人員雇用合同協(xié)議書范本一、協(xié)議雙方基本信息

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

二、協(xié)議內(nèi)容

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。

1.2乙方在合同期內(nèi)因特殊情況需提前終止合同，應(yīng)提前____個月書面通知甲方，并按照本合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第二條工作內(nèi)容與崗位

2.1乙方同意在甲方指定的地點，按照甲方的工作要求，從事以下工作：

（1）崗位：____________________

（2）工作內(nèi)容：____________________

（3）工作地點：____________________

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，保證完成甲方交付的工作任務(wù)。

第三條工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.3乙方的工作時間及休息休假安排，由甲方根據(jù)實際情況予以調(diào)整。

第四條工資待遇

4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元，按月支付。

4.2乙方工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，每月____日發(fā)放。

4.3乙方在合同期內(nèi)如因工作表現(xiàn)突出，甲方有權(quán)對其進行獎勵，具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。

第五條社會保險與福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于員工體檢、節(jié)日福利等。

第六條競業(yè)限制

6.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在與甲方業(yè)務(wù)直接競爭的公司或企業(yè)任職。

6.2甲方在合同終止后，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方相應(yīng)的競業(yè)限制補償。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方違反本合同約定的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

7.3甲方違反本合同約定的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條合同解除

8.1合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2乙方在試用期內(nèi)，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日通知乙方。

8.3乙方在合同期內(nèi)，因以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

8.4乙方在合同期內(nèi)，因以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按時足額支付工資；

（2）甲方未依法繳納社會保險；

（3）甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.2任何一方不得以任何理由單方面中止履行本合同。

第十條其他約定

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

三、簽訂與生效

本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方入職登記表

3.社會保險繳納明細(xì)表

四、保密條款

4.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，對在工作中獲取的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。

4.2乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露保密信息。

4.3乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、知識產(chǎn)權(quán)歸屬

5.1乙方在甲方工作期間，所創(chuàng)作的任何作品、技術(shù)成果等知識產(chǎn)權(quán)，除非另有約定，均歸甲方所有。

5.2乙方在甲方工作期間，如因執(zhí)行甲方的工作任務(wù)而創(chuàng)作的作品或技術(shù)成果，甲方有權(quán)無償使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓該等知識產(chǎn)權(quán)。

六、合同變更與解除

6.1合同的變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進行，并經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

6.2合同的解除應(yīng)當(dāng)遵守本協(xié)議的約定，包括但不限于法定解除條件和雙方協(xié)商一致解除。

七、合同終止

7.1合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。

7.2甲方應(yīng)向乙方支付合同終止前的工資、獎金及福利待遇。

7.3合同終止后，乙方應(yīng)將工作場所內(nèi)的物品及資料歸還原單位。

八、不可抗力

8.1由于不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。

8.2不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時通知對方，并共同協(xié)商解決合同履行問題。

九、通知與送達

9.1除非法律另有規(guī)定，雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進行。

9.2通知應(yīng)以掛號信或快遞的方式發(fā)送，以收到日期為送達日期。

十、法律適用與爭議解決

10.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行、終止和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

10.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

11.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方入職登記表

3.社會保險繳納明細(xì)表

4.保密協(xié)議

5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議

十二、合同份數(shù)

12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

十三、合同附件

13.1本合同的附件包括但不限于以下內(nèi)容：

a.甲方提供的崗位說明書；

b.乙方提供的個人簡歷及身份證明復(fù)印件；

c.乙方入職體檢報告；

d.社會保險繳納明細(xì)表；

e.任何雙方認(rèn)為必要的其他文件。

十四、合同解除條件

14.1以下情況發(fā)生時，甲方有權(quán)解除本合同：

a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

b.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

c.乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

d.因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除的。

14.2以下情況發(fā)生時，乙方有權(quán)解除本合同：

a.甲方未按時足額支付工資的；

b.甲方未依法繳納社會保險的；

c.甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的；

d.因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除的。

十五、合同解除程序

15.1合同解除應(yīng)當(dāng)以書面形式進行，并說明解除合同的原因。

15.2雙方應(yīng)在合同解除后及時辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于財務(wù)、物品、資料等。

十六、合同終止后的責(zé)任

16.1合同終止后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

16.2乙方在合同終止后，應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十七、合同解釋

17.1本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。

十八、合同生效

18.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

十九、合同附件

19.1本合同的附件包括但不限于以下內(nèi)容：

a.甲方提供的崗位說明書；

b.乙方提供的個人簡歷及身份證明復(fù)印件；

c.乙方入職體檢報告；

d.社會保險繳納明細(xì)表；

e.任何雙方認(rèn)為必要的其他文件。

二十、合同解除條件

20.1以下情況發(fā)生時，甲方有權(quán)解除本合同：

a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

b.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

c.乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

d.因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除的。

20.2以下情況發(fā)生時，乙方有權(quán)解除本合同：

a.甲方未按時足額支付工資的；

b.甲方未依法繳納社會保險的；

c.甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的；

d.因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除的。

二十一、合同解除程序

21.1合同解除應(yīng)當(dāng)以書面形式進行，并說明解除合同的原因。

21.2雙方應(yīng)在合同解除后及時辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于財務(wù)、物品、資料等。

二十二、合同終止后的責(zé)任

22.1合同終止后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

22.2乙方在合同終止后，應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

二十三、合同解釋

23.1本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。

二十四、合同生效

24.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

二十五、合同份數(shù)

25.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

二十六、合同變更

26.1本合同在履行過程中，如需變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。

26.2合同變更部分與本合同具有同等法律效力。

二十七、合同終止

27.1合同終止后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

27.2合同終止后，乙方應(yīng)將工作場所內(nèi)的物品及資料歸還原單位。

二十八、合同續(xù)簽

28.1如甲乙雙方同意續(xù)簽本合同，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)，以書面形式簽訂續(xù)簽協(xié)議。

二十九、合同爭議

29.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

三十、合同簽署

30.1本合同經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后，即具有法律效力。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.甲方提供的崗位說明書；

2.乙方提供的個人簡歷及身份證明復(fù)印件；

3.乙方入職體檢報告；

4.社會保險繳納明細(xì)表；

5.任何雙方認(rèn)為必要的其他文件。

三十一、合同解除通知

31.1本合同任何一方的解除，必須以書面形式通知對方，并在通知中明確解除的原因和生效日期。

31.2任何一方未按照本款規(guī)定提前通知對方解除合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

三十二、合同終止后的權(quán)益

32.1合同終止后，乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和合同約定，獲得相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

32.2甲方應(yīng)在合同終止后，按照國家規(guī)定和合同約定，為乙方辦理離職手續(xù)。

三十三、合同生效前的行為

33.1本合同在正式生效前，任何一方違反合同約定或泄露對方商業(yè)秘密的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

三十四、合同附件

34.1本合同的附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

34.2附件包括但不限于：

a.甲方提供的崗位說明書；

b.乙方提供的個人簡歷及身份證明復(fù)印件；

c.乙方入職體檢報告；

d.社會保險繳納明細(xì)表；

e.任何雙方認(rèn)為必要的其他文件。

三十五、合同生效日期

35.1本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

三十六、合同簽署地點

36.1本合同簽署地為____市____區(qū)。

三十七、合同簽署人身份證明

37.1甲方簽署人身份證明：

a.甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字；

b.甲方單位蓋章。

37.2乙方簽署人身份證明：

a.乙方本人簽字；

b.乙方身份證復(fù)印件。

三十八、合同備案

38.1本合同需向當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ喜块T備案，備案手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)。

三十九、合同條款補充

39.1如本合同條款有任何未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，并在必要時簽訂補充協(xié)議。

四十、合同終止后的后續(xù)事宜

40.1合同終止后，雙方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，妥善處理合同終止后的后續(xù)事宜。

四十一、合同解除后的補償

41.1本合同解除后，根據(jù)國家規(guī)定和合同約定，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

四十二、合同終止后的保密義務(wù)

42.1合同終止后，雙方仍應(yīng)遵守本合同中的保密條款，對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

四十三、合同生效后的變更

43.1本合同生效后，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容，如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。

四十四、合同終止后的爭議解決

44.1合同終止后，如雙方對合同終止事宜產(chǎn)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

四十五、合同簽署日期

45.1本合同簽署日期為____年____月____日。

四十六、合同簽署人

46.1甲方簽