醫(yī)院師徒協(xié)議書根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合醫(yī)院實際情況，特制定本師徒協(xié)議書。甲方（醫(yī)院）：_________醫(yī)院法定代表人或負責(zé)人：_________地址：_________乙方（徒弟）：_________身份證號碼：_________住址：_________鑒于乙方希望進入甲方醫(yī)院從事醫(yī)療工作，并愿意在甲方的指導(dǎo)下，通過師徒傳承的方式提升專業(yè)技能，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議有效期為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。二、師徒關(guān)系1.甲方指定________（職稱：________）為乙方的師傅，負責(zé)乙方的日常培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.師傅的主要職責(zé)包括但不限于：-向乙方傳授臨床經(jīng)驗和專業(yè)技能；-指導(dǎo)乙方參與臨床工作，包括但不限于門診、病房、手術(shù)等；-對乙方的工作進行定期評估和反饋；-幫助乙方熟悉醫(yī)院的相關(guān)規(guī)章制度和操作流程。三、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方的權(quán)利包括但不限于：-享有師傅的指導(dǎo)和培訓(xùn)；-參與醫(yī)院組織的各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動；-在工作中獲得必要的支持和幫助。2.乙方的義務(wù)包括但不限于：-積極參與師傅的指導(dǎo)和培訓(xùn)，認真完成師傅布置的任務(wù)；-遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，維護醫(yī)院形象；-不得從事與醫(yī)療工作無關(guān)的活動，確保工作質(zhì)量；-定期向師傅匯報工作進展，接受師傅的考核和評估。四、培訓(xùn)內(nèi)容1.臨床技能培訓(xùn)：包括但不限于診斷、治療、手術(shù)、護理等；2.理論知識培訓(xùn)：包括但不限于醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)院管理等；3.職業(yè)道德培訓(xùn)：包括但不限于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、患者隱私保護等。五、考核與評估1.甲方將定期對乙方的工作進行考核和評估，考核結(jié)果作為乙方晉升和獎懲的依據(jù)。2.考核內(nèi)容包括但不限于臨床技能、理論知識、工作態(tài)度等。六、協(xié)議的變更與解除1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的內(nèi)容。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)，如出現(xiàn)嚴重違反醫(yī)院規(guī)章制度或工作失誤，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.甲方在協(xié)議期內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)乙方無法勝任工作，有權(quán)解除本協(xié)議。七、違約責(zé)任1.乙方在協(xié)議期內(nèi)，如擅自離職，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，支付違約金________元。2.甲方在協(xié)議期內(nèi)，如無故解除本協(xié)議，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，支付違約金________元。八、爭議解決本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：_________醫(yī)院法定代表人或負責(zé)人（簽字）：_________日期：________年________月________日乙方（簽字）：_________日期：_____