公務員公園試題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.公務員的錄用試用期為（）。A.三個月B.六個月C.一年D.兩年答案：C2.我國公務員考核的重點是（）。A.德B.能C.勤D.績答案：D3.以下哪種不是公務員的處分種類（）。A.警告B.罰款C.撤職D.開除答案：B4.公務員職務實行（）。A.選任制和委任制B.委任制和聘任制C.選任制和聘任制D.以上都不對答案：A5.公務員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的應該（）。A.降職B.免職C.辭退D.開除答案：C6.公務員晉升職務，應當逐級晉升。符合什么情況的，可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務（）。A.德才兼?zhèn)銪.表現(xiàn)優(yōu)秀C.工作特殊需要D.群眾基礎好答案：C7.公務員法規(guī)定，公務員辭去公職或者退休的，原系領導成員的公務員在離職（）內，不得到與原工作業(yè)務直接相關的企業(yè)或者其他營利性組織任職。A.一年B.兩年C.三年D.四年答案：C8.對公務員的考核中，重點考核的是公務員的（）。A.工作能力B.工作態(tài)度C.思想品德D.工作實績答案：D9.公務員執(zhí)行公務時，認為上級的決定或者命令有錯誤的，可以（）。A.向上級提出改正或者撤銷該決定或者命令的意見B.向上級提出復議C.要求上級立即改正D.不能提出意見答案：A10.公務員的工資結構由（）構成。A.基本工資、津貼、補貼、獎金B(yǎng).基本工資、津貼、補貼C.基本工資、補貼、獎金D.基本工資、津貼、獎金答案：A二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.公務員的條件應當包括（）。A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.擁護中華人民共和國憲法D.具有良好的品行答案：ABCD2.公務員的獎勵種類有（）。A.嘉獎B.記三等功C.記二等功D.記一等功答案：ABCD3.以下屬于公務員義務的有（）。A.模范遵守憲法和法律B.按照規(guī)定的權限和程序認真履行職責，努力提高工作效率C.全心全意為人民服務，接受人民監(jiān)督D.維護國家的安全、榮譽和利益答案：ABCD4.公務員交流的方式包括（）。A.調任B.轉任C.掛職鍛煉D.聘任答案：ABC5.公務員有下列哪些情形的，不得辭去公職（）。A.未滿國家規(guī)定的最低服務年限的B.在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的C.重要公務尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的D.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的答案：ABCD6.公務員的培訓主要有（）。A.初任培訓B.任職培訓C.專門業(yè)務培訓D.在職培訓答案：ABCD7.公務員晉升領導職務，按照下列哪些程序辦理（）。A.民主推薦，確定考察對象B.組織考察，研究提出任職建議方案，并根據(jù)需要在一定范圍內進行醞釀C.按照管理權限討論決定D.按照規(guī)定履行任職手續(xù)答案：ABCD8.公務員應當具備的能力有（）。A.政治鑒別能力B.依法行政能力C.公共服務能力D.溝通協(xié)調能力答案：ABCD9.公務員的回避類型包括（）。A.任職回避B.地域回避C.公務回避D.離職回避答案：ABC10.公務員的工資應當（）。A.與國民經濟發(fā)展相協(xié)調B.與社會進步相適應C.與物價水平相掛鉤D.與企業(yè)職工工資保持一致答案：AB三、判斷題（每題2分，共10題）1.公務員在受處分期間不得晉升職務和級別，其中受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次。（）答案：正確2.公務員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得在同一機關擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務。（）答案：正確3.公務員辭去公職，應當向任免機關提出書面申請。任免機關應當自接到申請之日起三十日內予以審批，其中對領導成員辭去公職的申請，應當自接到申請之日起九十日內予以審批。（）答案：正確4.公務員因工作需要在機關外兼職，應當經有關機關批準，可以領取兼職報酬。（）答案：錯誤5.對公務員的考核分為平時考核和定期考核。定期考核以平時考核為基礎。（）答案：正確6.公務員錄用考試采取筆試和面試的方式進行，考試內容根據(jù)公務員應當具備的基本能力和不同職位類別分別設置。（）答案：正確7.公務員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內向原處理機關申請復核。（）答案：正確8.新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。（）答案：正確9.公務員的任用，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，注重工作實績。（）答案：正確10.公務員法所稱公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。（）答案：正確四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述公務員的任職回避情形。答案：公務員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得在同一機關擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務，也不得在其中一方擔任領導職務的機關從事組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務工作。2.公務員有哪些權利？答案：公務員享有獲得履行職責應當具有的工作條件；非因法定事由、非經法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分；獲得工資報酬，享受福利、保險待遇；參加培訓；對機關工作和領導人員提出批評和建議；提出申訴和控告；申請辭職等權利。3.簡述公務員考核的內容。答案：公務員考核內容包括德、能、勤、績、廉五個方面，重點考核工作實績。德，主要指政治品德、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德等；能，指業(yè)務知識和工作能力等；勤，指責任心、工作態(tài)度、工作作風等；績，指工作數(shù)量、質量、效率和貢獻等；廉，指廉潔自律情況。4.公務員辭職需要滿足哪些條件？答案：公務員辭去公職，應當具備下列條件：（1）未滿國家規(guī)定的最低服務年限的，不得辭去公職；（2）在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的，不得辭去公職；（3）重要公務尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的，不得辭去公職；（4）正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，不得辭去公職。五、討論題（每題5分，共4題）1.如何提高公務員的工作效率？答案：可從加強培訓提高能力、優(yōu)化工作流程、建立科學的考核激勵機制、改善工作環(huán)境等方面著手。通過專業(yè)培訓提升業(yè)務水平，簡化繁瑣流程，以考核激勵積極工作態(tài)度，良好環(huán)境促進高效工作。2.怎樣確保公務員隊伍的廉潔性？答案：一是加強廉政教育，提高思想認識；二是完善監(jiān)督制度，強化內外監(jiān)督；三是嚴格懲處違紀違法行為，形成威懾。從思想、制度、懲處多方面保障廉潔性。3.請闡述公務員服務意識的重要性