2025版制造業(yè)員工職業(yè)健康安全協(xié)議示范文本_第1頁
2025版制造業(yè)員工職業(yè)健康安全協(xié)議示范文本_第2頁
2025版制造業(yè)員工職業(yè)健康安全協(xié)議示范文本_第3頁
2025版制造業(yè)員工職業(yè)健康安全協(xié)議示范文本_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版制造業(yè)員工職業(yè)健康安全協(xié)議示范文本甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,就甲乙雙方在制造業(yè)員工職業(yè)健康安全方面的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議目的甲乙雙方通過簽訂本協(xié)議,明確各自在職業(yè)健康安全方面的責(zé)任和義務(wù),確保員工的生命安全和身體健康,提高員工的工作滿意度,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。二、甲乙雙方的基本信息1.甲方(用人單位):名稱:____________________住所:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________2.乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________出生日期:____________________聯(lián)系電話:____________________三、協(xié)議內(nèi)容1.甲方責(zé)任:(1)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)職業(yè)健康安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),建立健全職業(yè)健康安全管理制度,保障員工的生命安全和身體健康。(2)甲方應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康安全培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。(3)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,確保員工在安全、健康的條件下工作。(4)甲方應(yīng)定期對(duì)工作場所進(jìn)行職業(yè)健康安全檢查,及時(shí)消除安全隱患。(5)甲方應(yīng)建立健全事故報(bào)告和處理制度,對(duì)發(fā)生的事故進(jìn)行調(diào)查分析,制定整改措施,防止類似事故再次發(fā)生。2.乙方責(zé)任:(1)乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)職業(yè)健康安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),服從甲方的管理,履行安全操作規(guī)程。(2)乙方應(yīng)主動(dòng)參加甲方組織的職業(yè)健康安全培訓(xùn),提高自身安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。(3)乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,保持工作場所的整潔和安全。(4)乙方應(yīng)發(fā)現(xiàn)工作場所存在的安全隱患,及時(shí)向甲方報(bào)告。(5)乙方應(yīng)積極配合甲方的事故調(diào)查和處理工作。3.勞動(dòng)保護(hù)措施:(1)甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。(2)甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,了解其健康狀況,對(duì)患有職業(yè)病的乙方,應(yīng)按照國家規(guī)定進(jìn)行治療和賠償。(3)甲方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間符合國家規(guī)定,不得強(qiáng)迫乙方加班。四、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。協(xié)議期滿后,如甲乙雙方無異議,可續(xù)簽本協(xié)議。六、其他1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論