甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年企業(yè)業(yè)績(jī)協(xié)議與員工崗位任職及績(jī)效評(píng)價(jià)合同甲方（企業(yè)名稱）：____________________________乙方（員工姓名）：_____________________________鑒于甲方是一家致力于______行業(yè)的，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方任職期間的業(yè)績(jī)協(xié)議、崗位任職及績(jī)效評(píng)價(jià)達(dá)成如下協(xié)議：第一條任職崗位1.2乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位要求。第二條任職期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2甲方與乙方有義務(wù)在合同期滿前____個(gè)工作日通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。第三條業(yè)績(jī)協(xié)議3.1乙方在任職期間，應(yīng)努力完成甲方設(shè)定的業(yè)績(jī)目標(biāo)。3.2甲方將根據(jù)乙方的崗位職責(zé)和公司業(yè)績(jī)指標(biāo)，制定具體的業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)。年度銷售額：____________________________完成項(xiàng)目數(shù)：____________________________客戶滿意度：____________________________3.4甲方將對(duì)乙方的業(yè)績(jī)進(jìn)行定期評(píng)估，并記錄在案。第四條績(jī)效評(píng)價(jià)4.1甲方將定期對(duì)乙方的績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作效率、業(yè)務(wù)能力等。4.2乙方應(yīng)積極配合甲方的績(jī)效評(píng)價(jià)工作，并提供相關(guān)證明材料。4.3績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果將作為乙方崗位調(diào)整、薪酬調(diào)整和獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)。第五條薪酬福利基本工資：____________________________績(jī)效工資：____________________________獎(jiǎng)金：根據(jù)業(yè)績(jī)完成情況確定5.2甲方將按照國(guó)家規(guī)定及公司政策為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作能力。6.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職行為，甲方有權(quán)解除本合同。第八條合同解除8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；乙方被證明有欺詐行為；乙方因健康原因無法履行崗位職責(zé)；乙方觸犯刑法；甲方未按照合同約定支付工資；甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________________乙方（簽字）：_________________________