2025勞動(dòng)合同協(xié)議書范本正文本勞動(dòng)合同協(xié)議書（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：地址：鑒于甲方需要雇傭乙方為其提供勞動(dòng)，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為（固定期限/無固定期限/以完成一定工作為期限）勞動(dòng)合同。固定期限：從年月日起至年月日止。無固定期限：從年月日起至本合同依法解除或終止之日止。以完成一定工作為期限：從年月日起至（工作完成之日）止。1.2本合同期滿后，如雙方均無異議，本合同將自動(dòng)續(xù)簽，續(xù)簽的具體內(nèi)容另行協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容和職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任職務(wù)（崗位），并履行該職務(wù)（崗位）的所有職責(zé)和義務(wù)。2.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：。2.3甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要、乙方的工作表現(xiàn)和能力、乙方的身體狀況或法律法規(guī)的變化，調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)或工作內(nèi)容，雙方另有約定的除外。2.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并達(dá)到甲方規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天，具體工作時(shí)間安排如下：。3.2甲方因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間或在法定節(jié)假日安排乙方工作的，應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.3乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、婚喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和審批程序按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.4乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，不得無故遲到、早退或曠工。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元/月（大寫：圓整）。4.2乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)其崗位、職責(zé)、工作表現(xiàn)等因素確定，并可能根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和乙方的績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行調(diào)整。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。4.4甲方于每月日前支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日順延。4.5乙方享有績(jī)效獎(jiǎng)金、提成、補(bǔ)貼等其他福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.2甲方根據(jù)自身實(shí)際情況為乙方提供補(bǔ)充保險(xiǎn)、企業(yè)年金、住房公積金等福利待遇。5.3乙方患病或非因工受傷需要治療的，享有醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。5.4乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期享有相關(guān)保護(hù)和福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。6.2乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)制度，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。6.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能和安全意識(shí)。6.4乙方在工作中發(fā)現(xiàn)任何可能危及人身安全的情況時(shí)，有權(quán)立即停止工作并通知甲方。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理與安排。7.2乙方不得從事任何有損甲方利益或聲譽(yù)的行為，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。7.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款、降職、解除勞動(dòng)合同等處理。7.4乙方享有平等參與公司事務(wù)的權(quán)利，有權(quán)對(duì)甲方的工作提出建議和批評(píng)。第八條合同的變更、解除和終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn)，并由雙方簽字或蓋章后生效。8.2下列情形之一的，甲方可解除本合同：乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的；乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出后拒不改正的；乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更勞動(dòng)合同的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的。8.3下列情形之一的，乙方可解除本合同：甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；甲方強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。8.4本合同到期自動(dòng)終止，終止后的雙方權(quán)利義務(wù)自行解除。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：