甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年兒童成長中心保育員勞動合同規(guī)范編制指南甲方（兒童成長中心名稱）：________________________乙方（保育員姓名）：________________________合同編號：________________________簽訂日期：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方在甲方擔任保育員職務的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應當提前____個月書面通知對方，并重新簽訂勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔任保育員，負責兒童日常保育、教育及管理等工作。2.乙方應遵守甲方規(guī)章制度，保證工作質量，完成甲方安排的工作任務。三、工作時間和休息休假1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作____天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____元（大寫：____元整），工資支付方式為____（月結/周結）。2.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績，可給予獎金、津貼等額外報酬。3.甲方每月____日支付乙方上月工資。五、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.甲方根據(jù)實際情況為乙方提供其他福利待遇。六、勞動保護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護設施。2.甲方應當為乙方提供必要的職業(yè)培訓和健康檢查。七、勞動合同的解除和終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。八、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________甲方負責人（簽字）：_____________