學(xué)生黨員考勤管理制度一、制度背景與目的

隨著我國(guó)教育事業(yè)的不斷發(fā)展，高校學(xué)生黨員作為學(xué)生中的先進(jìn)分子，肩負(fù)著引領(lǐng)同學(xué)、服務(wù)集體的重要責(zé)任。為加強(qiáng)學(xué)生黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員的紀(jì)律性和組織性，特制定本考勤管理制度。本制度旨在規(guī)范學(xué)生黨員的日常行為，確保黨員按時(shí)參加黨組織活動(dòng)，提高黨員的黨性修養(yǎng)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

二、考勤管理原則

1.公正公平原則：考勤管理應(yīng)堅(jiān)持公平、公正，對(duì)所有學(xué)生黨員一視同仁，確?？记谟涗浀恼鎸?shí)性和準(zhǔn)確性。

2.實(shí)事求是原則：考勤記錄應(yīng)客觀反映學(xué)生黨員的實(shí)際出勤情況，不得弄虛作假。

3.規(guī)范化原則：考勤管理流程應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，確保管理的規(guī)范性和嚴(yán)肅性。

4.教育引導(dǎo)原則：通過(guò)考勤管理，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生黨員的黨性教育，提高其組織紀(jì)律性和責(zé)任意識(shí)。

5.保密原則：考勤信息屬于個(gè)人隱私，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露給無(wú)關(guān)人員。

三、考勤管理對(duì)象與范圍

1.考勤管理對(duì)象：本制度適用于我校所有在校的學(xué)生黨員，包括本科生、研究生和留學(xué)生黨員。

2.考勤管理范圍：考勤管理包括學(xué)生黨員參加黨組織會(huì)議、黨課學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等集體活動(dòng)的出勤情況。

3.考勤記錄內(nèi)容：考勤記錄應(yīng)包括活動(dòng)名稱、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)、參加人員名單、出勤情況、請(qǐng)假原因等詳細(xì)信息。

4.考勤統(tǒng)計(jì)周期：考勤記錄按月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，每月底由各黨支部匯總上報(bào)至黨委組織部。

5.考勤結(jié)果運(yùn)用：考勤結(jié)果作為評(píng)價(jià)學(xué)生黨員工作表現(xiàn)的重要依據(jù)，將納入黨員年度考核和評(píng)優(yōu)評(píng)先工作中。

四、考勤登記與審核

1.考勤登記：學(xué)生黨員應(yīng)按照黨組織活動(dòng)安排，及時(shí)、準(zhǔn)確地登記自己的出勤情況，包括活動(dòng)名稱、時(shí)間、地點(diǎn)等信息。

2.考勤記錄：活動(dòng)組織者或指定專人負(fù)責(zé)考勤記錄，確保考勤信息的完整性和準(zhǔn)確性。

3.考勤審核：考勤記錄完成后，由黨支部負(fù)責(zé)人進(jìn)行初步審核，確保記錄無(wú)誤。

4.異常情況處理：對(duì)于請(qǐng)假、遲到、早退等特殊情況，學(xué)生黨員需提供相應(yīng)證明，經(jīng)審核后由黨支部負(fù)責(zé)人確認(rèn)并記錄。

5.考勤公示：每月底，各黨支部應(yīng)在黨內(nèi)公示考勤情況，接受黨員監(jiān)督。

6.考勤存檔：考勤記錄應(yīng)妥善保存，作為黨員個(gè)人檔案的一部分，便于查閱和考核。

五、考勤獎(jiǎng)懲與反饋

1.考勤獎(jiǎng)懲：根據(jù)考勤情況，對(duì)表現(xiàn)突出的學(xué)生黨員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)考勤不達(dá)標(biāo)者，進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重者可給予相應(yīng)處分。

2.表彰獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)連續(xù)幾個(gè)月考勤合格且表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生黨員，給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)稱號(hào)。

3.批評(píng)教育：對(duì)考勤不達(dá)標(biāo)的學(xué)生黨員，通過(guò)個(gè)別談話、集中培訓(xùn)等方式進(jìn)行批評(píng)教育，幫助其提高認(rèn)識(shí)，改正錯(cuò)誤。

4.處分措施：對(duì)嚴(yán)重違反考勤制度的學(xué)生黨員，可根據(jù)情況給予警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)等處分。

5.反饋機(jī)制：黨支部應(yīng)及時(shí)將考勤結(jié)果反饋給學(xué)生黨員本人，幫助其了解自身情況，改進(jìn)不足。

6.考勤記錄與黨員發(fā)展：考勤記錄作為黨員發(fā)展的重要參考依據(jù)，黨員發(fā)展過(guò)程中應(yīng)充分考慮考勤表現(xiàn)。

六、考勤管理監(jiān)督與責(zé)任

1.監(jiān)督機(jī)構(gòu)：學(xué)校黨委組織部負(fù)責(zé)對(duì)全校學(xué)生黨員考勤管理工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。

2.監(jiān)督內(nèi)容：監(jiān)督內(nèi)容包括考勤制度的執(zhí)行情況、考勤記錄的真實(shí)性、考勤獎(jiǎng)懲的公正性等。

3.監(jiān)督方式：通過(guò)定期檢查、不定期抽查、接受黨員投訴等方式進(jìn)行監(jiān)督。

4.責(zé)任追究：對(duì)于在考勤管理中存在失職、瀆職行為的相關(guān)人員，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

5.黨員監(jiān)督：全體黨員有權(quán)對(duì)考勤管理工作提出意見和建議，黨支部應(yīng)及時(shí)回應(yīng)并采取措施。

6.信息公開：考勤管理制度、獎(jiǎng)懲措施等信息應(yīng)向全體黨員公開，確保透明度。

7.持續(xù)改進(jìn)：根據(jù)監(jiān)督反饋和實(shí)際情況，不斷優(yōu)化考勤管理制度，提高管理效能。

七、考勤管理教育與培訓(xùn)

1.教育內(nèi)容：對(duì)黨員進(jìn)行考勤管理教育，包括制度解讀、紀(jì)律要求、責(zé)任意識(shí)等方面。

2.培訓(xùn)方式：通過(guò)組織專題講座、研討會(huì)、案例分析等形式，提升黨員對(duì)考勤制度的理解和執(zhí)行能力。

3.定期培訓(xùn)：定期組織黨員參加考勤管理培訓(xùn)，確保黨員熟悉制度規(guī)定，提高考勤工作的規(guī)范性。

4.在線學(xué)習(xí)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，提供在線考勤管理課程，方便黨員隨時(shí)學(xué)習(xí)和自我提升。

5.實(shí)地觀摩：組織黨員參觀優(yōu)秀黨支部的考勤管理工作，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)相互交流。

6.考勤檔案管理：對(duì)黨員的考勤檔案進(jìn)行規(guī)范化管理，確保檔案的完整性和保密性。

7.教育效果評(píng)估：定期對(duì)考勤管理教育的效果進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整教育內(nèi)容和方式，確保教育質(zhì)量。

八、考勤管理信息化建設(shè)

1.系統(tǒng)開發(fā)：建立學(xué)生黨員考勤管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)考勤信息錄入、查詢、統(tǒng)計(jì)、分析等功能。

2.平臺(tái)接入：將考勤管理系統(tǒng)接入學(xué)校內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，確保信息傳輸?shù)姆€(wěn)定性和安全性。

3.用戶權(quán)限：根據(jù)黨員身份和職責(zé)，設(shè)定不同的用戶權(quán)限，確保信息安全。

4.數(shù)據(jù)同步：實(shí)現(xiàn)考勤數(shù)據(jù)與學(xué)校其他相關(guān)系統(tǒng)的同步，方便信息共享和綜合管理。

5.系統(tǒng)維護(hù)：定期對(duì)考勤管理系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和升級(jí)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。

6.技術(shù)支持：設(shè)立技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)，為用戶提供系統(tǒng)操作指導(dǎo)和故障排除服務(wù)。

7.培訓(xùn)用戶：對(duì)黨員進(jìn)行系統(tǒng)操作培訓(xùn)，確保其能夠熟練使用考勤管理系統(tǒng)。

8.系統(tǒng)評(píng)價(jià)：定期對(duì)考勤管理系統(tǒng)的使用效果進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)反饋進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。

九、考勤管理制度的修訂與完善

1.修訂依據(jù)：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度以及考勤管理工作實(shí)際情況，適時(shí)修訂考勤管理制度。

2.修訂程序：修訂工作由學(xué)校黨委組織部牽頭，廣泛征求各黨支部和學(xué)生黨員的意見和建議。

3.修訂內(nèi)容：修訂內(nèi)容應(yīng)包括但不限于考勤范圍、記錄方式、獎(jiǎng)懲措施、監(jiān)督機(jī)制等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

4.公示與反饋：修訂后的考勤管理制度需在黨內(nèi)進(jìn)行公示，并收集黨員的反饋意見。

5.實(shí)施過(guò)渡：修訂后的制度在正式實(shí)施前，應(yīng)有一段過(guò)渡期，以便黨員適應(yīng)新的管理要求。

6.跟蹤評(píng)估：修訂后的制度實(shí)施一段時(shí)間后，組織相關(guān)部門對(duì)制度效果進(jìn)行跟蹤評(píng)估。

7.及時(shí)調(diào)整：根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)考勤管理制度進(jìn)行必要的調(diào)整，確保其持續(xù)有效性和適應(yīng)性。

8.持續(xù)改進(jìn)：將考勤管理制度納入學(xué)校黨建工作長(zhǎng)期規(guī)劃，不斷探索和完善管理機(jī)制。

十、附則

1.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，原有相關(guān)考勤管理規(guī)定與本制度不一致的，以本制度為準(zhǔn)。

2.本制度的解釋權(quán)歸學(xué)校黨委組織部所有。

3.各黨支部應(yīng)將本制度納入黨員教育的重要內(nèi)容，加強(qiáng)宣傳和執(zhí)行。

4.學(xué)生黨員有義務(wù)遵守本制度，如有違反，將按