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文檔簡介
個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃
個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃1
今年以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞市人口計(jì)
生委工作指導(dǎo),以“生育服務(wù)進(jìn)萬家”活動(dòng)為統(tǒng)攬,有效串聯(lián)各項(xiàng)
工作。緊盯“單獨(dú)兩孩”政策宣貫培訓(xùn),嚴(yán)格依法行政審批,努力
完善管理服務(wù),錘煉提高隊(duì)伍組織,精準(zhǔn)完成基礎(chǔ)日常工作。
全年出生人口—人,人口出生率—%0,戶籍人口出生政策符
合率—%,行政執(zhí)法規(guī)范落實(shí)率—%o計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)政策兌現(xiàn)率
信息準(zhǔn)確率達(dá)—以上?;仡櫲甑墓ぷ鳎饕チ艘韵隆矫?/p>
的工作。
一、抓好年度人口計(jì)生工作開篇布局。
春節(jié)過后,我們及時(shí)召開了鎮(zhèn)相關(guān)部門,各村負(fù)責(zé)人、村級計(jì)
生專干、計(jì)劃生育志愿者工作會(huì)議。會(huì)議制定下發(fā)了《一年—鎮(zhèn)
人口與計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理任務(wù)書》、《—鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工
作思路》、《—鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育考核細(xì)則》,與會(huì)人員學(xué)習(xí)了市
計(jì)生委相關(guān)政策精神,交流了工作經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。年度會(huì)議的召開,明
確了全年工作任務(wù)前方向,各級各類人員對新年度的工作任務(wù)有了
總體的認(rèn)識和了解,達(dá)到了謀篇開局的良好效果,為后續(xù)工作任務(wù)
的落實(shí)起到了引領(lǐng)作用。
二、抓好“單獨(dú)兩孩”有關(guān)政策宣貫執(zhí)行。
認(rèn)真貫徹實(shí)施中共中央、國務(wù)院《關(guān)于調(diào)整完善生育政策的意
見》和省新修訂的《人口與計(jì)劃生育條例》,積極穩(wěn)妥做好前期各
項(xiàng)準(zhǔn)備工作。充分發(fā)揮廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體的作用,大
力宣傳新形勢下堅(jiān)持計(jì)劃生育基本國策、調(diào)整完善生育政策的重要
意義。加強(qiáng)對基層領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)生干部的宣傳培訓(xùn),統(tǒng)一思想認(rèn)識,做
好政策解讀。深入開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”品牌活動(dòng),做好“單獨(dú)
家庭”生育意愿預(yù)測摸底工作,倡導(dǎo)合理的生育間隔,引導(dǎo)群眾避
開生育高峰理性生育,減緩生育集聚。做好再生育審批工作,保證
我鎮(zhèn)生育政策執(zhí)行的嚴(yán)肅性、穩(wěn)定性、連續(xù)性。
三、抓好依法行政指導(dǎo)工作有序開展。
扎實(shí)有效開展依法行政指導(dǎo)工作,進(jìn)一步做好行政指導(dǎo)工作,
繼續(xù)按照相關(guān)要求,對不同違法苗頭傾向,根據(jù)不同的要求,按照
輕重緩急,采取不同的提醒通知單,告知當(dāng)事人應(yīng)該采取的'措施,
將要產(chǎn)生的后果,可能承擔(dān)的的后果等等。目前,我鎮(zhèn)共有一對符
合生育政策對象,通過行政提醒后,補(bǔ)辦完善了相關(guān)手續(xù),_對新婚
對象,通過行政提醒辦理了結(jié)婚登記;—對非婚懷孕對象通過行政
提示理解了相關(guān)政策;—對違法懷孕二孩友象通過行政提示落實(shí)了補(bǔ)
補(bǔ)救措施。
四、抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容工作進(jìn)展順暢。
一是加強(qiáng)生育服務(wù)。針對補(bǔ)償性生育導(dǎo)致的高齡產(chǎn)婦增多等情
況,加強(qiáng)生育技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。大力普及孕前優(yōu)生知識,實(shí)現(xiàn)孕前優(yōu)
生健康檢查應(yīng)檢盡檢,預(yù)防高危妊娠,減少出生缺陷,提高出生人
口素質(zhì)。二是以“查環(huán)、查孕、查病”為主,落實(shí)一年兩次孕環(huán)情
監(jiān)測和生殖道防治檢查服務(wù),切實(shí)提高育齡婦女生殖健康水平。三
是拓展避孕藥具免費(fèi)發(fā)放渠道。建立健全世代服務(wù)陣地發(fā)放、計(jì)生
網(wǎng)絡(luò)隊(duì)伍上門發(fā)放、社區(qū)領(lǐng)取、社會(huì)化發(fā)放、戶外刷卡機(jī)自
助領(lǐng)取“五種模式”的避孕藥具免費(fèi)發(fā)放新機(jī)有效提高育齡人
群避孕藥具的易得性和可及性。
五、抓好流動(dòng)人口服務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)監(jiān)測工作。
一是建立流動(dòng)人口綜合治理機(jī)制。建立計(jì)生、公安、衛(wèi)生常住
人口信息共享工作聯(lián)席會(huì)議制度、常住人口信息核查與行政執(zhí)法聯(lián)
動(dòng)制度、健全鎮(zhèn)、村常住人口信息定期核查制度,完善出生人口信
息報(bào)告制度,明確人口計(jì)生、公安、衛(wèi)生、統(tǒng)計(jì)等部門職責(zé),著力
構(gòu)建常住人口信息共享工作機(jī)制。二是建立流動(dòng)人口違法生育綜合
治理機(jī)制,落實(shí)常住人口均等化服務(wù)全覆蓋。提高流動(dòng)人口接受宣
傳教育、避孕節(jié)育、隨訪服務(wù)、優(yōu)生指導(dǎo)、藥具發(fā)放等各項(xiàng)公共服
務(wù)的可及率。加強(qiáng)流動(dòng)人口計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè),廣泛開展流動(dòng)人口計(jì)劃
生育關(guān)懷關(guān)愛活動(dòng)C三是加強(qiáng)流動(dòng)人口統(tǒng)計(jì)、動(dòng)態(tài)監(jiān)測工作。加大
重點(diǎn)信息交換情況通報(bào),提高網(wǎng)絡(luò)化協(xié)作水平。完善流動(dòng)人口全員
統(tǒng)計(jì)和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作制度,思想?yún)R報(bào)專題深化數(shù)據(jù)應(yīng)用。認(rèn)真
組織實(shí)施年度流動(dòng)人口計(jì)生動(dòng)態(tài)監(jiān)測工作,提升監(jiān)測數(shù)據(jù)質(zhì)量,加
強(qiáng)監(jiān)測調(diào)查數(shù)據(jù)的開發(fā)利用。
六、抓好實(shí)行計(jì)劃生育的家庭保障享受到位。
根據(jù)上級有關(guān)政策,做好農(nóng)特扶、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)2022年度計(jì)劃生
育工作總結(jié)》是篇涉及到工作、人口、政策、生育、計(jì)劃生育、流
動(dòng)人口、計(jì)生、信息等。個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃2
計(jì)劃生育主要內(nèi)容及目的是:提倡晚婚、晚育,少生、優(yōu)生,
從而有計(jì)劃地控制人口。下面是我對計(jì)劃生育工作的詳細(xì)總結(jié):
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實(shí)
(一)健全班子,落實(shí)責(zé)任
我局按照縣、縣府對人口與計(jì)劃生育工作要求,做到領(lǐng)導(dǎo)班子
高度重視,根據(jù)工作需要及時(shí)成立了人口與計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,
由局黨組書記、局長任組長,副局長任副組長,各股負(fù)責(zé)人為成員。
制定了切實(shí)可行年度計(jì)劃,堅(jiān)持思想到位、責(zé)任到位、措施到位、
服務(wù)到位,實(shí)行分級負(fù)責(zé),層級管理,形成了上下齊心協(xié)力抓計(jì)劃
生育工作的機(jī)制。
(二)目標(biāo)管理,嚴(yán)格考核
年初,我局把計(jì)劃生育工作列入了工作要點(diǎn),納入了年度目標(biāo)
任務(wù),與中心工作同安排、同落實(shí),明確了職責(zé)和要求。工作中堅(jiān)
持一級抓一級,一級考核一級的層級責(zé)任制。對人口與計(jì)劃生育工
作實(shí)行一月一查,一季度一摸底,半年一通報(bào),年底統(tǒng)一考核。檢
查考核涉及各股和干部職工及院內(nèi)住戶,內(nèi)容包括對政策的學(xué)習(xí)、
節(jié)育措施的落實(shí)、致富的高時(shí)效果等方面。
(三)狠抓投入,確保計(jì)生工作開展
我局今年克服工作經(jīng)費(fèi)緊張的困難,購買和印發(fā)了宣傳資料
1000份,訂閱了《人口報(bào)》、《人生》、《女性》和《婚姻與家庭》
等雜志和報(bào)刊。定期組織計(jì)劃生育政策宣傳,同時(shí)按照統(tǒng)一安排組
織全局女職工體檢身體,給女職工提供更多的健康和保障。對遵守
計(jì)劃生育政策,積極進(jìn)行晚婚晚育的.人和事進(jìn)行表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì),促進(jìn)計(jì)
劃生育工順利開展,并取得一定成效。
二、加強(qiáng)宣傳,強(qiáng)化觀念
為使我局和扶的人口與計(jì)劃生育工作全面進(jìn)入依法行政、依法
管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新階段,始終堅(jiān)持加強(qiáng)宣傳、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、以集中
學(xué)習(xí)、自學(xué)、召開座談會(huì)、辦專欄等多種形式,廣泛開展新《婚姻
法》、《人口與計(jì)劃生育法》、《四川省人口與計(jì)劃生育條例》的
學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),使廣干部職工和院內(nèi)住戶了解、掌握我國最新的人
口與計(jì)劃生育政策,形人積極參與計(jì)劃生育工作良好氛圍,增強(qiáng)了
干部的法制觀念,提升了計(jì)劃生育工作的政策水平和工作水平。
三、堅(jiān)持以人為本,全面推進(jìn)計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)
我局計(jì)劃生育工作注重實(shí)現(xiàn)工作思路和工作方法的轉(zhuǎn)變,樹立
“以人為本”的思想,以婦女全面發(fā)展為中心,以最廣人民的利益
和需要為出發(fā)點(diǎn)。在抓好常規(guī)工作的同時(shí),注意抓好不同年齡段、
不同育齡對象的管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是重視對“七種人”(待崗人
員、長期請假人員、再婚人員、外來居住人員、配偶無業(yè)人員、流
動(dòng)人員、未婚人員)的計(jì)生管理。制定了“七種人”計(jì)生管理的具
體措施,有效杜絕了計(jì)生工作的盲點(diǎn)和漏洞,確?!拔迓省崩^續(xù)達(dá)
標(biāo)。二是做好工作變動(dòng)人員的計(jì)生檔案移交工作。三是進(jìn)一步加強(qiáng)
流動(dòng)人口的計(jì)生管理。由于住房管理體制變化,單位以外人員購買
機(jī)關(guān)院內(nèi)住房較多,為做好計(jì)生工作,一方面對每幢樓落實(shí)了具體
負(fù)責(zé)人。另一方面對單位內(nèi)流動(dòng)人口嚴(yán)格把關(guān),杜絕無流動(dòng)人口婚
育證明的人員入住,并隨時(shí)掌握流動(dòng)人口的情況,掌握流動(dòng)人口的
婚育動(dòng)態(tài),健全流動(dòng)人口計(jì)生檔案,不斷加強(qiáng)對流動(dòng)人員的計(jì)生管
理,使計(jì)生工作抓到每個(gè)人。
—年,我局的人口與計(jì)劃生育工作取得了一定的成績。今后,
我們將著力于計(jì)生工作的全面鞏固和提高,不僅要抓好達(dá)標(biāo)工作,
更要進(jìn)一步堅(jiān)持以人為本,配合社區(qū)提高人口與計(jì)劃生育工作服務(wù)
質(zhì)量和工作水平,努力創(chuàng)新,全面推進(jìn)計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),使全局
的計(jì)生工作取得更的成績。個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃3
本月份的工作已將結(jié)束,班組的績效成績,沒有取得好的成績,
在我班也多次出現(xiàn)了很多不正常的現(xiàn)象,這些原因,主要是自我的
工作沒有做到位,本身的工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn),管理過于疏散,本人自
擔(dān)任工藝二班班長以來,也是第一個(gè)月,對班組建設(shè)還感覺很際生,
無法將自我的工作推動(dòng)的更出色,今日借此契機(jī),將這個(gè)月來工藝
二班的工作情景從以下幾個(gè)方面作一下小結(jié):
一、工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn),在管理上疏于放松。
剛擔(dān)任班長以來對班員的管理過于寬容,不嚴(yán)厲,太過于人性
化,總是想讓班員在很簡便的環(huán)境中工作,正因?yàn)檫@種想法,縱容
了班員,導(dǎo)致了班員隨心所欲,所以出現(xiàn)了—的睡崗,這一現(xiàn)象嚴(yán)重
影響了工段和班組的.利益,使班組的成績與其下滑,這只能充分體
現(xiàn)了自我在班組推行九大模塊不夢想,更談不上推進(jìn),這些職責(zé)只
能是班長的職責(zé),沒有認(rèn)真宣貫,落實(shí),督辦和檢查,所以出現(xiàn)了
一系列的不正?,F(xiàn)象。
二、工藝指標(biāo)的執(zhí)行。
我班在工藝指標(biāo)上均能按照正常操作程序進(jìn)行執(zhí)行,在工藝指
標(biāo)上執(zhí)行的是我班主操在相比之下比其他主操要好些,在爐溫控制
方面,翻爐要少些,可是在爐溫考核上,我班兩個(gè)主操,超溫比較
多,班組在這方面丟分比較多,沒有占到優(yōu)勢,沒有為班組爭到榮
譽(yù)。
三、巡回檢查,在這方面。
在那里要提出表揚(yáng)的是,我班巡回工,在上班期間能夠認(rèn)真巡
回檢查,在一次上小夜班中,他能及時(shí)發(fā)現(xiàn)汽輪機(jī),振動(dòng)的突然變
化,能及時(shí)的向班長反映,并能及時(shí)的處理,倒風(fēng)機(jī),避免了氣機(jī)
事故的發(fā)生。
四、區(qū)域職責(zé)制。
我班在區(qū)域職責(zé)制方面,均能做的比較好,尤其是我班的出渣
師傅們,在那里要提出表揚(yáng)的是我班出渣工,在上班期間,他能主
動(dòng)的維護(hù)自我的衛(wèi)生區(qū)域,在一次,他能主動(dòng)的將自我區(qū)域的水溝
清理淤泥,受到了工段領(lǐng)導(dǎo),_主任的表揚(yáng),為班組爭得了榮譽(yù),其
次就是我班除渣工,他是一個(gè)做事比較踏實(shí)的教師傅,在班期間,
他能明確自我的職責(zé),灰門泄露方面維護(hù)的比較好,能主動(dòng)的搞好
自我的區(qū)域衛(wèi)生,受到了_主任的表揚(yáng),為班組爭得了榮譽(yù)。
五、隱患治理方面。
我班能及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和處理隱患,在輸灰系統(tǒng),輸灰工在倉泵運(yùn)
行中投入運(yùn)行,比其他輸灰工要好些,沒有出現(xiàn)堵管現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)泄
露能及時(shí)向班長反映,并能及時(shí)配合機(jī)修工進(jìn)行維護(hù)。個(gè)人工作總
結(jié)與計(jì)劃4
近年來,—區(qū)緊緊圍繞“進(jìn)一步制定和完善人才政策,創(chuàng)新人
才工作機(jī)制,優(yōu)化人才成長環(huán)境,用好現(xiàn)有人才”這一人才戰(zhàn)略核
心內(nèi)容,大力加強(qiáng)各類人才培訓(xùn)和隊(duì)伍建設(shè),在做好人才的培養(yǎng)、
吸引、使用三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)上做了大量有益的探索和不懈的努力,使
全區(qū)人才資源總量大幅增加,人才結(jié)構(gòu)、分布狀況等更趨優(yōu)化合理,
人才隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提高。現(xiàn)將202-年我區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)情況匯
報(bào)如下。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和宣傳,落實(shí)工作到位
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨管人才原則,形成人才工作的合力。我
區(qū)始終堅(jiān)持黨管人才的原則,牢固樹立人才資源是第一資源和第一
生產(chǎn)力的理念,根據(jù)我區(qū)《—區(qū)人才工作聯(lián)席會(huì)議成員單位主要職
責(zé)》和年初人才工作安排,明確了今年我區(qū)人才工作目標(biāo)任務(wù)和各
成員單位工作職責(zé),形成了區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門牽頭抓總,成
員單位各司其職、密切配合、齊抓共管的人才工作體制,較好地完
成了既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
二是加強(qiáng)人才工作宣傳。為提高廣大干部群眾尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部
對大力開發(fā)人才資源重要意義的認(rèn)識,營造人才工作氛圍,今年我
區(qū)從繼續(xù)加強(qiáng)人才宣傳工作,積極借助—區(qū)黨建網(wǎng)、《—區(qū)組工》
等媒體平臺(tái),廣泛宣傳我區(qū)人才政策、人才隊(duì)伍建設(shè)等信息。此外,
還通過報(bào)送信息的形式對各單位人才
工作進(jìn)行交流宣傳,推廣各單位人才工作的好做法,及時(shí)解決
人才工作中存在的問題,不斷提高人才工作整體水平。
三是深入開展人才工作調(diào)查研究。近兩年,—區(qū)人才隊(duì)伍年齡
結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)等諸多方面都發(fā)生了巨大變化。為全面及時(shí)掌握全
區(qū)人才隊(duì)伍變化狀況,區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)各人才成員單位認(rèn)
真對我區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)研,通過調(diào)研不斷調(diào)整我區(qū)人才
工作方式方法,推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)。今年,我區(qū)在完成年初制
定的《關(guān)于進(jìn)一步完善—區(qū)人才工作機(jī)制的調(diào)研》課題的基礎(chǔ)上,
還按照—市人才工作協(xié)調(diào)小組對我區(qū)高層次人才調(diào)研要求,完成了
《關(guān)于開展培養(yǎng)、引進(jìn)高層次人才工作調(diào)研》課題。人才調(diào)研工作
的開展,為我區(qū)下一步安排人才工作和制定和完善高層次人才隊(duì)伍
建設(shè)的政策制定提供了理論依據(jù)。
四是不斷完善人才資源庫。為了準(zhǔn)確掌握人才資源信息,規(guī)范
人才管理,突出對人才資源的開發(fā)利用,人才工作小組積極協(xié)調(diào)組
織有關(guān)單位在深入了解仔細(xì)核實(shí)的基礎(chǔ)上,確定人才對象的范圍和
條件,不斷完善和更新人才資源信息庫。比外,今年還根據(jù)市人才
工作小組的要求,結(jié)合“草原英才”工程對我區(qū)各行業(yè)取得高級職
人才情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)匯總和上報(bào),并對我區(qū)“草原英才”工程引進(jìn)
高層次人才情況進(jìn)行申報(bào)(1、天宇化工盧旭晨博士主持的高嶺土深
加工項(xiàng)目,2、華清能源趙昱博士主持的焦?fàn)t氣生產(chǎn)天然氣項(xiàng)目,3、
岱山林牧業(yè)有限公司劉銘庭教授主持的治沙和高產(chǎn)芨蓉項(xiàng)目)。
(二)落實(shí)人才政策,優(yōu)化人才環(huán)境
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《_、市政府關(guān)于人才資源開發(fā)的實(shí)施意
見》、《—區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見》、《—
區(qū)人才培養(yǎng)實(shí)施辦法》和《—區(qū)人才開發(fā)基金管理辦法》等文件精
神。繼續(xù)協(xié)調(diào)財(cái)政做好用于人才培養(yǎng)、引進(jìn)和獎(jiǎng)勵(lì)等人才開發(fā)基金
安排工作,為人才引進(jìn)培養(yǎng)提供政策和資金保障。
二是把招商和招才相結(jié)合,加大引智力度。隨著—區(qū)經(jīng)濟(jì)的快
速發(fā)展和到我區(qū)投資興業(yè)的企業(yè)不斷增多,我區(qū)以此為契機(jī),今年
繼續(xù)把人才和智力引進(jìn)放在突出位置,在招商引資、擴(kuò)大對外合作
和交流的過程中招才引智,重點(diǎn)引進(jìn)那些技術(shù)先進(jìn)、科技含量高的
項(xiàng)目來實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)聚才、項(xiàng)目引才。如:202-年新引進(jìn)了華油焦?fàn)t氣
制天然氣項(xiàng)目、陜重汽烏海新能源專用車項(xiàng)目、唐山神州礦山機(jī)械
制造項(xiàng)目等一批大型項(xiàng)目,真正實(shí)現(xiàn)了實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)聚才、項(xiàng)目引才。
此外,為解決企業(yè)發(fā)展的技術(shù)創(chuàng)新問題,根據(jù)企業(yè)意愿和實(shí)際需求
情況,我區(qū)積極與科研院所10多位專家教授進(jìn)行聯(lián)系,搭建供需對
接平臺(tái),為企業(yè)聘請相關(guān)專家教授定期到企業(yè)服務(wù)提供方便。
三是舉辦人才交流會(huì)招聘人才。根據(jù)對各類人才的需要,我區(qū)
定期舉辦人才交流會(huì)向社會(huì)公開招聘各類人才或不定期舉辦就業(yè)洽
談會(huì)。為用人單位吸引了大量的專業(yè)對口、有潛力、有素質(zhì)的人才。
今年,我區(qū)舉辦了勞動(dòng)用工洽談會(huì)12次,達(dá)成人才引進(jìn)意向412人。
四是加強(qiáng)對優(yōu)秀人才的表彰獎(jiǎng)勵(lì)力度。近年來,我區(qū)先后開展
了如:“科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新杰出人才”、“優(yōu)秀科技特派員”等各類人
才的評選表彰活動(dòng),今年還開展了“十大名師”評選表彰活動(dòng)。通
過開展各類評選、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),激勵(lì)了各類人才的積極性和創(chuàng)
造性,營造了我區(qū)用才、重才的良好氛圍。
(三)強(qiáng)化人才培訓(xùn)工作,提高人才隊(duì)伍素質(zhì)
一是加強(qiáng)黨政人才培訓(xùn)教育工作。根據(jù)目前—區(qū)干部隊(duì)伍培訓(xùn)
多樣化、專業(yè)化需求,我區(qū)年初認(rèn)真制定了培訓(xùn)計(jì)劃,并不斷拓展
培訓(xùn)渠道,豐富培訓(xùn)載體,力求達(dá)到培訓(xùn)全方位、多樣化。今年在
做好我區(qū)公務(wù)員培訓(xùn)、婦女干部培訓(xùn)、宗教事務(wù)培訓(xùn)、林業(yè)建設(shè)培
訓(xùn)、清華大學(xué)研修班等各類專業(yè)培訓(xùn)和能力提升培訓(xùn)的同時(shí),還按
照《關(guān)于中共—黨校、—市行政學(xué)院、—市社會(huì)主義學(xué)院202-年招
生工作的通知》(烏黨校發(fā)[202-110號)文件要求,培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)
容安排,按時(shí)、按要求完成了組織部、黨校舉辦的創(chuàng)建文明城市培
訓(xùn)班、干部教育管理者信息化培訓(xùn)班、普法骨干培訓(xùn)班等多類培訓(xùn)
班的學(xué)員選派工作c截止12月底,先后選派學(xué)員各類干部參加培訓(xùn)
400余名,培訓(xùn)范圍涉及了農(nóng)村建設(shè)、婦女工作、教育管理等10余
類不同專業(yè)。通過培訓(xùn),進(jìn)一步提高了我區(qū)黨政干部隊(duì)伍的整體素
質(zhì)。此外,今年我區(qū)還注重后備干部隊(duì)伍培養(yǎng)管理。今年繼續(xù)通過
掛職鍛煉、選調(diào)參加全區(qū)重點(diǎn)工作等形式,先后40余名后備干部到
舊城拆遷改造、信訪部門和其它區(qū)直部門進(jìn)行掛職鍛煉。
二是加強(qiáng)技能人才和專業(yè)技術(shù)人才專業(yè)培訓(xùn)I。嚴(yán)格實(shí)
行繼續(xù)教育和繼續(xù)教育證書制度。通過初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、
專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、更新知識培訓(xùn)等,不斷提高各類專業(yè)技術(shù)人才的.素
質(zhì)能力,在每年一度的繼續(xù)教育培訓(xùn)過程中,嚴(yán)抓教學(xué)質(zhì)量,嚴(yán)把
結(jié)業(yè)考試關(guān),將繼續(xù)教育落實(shí)到實(shí)處,讓專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)收到實(shí)效。
今年,我區(qū)共培訓(xùn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員近2200人。
三是加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營管理和專業(yè)技術(shù)人才的培訓(xùn)。今年,區(qū)人才
小組積極協(xié)調(diào)區(qū)經(jīng)濟(jì)信息化局和科技局,組織了區(qū)內(nèi)規(guī)模企業(yè)高層
經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)活動(dòng),開拓了企業(yè)人才學(xué)術(shù)交流
通道。全年組織高層次企業(yè)管理人才培訓(xùn)30人;組織企業(yè)技能人才
培訓(xùn)班7次,培訓(xùn)人員30余人。
四是加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用人才技能培訓(xùn)。今年—區(qū)圍繞重點(diǎn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)
要求和特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,繼續(xù)做好農(nóng)區(qū)人才培訓(xùn)。今年農(nóng)技
培訓(xùn)工作采取集中培訓(xùn)與現(xiàn)場指導(dǎo)相結(jié)合的方式,系統(tǒng)講解了葡萄
種植知識、早春茬蔬菜栽培技術(shù)、玉米良種選擇、農(nóng)作物病蟲害防
治技術(shù)等方面的知識。全年共舉辦各類培訓(xùn)20余次,培訓(xùn)農(nóng)區(qū)實(shí)用
人才和農(nóng)區(qū)居民近共4000余人。
(四)改善人才機(jī)制、充分用好人才
在認(rèn)真貫徹落實(shí)上級人才政策的基礎(chǔ)上,結(jié)合本區(qū)實(shí)際,在加
快制定人才資源開發(fā)配套政策和加大人才培養(yǎng)力度的同時(shí),為全面
開創(chuàng)人盡其才、才盡其用、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的人才環(huán)境,
進(jìn)一步推動(dòng)人才自主擇業(yè)、單位自主用人、
競爭擇優(yōu)、能上能下充滿活力的用人機(jī)制的形成,我區(qū)不斷創(chuàng)
新引人用人機(jī)制。一是積極深化人事制度改革。近年來,—區(qū)注重
加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),在優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、選好配強(qiáng)班子、調(diào)動(dòng)干
部隊(duì)伍活力等方面進(jìn)行了積極探索,實(shí)行了公開考選、競爭上崗、
全程征求意見等措施,極大地促進(jìn)了人才隊(duì)伍素質(zhì)和能力的提高。
二是建立監(jiān)督約束機(jī)制,根據(jù)《—區(qū)干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議成員單
位信息溝通辦法(試行)》文件要求,繼續(xù)做好干部談話、經(jīng)濟(jì)責(zé)
任審計(jì)、群眾評議、干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議等制度落實(shí),著力構(gòu)建“定
期監(jiān)督與不定期監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督”
相結(jié)合的監(jiān)督體系,多管齊下,標(biāo)本兼治,從制度上強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部
的自律意識,營造了干部健康成長的良好環(huán)境。三是繼續(xù)推進(jìn)教育
體制改革。推行教職工全員聘任制和績效工資制,建立優(yōu)勞優(yōu)酬、
公平合理、能升能降的分配制度。同時(shí),把競爭激勵(lì)機(jī)制引入教職
工隊(duì)伍當(dāng)中,打破用人方面的職務(wù)終身制和人才單位所有制,在全
區(qū)范圍內(nèi)合理配置師資力量,提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
今年以來,我區(qū)通過公開選拔的方式,經(jīng)過筆試、面試、組織
考察、身體體檢的程序,公開招考了環(huán)衛(wèi)局副局長2名、檢察院副
院長2名,公開選拔名備干部47名,公開招聘教師45名。此外,
還通過“三支一扶”志愿服務(wù),接收202-高校畢業(yè)生13人;招收
社區(qū)民生工作志愿服務(wù)高校畢業(yè)生44人;通過舉辦勞動(dòng)用工洽談會(huì)
促成人才引進(jìn)412人。
202-年,我區(qū)的人才工作雖然取得了一定成效,但相對于我區(qū)
經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,人才工作還有一定差距,主要表現(xiàn)在:高層次人才、
企業(yè)經(jīng)營管理人才比較短缺,人才隊(duì)伍內(nèi)部結(jié)構(gòu)不盡合理;專業(yè)技
術(shù)人才和企業(yè)經(jīng)營管理人才與外界進(jìn)行學(xué)術(shù)交流的機(jī)會(huì)較少,知識
更新較慢;受地區(qū)和經(jīng)濟(jì)條件的限制,人才的引進(jìn)仍然面臨著較大
困難,人才總量規(guī)模要繼續(xù)拓展等問題。在202-年的工作中,我們
將深入貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神、自治區(qū)和—市
相關(guān)人才文件精神,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)人才工作,牢固樹立科學(xué)人
才觀,堅(jiān)持黨管人才,深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,加大人才資源開發(fā)
力度,進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)人才工作全面發(fā)展,會(huì)又好
又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃5
一、20—年12月個(gè)人工作計(jì)劃
(一)綜合性工作
1、組織了全局機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、省委十二局八
次全會(huì)和市委三屆六次全會(huì)精神,并認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神。
2、完成了20_年局黨風(fēng)廉政建設(shè)、學(xué)教活動(dòng)、老干部工作、
政務(wù)工作、信息化工作、依法行政工作總結(jié)并上報(bào)書面材料。
3、上報(bào)了20.年調(diào)研課題。圍繞我局工作職能,整理上報(bào)了
利用外資、對外貿(mào)易、國內(nèi)貿(mào)易管理等6個(gè)方面調(diào)研課題。
4、上報(bào)了省《政府工作報(bào)告》目標(biāo)任務(wù)完成情況報(bào)告。對照省
《政府工作報(bào)告》工作任務(wù),結(jié)合我局工作實(shí)際,認(rèn)真梳理,將我
局工作完成情況書面報(bào)送市政府督查室。
5、做好了信息公開工作,完成了上報(bào)信息的統(tǒng)計(jì)工作。按要求
及時(shí)更新了局門戶網(wǎng)站,將外商投資指南等相關(guān)公告內(nèi)容上傳至市
政府門戶網(wǎng)站。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年向市委辦、市政府辦、省廳辦、省內(nèi)
貿(mào)辦等相關(guān)部門報(bào)送各類信息共計(jì)361條。
6、做好了信訪維穩(wěn)工作。采取積極有效措施,保持了局機(jī)關(guān)和
商務(wù)系統(tǒng)穩(wěn)定局面C
(二)外經(jīng)貿(mào)工作
1、接待了分別由省外經(jīng)貿(mào)廳副廳長王中陽、李文堯、外經(jīng)處處
長徐禮成帶隊(duì)的調(diào)研組來我市調(diào)研。
2、接待了日本兵庫縣議會(huì)議員、自民黨兵庫縣支部聯(lián)合會(huì)干事
長原亮介先生一行、珠三角產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移/拓展發(fā)展商機(jī)考察團(tuán)、香港客
商考察團(tuán)、香港九龍商會(huì)考察團(tuán)、華南日企考察團(tuán)、??谑谐薪赢a(chǎn)
業(yè)轉(zhuǎn)移調(diào)研小組等來我市參觀考察。
3、完成了《贛州市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)招商20_年工作方案》、《20_
年江西贛州香港招商引資活動(dòng)周工作方案》、《20_年北京重點(diǎn)產(chǎn)
業(yè)招商工作方案》、《20__中國贛州(歐洲)有色金屬及新材料產(chǎn)業(yè)
推介暨經(jīng)貿(mào)洽談活動(dòng)工作方案》以及《關(guān)于組織赴日韓開展鴇、稀
土及新材料產(chǎn)業(yè)推介暨經(jīng)貿(mào)洽談活動(dòng)的工作方案》的草擬任務(wù)。
4、做好了贛州市客商代表迎春聯(lián)誼會(huì)以及20_年利用外資、
對外貿(mào)易年終考評等各項(xiàng)籌備工作。
5、完成了全市外貿(mào)進(jìn)出口統(tǒng)計(jì)分析?!?1月,全市外貿(mào)進(jìn)出
口完成11.82億美元,增長(下同)44.24%,其中出口完成8.93億美
元,增長48.70%,出口增幅高于全省平均增幅6個(gè)百分點(diǎn);進(jìn)口完
成2.88億美元,增長3L98%。全市機(jī)電產(chǎn)品出口完成22964.69萬
美元,增長48.7996,占全市外貿(mào)出口總值的25.7196,占全省機(jī)電產(chǎn)
品出口總值的16.27%。
6、完成了全市13家企業(yè)對外貿(mào)易經(jīng)營者備案登記的辦理工作。
7、轉(zhuǎn)發(fā)了省外經(jīng)貿(mào)廳、省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)〈20_
年江西外經(jīng)貿(mào)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展促進(jìn)資金實(shí)施細(xì)則〉的通知》,做好
20一年度全市外貿(mào)企業(yè)申請外經(jīng)貿(mào)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展促進(jìn)資金的,準(zhǔn)備工
作。
8、組織全市外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行了中小企業(yè)開拓國際市場資金、第
105屆廣交會(huì)展位和參加第19屆華交會(huì)、20—年(第五屆)進(jìn)出口形
勢及海外市場說明會(huì)的申報(bào)工作。
9、組織參加了全省反補(bǔ)貼應(yīng)對工作會(huì)議暨培訓(xùn)班和省廳專項(xiàng)資
金撥付會(huì)議。
10、完成了崇義章源鴇制品有限公司對外投資項(xiàng)目的審核二報(bào)。
(三)內(nèi)貿(mào)工作
1、開展了“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農(nóng)家店質(zhì)量回訪抽查,上報(bào)了
全市農(nóng)家店質(zhì)量回訪工作小結(jié)。
2、認(rèn)真總結(jié)了20__年貿(mào)易服務(wù)體系、促進(jìn)章江新區(qū)商貿(mào)娛樂
餐飲業(yè)繁榮發(fā)展、市場運(yùn)行情況等工作,并形成了書面總結(jié)。
3、制定上報(bào)了《贛州市貿(mào)易服務(wù)體系建設(shè)20__年工作計(jì)劃》、
《全市內(nèi)貿(mào)工作會(huì)議方案》和《“抓項(xiàng)目、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)”的調(diào)
研建議》。
4、指導(dǎo)協(xié)助市拍賣協(xié)會(huì)、市烹飪協(xié)會(huì)召開了拍賣協(xié)會(huì)年會(huì)和市
烹飪協(xié)會(huì)第二次會(huì)員大會(huì)暨五周年慶典大會(huì)。
5、接待了商務(wù)部調(diào)研組在我市開展“贛南臍橙產(chǎn)銷情況”調(diào)研。
6、組織開展了打擊私屠濫宰窩點(diǎn)專項(xiàng)行動(dòng)。針對興國縣城鄉(xiāng)結(jié)
合部存在生豬私宰現(xiàn)象,督促興國縣商業(yè)局組織力量開展了專項(xiàng)打
擊。目前,專項(xiàng)整治行動(dòng)進(jìn)展順利。
7、召開了中心城區(qū)生豬屠宰工作協(xié)調(diào)會(huì),重新安排生產(chǎn)計(jì)劃,
調(diào)整生產(chǎn)時(shí)間,將中心城區(qū)上市生豬全部集中宰殺,確保生豬市場
供應(yīng)。
8、開展了對全市消費(fèi)品市場600種商品進(jìn)行調(diào)查。聯(lián)合檢查了
貿(mào)易廣場酒類經(jīng)營戶隨附單使用情況O
9、起草了《贛州市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市中心城區(qū)生豬屠
宰管理工作的意見(征求意見稿)》。
二、20__年1月個(gè)人工作計(jì)劃
(一)綜合性工作
1、認(rèn)真做好20—年全市商務(wù)工作總結(jié)和20—年全市商務(wù)工作
要點(diǎn)的報(bào)送工作。
2、做好全市商務(wù)系統(tǒng)困難黨員走訪、離退休去干部慰問工作。
3、做好科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動(dòng)成果轉(zhuǎn)化工作。理論聯(lián)系實(shí)際,切
實(shí)將科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力。
4、繼續(xù)做好信訪維穩(wěn)工作,妥善處理全市商務(wù)系統(tǒng)改制遺留問
題,確保元旦、春節(jié)期間局機(jī)關(guān)和商務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定。
(二)外經(jīng)貿(mào)工作
1、做好省外經(jīng)貿(mào)廳廳長伍再謙來我市調(diào)研的接待工作,做好贛
州市客商代表迎春聯(lián)誼會(huì)各項(xiàng)籌備工作。
2、做好20_年利用外資、對外貿(mào)易年終考評工作。
3、抓好省外經(jīng)貿(mào)廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈20_年江西外經(jīng)貿(mào)
區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展促進(jìn)資金實(shí)施細(xì)則〉的通知》文件精神的落實(shí),指導(dǎo)、
協(xié)助符合條件的外貿(mào)企業(yè)做好促進(jìn)資金的申報(bào)工作。
4、做好20_年省級項(xiàng)目評審工作。加大項(xiàng)目初審力度,力爭
更多項(xiàng)目獲評。
5、繼續(xù)推進(jìn)國家級鴇、稀土科技興貿(mào)創(chuàng)新基地建設(shè),按要求做
好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
6、繼續(xù)跟蹤服務(wù)崇義章源鴇制品有限公司在馬達(dá)加斯加合作投
資項(xiàng)目的報(bào)批工作C
7、跟蹤赴日本兵庫縣對外承包勞務(wù)項(xiàng)目的簽約工作。
8、協(xié)助贛州億通對外經(jīng)濟(jì)合作公司舉辦赴日本研修生培訓(xùn)班。
(三)內(nèi)貿(mào)工作
1、抓緊制定《20_年貿(mào)易服務(wù)體系工作方案》。
2、繼續(xù)抓好《贛州市商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃》的組織實(shí)施,進(jìn)一步督導(dǎo)
縣級城市商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃編制工作。
3、認(rèn)真做好20—年度拍賣企業(yè)年審工作。對全市拍賣企業(yè)經(jīng)
營場所、經(jīng)營狀況進(jìn)行核查,加強(qiáng)對拍賣市場的監(jiān)管和協(xié)調(diào)服務(wù)。
4、繼續(xù)推進(jìn)促進(jìn)章江新區(qū)商貿(mào)娛樂餐飲業(yè)繁榮發(fā)展,積極協(xié)調(diào)
督導(dǎo)萬盛mall、贛州休閑娛樂城等項(xiàng)目開張運(yùn)營。
5、繼續(xù)做好申報(bào)“贛州一中國客家菜之鄉(xiāng)”工作,打好客家牌,
在客家餐飲文化上創(chuàng)出特色。
6、繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上購銷對接活動(dòng),拓寬銷路,加快臍橙等
主要農(nóng)產(chǎn)品的流通C
7、做好元旦、春節(jié)期間市場運(yùn)行監(jiān)測和豬肉市場監(jiān)管工作。
8、做好全市生豬定點(diǎn)屠宰工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員會(huì)議的相關(guān)籌
備工作。?個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃6
我是現(xiàn)在在—項(xiàng)目質(zhì)檢科做質(zhì)檢員,主要負(fù)責(zé)對—橋橋隊(duì)
的施工進(jìn)行監(jiān)督及現(xiàn)場的質(zhì)量進(jìn)行控制。20_年是不尋常的一年,
我們要在這一年努力努力再努力,建好_,打個(gè)勝利仗,為以后在
—的高速市場建立牢固的根基。在努力的同時(shí),也要回顧過去一年
里自己所做的工作以及對接下來這一年的工作進(jìn)行細(xì)心的安排,為
自己的工作定下目標(biāo),指明方向。下面我就對我一年的工作做以如
下總結(jié):
(一)工作方面:
1、援建項(xiàng)目,第一次做質(zhì)檢員
—年—月一日我被調(diào)到—項(xiàng)目質(zhì)檢科,由于以前一直在施工隊(duì)
做一名測量員,所以對質(zhì)檢員應(yīng)該做的工作很不熟悉,開始剛?cè)サ?/p>
時(shí)候還不是很適應(yīng),以前看過同時(shí)質(zhì)檢的都是每天上路上看著別人
做,教外委施工隊(duì)施工技術(shù),知道要做好這個(gè)職務(wù)就要技術(shù)過硬,
所以開始去的時(shí)候,都是白天在科長王友的帶領(lǐng)下去現(xiàn)場幫著外委
施工隊(duì)伍放樣,主要是橋梁、涵洞位置的放樣,晚上回到質(zhì)檢科在
學(xué)習(xí),熟悉圖紙、了解一些基本的技術(shù)規(guī)范,不懂得問題再問問其
他同事。
在—項(xiàng)目中我學(xué)會(huì)了萊卡全站儀的使用,讓我對測量施工放樣
工作有了更深一步的了解,也第一次接觸了對中橋和小橋的放樣,
第一次初步接觸到了路基交段的驗(yàn)收工作和橋、涵洞等等結(jié)構(gòu)物的
施工過程。
—項(xiàng)目是個(gè)援建項(xiàng)目,由于工期較緊每個(gè)人每天都很緊張的工
作著,后來由于工作需要我路上人員有限,我管理了一臺(tái)膠輪鎬頭
機(jī)和鏈?zhǔn)礁泐^機(jī)處理路基的排水溝的巖層,—的地形山地較多,有
些路段怕被鏈?zhǔn)礁泐^機(jī)壓壞,所以搞頭機(jī)時(shí)間上的使用和調(diào)配工作
也很重要,在孔經(jīng)理和王友的指導(dǎo)下,使我能夠合理的安排它們。
該用拖板車的時(shí)候用托板,路程計(jì)算哪個(gè)省錢用哪個(gè),這樣也節(jié)約
了成本。在—項(xiàng)目中我還寫過內(nèi)業(yè)(如:排水溝和一些附屬構(gòu)造物
等的資料),知道寫內(nèi)業(yè)也很重要,要仔細(xì)的學(xué)習(xí)圖紙,根據(jù)圖紙
來合理作業(yè)。
在中期還和周利管理過橋,以及渡槽的,施工,簡單的學(xué)會(huì)了渡
槽的施工工藝,橋的施工過程要注意每個(gè)細(xì)節(jié),而渡槽就要與當(dāng)?shù)?/p>
的水系聯(lián)系起來,要做到因地制宜,做好前期的準(zhǔn)備工作很重要。
最后的半個(gè)多月在—項(xiàng)目仍然是質(zhì)檢工作,主要是對標(biāo)尾土路肩的
施工進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),幫助施工隊(duì)有效的做好工作,在土路肩施工
過程中因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,導(dǎo)致在土路肩培土過程中出現(xiàn)寬度不一致、
高低起伏等問題,甚至重新去再做也沒做好,后來去另一段看曹師
傅帶的那隊(duì)是如何做的,照著做的才使土路肩看著平順些;
在土路肩的培土施工過程中還涉及到了土方量的調(diào)運(yùn)和計(jì)量,
由于—路工期緊都是路基成型一段,墊層就完成一段,隨即水泥混
凝土和瀝青混凝土也跟著攤鋪,這樣對土石方的調(diào)運(yùn)工作就帶來的
難度(取土的地方就在已攤鋪完黑色路面的右側(cè)塌方處),為了節(jié)
約成本避免弄到路上太多的泥土,就想到了讓施工隊(duì)和車隊(duì)都用小
車,并且買些大的塑料布把路的一側(cè)鋪上車就停在塑料布上,這樣
來保證路面盡量清潔。在—項(xiàng)目雖然每天都很緊張,呆著些許的疲
憊,但是每天都很充實(shí),讓我學(xué)到了很多以前沒有接觸過的工作,
讓我知道了原來我還有這么多的不足,在今后的工作中要更加勤奮
踏實(shí)的學(xué)習(xí)。
2、—項(xiàng)目創(chuàng)佳績
—年—月—又來到一項(xiàng)目質(zhì)檢科,因?yàn)橹骶€橋和H匝道跨線橋
同時(shí)開工,我被分配到橋隊(duì),這對于沒有接觸過現(xiàn)澆橋梁工作的我
又是一次很大的考驗(yàn)。以前也從沒有過對橋的施工質(zhì)量檢驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn),
真是難上加難?。∵€要從新開始,學(xué)習(xí)圖紙,那圖紙到現(xiàn)場去和實(shí)
際進(jìn)行比較,看到不懂的地方就去問高余,給郝剛打電話,向他們
請教,那段時(shí)間讓我知道,管理橋梁的施工也不是一件容易的事,
尤其是打混凝土的時(shí)候,經(jīng)常要晚上加班到半夜,甚至一晚上。記
得在K0+000主線橋和H匝道跨線段梁體澆注時(shí)我們?nèi)?xiàng)目部的人都
動(dòng)員起來,白天晚上輪流值班,對混凝土的澆注過程全程監(jiān)督,避
免中途發(fā)生意外,影響施工和梁體的質(zhì)量,雖然很艱辛,但是也終
于在業(yè)主的要求之下,提前將這兩個(gè)大橋竣工,沒有影響到樂宜路
的正常通車,這也為我們—公路贏得了榮譽(yù),我們是能夠打硬仗的施
工隊(duì)伍!當(dāng)然在取得榮譽(yù)的同時(shí),在施工過程中還是遇到了很多的
困難,出現(xiàn)了很多的問題,例如:樁基與系梁的連接過程中鋼筋接
頭的長度有時(shí)施工隊(duì)焊接后不夠,有的柱頭清泥不干凈;波紋管在
腹板中穿完后,焊接定位筋時(shí)很容易把波紋管烤漏等等(在施工過
程中遇到的問題還很多,我就不一一說明了)。這些問題對于第一
次對現(xiàn)澆橋梁施工質(zhì)檢的我來說一切都是那么陌生,在施工過程中
我也不會(huì)去注意,唯一知道的就是對著圖紙去看施工隊(duì)綁扎的鋼筋
數(shù),以為一切進(jìn)展的都很順利的時(shí)候,是有著多年橋梁工作經(jīng)驗(yàn)的
林芳經(jīng)理和高余師傅提醒了我,告訴我在一些環(huán)節(jié)過程中可能出現(xiàn)
的問題。才發(fā)現(xiàn)了以上的問題,并且及時(shí)的補(bǔ)救,及時(shí)的對搭接長
度不夠的鋼筋進(jìn)行雙面焊處理、清洗不凈的柱頭再用吸塵器清理或
者用水多次沖洗;電焊烤漏的波紋管在用大的透明膠布多纏幾圈,
保證在現(xiàn)澆混泥土的時(shí)候水泥漿不流進(jìn)波紋管。后來的一個(gè)月我在
辦公室做內(nèi)業(yè)主要做橋梁的一些內(nèi)業(yè),這也讓我熟悉內(nèi)業(yè)的同時(shí),
也讓我學(xué)會(huì)了如何在AotuCAD中畫橋梁的平面圖。在_項(xiàng)目的3個(gè)
月讓我對現(xiàn)澆橋梁上部結(jié)構(gòu)的施工和對橋梁的放樣有了初步的認(rèn)識,
讓我在接下來的一年里更有信心能夠做好橋梁質(zhì)檢工作。
(二)思想方面:
這一年的工作經(jīng)歷讓我在思想上有了一定的進(jìn)步,改掉了以前
有些懶散的毛病。但是還有很多的不足,有時(shí)遇事不夠冷靜,拿不
定注意,也少于和同事之間的溝通,希望自己能夠在今后的工作中
更多的磨練自己,提高自己的能力和業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)與同事之間的
溝通,踏踏實(shí)實(shí)的做事,避免在今后的工作中走彎路。遇到問題多
問,多學(xué),多溝通,讓自己的思想能夠進(jìn)一步的成熟起來,為自己
今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
(三)一年工作計(jì)劃:
1、做好質(zhì)檢工作,每天利用閑暇時(shí)間學(xué)習(xí)有圖紙,下班后及時(shí)
寫工程日報(bào)單并報(bào)到工程科。每天施工隊(duì)當(dāng)天做完工作后想到下步
工序,看看是否能繼續(xù)工作,如遇缺少材料等問題及時(shí)的向領(lǐng)導(dǎo)反
應(yīng)情況,避免耽誤正常施工,為施工隊(duì)做好服務(wù)工作。
2、作為青年知識分子,積極的發(fā)揮自己的作用,要做好對新來
畢業(yè)生的“傳”、"幫”、“帶”工作,就要擺正自己的位置,有
積極的工作態(tài)度,面對新的工作,新的挑戰(zhàn)就要學(xué)習(xí)“亮劍”精神
勇敢面對,堅(jiān)持不懈的把事情做完,為新來的畢業(yè)生做好榜樣。
3、在工作中要提高團(tuán)隊(duì)意識,就要做到把項(xiàng)目當(dāng)做自己的家,
把同事們都當(dāng)做自己的家人一樣。在工作中不勾心斗角,不挑撥離
間,不自私自利。在生活中相互幫助,相互關(guān)心,看到同事有困難
不旁觀,為建好項(xiàng)目盡可能奉獻(xiàn)自己的力量。
以上便是本人在過去一年里所做過的工作、在工作中所遇到的
困能及解決方式和在思想方面的一些解剖,也包括本人為今后一年
的工作所做出的工作計(jì)劃,希望自己在這一年能作出成績,做好工
作,把好質(zhì)量關(guān),提高服務(wù)意思,我想我們會(huì)使—項(xiàng)目成為“好、
快、優(yōu)”的優(yōu)質(zhì)工程,為—公路打出開局制勝的一丈,“把—公路
的大旗插到最高處”。個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃7
一、工作總結(jié):
一年來,在部門中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在同事的支持幫助下,
完成了本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將這一年
的工作情況等作如下匯報(bào):
舉辦各項(xiàng)展會(huì)是今年主要工作重點(diǎn):
1.參與完成春季、秋季兩屆車房展的方案準(zhǔn)備策劃和參展商招
商工作以及展會(huì)前后期間的'各項(xiàng)工作,
2.參與廣告中心20__年6月5日舉刃、的“臨淄首屆沿海精品
樓盤暨汽車家居新生活展”。展會(huì)期間主要是前期出發(fā)配合聯(lián)系商
家,后期現(xiàn)場協(xié)調(diào)、夜間值班等工作。
3.參與廣告中心首次舉辦的奇石玉器展策劃和招商,通過一個(gè)
多月的外出招商,參展商達(dá)到100多家,首屆20—年中國奇石玉器
陶瓷書畫博覽會(huì)活動(dòng)成功在6月28日開始舉辦,7月25號全部撤
離順利結(jié)束。
4.秋季車房展結(jié)束后,為了繼續(xù)多開辟收入來源,在中心領(lǐng)導(dǎo)
指導(dǎo)下舉辦皮草節(jié),通過前期招商,后期準(zhǔn)備等各項(xiàng)工作,最終達(dá)
成與商家分成的合作模式,11月28日如期舉辦臨淄首屆海寧皮草
節(jié),展會(huì)持續(xù)17天,由于是首次舉辦此次展會(huì),基本達(dá)到預(yù)期目的。
通過以上展會(huì)活動(dòng)的舉辦,摸索出了各種展會(huì)的規(guī)律,積累了
寶貴的招商經(jīng)驗(yàn),再就是在中心領(lǐng)導(dǎo)安排下,參觀考察了鄒平、濟(jì)
寧、臨清等相同部門經(jīng)營營銷情況,去濟(jì)南學(xué)習(xí)電視媒體廣告行業(yè)
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)大會(huì),參加參與這些活動(dòng)舉辦和外出交流學(xué)習(xí),開拓了視
野和思路,為提高自己以后的工作能力有極大的幫助。
在參與完成上述活動(dòng)間隙期間,也完成了本中心安排的其他工
作,主要事項(xiàng)如下:
L一月份參加年貨下鄉(xiāng)活動(dòng)。
2.五月安徽石臺(tái)出發(fā),陪同考察富硒礦泉水原地。
3.十月份江西宜春出發(fā),跟廣告中心司事拍攝明月山富硒礦泉
水原地廣告片。
4,十一月參加蹴鞠九宮格欄目的年度決賽錄制,現(xiàn)場做輔助工
作。
廣告營銷方面:嘗試讓汽車行業(yè)投放電視廣告,東聯(lián)汽車集團(tuán)
投放10天,聯(lián)系方正古玩城制作網(wǎng)站業(yè)務(wù)。
二、工作計(jì)劃:
1.首先工作是儂好20_年的皮草節(jié),有了第一次的舉辦經(jīng)驗(yàn),
爭取這次效益能有大的提升。如果再次成功,可在20__歲末繼續(xù)舉
辦,每年兩次,作為常設(shè)項(xiàng)目。
2.春季車房展招商方案計(jì)入日程,通過近兩年的車房展汽車招
商情況來看,汽車行業(yè)由高速發(fā)展期進(jìn)入相對緩慢調(diào)整期,在低迷
的市場行情下,盡力完成20_年春、秋兩屆車房展汽車展招商工作。
3.通過20__年活動(dòng)來看,奇石展也可作為本中心常設(shè)項(xiàng)目,總
結(jié)上次經(jīng)驗(yàn)來看,盡量集中場地,大件小件分開,做好現(xiàn)場的規(guī)劃。
4.電視、網(wǎng)站、大屏等廣告中心資源,在營銷方面繼續(xù)努力爭
取商家進(jìn)行投放。
5.積極完成中心領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作。個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)
劃8
經(jīng)過近3個(gè)月的學(xué)習(xí)工作,我學(xué)會(huì)了很多,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)
對我的關(guān)心照顧認(rèn)真的傳授我各項(xiàng)技能與實(shí)踐,我學(xué)會(huì)了計(jì)劃調(diào)運(yùn)
這一項(xiàng),分別是
1、請車,每天按時(shí)請車可以保證正常的發(fā)運(yùn),正常裝車
2、錄入客戶信息,(錄入客戶信息,可以方便快捷的'在運(yùn)銷
系統(tǒng)里工作)
3、錄入計(jì)劃,這一項(xiàng)非常重要不可以有一點(diǎn)的失誤,一個(gè)字都
不可以錯(cuò),所以我要督促自己一定要細(xì)心細(xì)心再細(xì)心。
4、確認(rèn)計(jì)劃,這一項(xiàng)也很重要領(lǐng)導(dǎo)用錄入的計(jì)劃完成后我再仔
細(xì)的看一下,然后確認(rèn),保證萬無一失
5、鞍鋼銷售平臺(tái)注冊公司全面信息
6、每周一,周三,周五,我都按時(shí)打印一份發(fā)運(yùn)計(jì)劃表,交給
領(lǐng)導(dǎo)
7、修改鐵路運(yùn)費(fèi)
8、合同與全年大合同,歸檔
9、在12306平臺(tái)上請車,這是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié),一旦出錯(cuò)
會(huì)給公司帶來不好的麻煩
10、合同錄入
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與關(guān)愛,在乂后的工作中我會(huì)以一百
分的努力去認(rèn)真工作,慢慢的抹去我的缺點(diǎn)。請領(lǐng)導(dǎo)們相信我會(huì)做
的更好!個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃9
20—年—月—日,我滿懷希望和激情的來到了—公司,從事會(huì)
計(jì)工作。作為—公司的財(cái)務(wù),財(cái)務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)要
求迅速熟悉集團(tuán)財(cái)務(wù)制度,熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作,而且還應(yīng)適應(yīng)不
斷提升財(cái)務(wù)管理水平的要求,對外要掌握應(yīng)對稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等
機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、掌握機(jī)收政策及合埋應(yīng)用。在這一年中,在領(lǐng)導(dǎo)
的支持,在同事的配合下我終于將基本業(yè)務(wù)流程掌握了。自身綜合
工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步。轉(zhuǎn)眼間,一年的工作時(shí)間就過去
了,我的試用期也結(jié)束了,在此轉(zhuǎn)正申請的同時(shí),對自己過去一年
的工作情況予以總結(jié)。
一、工作方面
從會(huì)計(jì)工作方面,提升自身能力可以從以下幾個(gè)方面來考慮:
1、遵守企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)職業(yè)道德
從《會(huì)計(jì)法》出發(fā),加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),規(guī)范記賬憑證
的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理
等。會(huì)計(jì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策與法律法規(guī)隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,隨時(shí)在
發(fā)生著變化,因此,作為一名會(huì)計(jì)人員,需要跟隨時(shí)代的發(fā)展,學(xué)
習(xí)法律法規(guī),以適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展。尤其是在營改增之后,需要對
企業(yè)的成本費(fèi)用進(jìn)行涉稅成本分析,對于應(yīng)該取得增值稅發(fā)票的部
分,必須取得,規(guī)劃化發(fā)票取得,以控制企業(yè)的稅務(wù)成本。
2、費(fèi)用成本、客戶往來方面的管理
從公司的原材料成本來看,對于港口物資系統(tǒng)來說,需要規(guī)范
低值易耗品的核算管理,建立低值易耗品綜合臺(tái)賬,全面跟蹤低值
易耗品的采購和領(lǐng)用情況,便于企業(yè)更全面地了解這些低值易耗品
的分布情況,加強(qiáng)管理。
在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了成本德用的管理,明確了成本
費(fèi)用的分類,重新整理了科目,成本中心,加強(qiáng)了項(xiàng)目管理,分門
別類的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目,真實(shí)反映當(dāng)期的成本。為績效管
理提供參考依據(jù)。成本發(fā)票的取得,以及應(yīng)付賬款的付款期限,發(fā)
票的取得,確定了流程,入庫單的金額核算方法,以及付款流程。
根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn),設(shè)置相應(yīng)帳套,通過輔助帳中應(yīng)收系統(tǒng)客
戶使金蝶分發(fā)揮出作用,能夠及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),滿足未來
經(jīng)營管理的需要。對各項(xiàng)收入監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。
3、企業(yè)稅控、與業(yè)務(wù)人力部門的配合方面
對綜合務(wù)部、人力、業(yè)務(wù)所提供的單據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)的核算與分析,
解決其核算方面所所遇到的各種問題,例如個(gè)人所得稅的計(jì)算,工
資薪酬的分配,收入稅收的控制,成本的降低提出應(yīng)有的合理化建
議,以提高公司的周轉(zhuǎn)效益。及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的
工作提出些意見,與各部建立良好的合作關(guān)系。按規(guī)定時(shí)間編制本
公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。
財(cái)務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應(yīng)
及時(shí)了解,目前部門之間的.協(xié)作沒有問題,就是對財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或
是不相關(guān)的信息,沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解,到用時(shí)都
不知該找誰;對于各種往來賬之間的關(guān)系,集團(tuán),國家的政策法規(guī),
尤其是營改增之后,掌握還不完全。
除了緊張的工作之外,作為一名基層財(cái)務(wù)工作管理者,更要注
重自己的主觀能動(dòng)性和工作熱情。提高工作積極性和責(zé)任感,樹立
開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
作為一名基層管理者,我充分意識到我是一個(gè)強(qiáng)有力的執(zhí)行者,
是公司的窗口。想要做好財(cái)務(wù),除了熟悉業(yè)務(wù)之外,還需要負(fù)責(zé)具
體的工作和業(yè)務(wù)。
希望能在以后的工作中不斷提高和完善,努力做到適合崗位。
二、人際溝通方面
從同事之間的溝通合作來看,這幾天的學(xué)習(xí)和工作讓我受益匪
淺。首先,它給了我理論與實(shí)踐相結(jié)合的機(jī)會(huì),讓我明白,沒有具
體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),一切理論都是空談。在工作過程中,我對自己的會(huì)
計(jì)理論有了新的認(rèn)識。更重要的是,我們對人與人之間的溝通、合
作與協(xié)調(diào)有了新的認(rèn)識。要想做好一件事,首先要學(xué)會(huì)如何做人。
為人處事方面,財(cái)務(wù)部門是一個(gè)要求細(xì)膩的部門,整天與數(shù)字
打交道,所以不允許粗心。我剛進(jìn)入公司的第一天,之前公司財(cái)務(wù)
室的同事對我很熱情。我很感動(dòng),對待同事自然也是懷著感激之情,
用最真誠的心與同事交流著。與他們一起上班,感覺輕松自在。工
作期間,他們幫過我很多,包括工作上的和生活上的,經(jīng)常有工作
上的問題請教他們,他們都是很耐心的幫我解答,下班之余,大家
也會(huì)一起聊天,談?wù)撟约旱氖斋@,或是心情。領(lǐng)導(dǎo)對我也很照顧,
有什么不理解的問題都會(huì)耐心仔細(xì)地解答。而對于領(lǐng)導(dǎo)的話,我是
完全服從。與其他部門同事之間,見面也都會(huì)打招呼,與宿舍的同
事關(guān)系相處得也很好??偟膩碚f,這一年的時(shí)間,我與同事的相處
是很融洽的,能夠很快的融入他們,大家一起工作,相互照顧。個(gè)
人工作總結(jié)與計(jì)劃10
一20年的全面財(cái)務(wù)預(yù)算。
也就是要把20_年全年的客流量銷售收入各項(xiàng)成本費(fèi)用利潤總
額等全部做一個(gè)初步的預(yù)算,并對20_年全年的各類資產(chǎn)購置材料
采購(分具體的品種明細(xì))進(jìn)行初步預(yù)算。
這樣,在年初就可以預(yù)知20__年全年的大致經(jīng)營情況。
規(guī)定完成日期:12月20日前。
(附:預(yù)算表格一份)
二20_年全年的資金計(jì)劃。
在全年預(yù)算的基礎(chǔ)上,對20_年全年的'資金收支情況進(jìn)行預(yù)
測,做出20―年的資金計(jì)劃,為20_年總體的資金調(diào)度和安排提供
參考依據(jù)。
規(guī)定完成日期:12月20日前。
(附:資金計(jì)劃表格一份)
注:公司目前暫時(shí)不考慮現(xiàn)金流量的問題。
三對所有的資產(chǎn)進(jìn)行全面盤點(diǎn)。
要求財(cái)務(wù)部組織對公司全部資產(chǎn)進(jìn)行年終全面盤點(diǎn),并與20_
年的年終全面盤點(diǎn)進(jìn)行比較分析,找出資產(chǎn)增減的原因。
規(guī)定完成日期:20_年1月5日前。
四對20_年全年的經(jīng)營情況做進(jìn)行全面的總結(jié)分析。
1.對公司20__年全年的經(jīng)營情況進(jìn)行總結(jié):包括收入客流成本
費(fèi)用利潤資金實(shí)際攻支資產(chǎn)和負(fù)債的增減變動(dòng)等;(附表格一份)
2.與20_年全年的經(jīng)營情況做對比分析總結(jié);(附表格一份)
3.對20__年的任務(wù)指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析總結(jié)。
(附表格一份)
規(guī)定完成日期:20_年1月15日前。
五做全年的工作總結(jié)材料報(bào)告。
要求所有從事財(cái)務(wù)工作的人員,從經(jīng)理到庫管員都要做一個(gè)全
年的工作總結(jié)材料C
規(guī)定完成日期:20_年1月15日前。
六年終評優(yōu)。
對財(cái)務(wù)系統(tǒng)的每個(gè)崗位都評選出一個(gè)先進(jìn)來,具體評選辦法另
發(fā)。
七召開年終工作總結(jié)材料表彰大會(huì)。
計(jì)劃在春節(jié)前,在全公司召開一個(gè)所有財(cái)務(wù)人員都參加的“年
終財(cái)務(wù)工作總結(jié)材料大會(huì)”,并現(xiàn)場對評選出來的先進(jìn)進(jìn)行表彰。
個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃11
在教育局有關(guān)文件精神指引下,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,青
少年活動(dòng)中心開展了建立學(xué)習(xí)型校園和形式多樣的教師校本研修活
動(dòng)。透過活動(dòng)的開展,中心無論是在建立學(xué)習(xí)型校園,還是在教師
校本研修等方面,都有不一樣程度的發(fā)展和改觀。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,保障到位
1、組織保障。建立健全的組織機(jī)構(gòu),是保證校本培訓(xùn)各項(xiàng)工作
的有效落實(shí)。中心成立了以主任為組長,副主任、工會(huì)主席為校本
培訓(xùn)副組長,三個(gè)部長為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。青少年活動(dòng)中心根據(jù)校
本教研的實(shí)際特點(diǎn),建立了“主任決策調(diào)控一副主任具體負(fù)責(zé)一部
長相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織落實(shí)一教師群體開展實(shí)施”的校本工作運(yùn)行機(jī)制。
領(lǐng)導(dǎo)小組分工負(fù)責(zé),落實(shí)職責(zé),制定計(jì)劃,定期召開校本教研會(huì)議,
研究校本培訓(xùn)工作,有計(jì)劃有組織地開展教師的培訓(xùn)活動(dòng),并做好
檢查、考核工作,把校本培訓(xùn)的任務(wù)落到實(shí)處。使我校的校本培訓(xùn)
走向了制度化、科學(xué)化、可持續(xù)化。
2、時(shí)光保障。我們每周一、四為校本培訓(xùn)固定時(shí)光,一方面組
織教師學(xué)習(xí)國家的政策法規(guī)等文件,不斷加強(qiáng)教師自身的職業(yè)道德
建設(shè);
一方面,參加中國校外教育網(wǎng)組織的“校外視頻會(huì)議”,與全
國優(yōu)秀的校外場所互相交流、探討校外發(fā)展。
3、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)予以保障。保證經(jīng)費(fèi)投入是校本培訓(xùn)得以順利實(shí)施
的關(guān)鍵。為確保教師培訓(xùn)工作的順利實(shí)施,我們有針對性地為教師
購買了相關(guān)的校外培訓(xùn)書籍100多本、報(bào)紙、雜志20多種,還有一
些音像資料;
中心向上爭取了教學(xué)設(shè)備采購資金30萬,對校外場所需進(jìn)行再
完善、再提高;
對師資力量進(jìn)行再培訓(xùn)、再加強(qiáng);
對培訓(xùn)項(xiàng)目、綜合實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行再開發(fā)、再創(chuàng)新;
爭取了“校外場所潛力提升項(xiàng)目”資金80萬,翻新樓蓋、改造
室內(nèi)衛(wèi)生間、裝修功能教室、更新走廊文化建設(shè)等。今年,教師外
出培訓(xùn)、交流費(fèi)用5000多元,為校本培訓(xùn)工作的開展帶給了有力保
障。
二、健全制度,落實(shí)培訓(xùn)
學(xué)校注重校本培訓(xùn)過程的管理,各種教師培訓(xùn)檔案資料齊備完
善,分類存放規(guī)范c制訂了《校本研修長遠(yuǎn)規(guī)劃》、《青少年活動(dòng)
中心研修工作計(jì)劃》、《名優(yōu)教師培訓(xùn)方案》等一系列制度。并將
培訓(xùn)計(jì)劃納入學(xué)期工作計(jì)劃,制訂的每年度校本研修管理實(shí)施方案,
作為教師評優(yōu)、評先、年度考核、職務(wù)聘任、晉升的必備條件。
活動(dòng)中心的校本培訓(xùn)堅(jiān)持“以人為本”,突出針對性和靈活性
的特點(diǎn),滿足教師專業(yè)化和個(gè)性化發(fā)展。主要在下方幾個(gè)方面進(jìn)行
了教師的校本培訓(xùn):
1、抓好師德教育培訓(xùn)。教書育人,為人師表是為師者的準(zhǔn)則。
教師教學(xué)不僅僅是傳授學(xué)生文化知識,更重要的是塑造人的靈魂,
無論是哪一面,都要求教師具有淵博的知識,高尚的師德,此外還
要有豐富的、適當(dāng)?shù)?、有效地育人方法和技巧。因此,活?dòng)中心一
方面,組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)一步提高教師的理論素養(yǎng),
做到懂法守法;
一方面,以活動(dòng)為載體,對教師進(jìn)行政治思想教育、心理健康
教育、法制教育和職業(yè)道德教育,提高了教師的思想素質(zhì)。
2、青年教師的培訓(xùn)
青年教師培訓(xùn)關(guān)系著中心的此刻和未來。為此,在校本培訓(xùn)中,
我們注重對青年教師崗位培訓(xùn),一方面,派年輕教師參加全國校外
專業(yè)培訓(xùn),提高專業(yè)技能,更好地適應(yīng)校外專業(yè)發(fā)展;
一方面,在工作中鍛煉、培訓(xùn)活動(dòng)的策劃組織潛力,使校外年
輕教師和能適應(yīng)各種活動(dòng)的策劃、組織、開展。
3、骨干培訓(xùn)。
制定名優(yōu)教師培訓(xùn)方案,確定了培訓(xùn)目標(biāo)、資料、措施,構(gòu)成
了優(yōu)秀人才脫穎而出的'環(huán)境和機(jī)制。在全員培訓(xùn)的過程中,對中層
以上干部以及后背干部、骨干教師透過教師進(jìn)修學(xué)校相關(guān)部門的進(jìn)
一步培訓(xùn),提高他們的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮他們在校本培訓(xùn)中
的骨干和示范作用C
三、堅(jiān)持靈活多樣的培訓(xùn)方式
靈活多樣的培訓(xùn)方式,是校本培訓(xùn)全方位開展的平臺(tái)。
“校本培訓(xùn)I”工作中,提倡發(fā)揚(yáng)個(gè)人學(xué)習(xí)反思,同伴交流討論,
專家點(diǎn)撥引領(lǐng)的原則,從實(shí)際出發(fā),針對校外教師隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)特點(diǎn),
探索總結(jié)出一些靈活多樣又極富實(shí)效的培訓(xùn)方式和途徑:
1、以課題研究帶動(dòng)培訓(xùn)。
科研興校是中心主要的辦學(xué)思路之一。我們歷來十分重視對校
外活動(dòng)的研究,以比帶動(dòng)教師培訓(xùn)。每位教師研究校外活動(dòng),如
《少兒才藝大賽方案》、《科技節(jié)活動(dòng)方案》、《九九重陽情活動(dòng)
方案》、《民間工藝進(jìn)校園活動(dòng)方案》等,到達(dá)活動(dòng)的豐富、活動(dòng)
質(zhì)量的提高,促進(jìn)教師成長的目的。
2、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
它山之石,能夠攻玉。充分學(xué)習(xí)、借鑒他人的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)
兄弟校外場所先進(jìn)的教育教學(xué)理念,促進(jìn)蘿北縣校外教師隊(duì)伍素質(zhì)
的全面提高是我們堅(jiān)持多年的做法。中心有體育、心理教育、信息
技術(shù)等學(xué)科教師代表3人參加全國校外專業(yè)培訓(xùn);
中心組織教師到省內(nèi)各家活動(dòng)中心參觀學(xué)習(xí)。為了放大考察學(xué)
習(xí)的效能,建立了外出學(xué)習(xí)報(bào)告制度。將先進(jìn)的辦學(xué)理念、思路、
經(jīng)驗(yàn)、最新信息由個(gè)體、部分輻射到全體,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)效益的最大化。
3、個(gè)人研修加群眾研修培訓(xùn)。
個(gè)人研修是校本培訓(xùn)主要形式之一,中心鼓勵(lì)教師自我研修。
首先為每個(gè)教師配備了校外教育教學(xué)書籍,如《與研究同行》、
《實(shí)踐?探索?反思》;
《好玩的科技創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)》、《一齊走進(jìn)七彩世界》、《創(chuàng)意電
腦美術(shù)》《主次與語言表演》等,還提倡教師透過網(wǎng)絡(luò),閱覽電子
圖書,邊讀邊記,邊讀邊悟,透過自主學(xué)習(xí)來升華教育感情,提高
理論水平。其次為了解決當(dāng)前教師視野不夠開闊,理念不夠先進(jìn)的
局限性,中心采用“請進(jìn)來,走出去”群眾研修的方式,幫忙教師
提高水平。今年,中心相繼邀請了黑龍江省社會(huì)科學(xué)院趙清福教授
來蘿北青少年活動(dòng)中心指導(dǎo)校外領(lǐng)域中的課題研究;
相繼又聆聽了趙清福教授的專題講座,使全體教師明確教育教
學(xué)改革發(fā)展趨勢,了解當(dāng)前校外教育科研新動(dòng)向,更新觀念,逐步
養(yǎng)成運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的習(xí)慣;
透過兄弟活動(dòng)中心的交流活動(dòng),共同研究校外教育的發(fā)展,交
流成功的工作經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步暢談今后校外的健康發(fā)展之路。
4、教育資源培訓(xùn)
用心開展“向最美麗教師張莉莉?qū)W習(xí)”的活動(dòng)、觀看《師德啟
示錄》,每位老師寫學(xué)習(xí)感悟,優(yōu)秀的張貼在學(xué)校的廊報(bào)上,供全
體學(xué)員、教師、家長瀏覽、閱讀。此項(xiàng)活動(dòng)的開展,極大地調(diào)動(dòng)了
教師的熱情。用心瀏覽全國校外網(wǎng)站,學(xué)習(xí)外地校外場所的辦學(xué)經(jīng)
驗(yàn),學(xué)習(xí)校外名師、專家的工作新理念、新思路、新方法,讓名師
的言行來影響自我,提升自我的教育素養(yǎng)。
5、加強(qiáng)基本功訓(xùn)練
一方面采用三種基本方法訓(xùn)練教師基本功。
(1)中心將公益性普及項(xiàng)目作為常規(guī)訓(xùn)練,主要采取自學(xué)自練
的形式反復(fù)練習(xí),在具體培訓(xùn)中進(jìn)一步研究、提高。此刻,校外每
位教師都能承擔(dān)一個(gè)專業(yè)的普及班培訓(xùn)或“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)中的對鄉(xiāng)
鎮(zhèn)學(xué)生的校外興趣培訓(xùn)。
(2)活動(dòng)的策劃、組織、管理。
校外工作要以活動(dòng)為載體,讓未成年人得到身心健康發(fā)展?;?/p>
動(dòng)中心注重了教師對活動(dòng)的策劃、組織、管理潛力的培訓(xùn)?;顒?dòng)中
心每年組織十多項(xiàng)目大型,在活動(dòng)中,教師們得到了很大的訓(xùn)練。
目前為止,教師們不僅僅能根據(jù)校外實(shí)際、策劃出有好處的活動(dòng),
還能組織活動(dòng),在活動(dòng)中各崗位都能管理到位,使我們成立五年來
組織的各項(xiàng)大型活動(dòng)十分圓滿。
(3)撰寫活動(dòng)案例分析。
活動(dòng)中心不僅僅重視活動(dòng)的策劃、組織、管理訓(xùn)練,而且注重
對活動(dòng)案例的研究C
我們透過活動(dòng)的開展錘煉教師基本功,又透過活動(dòng)后的反思進(jìn)
一步提升教師們分析、總結(jié)潛力,教師的校外基本功和研究潛力有
較大的提高,實(shí)現(xiàn)校本培訓(xùn)與自我主動(dòng)培訓(xùn)相結(jié)合。中心用心組織
教師開展多層次的活動(dòng),中心為教師搭臺(tái),組織多種活動(dòng),讓教師
充分展示自我,從而獲得價(jià)值感,以更高的熱情,更多的精力投入
培訓(xùn)。透過一系列的培訓(xùn)活動(dòng),校外教師有了很大的收獲,發(fā)表國
家級論文5篇,向《中國校外年鑒》“校外論壇”上報(bào)活動(dòng)案例分
析、經(jīng)驗(yàn)材料、調(diào)研報(bào)告等12篇;
在全國校外場所優(yōu)秀成果展示活動(dòng)中,上報(bào)3篇文章。
四、培訓(xùn)成果
一年來,中心教師參加課堂教學(xué)活動(dòng)中,出示縣級優(yōu)質(zhì)課5節(jié),
學(xué)科教學(xué)與信息技術(shù)整合課2節(jié);涌現(xiàn)出各類優(yōu)秀:縣優(yōu)秀教師1
人,縣先進(jìn)教育工作者2人,縣讀書先進(jìn)個(gè)人2人,縣校本研修先
進(jìn)個(gè)人2人,市優(yōu)秀教師1人,市優(yōu)秀教師1人,市先進(jìn)教育工作
者1人,省德育工作先進(jìn)個(gè)人1人,5人在全縣中小學(xué)生首屆藝術(shù)
節(jié)活動(dòng)中被評為優(yōu)秀指導(dǎo)教師;3人次被評為國家、省、市各類活
動(dòng)優(yōu)秀指導(dǎo)教師。
活動(dòng)中心藝體部榮獲了蘿北縣“校本研修工作先進(jìn)教研組”,
教育系統(tǒng)行風(fēng)評議先進(jìn)群眾,教育系統(tǒng)特殊貢獻(xiàn)單位、“婦女與計(jì)
劃生育工作新進(jìn)單位”、“先進(jìn)職工之家”、“創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)群
眾”,全國"縣(區(qū))級示范性青少年活動(dòng)中心”等榮譽(yù)稱號。上
級領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨校外檢查指導(dǎo),對蘿北校外的管理和組織的活動(dòng)、
培訓(xùn),予以充分肯定和高度評價(jià)。
當(dāng)然,本次研修活動(dòng)除取得必須的成績,也還存在一些不足。
1、觀念有待轉(zhuǎn)變,思想認(rèn)識有待進(jìn)一步提高。有些教師不認(rèn)真
或不按時(shí)完成研訓(xùn)任務(wù)及作業(yè),有的即使完成了,也是被逼無奈。
2、博客研修尚待努力。“博客研修”是研訓(xùn)一個(gè)重要資料,也
是提高教師專業(yè)素質(zhì)的一條有利途徑。但是,我們發(fā)現(xiàn)個(gè)別老師把
“博客研修”當(dāng)作一種負(fù)擔(dān)。
3、師資力量薄弱。目前,校外在職教師隊(duì)伍中,缺乏專業(yè)型教
師,缺乏專業(yè)化培訓(xùn)。
在今后的工作中,我們將透過校本培訓(xùn),使校外教師的綜合素
質(zhì)得到進(jìn)一步的提高,建設(shè)一支優(yōu)秀的校外教師隊(duì)伍,以更好地落
實(shí)“服務(wù)青少年、服務(wù)家長、服務(wù)學(xué)校、赧務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)宗旨。
個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃12
一、本年度工作總結(jié)
11年即將過去,在這將近半年的時(shí)間中我通過努力的工作,也
有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。
目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信
心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對半年的工作進(jìn)行簡要
的總結(jié)。
我是今年九月份到公司工作的,十月份開始組建市場大客戶拓
展部,在沒有負(fù)責(zé)市場大客戶拓展部部工作以前,我是沒有汽車銷
售經(jīng)驗(yàn)的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行
業(yè)知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開
始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難
點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教公司公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一
起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,
取得了良好的效果C
通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場
經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對汽車市場有了一個(gè)大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可
以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需
要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過半
年的努力,我們大客戶拓展部也取得了幾個(gè)成功客戶案例,一些優(yōu)
質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個(gè)比較透明
的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),各組員的能力,
業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,針對市場的一些變化
和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個(gè)比較完整的方案應(yīng)付一些
突發(fā)事件。但對于一個(gè)大的項(xiàng)目暫時(shí)還沒可以全程的操作下來。
存在的缺點(diǎn):
對于汽車市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過
度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速
拿出一個(gè)很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的
依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的工作做得
不好,感覺自己還停留在一個(gè)銷售人員的位置上,對市場銷售人員
的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,導(dǎo)致影響市場大客戶拓展部的銷售業(yè)績。
二、部門工作總結(jié)
在將近半年的時(shí)間中,經(jīng)過市場大客戶拓展部全體組員共同的
努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在深圳市的市場上漸漸被客戶所認(rèn)
識,再加上良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致
好評,也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗(yàn)和一些成功的客戶案例。這是我認(rèn)
為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存
在很大的問題。
溝通不夠深入c銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們
公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意
圖;對客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息
時(shí)不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,—科技
有限公司就是一個(gè)明顯的例子。
工作沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一
個(gè)寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的心理狀態(tài),
從而引發(fā)銷售工作中沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒有合理的分
配,工作局面混亂等各種不良的后果。
新業(yè)務(wù)的開拓不夠,例如宣傳車,業(yè)務(wù)增長小,個(gè)別業(yè)務(wù)員的
工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不夠強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。
三、市場分析
現(xiàn)在汽車市場品牌很多,但主要也就是那十來個(gè)品種,現(xiàn)在我
們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于中等的'產(chǎn)品。在價(jià)格上是賣
得較為合適的價(jià)位,面對小型的客戶,價(jià)格不是太別重要的問題,
但面對采購數(shù)量比較多時(shí),客戶對產(chǎn)品的價(jià)位時(shí)非常敏感的。在明
年的銷售工作中針對部分客戶我認(rèn)為產(chǎn)品的價(jià)格做一下適當(dāng)?shù)母?dòng),
這樣可以促進(jìn)銷售人員去銷售。在深圳市市區(qū)域,我們公司進(jìn)入市
場比較晚,產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒有什么優(yōu)勢,在汽車開拓市場
壓力很大,所以我們把主要的市場拓展放在市區(qū)外,那里的市場競
爭相對的來說要比市區(qū)內(nèi)小一點(diǎn)。外界因素減少了,加上我們的銷
售人員的靈活性,我相信我們做的比原來更好。
市場是良好的,形勢是嚴(yán)峻的。據(jù)經(jīng)濟(jì)分析師的分析,明年的
經(jīng)濟(jì)會(huì)比今年還要差。假如在明年一年內(nèi)沒有把市場做好,沒有抓
住這個(gè)機(jī)遇,我們很可能失去這個(gè)機(jī)會(huì),在這個(gè)市場會(huì)丟失更多的
客戶。
四、20__年工作計(jì)劃
在明年的工作規(guī)劃中
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