2023年2月河源市直機關(guān)遴選公務(wù)員面試真題第一部分單選題(5題)1、公交公司要優(yōu)化線路，一個小區(qū)前的站點被移除，小區(qū)居民有情緒，你是公交公司工作人員，該小區(qū)住戶來你單位反映上述問題，你如何勸說他們？請現(xiàn)場模擬。

【答案】：各位居民朋友們:大家好，我是公交公司的小劉，感謝大家對我們工作提出的寶貴意見。對于因為優(yōu)化路線給大家?guī)淼牟槐悖掖砣w工作人員向大家道歉。針對大家提出的問題，小區(qū)站點被移除，確實增加了大家到新站點的步行距離，在一定程度上對大家的出行造成不便。不過，這次優(yōu)化公交車站點，我們也是經(jīng)過全面調(diào)研的：一方面，咱們這次移除的是一個臨時站點，位于小區(qū)門口，上班高峰人流車流密集，容易造成版權(quán)所有翻版必究版權(quán)所有翻版必究事故，對大家的出行安全不利，上個月二單元的趙大爺騎老年車出門不是正好和靠站的公交車發(fā)生刮擦了嘛。另一方面，老站點設(shè)施不到位，沒有提供遮陽避雨的場所。因此，希望大家能夠理解我們移除小區(qū)門口站點的原因。當(dāng)然，公交公司重新優(yōu)化路線也是為了更好地方便大家安全出行。首先，考慮到小區(qū)老人較多，周邊也有幼兒園和小學(xué)，所以我們在增設(shè)了公交線路方便大家出行的同時也實行了站點與人行道分離，讓我們接送孩子更安全。其次，本次站點優(yōu)化實現(xiàn)了全面聯(lián)網(wǎng)，以后咱們可以直接在家查詢完路線再出門，去哪里都方便。再次，新站臺的基礎(chǔ)設(shè)施也很完善，等車的時候再不用擔(dān)心日曬雨淋了。還希望大家能理解我們，配合我們的路線優(yōu)化工作。最后，對于大家提出的改進建議我也會第一時間反映給領(lǐng)導(dǎo)，及時整改不合理之處。再次謝謝大家的理解。

【解析】這是一道典型的公務(wù)員面試情景模擬題，主要考查考生在面對群眾不滿情緒時的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)急處理能力。以下是對本題題干及答案的詳細(xì)解析：題干分析場景設(shè)定：公交公司優(yōu)化線路移除小區(qū)前站點，引發(fā)小區(qū)居民不滿，居民到單位反映問題。角色定位：考生扮演公交公司工作人員，需要對前來反映問題的小區(qū)住戶進行勸說。任務(wù)目標(biāo)：通過溝通，緩解居民的負(fù)面情緒，讓居民理解公交公司移除站點的決策，并盡可能爭取居民對線路優(yōu)化工作的支持。答案亮點1.真誠開場與致歉-以“各位居民朋友們”親切稱呼開場，拉近與居民的距離。-表明自己的身份并對居民提出的意見表示感謝，體現(xiàn)出對居民的尊重。-為線路優(yōu)化給居民帶來的不便進行誠懇道歉，緩解居民的不滿情緒，為后續(xù)溝通奠定良好基礎(chǔ)。2.解釋移除站點原因-先承認(rèn)移除站點確實增加了居民步行距離，對出行造成不便，體現(xiàn)對居民感受的理解。-從兩個方面闡述移除站點的必要性：一是該站點為臨時站點，高峰時期人流車流密集，易引發(fā)事故，還以趙大爺?shù)墓尾潦录槔?，使解釋更具說服力；二是老站點設(shè)施不完善，沒有遮陽避雨場所。這樣的解釋能夠讓居民從安全和設(shè)施角度理解移除站點的決策。3.強調(diào)線路優(yōu)化好處-從三個方面說明線路優(yōu)化是為了更好地服務(wù)居民：考慮到小區(qū)老人多及周邊有學(xué)校，實行站點與人行道分離，保障接送孩子的安全；站點優(yōu)化實現(xiàn)全面聯(lián)網(wǎng)，方便居民在家查詢路線；新站臺基礎(chǔ)設(shè)施完善，解決居民日曬雨淋等問題。通過這些優(yōu)勢的闡述，讓居民看到優(yōu)化線路的積極意義。4.表達(dá)積極態(tài)度-承諾會將居民的改進建議及時反映給領(lǐng)導(dǎo)，并整改不合理之處，讓居民感受到公交公司重視他們的意見，從而增強居民對公交公司的信任，提高居民配合線路優(yōu)化工作的可能性。可以提升的方面1.增加互動環(huán)節(jié)：在模擬過程中可以適當(dāng)設(shè)置一些提問或引導(dǎo)居民表達(dá)想法的環(huán)節(jié)，使溝通更具互動性，而不是單方面的說辭。例如，詢問居民“大家對我們新站點的設(shè)置還有什么疑問嗎”。2.強調(diào)后續(xù)跟進措施：除了承諾反映改進建議，還可以進一步說明后續(xù)會如何跟進處理這些建議，讓居民更清楚公交公司的工作流程和對問題解決的重視程度。比如，“我們會在一周內(nèi)給大家一個關(guān)于建議處理情況的反饋”。"2、面試熱點：幫助中小企業(yè)，既要“雪中送炭”也要“添磚加瓦”

【熱點背景】

習(xí)近平總書記近日在浙江考察時強調(diào)，民營企業(yè)、中小企業(yè)在我國發(fā)展特別是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中具有重要地位。這場突如其來的疫情對各類企業(yè)都造成了不同程度的影響。黨中央高度重視，打出了一套政策組合拳，隨著疫情形勢發(fā)展變化還將及時進行完善。黨中央特別考慮到了中小企業(yè)，出臺一系列措施支持和幫助中小企業(yè)渡過難關(guān)。廣大中小企業(yè)要發(fā)揚企業(yè)家精神，頑強拼搏，攻堅克難，努力戰(zhàn)勝疫情挑戰(zhàn)。

【模擬試題】

習(xí)近平總書記近日在浙江考察時強調(diào)，民營企業(yè)、中小企業(yè)在我國發(fā)展特別是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中具有重要地位。這場突如其來的疫情對各類企業(yè)都造成了不同程度的影響。黨中央高度重視，打出了一套政策組合拳，隨著疫情形勢發(fā)展變化還將及時進行完善。對此，你怎么看?

【答案】：1、表明態(tài)度習(xí)近平總書記在浙江考察時強調(diào)，民營企業(yè)、中小企業(yè)在我國發(fā)展特別是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中具有重要地位。黨中央特別考慮到了中小企業(yè)，出臺一系列措施支持和幫助中小企業(yè)渡過難關(guān)。值得我們支持，共同渡過難關(guān)。2、結(jié)合實際，進行多角度分析(1)中小企業(yè)在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中地位重要，作用重要。中小企業(yè)數(shù)量眾多，在全國企業(yè)總數(shù)中的占比超過了90%，提供的就業(yè)崗位最多。穩(wěn)住中小企業(yè)，就穩(wěn)住了就業(yè)，進而穩(wěn)定了居民收入，也穩(wěn)定了居民消費，這有助于穩(wěn)住經(jīng)濟增長。同時，中小企業(yè)中有不少發(fā)展?jié)摿Υ?、?chuàng)新能力強、市場前景廣的高科技企業(yè)，是中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的堅實支撐。中小企業(yè)之間的相互競爭，有助于企業(yè)內(nèi)部管理優(yōu)化、市場營銷創(chuàng)新、產(chǎn)品質(zhì)量提升、技術(shù)更新?lián)Q代，也增強了經(jīng)濟活力。因而，從穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)的角度看，扶持中小企業(yè)發(fā)展，有助于增強中國經(jīng)濟抵御外部干擾或沖擊的能力。(2)隨著全國疫情防控取得階段性進展，以及各項穩(wěn)就業(yè)、促融資、增貸款、減成本的政策組合拳的出臺及實施，各地企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)率也處在穩(wěn)步回升中。據(jù)不完全統(tǒng)計，全國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)平均開工率達(dá)到了98.6%,人員平均復(fù)崗率達(dá)到了89.9%。(3)然而就各地的統(tǒng)計來看，中小企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)率低于國有企業(yè)，中小企業(yè)的復(fù)崗率低于預(yù)期，尤其是中小企業(yè)中一線工業(yè)的復(fù)崗率低于預(yù)期。突發(fā)公共衛(wèi)生事件對中小企業(yè)的影響程度及影響時限明顯大于、長于大型企業(yè)。為破解中小企業(yè)發(fā)展難題，從中央到地方，出臺了一系列支持中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、穩(wěn)定發(fā)展的政策，為中小企業(yè)發(fā)展提供了保障。當(dāng)然，好政策要發(fā)揮出好的作用，關(guān)鍵在于落實好。3、提出對策首先，制定清晰的區(qū)域產(chǎn)業(yè)政策，對中小企業(yè)進行分類指導(dǎo)。針對各類各行業(yè)的中小企業(yè)，政府應(yīng)制定明確的產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)政策，針對不同的企業(yè)以及不同行業(yè)的企業(yè)提供清晰的產(chǎn)業(yè)發(fā)展、行業(yè)審核、用工制度、職業(yè)防護、產(chǎn)品質(zhì)量檢測的指導(dǎo)，促進中小企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)、快速恢復(fù)發(fā)展。其次，將各項中小企業(yè)的利好政策長態(tài)化。對符合產(chǎn)業(yè)政策、生產(chǎn)應(yīng)急物資、生活必需品的企業(yè)，綠色貸款及優(yōu)惠貸款、貸款審核手續(xù)精減等利好都應(yīng)長態(tài)化;對技術(shù)研發(fā)類企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)可實行以獎代補或享受相應(yīng)的稅收優(yōu)惠;對于成長型企業(yè)，可采用一到三年的政府孵化福利。最后，政府要為企業(yè)提供有針對性服務(wù)。政府應(yīng)調(diào)整角度，從而更好地為企業(yè)服務(wù)。對企業(yè)實行精準(zhǔn)施策，更有針對性地指導(dǎo)中小企業(yè)實現(xiàn)更好發(fā)展。

【解析】題干分析本題圍繞習(xí)近平總書記強調(diào)的民營企業(yè)、中小企業(yè)重要地位以及疫情下黨中央出臺政策幫助中小企業(yè)這一熱點展開，要求考生對這一現(xiàn)象進行看法闡述。在疫情背景下，中小企業(yè)面臨諸多困境，黨中央此舉體現(xiàn)了對中小企業(yè)的重視，考生需從多個角度進行分析并提出相應(yīng)對策。答案解析#表明態(tài)度答案開篇明確表明支持黨中央出臺措施幫助中小企業(yè)渡過難關(guān)的態(tài)度，體現(xiàn)了對政策的積極響應(yīng)，這在面試答題中能清晰展現(xiàn)考生的政治立場和態(tài)度。#多角度分析1.中小企業(yè)重要性：從多個方面闡述了中小企業(yè)在我國經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和作用。中小企業(yè)數(shù)量眾多，在全國企業(yè)總數(shù)占比超90%，提供大量就業(yè)崗位，穩(wěn)住中小企業(yè)能穩(wěn)定就業(yè)、居民收入和消費，進而穩(wěn)住經(jīng)濟增長。同時，部分高科技中小企業(yè)是經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的支撐，企業(yè)間的競爭增強了經(jīng)濟活力。從穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)角度看，扶持中小企業(yè)有助于增強我國經(jīng)濟抵御外部干擾的能力，體現(xiàn)了考生宏觀的經(jīng)濟視野和對政策意義的深刻理解。2.政策實施成效：提到隨著疫情防控進展和政策組合拳的實施，各地企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)率穩(wěn)步回升，通過具體數(shù)據(jù)（全國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)平均開工率達(dá)到98.6%，人員平均復(fù)崗率達(dá)到89.9%）說明政策取得了一定成效，體現(xiàn)了考生關(guān)注實際情況和數(shù)據(jù)支撐觀點的意識。3.中小企業(yè)現(xiàn)狀與政策必要性：指出中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)率低于國有企業(yè)、復(fù)崗率低于預(yù)期，且疫情對中小企業(yè)影響程度和時限更大更長。為破解發(fā)展難題，從中央到地方出臺一系列政策提供保障，并強調(diào)政策落實的重要性，顯示出考生對問題的全面認(rèn)識和對政策執(zhí)行的關(guān)注。#提出對策1.制定區(qū)域產(chǎn)業(yè)政策：建議政府制定清晰的區(qū)域產(chǎn)業(yè)政策對中小企業(yè)分類指導(dǎo)，為不同企業(yè)和行業(yè)提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展、審核、用工、防護、檢測等方面的指導(dǎo)，以促進其有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)和恢復(fù)發(fā)展，體現(xiàn)了對企業(yè)實際需求的考慮和政策的針對性。2.政策常態(tài)化：提出將各項利好政策常態(tài)化，針對不同類型企業(yè)（生產(chǎn)應(yīng)急物資和必需品企業(yè)、技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新型企業(yè)、成長型企業(yè)）分別采取不同的政策措施，如綠色貸款、稅收優(yōu)惠、政府孵化福利等，有助于激發(fā)中小企業(yè)的活力和創(chuàng)新能力。3.提供針對性服務(wù)：強調(diào)政府要調(diào)整角度，為企業(yè)提供有針對性的服務(wù)，實行精準(zhǔn)施策，能更好地滿足中小企業(yè)的個性化需求，促進其更好發(fā)展?？傮w而言，該答案邏輯清晰，分析全面深刻，對策具有針對性和可操作性，符合公務(wù)員面試的答題要求。3、你和原來的上級關(guān)系密切，現(xiàn)在的上級對你有看法，你該怎么做?

【答案】：第一,若遇到這種情況,我會認(rèn)真反思自己在日常工作中是不是做得不夠好,是哪些行為讓現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)對我有了看法,我要以自己的實際行動改變現(xiàn)在的上級對我的看法。第二,努力工作,不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),力爭成為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。平時在單位做到不隨便議論領(lǐng)導(dǎo)。第三,平時注重多與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通,多向領(lǐng)導(dǎo)請教,讓領(lǐng)導(dǎo)能夠全面了解自己、充分信任自己。注意自己的言行,盡量避免領(lǐng)導(dǎo)對我產(chǎn)生不必要的誤會。題目類型：解題思路：反思+溝通+總結(jié)。本題的核心是讓考生處理上級領(lǐng)導(dǎo)針對自己看法的問題，溝通協(xié)調(diào)是關(guān)鍵，方法選擇是核心，所以考生要在分析問題的基礎(chǔ)上加強與領(lǐng)導(dǎo)的溝通，這樣更有利于問題的解決。

【解析】這是一道公務(wù)員面試中關(guān)于人際關(guān)系處理的題目，核心考查考生面對上級對自己有看法這一情況時的應(yīng)對能力和溝通協(xié)調(diào)能力。破題點本題破題關(guān)鍵在于認(rèn)識到要解決上級對自己有看法的問題，需從自身反思、日常工作表現(xiàn)以及與上級積極溝通等方面入手，以改變上級看法，建立良好的上下級關(guān)系。具體分析1.自我反思：遇到上級對自己有看法的情況，應(yīng)冷靜下來認(rèn)真反思自身在日常工作中的表現(xiàn)，仔細(xì)分析是哪些行為或做法引起了上級的不滿。通過自我反思，發(fā)現(xiàn)問題并及時改正，以實際行動來改善上級對自己的印象。這體現(xiàn)了一個公務(wù)員應(yīng)具備的自我審視和自我提升能力。2.努力工作：努力完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)是工作的基本要求，也是贏得上級認(rèn)可的重要途徑。在工作中要做到不打折扣、保質(zhì)保量地完成任務(wù)，爭取成為上級的得力助手。同時，在單位內(nèi)部要注意自己的言行，不隨便議論領(lǐng)導(dǎo)，維護良好的工作氛圍和組織秩序。這展現(xiàn)了公務(wù)員的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。3.加強溝通：平時注重與上級進行交流和溝通，主動向領(lǐng)導(dǎo)請教工作中的問題和經(jīng)驗。通過溝通，讓上級能夠全面了解自己的工作能力、工作態(tài)度和個人想法，從而建立起相互信任的關(guān)系。在溝通時，要注意自己的言行舉止，避免因為不當(dāng)?shù)难孕幸鹕霞壊槐匾恼`會。這體現(xiàn)了公務(wù)員的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。總結(jié)本題旨在考查考生在處理人際關(guān)系問題時的思維方式和應(yīng)對策略。考生應(yīng)在分析問題的基礎(chǔ)上，通過自我反思、努力工作和加強溝通等方法，積極解決上級對自己的看法問題，以促進工作的順利開展和自身職業(yè)的發(fā)展。溝通協(xié)調(diào)能力是解決此類問題的關(guān)鍵，合理選擇應(yīng)對方法是核心?？忌枰诿嬖囍星逦仃U述自己的思路和方法，展現(xiàn)出良好的綜合素質(zhì)和能力水平。4、單位準(zhǔn)備組織老干部外出旅游，由你負(fù)責(zé)，你該怎么組織？

【答案】：老干部曾經(jīng)為我們單位的發(fā)展做出巨大的犧牲與貢獻(xiàn)，能夠組織老干部的外出旅游活動我感到無比的榮幸。因此，我會仔細(xì)策劃好這次旅游活動，讓老干部們游得開心、玩得放心。組織老干部旅游可以采用自行組織的形式，也可采用旅行社組織的形式，具體采用哪種形式要根據(jù)本單位的具體情況、領(lǐng)導(dǎo)的意見、老同志的意見決定。所以，首先我會征求老干部的意見，選擇合適的旅游地點，要求環(huán)境清新優(yōu)雅，交通方便快捷，既保證老干部們玩得開心，又避免長途跋涉。然后，安排合適的活動內(nèi)容，考慮到老干部的身體健康狀況，因此活動內(nèi)容的安排要避免過于激烈的運動，而應(yīng)安排運動量小又能娛樂身心的活動。要對后勤服務(wù)保障工作進行認(rèn)真的安排，并做到責(zé)任到人。根據(jù)工作內(nèi)容劃分為交通、安全、食宿三大工作小組，指定專門的負(fù)責(zé)人切實擔(dān)負(fù)起相應(yīng)職責(zé)。并要對各個小組的工作實施情況進行監(jiān)督和檢查，保證不遺漏任何一個細(xì)節(jié)。尤其需要做好老干部安全應(yīng)急預(yù)案，避免此次旅游活動中安全事故的發(fā)生。把所有準(zhǔn)備細(xì)節(jié)都整理成計劃，請老干部和領(lǐng)導(dǎo)審定我的計劃。向他們簡要匯報計劃內(nèi)容，征求他們的寶貴意見，并報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。其次，制作參加旅游老干部的花名冊，把每個老干部的詳細(xì)情況：姓名、性別、年齡、職務(wù)、愛好、健康狀況、家庭住址、聯(lián)系方式等匯總成冊；聯(lián)系每一位老干部，以便幫助老干部做好準(zhǔn)備工作；與景點、交通部門、賓館、醫(yī)療部門做好協(xié)調(diào)工作；向財政部門申請專項資金；對工作人員進行培訓(xùn)。在旅游的過程中，務(wù)必保證老干部的人身安全與健康，保證老干部玩得舒心、玩得健康，既娛樂心情，又強健身體。同時做好工作人員的協(xié)調(diào)工作。最后，在旅游結(jié)束后，按計劃在老干部們充分休息之后，組織老干部返程。對于行動不便的老干部，尤其要平安送到家。最后將工作總結(jié)及時匯報給領(lǐng)導(dǎo)。

【解析】題目類型及核心考點分析本題屬于組織管理類題目，核心考點在于考查考生組織大型活動的規(guī)劃、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，尤其是針對特殊群體（老干部）的活動組織安排，需要綜合考慮老干部的特點和需求，從活動籌備到實施再到收尾等各個環(huán)節(jié)進行全面、細(xì)致的規(guī)劃和處理。答案亮點解析1.明確活動意義，體現(xiàn)態(tài)度重視：答案開篇強調(diào)老干部為單位發(fā)展做出巨大犧牲與貢獻(xiàn)，表明組織此次活動是件榮幸之事，體現(xiàn)出對老干部的尊重以及對活動的高度重視，符合公職人員應(yīng)有的價值觀和服務(wù)意識。2.靈活選擇組織形式，務(wù)實考慮周全：提出活動組織形式可自行組織或由旅行社組織，且要根據(jù)單位具體情況、領(lǐng)導(dǎo)和老同志意見決定，這展現(xiàn)出考生思維的靈活性和務(wù)實性，能充分考慮實際情況做出合理選擇。3.活動籌備全面細(xì)致，貼合群體特點：地點選擇：考慮到老干部身體狀況，選擇環(huán)境清新優(yōu)雅、交通方便快捷的旅游地點，避免長途跋涉，充分照顧到了老干部的身體需求。內(nèi)容安排：活動內(nèi)容安排避免激烈運動，選擇運動量小又能娛樂身心的項目，體現(xiàn)出對活動對象特點的精準(zhǔn)把握。后勤保障：對后勤服務(wù)保障進行詳細(xì)安排，劃分交通、安全、食宿三大工作小組并指定負(fù)責(zé)人，同時強調(diào)監(jiān)督檢查，確保不遺漏細(xì)節(jié)，還制定安全應(yīng)急預(yù)案，保障活動安全有序進行。計劃審定：將準(zhǔn)備細(xì)節(jié)整理成計劃，向老干部和領(lǐng)導(dǎo)匯報并征求意見，最后報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，遵循了工作中的民主決策和組織程序。4.準(zhǔn)備工作詳盡，確?；顒禹樌褐谱骼细刹炕麅裕敿?xì)匯總個人信息；聯(lián)系老干部幫助其做好準(zhǔn)備工作；與景點、交通、賓館、醫(yī)療部門協(xié)調(diào)；申請專項資金；對工作人員培訓(xùn)等，這些準(zhǔn)備工作全面且細(xì)致，為活動的順利開展提供了堅實保障。5.注重活動過程管理，保障體驗效果：在旅游過程中，強調(diào)保證老干部的人身安全與健康，做好工作人員協(xié)調(diào)工作，確保老干部既能玩得舒心又能強健身體，體現(xiàn)出對活動過程管理的重視和對活動效果的追求。6.活動收尾妥善，體現(xiàn)人文關(guān)懷：旅游結(jié)束后，安排老干部返程，對行動不便的老干部送其到家，并將工作總結(jié)匯報給領(lǐng)導(dǎo)，既展現(xiàn)出對老干部的人文關(guān)懷，又體現(xiàn)了工作的完整性和負(fù)責(zé)態(tài)度。可優(yōu)化之處整體答案較為完善，若進一步優(yōu)化可在一些環(huán)節(jié)增加更具體的措施或方法，如在安全應(yīng)急預(yù)案方面可簡要提及可能出現(xiàn)的安全問題及應(yīng)對措施；在與各部門協(xié)調(diào)工作時，可說明具體的協(xié)調(diào)要點和方式，使回答更加豐富和深入。"5、面試熱點：讓職業(yè)教育早日迎來春天

【熱點鏈接】

近些年來，國家致力于技術(shù)技能型人才的培養(yǎng)，加大對職業(yè)教育的支持力度。李克強總理在2019年的全國深化職業(yè)教育改革電視電話會議上指出：發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，是提升人力資源素質(zhì)，穩(wěn)定和擴大就業(yè)的現(xiàn)實需要，也是推動高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化強國的重要舉措。要讓更多有志青年成長為能工巧匠，在創(chuàng)造社會財富中實現(xiàn)人生價值，為經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展提供更好的人力人才資源保障。

然而，當(dāng)前我國職業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀卻不容樂觀，職業(yè)教育仍然是教育體系中極其薄弱的一環(huán)，如何促進職業(yè)教育的持續(xù)發(fā)展，成為了當(dāng)下亟需解決的一大問題。

【題目展示】

職業(yè)教育是我國人才培養(yǎng)過程中不可或缺的一環(huán)，但當(dāng)前職業(yè)教育在發(fā)展過程中卻遇到了各種各樣的困難。對此，你怎么看?

【答案】：1.表明態(tài)度。發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，是提升人力資源素質(zhì)，穩(wěn)定和擴大就業(yè)的現(xiàn)實需要，也是推動高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化強國的重要舉措。但當(dāng)前職業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀卻不容樂觀，必須要引起我們的重視。2.分析影響。職業(yè)教育發(fā)展受阻，考生不愿意報考職業(yè)類院校，加劇企業(yè)用工荒的同時，也不利于促進整體的就業(yè)匹配，更是對于我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級造成了負(fù)面影響。3.分析原因。(1)社會認(rèn)同感低。一直以來，人們普遍認(rèn)為成績不好的學(xué)生才會去接受職業(yè)教育，而學(xué)優(yōu)生都是人們眼中的“好孩子”，并能考上好大學(xué)，將來能有好前途。這種傳統(tǒng)觀念導(dǎo)致很多學(xué)生和家長對職業(yè)教育存在很大的偏見，帶來的負(fù)面影響也嚴(yán)重制約了職業(yè)教育的發(fā)展。(2)教育體系問題?，F(xiàn)有教育體系，主要以綜合院校的發(fā)展為主。在我國中考和高考的錄取次序中總是會將職業(yè)學(xué)校放在最后，各大教育資源如人才、資金、政策等也主要集中于綜合院校當(dāng)中，導(dǎo)致職業(yè)教育發(fā)展環(huán)境相對惡劣;(3)辦學(xué)水平有待提升。很多時候，一些職業(yè)學(xué)校為了保證學(xué)生數(shù)量，盲目降低分?jǐn)?shù)線，片面追求學(xué)生數(shù)量而不顧學(xué)生質(zhì)量;并且在學(xué)生畢業(yè)后忽視學(xué)生就業(yè)質(zhì)量問題，各種負(fù)面新頻頻爆出，以至于大大降低了社會對職業(yè)教育的信任度，也影響了職業(yè)教育的持續(xù)發(fā)展。4.提出對策。(1)轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^念，營造良好環(huán)境。政府要制定有利于職業(yè)教育發(fā)展的政策，如健全就業(yè)和用人的保障政策、深化勞動人事制度改革，提高技術(shù)技能人才的地位、待遇和社會保障水平等，改變?nèi)藗儗β殬I(yè)教育的錯誤認(rèn)識，讓全社會都能認(rèn)識到只要勤奮勞動，就會有廣闊的發(fā)展空間。(2)更新職業(yè)教育資源配置。聘用經(jīng)驗豐富的工匠和技術(shù)人員擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師和學(xué)習(xí)指導(dǎo)教師，激發(fā)職業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。同時，強化校園管理，全面改善職業(yè)學(xué)校的辦學(xué)條件，增加教學(xué)設(shè)備，建立教學(xué)需要的實習(xí)實訓(xùn)基地，讓學(xué)生能真正掌握所學(xué)知識，從而進一步促進就業(yè)質(zhì)量。(3)進行理性選擇。家長和學(xué)生在報考以及選擇職業(yè)發(fā)展的過程中，都應(yīng)充分結(jié)合自身優(yōu)勢和實際情況，選擇更加適合自己的發(fā)展方向，避免盲目跟風(fēng)。

【解析】題干分析本題聚焦于職業(yè)教育在我國人才培養(yǎng)中的重要地位與當(dāng)前發(fā)展困境的矛盾情況。一方面，國家高度重視職業(yè)教育，總理強調(diào)其對提升人力資源素質(zhì)、穩(wěn)定就業(yè)、推動高質(zhì)量發(fā)展及建設(shè)現(xiàn)代化強國的重要意義；另一方面，職業(yè)教育目前是教育體系中薄弱的一環(huán)，面臨著諸多發(fā)展難題，這一矛盾點構(gòu)成了本題的核心。答案解析1.表明態(tài)度：答案開篇準(zhǔn)確指出發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的重要性，這與題干中引用的總理講話相呼應(yīng)，強調(diào)了職業(yè)教育在國家發(fā)展中的關(guān)鍵地位。同時，明確指出當(dāng)前職業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀不容樂觀，需要引起重視，清晰表明了答題者的立場