職業(yè)技能培訓(xùn)合同合同編號：_______甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱）：____________________乙方（學(xué)員姓名）：____________________第一章總則第一條合同訂立依據(jù)1.1依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議。第二條合同目的2.1本合同旨在明確甲乙雙方在職業(yè)技能培訓(xùn)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。第三條定義與解釋3.1本合同中，以下術(shù)語的定義3.1.1職業(yè)技能培訓(xùn)：指甲方為乙方提供的，旨在提高乙方某一職業(yè)技能水平的培訓(xùn)活動。3.1.2培訓(xùn)課程：指甲方根據(jù)乙方需求設(shè)計(jì)的，包含理論教學(xué)、實(shí)踐操作等內(nèi)容的教學(xué)計(jì)劃。3.1.3培訓(xùn)費(fèi)用：指乙方為獲得甲方提供的職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)所支付的費(fèi)用。第四條合同生效4.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。4.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二章培訓(xùn)內(nèi)容與方式第五條培訓(xùn)課程5.1甲方根據(jù)乙方需求，提供以下培訓(xùn)課程：5.1.1培訓(xùn)課程名稱：____________________5.1.2培訓(xùn)課程內(nèi)容：____________________5.1.3培訓(xùn)課程目標(biāo)：____________________5.1.4培訓(xùn)課程學(xué)時(shí)：____________________第六條培訓(xùn)方式6.1甲方采用以下培訓(xùn)方式：6.1.1理論教學(xué)：采用課堂講授、案例分析、小組討論等方式。6.1.2實(shí)踐操作：提供實(shí)際操作設(shè)備，由專業(yè)教師指導(dǎo)。6.1.3在線學(xué)習(xí)：提供網(wǎng)絡(luò)課程，方便乙方隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)。第七條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)7.1培訓(xùn)時(shí)間：____________________7.2培訓(xùn)地點(diǎn)：____________________第八條培訓(xùn)教材與資料8.1甲方提供以下教材與資料：8.1.1教材名稱：____________________8.1.2教材數(shù)量：____________________8.1.3教學(xué)資料：____________________第九條培訓(xùn)考核9.1甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)考核，考核方式包括：9.1.1課堂表現(xiàn)：包括出勤率、課堂互動等。9.1.2作業(yè)完成情況：包括課后作業(yè)、實(shí)踐操作報(bào)告等。9.1.3考試：定期進(jìn)行理論考試和實(shí)踐操作考核。第三章培訓(xùn)費(fèi)用與支付第十條培訓(xùn)費(fèi)用10.1乙方應(yīng)支付甲方以下培訓(xùn)費(fèi)用：10.1.1培訓(xùn)費(fèi)總額：____________________10.1.2付款方式：____________________第十一條付款時(shí)間11.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。11.2如分期付款，乙方應(yīng)在每個(gè)培訓(xùn)階段結(jié)束后支付相應(yīng)費(fèi)用。第十二條退費(fèi)條款12.1乙方如因特殊原因需退費(fèi)，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并按照以下規(guī)定辦理：12.1.1在培訓(xùn)開始前提出退費(fèi)申請，乙方需支付已產(chǎn)生的費(fèi)用和手續(xù)費(fèi)。12.1.2在培訓(xùn)開始后提出退費(fèi)申請，甲方不予退費(fèi)。第四章保密條款第十三條保密義務(wù)13.1甲乙雙方對本合同內(nèi)容以及培訓(xùn)過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。第十四條保密期限14.1本保密條款的保密期限自本合同生效之日起至乙方完成培訓(xùn)之日止。第五章合同解除與終止第十五條合同解除15.1甲方在以下情況下有權(quán)解除本合同：15.1.1乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無效。15.1.2乙方有欺詐行為，損害甲方利益。第十六條合同終止16.1合同終止的情形包括：16.1.1合同約定的培訓(xùn)期限屆滿。16.1.2乙方完成培訓(xùn)課程，達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。16.1.3甲乙雙方協(xié)商一致，終止合同。16.2合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)。第六章培訓(xùn)服務(wù)與管理第十七條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容17.1甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)包括但不限于：17.1.1提供合格的培訓(xùn)教師和教學(xué)資源。17.1.2保證培訓(xùn)場所的安全與舒適。17.1.3對乙方在學(xué)習(xí)過程中的疑問進(jìn)行解答。17.1.4定期對乙方進(jìn)行學(xué)習(xí)進(jìn)度評估。第十八條培訓(xùn)管理18.1甲方應(yīng)建立健全培訓(xùn)管理制度，保證培訓(xùn)過程的順利進(jìn)行。18.2甲方應(yīng)設(shè)立專門的管理人員，負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動的日常管理工作。18.3甲方應(yīng)定期對培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查，保證培訓(xùn)質(zhì)量。第十九條培訓(xùn)資料管理19.1甲方應(yīng)妥善保管培訓(xùn)資料，保證乙方能夠方便地獲取所需的學(xué)習(xí)資料。19.2乙方在學(xué)習(xí)過程中使用的資料，甲方應(yīng)提供必要的復(fù)制和打印服務(wù)。第二十條培訓(xùn)服務(wù)監(jiān)督20.1乙方有權(quán)對甲方的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)覺質(zhì)量問題，應(yīng)及時(shí)向甲方反映。20.2甲方應(yīng)設(shè)立投訴渠道，接受乙方的投訴，并盡快處理。第七章培訓(xùn)成果與證書第二十一條培訓(xùn)成果認(rèn)定21.1乙方完成培訓(xùn)課程，并達(dá)到甲方設(shè)定的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，視為完成培訓(xùn)。21.2甲方對完成培訓(xùn)的乙方頒發(fā)相應(yīng)的培訓(xùn)證書。第二十二條證書頒發(fā)22.1甲方應(yīng)在乙方完成培訓(xùn)后的一定期限內(nèi)頒發(fā)培訓(xùn)證書。22.2培訓(xùn)證書應(yīng)包含以下內(nèi)容：22.2.1培訓(xùn)課程名稱及內(nèi)容。22.2.2培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)。22.2.3培訓(xùn)教師及甲方蓋章。第二十三條證書效力23.1培訓(xùn)證書作為乙方職業(yè)技能水平的證明，具有法律效力。23.2培訓(xùn)證書的有效期及續(xù)期事宜，按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八章個(gè)人信息保護(hù)第二十四條個(gè)人信息收集與使用24.1甲方在培訓(xùn)過程中，可能需要收集乙方的個(gè)人信息。24.2甲方收集個(gè)人信息僅用于培訓(xùn)管理和服務(wù)，不得用于其他用途。第二十五條個(gè)人信息保密25.1甲方對收集到的乙方個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)。25.2未經(jīng)乙方同意，甲方不得向任何第三方泄露乙方個(gè)人信息。第二十六條個(gè)人信息保護(hù)措施26.1甲方采取必要的技術(shù)和管理措施，保證乙方個(gè)人信息的安全。26.2乙方有權(quán)要求甲方更正或刪除其個(gè)人信息。第九章培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施第二十七條培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施提供27.1甲方應(yīng)提供符合培訓(xùn)要求的設(shè)備與設(shè)施，保證乙方能夠順利完成培訓(xùn)。27.2甲方應(yīng)定期檢查和維護(hù)培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施，保證其正常運(yùn)行。第二十八條設(shè)備與設(shè)施使用28.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定使用培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施。28.2乙方在使用過程中造成設(shè)備與設(shè)施損壞的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二十九條設(shè)備與設(shè)施安全29.1甲方應(yīng)保證培訓(xùn)設(shè)備與設(shè)施的安全使用，防止安全的發(fā)生。29.2乙方在使用過程中發(fā)覺設(shè)備與設(shè)施存在安全隱患，應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。第十章法律適用與解釋第三十條法律適用30.1本合同適用中華人民共和國法律。30.2如本合同任何條款與法律相抵觸，以法律規(guī)定為準(zhǔn)。第三十一條合同解釋31.1本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。31.2如對本合同有任何疑問，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第十一章培訓(xùn)后續(xù)支持第三十二條培訓(xùn)后輔導(dǎo)32.1乙方完成培訓(xùn)課程后，甲方應(yīng)提供必要的輔導(dǎo)支持，幫助乙方鞏固所學(xué)知識。32.2輔導(dǎo)支持形式包括但不限于：線上答疑、遠(yuǎn)程指導(dǎo)、實(shí)操輔導(dǎo)等。第三十三條職業(yè)發(fā)展支持33.1甲方協(xié)助乙方尋找相關(guān)職業(yè)機(jī)會，包括推薦就業(yè)、提供職業(yè)咨詢等。33.2甲方可在其平臺上發(fā)布乙方相關(guān)職業(yè)技能信息，以促進(jìn)乙方就業(yè)。第三十四條跟蹤評估34.1甲方定期對乙方進(jìn)行跟蹤評估，了解乙方在實(shí)際工作中的技能應(yīng)用情況。34.2甲方可根據(jù)評估結(jié)果，提供有針對性的后續(xù)培訓(xùn)或輔導(dǎo)。第十二章合同變更與補(bǔ)充第三十五條變更通知35.1合同任何一方提出變更合同內(nèi)容，需以書面形式通知對方。35.2未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得擅自變更合同條款。第三十六條變更生效36.1經(jīng)甲乙雙方書面同意的合同變更，自變更通知送達(dá)對方之日起生效。第三十七條補(bǔ)充協(xié)議37.1甲乙雙方可就合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。37.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字蓋章。第十三章附則第三十八條通知送達(dá)38.1本合同中涉及的通知，應(yīng)采用書面形式，并由甲方或乙方送達(dá)至對方指定的地址。38.2通知自送達(dá)之日起生效。第三十九條合同解除后的處理39.1合同解除后，甲乙雙方應(yīng)按照以下規(guī)定處理相關(guān)事宜：39.1.1乙方應(yīng)向甲方支付已發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用。39.1.2甲方應(yīng)向乙方提供已完成部分的培訓(xùn)服務(wù)。第三十九條合同附件