甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度貨車司機勞動合同范本（含試用期條款）甲方（用人單位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：____________________住址：____________________鑒于甲方為貨車司機用人單位，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事貨車司機工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容乙方在甲方處從事貨車司機工作，具體工作內(nèi)容為____________________。第二條工作時間及休息休假一、乙方實行標(biāo)準工作時間，每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十四小時。二、乙方每月休息時間不少于兩天。三、甲方按照國家法定節(jié)假日安排乙方休假，休假期間甲方應(yīng)按照乙方工資的百分之百支付工資。第三條工資待遇一、乙方工資標(biāo)準為每月人民幣____________________元。二、乙方工資支付方式為每月支付，具體支付日期為每月____________________日。三、甲方支付給乙方的工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體計算方法為____________________。第四條社會保險及福利待遇一、甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。二、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。三、甲方為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。第五條試用期一、乙方在試用期內(nèi)，甲方可以解除勞動合同，無需支付經(jīng)濟補償金。二、試用期為三個月，自雙方簽訂本合同之日起計算。三、試用期內(nèi)，甲方對乙方進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、遵守規(guī)章制度等方面。第六條解除與終止勞動合同一、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；2.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；3.乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；4.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整工作，乙方不同意調(diào)整工作崗位或者拒絕調(diào)整；5.乙方違反勞動合同法及國家有關(guān)法律法規(guī)；6.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定決定裁員；7.甲方認為乙方不適合繼續(xù)從事本崗位工作。二、有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：1.甲方未按照約定支付工資或者未按時足額繳納社會保險費；2.甲方未按照約定提供勞動條件；3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動；4.甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全；5.乙方在試用期內(nèi)提出解除勞動合同；6.乙方有其他合法權(quán)益受到侵害。第七條違約責(zé)任一、甲方有下列情形之一的，應(yīng)向乙方支付賠償金：1.未按照約定支付工資或者未按時足額繳納社會保險費；2.未按照約定提供勞動條件；3.違法解除或者終止勞動合同；4.其他違反勞動合同法及國家有關(guān)法律法規(guī)的行為。二、乙方有下列情形之一的，應(yīng)向甲方支付違約金：1.違反勞動合同約定，給甲方造成損失；2.嚴重違反甲方規(guī)章制度；3.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定決定裁員，乙方未按照甲方要求進行交接；4.其他違反勞動合同法及國家有關(guān)法律法規(guī)的行為。第八條爭議解決一、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。二、爭議仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起六十日內(nèi)作出裁決。第九條其他一、本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自簽訂之日起計算。二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：____________________法定代表人（簽字）：_______