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文檔簡介
雇傭超齡人協(xié)議書鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要,計劃雇傭超過法定退休年齡的員工,乙方自愿應聘并接受雇傭,雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、協(xié)議內容1.1甲方同意雇傭乙方從事指定崗位工作,乙方自愿接受雇傭。乙方承諾其年齡超過法定退休年齡,但身體健康,能夠勝任工作。1.2工作崗位及職責:甲方為乙方提供的工作崗位為_________,主要職責包括_________。乙方應按照甲方制定的崗位職責和標準完成工作任務。1.3工作時間:乙方的工作時間為每周_________小時,具體工作時間為_________至_________,每周休息_________天。1.4工作地點:工作地點位于_________,如需乙方到其他地點工作,甲方應提前與乙方協(xié)商并支付相應交通補貼。二、勞動報酬2.1工資待遇:乙方的工資標準為_________元/月,工資發(fā)放時間為每月_________日。甲方應按時足額支付乙方工資,不得無故克扣或延遲支付。2.2績效獎金:乙方如能按期完成工作任務,甲方可根據公司績效制度給予相應獎金,獎金金額及發(fā)放方式由甲方制定并公示。2.3社會保險:甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按規(guī)定繳納個人部分社會保險費用。三、協(xié)議期限3.1本協(xié)議有效期為_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。3.2協(xié)議期滿前,雙方應就協(xié)議續(xù)簽或終止進行協(xié)商。如雙方達成一致,可另行簽訂協(xié)議。四、權利與義務4.1甲方的權利與義務:a)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品;b)對乙方進行職業(yè)技能培訓,提高乙方的工作能力和綜合素質;c)依法為乙方繳納社會保險,保障乙方享有社會保險待遇;d)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,確保工作任務按時完成。4.2乙方的權利與義務:a)享有國家法律規(guī)定的工作時間和休息時間;b)享有國家規(guī)定的社會保險待遇;c)遵守甲方的規(guī)章制度,按時完成工作任務;d)維護甲方的合法權益,不得從事任何損害甲方利益的活動。五、協(xié)議解除與終止5.1協(xié)議解除:如乙方因健康原因無法繼續(xù)工作,或乙方違反協(xié)議約定,甲方可解除協(xié)議。解除協(xié)議時,甲方應依法支付乙方相應經濟補償。5.2協(xié)議終止:協(xié)議期滿,雙方協(xié)商一致不再續(xù)簽,協(xié)議自然終止。終止時,甲方應依法支付乙方相應經濟補償。六、爭議解決6.1雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。7.2本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):___________________
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