中醫(yī)生勞動合同補充協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：[單位全稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]聯(lián)系地址：[詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[簽訂日期]簽訂了《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就原合同未盡事宜達成如下補充協(xié)議，以資共同遵守。一、協(xié)議依據(jù)本補充協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國民法典》第四百六十九條、第五百零九條等相關(guān)法律法規(guī)，以及原合同的約定訂立。二、服務(wù)具體描述（一）工作內(nèi)容1.乙方作為中醫(yī)生，應(yīng)運用中醫(yī)理論和方法，為患者提供診斷、治療和預(yù)防保健等服務(wù)。具體包括但不限于中醫(yī)內(nèi)科、外科、婦科、兒科等領(lǐng)域的常見病癥診治，以及中醫(yī)康復(fù)理療服務(wù)，如針灸、推拿、拔罐、艾灸等。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家中醫(yī)藥管理部門制定的診療規(guī)范和操作規(guī)程進行醫(yī)療服務(wù)，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。3.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的病例討論、學(xué)術(shù)交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動，不斷提高自身的專業(yè)技術(shù)水平。4.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排，承擔(dān)一定的科研和教學(xué)任務(wù)，如參與中醫(yī)藥科研項目、指導(dǎo)實習(xí)醫(yī)生等。（二）工作地點乙方的工作地點為甲方指定的醫(yī)療機構(gòu)，具體地址為[詳細地址]。如因工作需要，甲方需臨時調(diào)整乙方的工作地點，應(yīng)提前[X]天通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。（三）工作時間1.乙方實行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制、綜合計算工時工作制]。2.若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過[X]小時，每周工作時間不超過[X]小時。甲方應(yīng)合理安排乙方的工作班次和休息時間，確保乙方有足夠的休息和休假。3.若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)，并向乙方公示。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利（1）按照國家和甲方的規(guī)章制度，對乙方的工作進行管理和監(jiān)督，有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律。（2）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，對乙方進行考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。（3）在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或原合同及本補充協(xié)議約定的情況下，甲方有權(quán)按照規(guī)定解除與乙方的勞動合同。2.義務(wù)（1）按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。（2）按照原合同和本補充協(xié)議的約定，按時足額支付乙方的勞動報酬和福利待遇。（3）為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會，支持乙方參加專業(yè)學(xué)術(shù)活動和繼續(xù)教育，提高乙方的專業(yè)技術(shù)水平。（4）按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利（1）按照原合同和本補充協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。（2）享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，有權(quán)按照甲方的規(guī)定申請休假。（3）有權(quán)參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，不斷提高自身的專業(yè)技術(shù)水平。（4）對甲方的工作安排、管理措施等有提出意見和建議的權(quán)利。2.義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和醫(yī)療行業(yè)規(guī)范，保守甲方的商業(yè)秘密和患者的隱私。（2）按照甲方的工作安排和要求，認真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。（3）積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，不斷提高自身的專業(yè)技術(shù)水平和綜合素質(zhì)。（4）服從甲方的工作調(diào)動和安排，如有特殊情況不能服從安排，應(yīng)提前[X]天向甲方提出書面申請，并說明理由。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.乙方的月工資由基本工資、績效工資和獎金三部分組成。（1）基本工資為每月人民幣[X]元，甲方應(yīng)于每月[具體日期]以貨幣形式支付給乙方。（2）績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和考核結(jié)果確定，具體計算方法和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的績效考核制度執(zhí)行。甲方應(yīng)于每[考核周期，如季度、半年、年度]結(jié)束后的[X]個工作日內(nèi)，向乙方支付績效工資。（3）獎金根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)發(fā)放，具體發(fā)放時間和金額由甲方根據(jù)實際情況確定。2.若甲方安排乙方加班，應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)以乙方的基本工資為準(zhǔn)。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險，以及住房公積金。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假天數(shù)和休假辦法按照國家和地方有關(guān)規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的工作餐、交通補貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。五、保密條款（一）保密內(nèi)容1.乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于甲方的經(jīng)營策略、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)、醫(yī)療技術(shù)秘密等。2.乙方在工作期間知悉的患者的個人信息和醫(yī)療信息，包括但不限于患者的姓名、年齡、病情、診斷結(jié)果、治療方案等。（二）保密期限乙方的保密期限自本補充協(xié)議生效之日起至上述保密內(nèi)容成為公開信息之日止。（三）保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得向任何第三方披露或泄露上述保密內(nèi)容。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將上述保密內(nèi)容用于非工作目的。3.乙方離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)，不得利用在甲方工作期間知悉的保密內(nèi)容從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照原合同和本補充協(xié)議的約定支付乙方勞動報酬或福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并在[X]日內(nèi)支付完畢。2.若甲方違反本補充協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本補充協(xié)議的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并承擔(dān)因泄露保密內(nèi)容給甲方造成的損失。2.若乙方違反本補充協(xié)議的其他約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)按照未履行的勞動合同期限對應(yīng)的工資總額的[X%]向甲方支付違約金，并承擔(dān)因擅自離職給甲方造成的損失。七、爭議解決甲乙雙方在履行本補充協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本補充協(xié)議是原合同的組成部分，與原合同具有同等法