人事文員轉(zhuǎn)正申請書如何寫做人事方面的實習(xí)工作,試用期滿了之后想要轉(zhuǎn)正的申請書該如何寫呢?下文是為你精心的人事文員轉(zhuǎn)正申請書,希望對你有所幫助,更多內(nèi)容,請點擊相關(guān)欄目查看,謝謝!親愛的經(jīng)理:您好!時間飛快,從年月日進(jìn)入公司,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時間,在這期間,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持,我非常感謝。文化也慢慢感染我,您推崇的"負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng)、感恩、互助、協(xié)作、共贏"等理念,我非常認(rèn)同。每次見到您、經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,對這份炙熱的情感、堅決的信心,也讓我深受感動和鼓舞。我堅信未來光明的開展前途、也相信任何一個想有所作為的人能夠在提供的良好職業(yè)開展平臺上有所成績………。我很榮幸能夠參加這個團(tuán)結(jié)向上的集體,也一直很感謝您當(dāng)初提供應(yīng)我這么好的一個能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),可隨時查找員工資料,詳細(xì)了解員工信息;公司目前在職的名員工中,有名是新招聘的,占比%,并且局部人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承當(dāng)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,從新員工入職培訓(xùn)開始,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,體系建立已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,是公司核心機密局部,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評方面,從新員工入職試用考評開始,對于合同期滿、在職員工考評等方面,做了大量工作,根本做到考核考評有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,在公司的大力配合下,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,根本做到社保、公積金、其他手續(xù)等及時有效并且準(zhǔn)確辦理;企業(yè)文化及制度建立方面,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,開展了大量工作,及時了解員工信息,有效溝通,并及時匯報,起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,公司的團(tuán)隊凝聚力越來越強……。。這所有成績的取得,我個人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會到,是大家共同努力的結(jié)果?；叵氘?dāng)初,曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習(xí)慣、意識、做法等等差異,跟您和其他同事有過沖突、意見不一,但好在得到大家的包容和及時幫助,使我迅速融入?；貞涍@一年,在取得這么多成績的同時,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,生活上還找到一生的伴侶,當(dāng)然這也意味著開支會原來越大。我相信真是我的"福地"。結(jié)合公司薪酬體系,全員薪資現(xiàn)狀;比照個人的崗位職責(zé)、崗位要求、工作表現(xiàn)、后續(xù)開展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動原那么,鄭重申請本人：崗位由""提升為"";薪酬等級由"一級"(基薪)調(diào)整為"一級"(基薪)。知道您是一個喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達(dá)或拐彎抹角的人,本來想當(dāng)面跟經(jīng)理您交流,但的性格特點,面對薪資這個敏感問題,尤其提自己的薪資還是為難的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,請您體諒。相信公司領(lǐng)導(dǎo)會慎重考慮我的申請。我想通過這個申請傳達(dá)給公司是我勇于承當(dāng)更重要工作的信心和決心。個人另外說明的一點是：不管公司同意與否、批復(fù)意見如何,我都會一如既往努力工作,爭取為公司創(chuàng)造更大的價值,做出更大的奉獻(xiàn),因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。謝謝領(lǐng)導(dǎo)。期待您的回音。申請人:尊敬的領(lǐng)導(dǎo):自入公司,至此已三月有余。因所接職位交接時間頗短,所在部門變數(shù)頗大;但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,一周左右工作流程已根本熟悉。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正:1.因現(xiàn)任工作與以前工作性質(zhì)相同,所以能較快熟悉勝任本職工作,并已獲得本部門領(lǐng)導(dǎo)同事認(rèn)同,希望早日得到公司認(rèn)同,以便更積極深入開展工作。2.目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為開展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人開展的近期及長遠(yuǎn)目標(biāo),而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。3.因外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍?薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望早日到達(dá)收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。本人于年1月入職以來,在人事行政部主要從事人事、招聘工作。在部門同事的引導(dǎo)和配合下,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,主動向老員工請教,重視每一次的培訓(xùn),嚴(yán)格要求自己做好每項工作,力求在最短的時間內(nèi)掌握各種業(yè)務(wù)的辦理流程、考前須知和技巧;并且在工作中,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),要求做到同樣的錯誤不允許犯二次,還會大膽提出自己的看法和建議,一直致力于不斷提高工作效率和效勞質(zhì)量。此致敬禮申請人:20年7月27日尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我于年3月研究生畢業(yè)離校后,懷著對這份職業(yè)的美好憧憬來到公司,5月3日成為公司的試用員工,并擔(dān)任人力資源專員一職,截止目前,6個月的試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)擔(dān)憂不知道該如何做好工作,不知道如何將學(xué)校里學(xué)到的知識和實際工作完美結(jié)合;但是公司寬松融洽的工作氣氛、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化、對新員工循序漸進(jìn)的培訓(xùn)和指導(dǎo)模式,讓我很快完成了角色轉(zhuǎn)變。當(dāng)工作中遇到相關(guān)問題需要請教時,總有領(lǐng)導(dǎo)、個人導(dǎo)師、辦公室同事的細(xì)心講解,這使我在短短半年時間迅速成長,現(xiàn)已經(jīng)可以很好的配合各部門完成各項工作,并可獨立處理公司人力資源相關(guān)事項,部門內(nèi)部各種資料,進(jìn)行稅務(wù)申報,協(xié)助進(jìn)行資金分析,從整體上把握公司的財務(wù)運作流程。需要特別說明的是,現(xiàn)在從事的工作也正是我的興趣所在,曾經(jīng)在學(xué)校里的時候就夢想有朝一日能將自己的關(guān)于管理的理解與想法付諸實踐,如今能擁有這樣一份工作,我深感榮幸,并且也很珍惜這樣一份工作時機。希望在自己的努力下、在同事們的熱心幫助下、在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下,我可以盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的奉獻(xiàn)。六個多月來,我在總、公司其他領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和缺乏:一、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。公司給了我這樣一個發(fā)揮自己能力實現(xiàn)理想的舞臺,我就要珍惜這次時機,為公司的開展竭盡全力。這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速開展,我感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),表達(dá)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己時機。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起擁抱美好的未來!申請人:尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):我叫,于xx年2月5日進(jìn)入本公司,在組件擔(dān)任文員一個月,根據(jù)公司需要,現(xiàn)擔(dān)任人事專員一職。經(jīng)過將近三個月月的磨合,我已經(jīng)能勝任這份工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;有較強的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身開展和進(jìn)步。當(dāng)踏出了大學(xué)這扇門,就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路,對于應(yīng)屆生的我來說,還沒有足夠的社會經(jīng)驗,經(jīng)過了這幾個月我學(xué)到了很多,感悟了很多;特別是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下,我學(xué)會了很多技能,增加了相關(guān)的經(jīng)驗。當(dāng)然我還有很多缺乏,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己辦事能力。我希望能成為公司的一名正式員工,憑著自己的能力,與公司全體員工一起創(chuàng)造公司輝煌的明天!此致敬禮!申請人:尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我于年月日,有幸在綜合部做行政人事管理工作。在這一個月的時間里,自己學(xué)到了不少東西,在工作方法和工作能力等方面都有了提高,也可以讓我較為快速的適應(yīng)公司的工作氣氛。在此,真誠感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助。下面我將當(dāng)初應(yīng)聘時協(xié)議的1個月的試用期工作情況向領(lǐng)導(dǎo)做一匯報。1、積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)了公司的各項行政人事制度。讓自己快速的進(jìn)入角色,打好做工作的基矗2.完成了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和組織架構(gòu)的初稿。讓我對公司經(jīng)后的開展有了更大的信心。3.對公司行政人事制度等做了梳理,并補充了如會議管理制度、建立公司大事記臺賬、綜合部部門人員分工及崗位職責(zé)的編寫等工作。4.完成每天的公司招聘更新,及時了解公司招聘方案,配合各部門做好人員招聘工作。5、積極完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項如:會議紀(jì)要、公司最新介紹版本、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿以及做好公司半年總結(jié)的通知的編寫。6.正待積極的做好公司員工手冊的編寫以及公司半年總結(jié)的匯總報告的編寫等。在這一個月里,我嚴(yán)格要求自己,服從公司工作的調(diào)配,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作,對于