甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度醫(yī)院員工健康關(guān)懷計(jì)劃及人力資源服務(wù)合同甲方（醫(yī)院名稱）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________鑒于甲方為了提高員工健康水平，優(yōu)化人力資源配置，提高工作效率，特制定本合同?，F(xiàn)甲乙雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，就2025年度醫(yī)院員工健康關(guān)懷計(jì)劃及人力資源服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容（1）員工健康關(guān)懷計(jì)劃制定與實(shí)施；（2）員工健康體檢組織與安排；（3）員工心理健康咨詢服務(wù)；（4）員工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃；（5）其他人力資源相關(guān)服務(wù)。二、服務(wù)期限1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。三、服務(wù)費(fèi)用1.乙方根據(jù)提供的服務(wù)內(nèi)容及甲方實(shí)際需求，向甲方收取服務(wù)費(fèi)用。具體費(fèi)用如下：（1）員工健康關(guān)懷計(jì)劃費(fèi)用：人民幣_(tái)_____元；（2）員工健康體檢費(fèi)用：人民幣_(tái)_____元；（3）員工心理健康咨詢服務(wù)費(fèi)用：人民幣_(tái)_____元；（4）員工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃費(fèi)用：人民幣_(tái)_____元；（5）其他人力資源相關(guān)服務(wù)費(fèi)用：人民幣_(tái)_____元。2.上述費(fèi)用一次性支付，支付時(shí)間為合同簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi)。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：（1）按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用；（2）配合乙方開展各項(xiàng)人力資源服務(wù)活動(dòng)；（3）保障乙方工作人員在甲方工作期間的人身安全；（4）對乙方工作人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：（1）按照約定提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)；（2）對甲方員工進(jìn)行保密，不得泄露甲方商業(yè)秘密；（3）保證服務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德；（4）對服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)與甲方溝通，協(xié)商解決。五、違約責(zé)任1.若甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付______%的違約金；2.若乙方未按約定提供人力資源服務(wù)，應(yīng)向甲方支付______%的違約金；3.雙方因違約給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（醫(yī)院名稱）：____________________乙方（人力資源服務(wù)