2025年山西省保密知識教育考試題(含答案)一、單項選擇題（共15題，每題2分，共30分）1.根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》（以下簡稱《保密法》），國家秘密的保密期限已滿的，（）。A.自行解密B.由原定密機關(guān)、單位解密C.由上級機關(guān)解密D.由保密行政管理部門解密答案：A2.山西省某機關(guān)新錄用涉密崗位公務(wù)員張某，在入職前需簽訂保密承諾書。根據(jù)《保密法》及實施條例，保密承諾書的內(nèi)容不包括（）。A.遵守保密規(guī)章制度的義務(wù)B.接受保密審查的義務(wù)C.對配偶、子女進行保密教育的義務(wù)D.離職后自愿接受脫密期管理的承諾答案：C（解析：保密承諾書主要約束本人，不強制要求對親屬進行教育，但鼓勵引導(dǎo)）3.某涉密單位使用的涉密計算機出現(xiàn)故障，需送外維修。正確的處理流程是（）。A.拆除存儲部件后送修B.直接送定點維修單位維修C.經(jīng)本單位保密部門批準，拆除存儲部件后送保密行政管理部門指定的維修點D.由本單位技術(shù)人員自行維修，無需審批答案：C4.山西省某高校承擔(dān)國家“十四五”科技攻關(guān)項目，項目成果涉及國家秘密。下列關(guān)于定密的說法中，錯誤的是（）。A.定密應(yīng)當(dāng)堅持最小化原則，僅對必須保密的事項定密B.定密責(zé)任人可以是單位負責(zé)人或其指定的人員C.項目組負責(zé)人可直接確定國家秘密的密級D.定密應(yīng)當(dāng)在國家秘密產(chǎn)生的同時完成答案：C（解析：定密責(zé)任人需由機關(guān)、單位負責(zé)人指定，項目組負責(zé)人無直接定密權(quán)）5.下列關(guān)于涉密會議管理的做法中，正確的是（）。A.會議使用無線話筒，方便發(fā)言B.參會人員手機統(tǒng)一保管，放置于屏蔽柜中C.會議材料由參會人員自行帶回整理D.會議結(jié)束后，剩余涉密文件由工作人員當(dāng)場銷毀答案：B6.某單位工作人員王某將一份機密級文件通過普通郵政快遞寄往下屬單位，該行為違反了（）。A.涉密載體傳遞應(yīng)當(dāng)通過機要交通、機要通信或指派專人傳遞的規(guī)定B.涉密載體復(fù)制需經(jīng)原定密機關(guān)批準的規(guī)定C.涉密信息不得在非涉密網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的規(guī)定D.涉密人員離崗需清退載體的規(guī)定答案：A7.根據(jù)《國家秘密定密管理暫行規(guī)定》，機關(guān)、單位對所產(chǎn)生的國家秘密事項，無法確定保密期限的，應(yīng)當(dāng)確定（）。A.絕密級不超過30年，機密級不超過20年，秘密級不超過10年B.絕密級不超過20年，機密級不超過10年，秘密級不超過5年C.按最長保密期限確定D.報上級機關(guān)確定答案：A8.下列行為中，不屬于違規(guī)使用涉密移動存儲設(shè)備的是（）。A.在涉密計算機上使用私人U盤B.將涉密U盤接入互聯(lián)網(wǎng)計算機C.對涉密U盤進行格式化后用作非涉密存儲D.在保密要害部門使用經(jīng)審批登記的專用涉密U盤答案：D9.山西省某企業(yè)因業(yè)務(wù)需要，需向境外合作方提供部分涉密資料。下列程序中，正確的是（）。A.直接提供，事后向保密行政管理部門備案B.經(jīng)本單位負責(zé)人批準后提供C.報省級以上保密行政管理部門審批，按規(guī)定程序提供D.由合作方出具保密承諾后提供答案：C10.某涉密人員李某因工作調(diào)動離職，其脫密期管理的正確做法是（）。A.絕密級脫密期3年，機密級2年，秘密級1年B.脫密期內(nèi)不得出境，但可從事與原涉密業(yè)務(wù)無關(guān)的工作C.脫密期自離職之日起計算，由原單位負責(zé)管理D.脫密期內(nèi)可以在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布個人工作經(jīng)歷答案：C（解析：脫密期管理由原單位或上級機關(guān)負責(zé)，A項為最長年限，實際可縮短；B項“不得出境”需根據(jù)情況審批；D項可能涉及敏感信息）11.下列關(guān)于國家秘密標(biāo)志的表述中，錯誤的是（）。A.書面形式的國家秘密載體，應(yīng)在封面或首頁標(biāo)明密級和保密期限B.非書面形式的載體，應(yīng)在明顯位置標(biāo)明或采取其他方式標(biāo)明C.保密期限為長期的，標(biāo)注為“長期”D.保密期限自標(biāo)明的制發(fā)日起計算，未標(biāo)明的自解密日起計算答案：D（解析：未標(biāo)明制發(fā)日的，自載體形成之日起計算）12.某單位發(fā)現(xiàn)涉密計算機違規(guī)接入互聯(lián)網(wǎng)，造成國家秘密泄露。下列處理措施中，錯誤的是（）。A.立即斷開網(wǎng)絡(luò)連接，保留現(xiàn)場證據(jù)B.向本單位保密工作機構(gòu)報告C.自行對責(zé)任人進行批評教育，無需上報D.配合保密行政管理部門調(diào)查答案：C13.下列屬于國家秘密的是（）。A.某上市公司未公開的財務(wù)報表B.山西省人民政府?dāng)M出臺的民生政策草案C.軍隊演習(xí)的具體時間和方案D.某科研機構(gòu)已公開的專利技術(shù)答案：C14.涉密人員因私出境（境）的，應(yīng)當(dāng)（）。A.提前15日向單位報告，經(jīng)批準后方可出境B.無需報告，返回后備案即可C.由配偶或近親屬代為申請D.經(jīng)保密行政管理部門審批答案：A15.某單位對國家秘密事項確定密級后，發(fā)現(xiàn)定密不當(dāng)?shù)?，?yīng)當(dāng)（）。A.維持原密級，不得更改B.自行及時糾正C.報上級機關(guān)批準后糾正D.由保密行政管理部門直接糾正答案：B二、多項選擇題（共10題，每題3分，共30分，多選、少選、錯選均不得分）1.根據(jù)《保密法》，國家秘密的密級分為（）。A.絕密B.機密C.秘密D.內(nèi)部答案：ABC2.下列行為中，屬于禁止的涉密信息系統(tǒng)操作行為的有（）。A.在涉密信息系統(tǒng)中使用無線鍵盤B.涉密信息系統(tǒng)與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離C.用非涉密打印機輸出涉密文件D.定期對涉密信息系統(tǒng)進行安全檢測答案：AC3.涉密人員的分類管理包括（）。A.核心涉密人員B.重要涉密人員C.一般涉密人員D.臨時涉密人員答案：ABC4.下列關(guān)于涉密載體銷毀的說法中，正確的有（）。A.可自行焚燒處理B.需經(jīng)本單位保密部門批準C.應(yīng)當(dāng)送保密行政管理部門指定的銷毀機構(gòu)銷毀D.銷毀記錄需保存2年以上答案：BCD5.山西省某機關(guān)在涉外活動中，應(yīng)當(dāng)采取的保密措施包括（）。A.制定涉外保密方案B.對參與人員進行保密培訓(xùn)C.明確涉密事項范圍，限定接觸人員D.允許外方人員自行拍攝活動現(xiàn)場答案：ABC6.下列屬于定密不當(dāng)情形的有（）。A.對不屬于國家秘密的事項定密B.密級定得過高或過低C.未標(biāo)注保密期限D(zhuǎn).定密責(zé)任人未簽字確認答案：ABCD7.關(guān)于手機使用的保密要求，正確的有（）。A.不得在手機中存儲、處理、傳輸國家秘密B.不得在保密要害部門使用手機C.不得用手機談?wù)搰颐孛蹹.可以將手機作為涉密會議的錄音工具答案：ABC8.機關(guān)、單位應(yīng)當(dāng)加強對國家秘密載體的管理，任何組織和個人不得有下列行為（）。A.非法獲取、持有國家秘密載體B.買賣、轉(zhuǎn)送或者私自銷毀國家秘密載體C.通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家秘密載體D.郵寄、托運國家秘密載體出境答案：ABCD9.涉密信息系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)按照國家保密標(biāo)準配備保密設(shè)施、設(shè)備，保密設(shè)施、設(shè)備應(yīng)當(dāng)與涉密信息系統(tǒng)（）。A.同步規(guī)劃B.同步建設(shè)C.同步運行D.同步淘汰答案：ABC10.違反《保密法》規(guī)定，有下列行為之一的，依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任（）。A.非法獲取、持有國家秘密載體的B.買賣、轉(zhuǎn)送或者私自銷毀國家秘密載體的C.通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家秘密載體的D.泄露國家秘密或者遺失國家秘密載體，隱瞞不報、不如實提供有關(guān)情況的答案：ABCD三、判斷題（共10題，每題1分，共10分）1.國家秘密的知悉范圍，應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要限定在最小范圍。（）答案：√2.涉密人員離崗離職后，脫密期內(nèi)可以自由擇業(yè)。（）答案：×（解析：脫密期內(nèi)不得違反規(guī)定就業(yè)）3.絕密級國家秘密載體應(yīng)當(dāng)在符合國家保密標(biāo)準的設(shè)施、設(shè)備中保存，并指定專人管理。（）答案：√4.機關(guān)、單位對在決定和處理有關(guān)事項工作過程中確定需要保密的事項，根據(jù)工作需要決定是否定密。（）答案：×（解析：應(yīng)當(dāng)依法定密）5.禁止在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家秘密。（）答案：√6.涉密計算機可以使用無線鼠標(biāo)，但不得使用無線鍵盤。（）答案：×（解析：禁止使用無線外圍設(shè)備）7.復(fù)制絕密級國家秘密載體，應(yīng)當(dāng)經(jīng)原定密機關(guān)、單位或者其上級機關(guān)批準。（）答案：√8.定密責(zé)任人可以是機關(guān)、單位的負責(zé)人，也可以是單位負責(zé)人指定的其他人員。（）答案：√9.保密要害部門、部位應(yīng)當(dāng)確定安全控制區(qū)域，并根據(jù)需要設(shè)置門禁、監(jiān)控等安全防護設(shè)施。（）答案：√10.發(fā)現(xiàn)國家秘密泄露時，應(yīng)當(dāng)立即采取補救措施，并在24小時內(nèi)向保密行政管理部門報告。（）答案：×（解析：應(yīng)當(dāng)立即報告）四、案例分析題（共3題，每題10分，共30分）案例一：2024年11月，山西省某科研所工程師趙某（涉密人員）在出差期間，將存儲有絕密級科研數(shù)據(jù)的移動硬盤遺忘在酒店房間，后被保潔人員拾得并上交公安機關(guān)。經(jīng)調(diào)查，趙某未對移動硬盤采取任何加密措施，且未按規(guī)定隨身攜帶涉密載體。問題：1.趙某的行為違反了哪些保密規(guī)定？2.對趙某應(yīng)如何處理？答案：1.違反規(guī)定：（1）未按規(guī)定管理涉密載體，未采取加密等安全防護措施；（2）未嚴格履行涉密載體攜帶責(zé)任，導(dǎo)致遺失；（3）違反“絕密級載體應(yīng)當(dāng)指定專人管理并采取嚴格的安全措施”的規(guī)定。2.處理措施：（1）立即啟動泄密事件報告程序，向本單位保密工作機構(gòu)和上級主管部門報告；（2）配合保密行政管理部門調(diào)查，評估泄密影響；（3）對趙某給予處分（警告、記過直至開除）；（4）若造成嚴重后果，依法追究刑事責(zé)任；（5）對單位進行保密工作整改，加強涉密載體管理培訓(xùn)。案例二：某縣統(tǒng)計局工作人員李某（非涉密崗位）因工作需要，臨時參與人口普查數(shù)據(jù)匯總工作，接觸到部分機密級統(tǒng)計數(shù)據(jù)。李某為方便加班，將數(shù)據(jù)拷貝至私人筆記本電腦（未接入互聯(lián)網(wǎng)），并在家中處理。次日，筆記本電腦被盜。問題：1.李某的行為存在哪些保密隱患？2.單位在管理上存在哪些疏漏？答案：1.保密隱患：（1）非涉密人員違規(guī)接觸機密級數(shù)據(jù)（若未履行審批程序）；（2）將涉密數(shù)據(jù)拷貝至私人設(shè)備，違反“涉密信息不得在非涉密載體中存儲”的規(guī)定；（3）未對私人設(shè)備采取保密防護措施（如加密、物理保護），導(dǎo)致數(shù)據(jù)因設(shè)備丟失可能泄露。2.管理疏漏：（1）未對臨時參與涉密工作的人員進行嚴格審批和保密培訓(xùn)；（2）未監(jiān)督涉密數(shù)據(jù)的使用，允許非涉密設(shè)備存儲涉密信息；（3）未建立臨時涉密人員的載體使用審批制度；（4）未對涉密數(shù)據(jù)的流轉(zhuǎn)進行全程監(jiān)控。案例三：2025年3月，山西省某市召開涉軍保密工作會議，參會人員包括軍隊代表和地方相關(guān)部門人員。會議期間，工作人員張某為方便記錄，使用手機拍攝會議材料（含機密級內(nèi)容），并將照片發(fā)送至單位工作群（非涉密）。問題：1.張某的行為違反了哪些保密規(guī)定？2.會議主辦方應(yīng)采取哪些措施防止類似問題？答案：1.違規(guī)行為：（1）使用手機拍攝涉密會議材料，違反“禁止在涉密場所使用手機等無線設(shè)備”的規(guī)定；（2）將涉密照片發(fā)送至非涉密工作群，導(dǎo)致涉密信息在非保密渠道傳播；（3）未履行會議材料管理責(zé)任，未對參會人員的電子設(shè)備使用進行限制。2.預(yù)防措施：（1）會前明確保密要求，簽訂保密承諾書；（2）統(tǒng)一管理參會人員手機，放置于屏蔽柜或信號干擾區(qū)域；（3）會議材料標(biāo)注密級，明確“不得拍攝、復(fù)制”；（4）安排保密人員現(xiàn)場監(jiān)督，及時制止違規(guī)行為；（5）使用涉密會議記錄設(shè)備，禁止使用私人電子設(shè)備記錄。五、論述題（共2題，任選1題作答，20分）題目一：結(jié)合山西省實際，論述如何加強基層單位保密工作規(guī)范化建設(shè)。參考答案要點：1.完善制度體系：結(jié)合《保密法》及山西省實施細則，制定基層單位保密制度（如定密管理、載體管理、網(wǎng)絡(luò)保密等），明確責(zé)任分工。2.強化人員管理：-嚴格涉密人員審查，實行分類管理（核心、重要、一般）；-定期開展保密培訓(xùn)（案例教學(xué)、法規(guī)解讀），覆蓋全體工作人員，特別是新入職、借調(diào)人員；-落實保密承諾書簽訂和脫密期管理。3.規(guī)范載體管理：-建立涉密載體臺賬，實行全生命周期管理（制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、保存、銷毀）；-嚴格傳遞流程（機要交通、專人護送），禁止普通渠道傳遞；-銷毀需送指定機構(gòu)，留存記錄。4.加強技術(shù)防護：-涉密信息系統(tǒng)實行分級保護，與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離；-配備保密設(shè)備（屏蔽柜、碎紙機、紅外交互設(shè)備）；-定期開展保密檢查（如計算機違規(guī)外聯(lián)檢測、移動存儲設(shè)備使用審計）。5.健全監(jiān)督機制：-設(shè)立保密工