解除勞動(dòng)關(guān)系的合同范本一、合同雙方身份甲方（用人單位）1.單位名稱：[用人單位全稱]2.法定代表人：[法定代表人姓名]3.地址：[單位詳細(xì)地址]4.聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]5.統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動(dòng)者）1.姓名：[勞動(dòng)者姓名]2.性別：[具體性別]3.身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]4.地址：[家庭詳細(xì)地址]5.聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]6.在本單位工作起始時(shí)間：[入職日期]二、引言鑒于甲乙雙方于[勞動(dòng)合同簽訂日期]簽訂了《勞動(dòng)合同》，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就解除雙方勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。三、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述勞動(dòng)關(guān)系解除事項(xiàng)1.雙方一致同意，本合同生效之日起，解除甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。2.乙方應(yīng)在[離職日期]前辦理完畢工作交接手續(xù)，包括但不限于向甲方歸還所有屬于甲方的文件、資料、辦公用品、設(shè)備等財(cái)物；向甲方指定的人員交接工作，詳細(xì)說明工作進(jìn)展、未完成事項(xiàng)、客戶信息等相關(guān)情況。3.乙方應(yīng)在辦理工作交接手續(xù)的同時(shí)，向甲方提供真實(shí)、有效的離職證明所需材料，配合甲方辦理離職證明等相關(guān)手續(xù)。四、權(quán)利義務(wù)甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利1.要求乙方按照約定辦理工作交接手續(xù)，確保工作的順利過渡。2.如乙方未按照約定履行工作交接義務(wù)，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。3.對(duì)乙方在工作期間的表現(xiàn)和工作成果進(jìn)行評(píng)估和審查，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違反法律法規(guī)、規(guī)章制度或勞動(dòng)合同約定的行為，甲方有權(quán)依法追究乙方的責(zé)任。義務(wù)1.在乙方辦理完畢工作交接手續(xù)后，按照法律法規(guī)和本合同的約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用。2.為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.對(duì)乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密，不得向任何第三方披露。乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利1.按照法律法規(guī)和本合同的約定，獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用。2.要求甲方為其出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.對(duì)甲方在本合同履行過程中侵犯其合法權(quán)益的行為，有權(quán)依法主張權(quán)利。義務(wù)1.按照約定的時(shí)間和要求辦理工作交接手續(xù)，不得拖延或拒絕。2.保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，不得向任何第三方披露。在解除勞動(dòng)關(guān)系后，仍應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制等相關(guān)約定（如有）。3.不得在解除勞動(dòng)關(guān)系后，以甲方名義從事任何活動(dòng)，損害甲方的聲譽(yù)和利益。五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。支付方式甲方應(yīng)在乙方辦理完畢工作交接手續(xù)后的[具體日期]內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及其他應(yīng)支付的費(fèi)用一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：1.開戶銀行：[銀行名稱]2.賬號(hào)：[銀行賬號(hào)]3.戶名：[開戶人姓名]六、違約責(zé)任甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.如甲方未按照本合同的約定為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明或辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同的約定辦理工作交接手續(xù)，每逾期一日，應(yīng)按照其月工資的[X%]向甲方支付違約金。如給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制等相關(guān)約定，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]。如給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，損失賠償額包括甲方因乙方違約行為所遭受的直接損失、間接損失以及為制止乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用。七、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，可