先進(jìn)班組事跡材料先進(jìn)班組事跡材料406隊張雷班共13人，長期以來，該班始終把安全生產(chǎn)作為全體工作的核心，積極貫徹落實公司和項目部的各項會議精神。堅持體現(xiàn)“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、安全、奉獻(xiàn)”的管理及工作理念，做到從我做起，從細(xì)節(jié)入手，樹立零違章理念，堅持團(tuán)結(jié)與協(xié)作相結(jié)合，分工明確，責(zé)任到人，人人都以控制差錯為切入點，該班組自自成立以來零工傷，零投訴，為公司的安全生產(chǎn)工作做出了榜樣。該班組全體員工在以安全為指導(dǎo)的前提條件下，團(tuán)結(jié)拼搏，想方設(shè)法地完成生產(chǎn)任務(wù)。特別是多次面臨臨時性或突擊任務(wù)時，他們憑著對工作的熱情和愛崗敬業(yè)的精神，在項目部員工面前樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象。一、抓學(xué)習(xí)，練技能，素質(zhì)教育經(jīng)?；?。該班把提高職工素質(zhì)作為班組管理的頭等大事來抓，在抓職工素質(zhì)提升中，先從自身抓起，堅持學(xué)習(xí)管理知識和專業(yè)技能，使自己成為學(xué)習(xí)型職工。為了能夠準(zhǔn)確排除設(shè)備故障，我們班的工友們經(jīng)常跟著機電班檢修學(xué)習(xí)技能。我們班組制定了學(xué)習(xí)計劃和制度，在教育內(nèi)容上，從現(xiàn)實出發(fā)干啥學(xué)啥，缺啥補啥，井下需要井上學(xué)，井上學(xué)了井下用，用中出現(xiàn)問題再回頭學(xué)，做到了以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作。久而久之，我逐漸成為技術(shù)多面手。同時充分利用班前會，結(jié)合實際開展班前學(xué)一題業(yè)務(wù)知識、班前學(xué)一業(yè)務(wù)技能。我們班內(nèi)部還經(jīng)常開展崗位練兵和技術(shù)比武、師傅帶徒弟等活動讓每一位工友成為了名符其實的熟練工。二、抓現(xiàn)場，促規(guī)范，崗位操作程序化。職工的行為決定安全，我們班堅持準(zhǔn)軍事化管理理念，使職工養(yǎng)成行為規(guī)范，服從命令，自覺遵守隊、班的各項管理制度。要求職工從開班前會到干完活升井整個過程全部按照規(guī)范執(zhí)行，形成習(xí)慣。班前班后，入井升井都認(rèn)真清點人數(shù)，仔細(xì)詢問大家隨身攜帶的自救器、礦燈、安全帽是否完好，操作證件是否帶全，有無穿化纖衣服、有無帶煙火。在井下作業(yè)現(xiàn)場分派工作時，因人而異，人盡其才。堅持每班進(jìn)行巡查考核職工安全隱患排查處理情況，對沒有確認(rèn)或確認(rèn)不到位的職工進(jìn)行處罰，每月評出一名優(yōu)秀的職工進(jìn)行獎勵，以激勵政策促使職工牢記安全操作流程及作業(yè)要領(lǐng)，達(dá)到規(guī)范作業(yè)。通過“眼隨手動，手隨口動，口隨眼動”的閉環(huán)式安全操作使職工杜絕“習(xí)慣性違章”，自覺上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。三、抓細(xì)節(jié)，嚴(yán)考核，班組管理精細(xì)化。根據(jù)本班實際情況，我們制訂了《安全管理制度》和《班組建設(shè)職工日考核細(xì)則》，把安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任落實制緊密結(jié)合起來，真正做到了在安全生產(chǎn)上人人有指標(biāo)、人人有責(zé)任、事事有人管、人人都管事。大力開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè)活動，在工程質(zhì)量上，我堅持一把尺子量到底，以工序質(zhì)量促工程質(zhì)量，抓細(xì)節(jié)、抓崗位，干一道工序合格一道工序，不合格決不許進(jìn)入下一道工序。每次完活后班長都要把工作面前4米的支護(hù)質(zhì)量再細(xì)細(xì)檢查一遍，哪里有問題就及時組織人員進(jìn)行處理，直到驗收合格。四、將強班組安全教育“愚者用鮮血換取教訓(xùn)，智者用教訓(xùn)避免事故”重視安全工作，始終抓好安全這件頭等大事，保證車間無安全事故的發(fā)生，在提倡安全生產(chǎn)的前提下，不斷地提高員工的安全意識使每位員工都牢記“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”“安全第一，預(yù)防為主”的安全理念，排除生產(chǎn)過程中的一切安全隱患，從而保證生產(chǎn)零事故。首先，要求員工必須正確穿戴勞動防護(hù)用具。其次定期檢查模具及機器設(shè)備運行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題能夠及時調(diào)整解決。結(jié)合安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證工作，做好隱患排查及整改，提高員工“安全第一”的思想，將安全防范工作落實到實處。堅持“預(yù)防為主，安全第一”的方針，結(jié)合《公司安全生產(chǎn)管理條例》的宣貫，強化職工安全意識培訓(xùn)。堅持班前會、班后會必講安全，布置工作必先提醒安全，還結(jié)合安全大整頓，制定車間安全管理工作細(xì)節(jié)，責(zé)任到人。自該班組以來無一例安全事故發(fā)生，人人講安全，人人要安全的氛圍已經(jīng)形成。五、節(jié)能降耗方面以處里每年組織開展的勞動競賽為載體，我們自行班與班之間的賽質(zhì)量、賽安全、賽成本、賽效益勞動競賽，建立了班組競賽臺帳，逐日考核，月底根據(jù)班組建設(shè)考核臺帳中的安全狀況，進(jìn)行獎勵和處罰。對出現(xiàn)輕傷3天以內(nèi)上不了班的和當(dāng)月出現(xiàn)兩次“三違”者取消其當(dāng)月的安全獎。工作中，我把材料消耗與工資獎金掛鉤，按照“誰領(lǐng)取，誰負(fù)責(zé)”的原則，從小事抓起，一根鐵絲，一個螺絲都要利用或及時回收返庫，鼓勵職工修舊利廢、小改小革和合理化建議，對壞舊的油缸、油泵、馬達(dá)、波箱、懸臂段、炮頭加焊、噴霧噴頭改裝等進(jìn)行了修復(fù)再使用。職工由過去“壞就領(lǐng)新”的想法轉(zhuǎn)變?yōu)椤笆∠碌木褪菕晗碌摹钡挠^念，從源頭上杜絕了浪費現(xiàn)象，降低成本，提高效益。聚人心，促和-諧，班組氛圍親情化。在班組管理中，始終堅持嚴(yán)格制度約束的同時不忘親情關(guān)愛，保持團(tuán)結(jié)、和-諧的工作氛圍。時刻注意把握嚴(yán)與愛的“度”，讓職工連成一心，營造和-諧氛圍。同時，積極推進(jìn)班務(wù)公開，分配公平，職工的記分臺帳三天滾動一次，十天一小結(jié)，月底職工簽字確認(rèn)，上報審核，把民主管理貫穿于日常安全生產(chǎn)的全過程，不斷改進(jìn)，接受監(jiān)督，保持職工的勞動熱情，一心投入安全生產(chǎn)，促進(jìn)和諧穩(wěn)定發(fā)展。中煤一建四處東周窯項目部常愛宇第二篇：先進(jìn)班組五最佳事跡材料1400字馬脊梁礦公寓“五最佳”先進(jìn)班組事跡材料2013.1馬脊梁礦公寓自成立以來，在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合服務(wù)行業(yè)這一特點，以精細(xì)化、人性化為主導(dǎo)，全面推行“制度管企，文化管人”。20xx年，公寓全體干部員工，認(rèn)真貫徹落實礦黨政的政策與指示，全面推進(jìn)崗位創(chuàng)新活動，進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀，積極踐行快樂工作法，加強了精細(xì)化管理，提高了員工的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，我們始終本著“建設(shè)、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，不斷加強團(tuán)隊自身建設(shè)，為廣大住宿員工提供了一個溫暖舒適的休息場所，同時也為礦井的安全生產(chǎn)提供了有力的后勤保障。先后我們獲得了集團(tuán)公司“先進(jìn)集體”、“文明示范單位”、“巾幗文明示范崗”等榮譽稱號。在服務(wù)工作中，大家嚴(yán)格服務(wù)規(guī)范。同時每位服務(wù)人員還始終秉承“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的原則。長久以來大家已經(jīng)自覺形成服務(wù)意識，認(rèn)真監(jiān)督檢查各自樓層的環(huán)境衛(wèi)生，凡是發(fā)現(xiàn)地上有煙頭，紙屑等一切不干凈的都會自覺的去清理，她們從點滴做起關(guān)心員工，視員工為親朋，使員工真正感到賓至如歸的感覺。張春娥是公寓四號樓樓長，她以全心全意服務(wù)員工為宗旨，認(rèn)真履行一切為了員工，一切服務(wù)員工的工作理念，做好本職工作，為員工創(chuàng)造和諧、平安的公寓文化環(huán)境。在日常工作當(dāng)中，她堅守崗位，遵守各項規(guī)章制度，加強公寓的日常巡邏，保障住宿員工的人身和財產(chǎn)安全。在公寓沒有檢修工的情況下，她一個人拿著折疊梯為員工宿舍更換燈管，還帶領(lǐng)員工對全樓進(jìn)行衛(wèi)生無死角的檢查，親手清洗大小便池，為員工樹立了榜樣。作為一名樓長，她認(rèn)真做到“以人為本、勤奮學(xué)習(xí)、扎實工作、奉獻(xiàn)愛心、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、確保安全”，按照一顆誠心、一份責(zé)任，無限服務(wù)、構(gòu)建和諧的要求，不斷探索與創(chuàng)新管理模式，開創(chuàng)工作中的新方法、新措施，為公寓創(chuàng)建文明和諧示范區(qū)作出了自己的貢獻(xiàn)。結(jié)合公寓實際，為體現(xiàn)人性化服務(wù)，讓住宿員工切實體會到礦黨政對他們的關(guān)心，公寓二號樓增設(shè)了部分服務(wù)項目和硬件。為了進(jìn)一步豐富員工的業(yè)余生活，投資創(chuàng)建了電子閱覽室，共配備了10臺電腦，供住宿員工上網(wǎng)查資料、學(xué)習(xí)，使他們在工作之余，能了解學(xué)習(xí)新知識。隨著新分配員工的上崗、棚戶區(qū)搬遷，住宿人員人數(shù)急劇上漲，礦黨政又投資為公寓三號樓、四號樓配備了新的衣柜、床、電視柜、辦公椅、電視機、增設(shè)了職工活動室、電子閱覽室、職工圖書室等，也為公寓創(chuàng)建祥和、安定、文明、整潔的員工之家提供了有力的物質(zhì)基礎(chǔ)。礦黨政出于對大學(xué)生的關(guān)心與愛護(hù)，特在公寓三號樓五層獨立為大學(xué)生設(shè)置了大學(xué)生宿舍，為他們配備了全新的辦公桌椅、臺燈、衣柜，安裝了液晶電視，這也讓所有在礦大學(xué)生無不拍手稱贊。我們公寓是一個窗口行業(yè)，也是服務(wù)行業(yè)。公寓現(xiàn)有員工116名，絕大多數(shù)都是女職工。她們當(dāng)中有已過不惑之年的中年職工，有孩子剛進(jìn)幼兒園、家務(wù)繁重的年輕媽媽，也有剛走進(jìn)服務(wù)行業(yè)的新兵。她們本著干一行、愛一行、精一行；耐心傾聽、細(xì)心詢問、用心解答、精心辦理、熱心服務(wù)的“五心服務(wù)”，以及微笑露一點，說話輕一點，嘴巴甜一點，行動快一點的“四點服務(wù)”，無處不體現(xiàn)著每個窗口工作人員的服務(wù)理念。所有女職工以高度的責(zé)任感和