下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度國(guó)有企業(yè)員工聘用與商業(yè)秘密保護(hù)合同組合方案甲方(用人單位):名稱:________________________地址:________________________法定代表人:____________________乙方(員工):姓名:________________________性別:________________________出生日期:____________________住址:________________________鑒于甲方為國(guó)有企業(yè),乙方愿意受聘于甲方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。第一條聘用事項(xiàng)職務(wù):________________________部門:________________________崗位:________________________1.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于:(1)________________________(2)________________________(3)________________________第二條工作時(shí)間與地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要確定。2.2乙方的工作地點(diǎn)為:________________________第三條工資與福利基本工資:________________________崗位工資:________________________績(jī)效工資:________________________其他補(bǔ)貼:________________________(1)國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年休假;(2)________________________(3)________________________第四條商業(yè)秘密保護(hù)4.1乙方在甲方工作期間及離職后,應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)商業(yè)秘密保護(hù)的法律、法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)定。(1)甲方公司的經(jīng)營(yíng)策略、市場(chǎng)信息、技術(shù)秘密等;(2)________________________(3)________________________第五條離職與違約責(zé)任5.1乙方提出離職,應(yīng)提前__個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),并辦理相關(guān)離職手續(xù)。5.2乙方違反本合同約定,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________________乙方(簽字):________________________簽訂日期:________________________甲方(用人單位):名稱:________________________地址:________________________法定代表人:____________________乙方(員工):姓名:________________________性別:________________________出生日期:_
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025貴州黔南州統(tǒng)一面向社會(huì)招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生59人考試筆試備考試題及答案解析
- 建筑安全工程師面試題及答案
- 中期考試試題及答案解析
- 京東物流倉(cāng)儲(chǔ)管理員面試題集
- 2025河南城發(fā)水務(wù)(長(zhǎng)垣市)有限公司招聘6人考試筆試備考試題及答案解析
- 2025下半年四川綿陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘高層次人才2人考試筆試參考題庫(kù)附答案解析
- 2025湖北武漢市第五醫(yī)院招聘筆試考試備考試題及答案解析
- 2025年西安高新區(qū)第十一初級(jí)中學(xué)教師招聘筆試考試參考題庫(kù)及答案解析
- 國(guó)家大劇院文化行業(yè)運(yùn)營(yíng)策略面試題及答案
- 2025年高職物聯(lián)網(wǎng)(物聯(lián)網(wǎng)技能考核)試題及答案
- DB11T 2491-2025 文物保護(hù)工程勘察規(guī)范 長(zhǎng)城
- 急性心肌梗死治療課件
- 樹木砍伐安全培訓(xùn)課件
- 風(fēng)電場(chǎng)冬季防火知識(shí)培訓(xùn)課件
- 中國(guó)郵政2025南通市秋招綜合管理職能類崗位面試模擬題及答案
- 源網(wǎng)荷儲(chǔ)一體化項(xiàng)目并網(wǎng)調(diào)試實(shí)施方案
- 2025-2030奶山羊養(yǎng)殖效益分析及乳制品深加工與產(chǎn)業(yè)投資機(jī)會(huì)報(bào)告
- 《〈京津冀建設(shè)工程計(jì)價(jià)依據(jù)-預(yù)算消耗量定額〉城市地下綜合管廊工程》第一冊(cè)土建工程
- 兒科護(hù)理課件模板
- UPS不間斷電源課件教學(xué)
- 2024年江蘇省鹽城市護(hù)理三基業(yè)務(wù)知識(shí)考試復(fù)習(xí)試卷及答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論