甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年基礎(chǔ)教育階段班主任工作責(zé)任與考核協(xié)議甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：________________________乙方（班主任姓名）：________________________鑒于甲方為我國(guó)某基礎(chǔ)教育階段學(xué)校，乙方為甲方聘請(qǐng)的班主任，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，確保班主任工作順利進(jìn)行，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作范圍與職責(zé)1.乙方負(fù)責(zé)所任班級(jí)的日常管理工作，包括但不限于：（1）組織學(xué)生參加升旗儀式、班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等集體活動(dòng)；（2）負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生的思想品德教育、學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、心理健康教育等工作；（3）協(xié)助學(xué)校開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)，配合學(xué)校完成各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)；（4）做好班級(jí)學(xué)生學(xué)籍管理、成績(jī)統(tǒng)計(jì)等工作；（5）關(guān)心學(xué)生生活，解決學(xué)生遇到的問(wèn)題，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。2.乙方應(yīng)按照學(xué)校教育教學(xué)計(jì)劃，完成所任班級(jí)的教學(xué)任務(wù)，確保教學(xué)質(zhì)量。二、工作考核1.甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）教育教學(xué)工作完成情況；（2）班級(jí)管理情況；（3）學(xué)生思想品德教育情況；（4）家校溝通情況；（5）個(gè)人業(yè)務(wù)水平提升情況。2.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)，具體評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。三、待遇與權(quán)益1.乙方在履行職責(zé)期間，享有國(guó)家規(guī)定的教師待遇，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、津貼等。2.甲方為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)施等。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休假待遇，包括但不限于寒暑假、國(guó)家法定節(jié)假日等。四、違約責(zé)任1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：（1）嚴(yán)重違反教育教學(xué)紀(jì)律，影響教育教學(xué)質(zhì)量的；（2）嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，造成不良影響的；（3）有其他嚴(yán)重違約行為，經(jīng)甲方書(shū)面通知后仍不改正的。2.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：（1）未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金等；（2）未為乙方提供必要的工作條件；（3）有其他嚴(yán)重違約行為，經(jīng)乙方書(shū)面通知后仍不改正的。五、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：________________________乙方（班主任姓名）：________________________簽訂日期：________________________甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：________________________乙