甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版醫(yī)院人力資源管理人員聘用合同模板甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就甲方聘用乙方擔任人力資源管理人員一事，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及期限1.乙方同意受聘擔任甲方人力資源管理人員，崗位為_______（具體崗位名稱）。2.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共計_______個月。二、工作內(nèi)容及職責（1）制定、執(zhí)行和監(jiān)督人力資源管理制度；（2）負責招聘、選拔、培訓(xùn)、考核、激勵和離職工作；（3）負責勞動合同的簽訂、變更和解除；（4）負責員工薪酬、福利、社保等管理工作；（5）負責勞動爭議的處理；（6）完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方要求，認真履行人力資源管理人員職責，確保各項工作順利進行。三、工作地點乙方工作地點為_______（具體工作地點），如有變動，需經(jīng)甲方同意。四、工資及福利1.乙方月工資為人民幣_______元（大寫：_______元整），按月支付。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.乙方按照國家規(guī)定參加社會保險，甲方依法為其繳納社會保險費。五、試用期1.本合同約定試用期為_______個月。2.試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的工作進行考核，乙方應(yīng)按照甲方要求完成相關(guān)工作。3.試用期內(nèi)，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同。六、解除與終止（1）在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。（1）未按照國家規(guī)定繳納社會保險費的；（2）未按時足額支付工資的；（3）未依法解除或者終止勞動合同的；（4）有其他違反國家法律、法規(guī)規(guī)定情形的。3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。七、保密條款1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（蓋章）：_________代表人（簽字）：_________地址：________________郵編：________________乙方（簽字）：_________地址：__