行政實習周記

行政實習周記1

行政實習

這周我依然在教務處實習，通常教務主任或教學組長不會請實

習生做很多事，只有在忙不過來時，請我們一同幫忙。

像這周四下午教務處必須同時派人到永和送美術作品參賽，以

及在學校辦三鶯區(qū)社區(qū)有教室的一年成果發(fā)表，所以教務處這周相

當的忙碌，事前我忙著協(xié)助主任做各校代表者的三角立牌、裝訂各

種資料…不過也因為如此，讓我知道做立牌時，如何使用word里面

的文字藝術師來快速制作，以及資料用訂書機裝訂后還需要一種像

膠帶的書背膠黏貼起來…等，這些都是我在大學時未曾看過，甚至

動手做過的，雖然忙的昏天暗地，但是也讓我學到不少實務經驗。

然而，這周我是屬教務處的實習生，所以我與教學組長負責去

永和送美術作品，其他實習生則是留在學生協(xié)助活動舉行。這次送

美展的經驗讓我知道「訓練自己不暈車」是件很重要的，以往坐車

時都是一上車就趕緊睡覺，來避免暈車的情形，但是這次我坐在教

學組長的旁邊，我知道我不能睡覺，因為這是基本禮貌，所以來回

的兩個小時我都沒有睡，一到學校，我的胃真的快翻過來了，感覺

非常不舒服，根本無法再協(xié)助收拾社區(qū)有教室的會場，由此看來，

訓練自己不暈車也是件很重要的事呢！

級務實習

這周是六年級的畢業(yè)旅行周，所以三至五年級必須平均分配六

年級的掃區(qū)，我們班則是被分配的校門口的掃區(qū)，離我們教室很遠,

老師說她要去看六年級的掃區(qū)，所以我任班的掃區(qū)這周就由我來看,

在看掃區(qū)時會出現很多狀況，像是學生在玩、或是學生認為垃圾桶

太臟不想整理垃圾桶太臟不想整理之前美君美君垃圾桶太臟不想整

理類的.事，我都會以身作則，做一次給學生看，然后跟他們說覺得

很臟的話，就清理完之后用香皂洗手不就好了，大部分的學生都會

因為老師已經以身作則而心甘情愿地打掃。辭職信

可是當掃地時間，有學生問我說：「老師，我已經掃完，也已

經通過衛(wèi)生股長的檢查了，可不可以去玩呢？」我頓時不知道該如

何回答，最后我跟學生說，掃地時間最好不要玩，會打擾到別人掃

地這樣不是很好，所以還是不要玩比較好。不知道這樣回答會不會

有破綻？還是說有更好的回答方式呢？

教學實習

這周原本我要開始上課了，但是婉琦老師說她要先教完難的單

元，再讓我教對于學生較簡單的統(tǒng)計圖，如此學生的復習時間會比

較多，所以我就延至下周才開始上數學。

第八次實習周記

教學實習

這周終于開始上數學課了，由于我和佩萍都在北部，而我們又

都是在五年級實習，所以在上課之前我有和佩萍一同討論課程，兩

個人討論起來在時間上并沒有比較節(jié)省，但是在課程的設計上豐富

了許多，而且在提問技巧方面，都比一個人想時嚴密多了，我覺得

我真的很幸運，有一個大學的伙伴離我這麼近，可以相互扶持！

由于我上的單元是統(tǒng)計圖，是屬于較具體的課程，所以只要配

合課本的情境圖，學生都能夠完全理解，在教學上并沒有什麼太大

的觀念問題。不過我覺得我在秩序方面管理的不是很好，在上課時,

有幾位學生總會頂嘴，說些與課堂無關的話，逗的班上同學哈哈大

笑，該開始我先問笑的學生說，這有什麼好笑，笑要有原因，以后

笑的人都要說出原因，之后班上笑的人就減少了許多，不過對于那

些頂嘴的學生還是沒用，我就用約三分鐘的時間跟大家說明，I■因

為常常會有說說與課堂無關的話，所以我們班的進度才會那麼慢，

以后這樣的話要罰.，結果學生不講與班上無關的話，反而一直告

一位控制不了自己嘴巴學生的狀，使我更加難處理！唉，這方面我

是真的沒輒了。語

事后我有再跟老師討論，老師說，「可以多用成與來罵學生，

當學生不懂時，就請他們自己去翻字典，如此不僅可以達到警告的

效果，也可激勵學生多念一點書」我覺得這個方式不錯，待下次上

課時我會試試看的，不過在這之前我必須要多做一些有關成語的功

課了！

第十一次實習周記

行政實習

這周的行政實行較為忙碌，工程部年度工作總結第一、我和一

位實習老師要協(xié)助教務主任想三個方案的名稱，最后將方案列印并

燒錄出來，參與比賽；另外，在學務處方面，我必須協(xié)助許多運動

會的相關事務，像是制作秩序冊、當預賽的終點登記裁判、將成績

公布…等的事，所以這周算是教務與學務兩邊跑，幾乎完全沒有時

間待在班上。

不過也因為如比，我算是對運動會最為熟悉的實習生，其中我

在當終點紀錄裁判時，我也觀察到終點計時裁判如何按碼表、如何

討論秒數的過程，這是我在之前實習運動會時所沒有看到的東西，

在協(xié)助的過程中，雖然比其他實習生都還要忙，但是看到實務上的

東西真的比較多，我想這應該是值得的。

教學、級務實習

由于這周忙于行政實習，所以很少時間待在班上，很多事情只

能在四點下課后，以聊天的方式詢問老師今天有沒有發(fā)生什麼事。

而這周比較重大的事件就是我們班有兩位學生在回家之后，相約一

個六年級的學生，總共三個去7-11偷東西，老師會知道的原因是因

為偷東西的隔天早上，7-11的老板在柜臺跟我們班的學生說，他們

的犯罪過程被錄影機拍下來，但是老板只要求學生寫悔過書，而這

個經過恰巧被隔壁班的老師遇上，隔壁班的老師來跟婉琦老師說，

婉琦老師才知道的，經由這件事可以看出老師之間的互助合作真的

很重要，可以及早了解事情狀況并進而解決，以免無法補救。行政

實習周記2

第一周

這是剛來公司的第一周，也是打基礎的一周，我在行政助理這

個方位上不斷的學習和積累，希望自己可乂走的遠一點，做的剛好

因此一直都在努力的改進和提升，我希望自己有足夠的能力朝著不

斷前進的方向走。但是行政工作卻不好做，怎么說呢？只能說我適

應能力還不夠吧，在崗位上雖然做的挺多的，就是不能做好工作，

有很多的欠缺，不能做好，我心里著急，對于工作有一種緊迫感，

一個是因為工作的壓力，一個是對自己工作的不滿。我曾經考慮要

多鍛煉，但經常被訓斥，這一周好難熬，也是我最艱難的一刻，不

但在考驗我的耐心更在考驗我的實力，我不愿意服輸，所以在工作

的時候，我都會事先觀察，然后主動做好，不能此次都要經理提醒,

畢竟經理需要我?guī)椭木褪悄軌蚪o他一定的輔助，而不是一直都在

給他拖后腿。

第二周

我都感覺自己并不是和這份工作，壓力好大，我感覺自己做的

不好比如經理讓我整理一些資料，或者統(tǒng)計一些數據什么的，不能

做的很好，總是出現一些小瑕疵，這樣的瑕疵讓我深深感到難受，

當然了經理的訓斥也少不了的，這點我還是明白的，畢竟發(fā)錯了，

教訓我也是應該的，或許在學校里面受的挫折少，所以對于在崗位

上的工作有點排斥，也不太上心，而且接觸的也少，相應的有些怠

慢我自己也明白是怎么一回事，但是明白筒單，但是要改正卻不容

易，為了能夠盡快調整好，我上一周發(fā)現了這樣的問題，現在我就

想盡早的解決這個問題，從這周的第一天開始，我開始讓自己保持

謙遜，保持一份認真，多一分忍耐，多一分學習之心，對于經理的

教誨多采納，多動腦，同樣動手也要勤快，比如幫助經理整理資料,

主動打掃辦公室的衛(wèi)生，給經理貢茶等等來讓經理有更多的時間去

忙碌重要的工作，小事替經理做好。

第三周

前幾天比較難，到了這周我已經開始熟悉了這個工作方式，不

在感到那么緊迫了，心情也開始平和，不在如往常一樣老是犯大問

題。在工作中我汲取自己犯過的錯，改變了一些工作的方式，最重

要的是心態(tài)，在第三周已經發(fā)生了明顯的變化，那就是能夠認清自

己的責任，而不是一直把字與責任推開，既然需要負擔一份責任當

然也需要承擔起自己需要努力的義務，不管有多累都不能放棄。而

且前幾周吃過了虧現在我已經不在意了，可以安靜的做好自己的事

情，難不不擔心，因為這本來就是會遇到的，我是認真的去思索我

應該用什么方式去做，同時對于今后的發(fā)展也有了規(guī)劃，擺正的心

態(tài)有利于我抗擊阻礙，我也得到了經理的表揚，這是我工作以來的

第一次表揚，畢竟被罵的多了也長記性了。

第四周

這周我看到有一些和我一起來的同學離開了公司，雖然我們不

在一個崗位，但是心中也有些焦躁，為什么因為感覺一個學校的同

學越來越少，沒來由的感覺到了一份孤獨，一份不安，感覺自己沒

有了陪伴自己的朋友，這對我的工作也造成了一定的干擾，做的沒

有前幾天的好，有些消沉，不好的心情不能收斂，因此影響工作。

這是一種不成熟的表現，我也明白，所以我也一直在朝著這個方向

改變也在不斷的聽取意見，我認為想要真正的做好工作，我就應該

把這樣的情緒提出，畢竟每個人的選擇都不同，我們的想法也是有

很大的差異的，對于工作的太多我應該端正一點，不能因為一些私

事或者一些不必要的煩惱影響到我自己的心情，多思考一些重要的

問題，多做一點實際的工作更好。

第五周

我在崗位上現在已經沒有那么緊迫了，能夠有剩余時間，因為

眼到手到，做到了自己崗位的工作，這樣的效率提升讓我輕松起來,

但是還沒有等我高興，我的任務又來了，那就是需要學習新的東興,

需要我學會更多的辦公軟件，沒有人教導，自己利用時間學習，而

且學了之后就要工作，這讓我本來輕松的心態(tài)再次的緊迫起來總感

覺自己又遇到了很大的阻礙讓我都不由自主的感受到了一種壓迫奈

斯對能力的考驗，還好我的適應能力是非常棒的，并沒有出現自己

不能夠適應的情況，只是花了很短一段時間，我就已經開始掌握，

對自己的工作的裨益更大，那就是我不需要在擔心自己做的不夠，

那些地方有問題，我就多考慮一些，那些地方不好我就多努力，從

不在意犯錯。因為我感到了經理對我的寬容和關愛，很多時候我犯

了錯都會提醒我，不需要在接受一開始的枇評和教訓，我已經與經

理有了更多的默契，在工作的時候能夠做到更好的配合。

第六周

我一般沒有怎么在意時間，但是算算這已經是靜入公司的第六

周了，工作已經沒有原本那么緊迫，更沒有一開始那么著急，我喜

歡去其他部門去看一看學習，經理告訴我，我需要熟悉各部門之間

的業(yè)務，和工作的方式，同樣也給了我選擇，可以在原本的崗位工

作，也可以到其他部門，對于這樣的條件，我還是決定在本來的崗

位上，繼續(xù)做下去，我覺得這樣的工作更加合適我，也是我自己的

最求，有始有終嗎，這是我的工作信念，就讓有這份信念，我就愿

意一直堅持做到低，或許很多人認為這份工作存在很多的壓力和緊

迫，或許很多人都在因為我做的不夠好而在取消，但我卻覺得這是

一個不錯的選擇，我也喜歡一直堅持到底。繼續(xù)在崗位上做一個行

政助理，這挺好的，我喜歡。

第七周

這周因為部門人手嚴重短缺，我被要求到銷售部門暫代一段時

間，原因沒有其他，服務更不上了，人員流動大，很多人都覺得工

作的壓力太大，所以人手開始不足，為了不讓這一塊出現問題，從

各個部門暫時找人來暫代，積極的做好工作的提高，讓我們公司有

更多的時間去招聘優(yōu)秀的人才，畢竟不可能在如以前一樣，隨意的

招人，導致突然出現大批人員離職，當然了，我們公司本來就是到

公司，對于這點小挫折還是不怎么放在心上的，我原本已經熟悉了

行政助理這一個角色，突然有接到要頂替其他人的時候心里多少有

些不情愿，誰愿意在這個崗位繼續(xù)工作，而且銷售工作的壓力不是

一般的大，很多時侯都需要非常好的口才才能夠得到其他客戶的.認

同，如果做的不好，不但客戶不會認同你還會因此反而記恨你，銷

售的業(yè)績也因此更不上，壓力如山，我也感受到了其他人離開的無

奈。

第八周

終于又重新糊掉了行政部門，不需要在做那個煩躁的銷售工作,

我感覺自己經過了一周時間的洗練，反而讓我對于自己的本來工作

更加的熱情，更加的想要去一直做好，阻礙沒有了，同樣我在做銷

售的過程中，發(fā)現自己回到了原來的崗位上，突然感覺字抗壓能力

變強了，能夠更快的做好工作更好的承擔壓力，銷售鍛煉人，但是

卻不是我想要發(fā)展的方向，我喜歡行政這一快，輕松而且做起來也

是和我的薪給，更符合我字發(fā)展的需要，雖然對于工作有些許生疏,

但是卻能夠最快的學好工作，這讓我知道為什么很多公司都喜歡那

種有工作經驗的員工，因為這類人不需要花費多少的培養(yǎng)就能夠成

為一個合格的員工，而新人卻需要培養(yǎng)，但我們公司的新人很多，

因為培養(yǎng)成才之后我們更加忠誠與公司，公司對我們很好讓我們離

不開公司的支持和發(fā)展。

第九周

在工作中我一直都還在想老師給我們的那句話，活到老學到老,

是啊，到現在我都已經工作了很長一段時間了，現在一樣還在學習,

不但還在學習而且需要學習的任務更多，因為發(fā)現有太多的地方需

要自己提升，所以只有繼續(xù)拾起學習的意志，意志做好學習的理念

和要求，達成對于學習的基本目的，我在這第九周中不在重視自己

的速度，更加關注的是，自己在這個工作過程中的質量，我如何才

能夠配合好經理的任務，有人去達成更大的業(yè)績，我們公司又有好

幾個人離開一個部門的經理離職人員也出現了更大的變動，如此動

蕩的變化我們行政變得更加忙碌，需要為其他部門的發(fā)展積蓄力量

同樣也要統(tǒng)籌好部門的意志，畢竟我還沒有結束實習，但是還有一

周我也一直堅持，一定要在這最后的幾周內做的更好，在這有限的

時間提升自己對于工作的進給見解。

第十周

時間結束了，我的實習工作也到了畫句號的時候了。我素來喜

歡繼續(xù)前進，不斷的去開拓，這次實習就給了我這樣的機會，雖然

崗位不高到那時卻是我需要的平臺。我以前不認為自己做的有多忙

碌，不認為必須要到崗位上鍛煉，但是經過了這次的實習，我發(fā)現

這樣的事情還真是我們需要的磨礪機會，缺少了這樣的磨礪成長的

速度會很慢，也不符合自己的成長，有過直接工作的經歷，在下次

工工作時，才能夠繼續(xù)工作好，聰明的人會體現鍛煉，在畢業(yè)之后

有足夠的成長時間，走入崗位的鍛煉不但是學校的任務，更是我們

自己發(fā)展和提升必然要做的事情，沒有經歷，就沒有發(fā)言的權利。

現在有了這樣的經歷和想法讓我得到了很多的鍛煉機會更是有了更

好的成長，我的性格變了，態(tài)度變了，接人待物都發(fā)生了變化以后

走入工作將更快的融入工作。行政實習周記3

周記1：

通過面試，我終于如愿進入到公司作為一名實習生正式了開始

了我的實習生涯。雖然我自己的專業(yè)是會計電算化，與行政方面不

對口，但是我想我應該能做好，而我的工作就是借貸客戶，進行信

息的記錄和反饋等一些瑣碎的事情，雖然工作內容相對比較簡單，

但是我仍然不敢掉以輕心的，以100%的熱情和認真負責的學習態(tài)度

面對我的第一份正式工作。

之前我就對這家公司進行過一個大致的了解，這讓我不會感覺

很茫然，不會覺得特別拘束，我覺得自己非常幸運。

為了讓我更好的了解公司，特別招商這塊，所以經理安排我先

做起了公司的前臺，這讓我非常躍躍欲試，因為前臺需要很好的溝

通能力和應變能力，是一個非常的鍛煉機會。

周記2：

雖然一開始還是會非常害羞，不怕好意思跟顧客說話，但是好

在有上一個前臺在旁邊提點，我才越發(fā)的適應和享受這個學習的過

程，雖然只是一個小小的崗位，但是能學到東西就好。第一次站在

前臺，心情是既興奮又緊張的，由于我初來乍到，對很多都不熟悉,

前臺的前輩給我講的第一課便是工作時要需要注意的地方。比如收

到有些需要交接的，這一周學的內容不是很多，最主要的還是盡快

適應單位的節(jié)奏以及熟悉這個工作，其次就是對客戶的態(tài)度以及處

理緊急狀況時應對方法，我都認真的一一牢記，但是我想這只是一

個全新的開始和嘗試，不管怎樣我都應該勇敢面對，年輕什么都有

可能，不是么？一定的，我想自己能行的，

當然以后在真正的工作中還要虛心的學習，不斷的進步才好。

加油!

周記3：

剛開始工作的那幾天確實因為什么都不懂所以學的不是很多,

需要我做的也不是很多，但是在本周我感受最深的是“服從”二字,

現在我也這樣要求自己。必須服從上級領導安排的任何一件事。從

我的身份來說，我是一名實習生，是公司里最基層一名員工，“服

從“是我起碼并必須要做到的；我要求自己要服從我的上級，從而

促進對自己自身素質的培養(yǎng)；我還生怕漏掉了前輩給我講的任何一

點知識。我的學歷沒他們高，工作經驗也沒有，實操能力還不強，

我時刻警惕自己，一定要虛心，鞭策自己，要不斷進步，不斷學習。

而首要的，便是要服從！沒有服從，我可能連學習的機會都會喪失

周記4：

作為一名前臺，我的崗位職責，便是為顧客提供咨詢和禮儀服

務；營業(yè)前的準備工作；清潔、整理前臺區(qū)、公共區(qū)域；為客戶和

公司帶來標準化的服務并使客人可以得到休閑的體驗。我無時無刻

不在向客人傳遞著陽光的信息，希望客戶看到的便是公司的企業(yè)文

化。我的“微笑”、“自信”、“快樂”都是在向客戶傳遞著陽光

——“為您服務，是我的榮幸；請您接受，并請同樣以陽光的心態(tài)

來享受我的服務”C

周記5：

這周我搬進了寢室了，環(huán)境還是不錯，就是離市場有點遠，不

是很方便，宿舍里的人和我想的不一樣，進門后遇到的開門的人給

我的印象就不好，一臉冷漠，還有責怪我的意思，我才剛來，我不

明白到底是社會就這樣還是她心情不好猜造成了那天的情景，像我

欠她錢一樣，這個宿舍的人是我遇到過的最冷漠，最沒有人情味的

宿舍，這大概就是社會吧，不會像還在讀書的時候一樣了，有人對

你百般熱情，對你幫助頗多。搬進宿舍后每天上班不用起那么早了，

但是什么都還是需要自己買，需要自己獨立，希望以后會慢慢好起

來。

周記6：

開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時間上下班，上

班期間要認真準時地完成自己的工作任務，不能草率敷衍了事。我

們的肩上開始扛著民事責任，凡事得謹慎小心，否則隨時可能要為

一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的代價，再也不是一句對

不起和一紙道歉書所能解決。

從學校到社會的大環(huán)境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色,

老師變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉

變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環(huán)境。我們也許看

不慣企業(yè)之間殘酷的競爭，無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。

周記7：

踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，

又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些

同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀

不斷地往上爬，因比剛出校門的我們很多時候無法適應。感覺不管

是在哪個工作環(huán)境都感覺到人情冷漠，什么都需要自己做，不能依

靠哪個，必須學會獨立自主。我想我能做的就是“多工作，少閑

話”。

實習真的是一種經歷，一種磨練，只有親身體驗才知其中滋味。

課本上學的知識都是最基本的‘知識，不管現實情況怎樣變化，扒住

了最基本的就可以以不變應萬變。

周記8：

在局外人看來，前臺的工作很簡單。實際上，雖然為客戶服務

是前臺的基本工作，但這不是前臺工作的全部，客戶踏進公司，接

觸的第一個員工也許就是前臺，臨走時直接接觸的還是前臺，前臺

的一舉一動、言談舉止都代表了公司的形象，所以前臺的素質和對

顧客的服務很重要，公司也很注重這一點，從來到這里的第一天，

公司就要求我要做一名稱職的前臺。我也嚴格按照公司的規(guī)章制度

辦事，并且剛來嘛，一定要做出成績給老總看，雖說不能最好但能

更好。

周記9：

這一個多月里我最大的體會就是做事都要謹小慎微，常聽別人

說社會跟校園是兩個截然不同的世界，當時不理解之間到底有什么

不同，經過這次親身經歷，的確明白了其中的差異。剛剛到這個新

的環(huán)境中的時候，真的很不適應，每天的工作，真的覺得很無趣。

可隨著時間慢慢的過去，我覺得如果要適應這個社會，必須要克服

許許多多的困難，而且要試著改變自己，使自己能夠融入這個殘酷

的社會中去。剛開始會發(fā)生一些錯誤，但師傅的細心教導使我

慢慢的改正這些不正確的操作和一些錯誤的理解。辦公軟件也

比以前了解得多了C

周記10：

前臺是一個人際交往大量集中發(fā)生的場所，每一個前臺接待員

每天都會與大量的客人進行廣泛的接觸，并且會基于服務而與客戶

產生多樣的互動關系，妥善地處理好這些關系，將會使客戶感到被

尊重、被看重、被優(yōu)待?？蛻暨@一感受的獲得將會為經營的持續(xù)興

旺和公司的聲譽的宣傳和傳播起到不可估量的作用。對客戶的服務,

我的體會是：要注意語氣的自然流暢、和藹可親，音量適中，在語

速上保持勻速，任何時候都要心平氣和，禮貌有加。那些表示尊重、

謙虛的語言詞匯應該時時掛在嘴邊，如“您、請、抱歉、假如、可

以”等等，并且，我認為微笑是服務過程中溝通最好的工具和最必要

的條件。

周記11:

“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的能力”。參加

工作后才能深刻體會這句話的含義。除了計算機操作外，課本上學

的理論知識用到的很少很少。我擔任的是文員一職，平時在工作只

是打打電話處理文件，幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識。而同公司

的銷售部門人員就大不一樣了。

計算機知識日新月異，在一個項目中，他們經常被要求在很短

的時間內學會用一種新的計算機語言進行開發(fā)設計，他們只能在自

己以前的基礎上努力自學盡快掌握知識。

在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯

定是不行的。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨，不斷學習不斷

積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，實在不行可以虛心

請教他人，而沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。

我想我更應該工作學習兩不誤，在工作的同時也關注新動態(tài)，

不斷地學習，才能不會被淘汰，總之，加油吧，以后會好起來的！

周記12：

每日重復單調繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。像我就是每天

就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬

虎，你一個小小的錯誤可能會給公司帶來亙大的麻煩或損失，還是

得認真完成。而像同公司的網絡推廣員每天得打電話，口干舌燥先

不說，還要受氣，忍受一些電話接聽者不友好的語氣有些甚至說要

投訴。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。而事實上所有

的業(yè)務并不是一次就能交易成功的，他優(yōu)必須具備堅忍不拔的個性,

遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領導責罵時不能賭氣就辭職。

而我同樣也要如此C

周記13：

一直以來，我們都是依靠父母的收入，剛出來實習，工資水平

普遍不高，除掉房租餐費和日常的開支，常常所剩無幾，一不留神

可能就入不敷出成為月光一族，這些時間的實習我深刻理解了父母

賺錢養(yǎng)家的不容易，再也不好意思為了個人的不必要的花銷向父母

伸手要錢，因此我想到很多時候我們要合理支配我們手中來之不易

的錢。踏踏實實的干好自己的工作，畢竟又沒有工作經驗，現在有

機會了就要從各方面鍛煉自己。不然，想念以后干什么都會干不好

的。

周記14：

我現在的工作，相比其他人來說還是不錯了，工作也不是很難,

很容易進入工作狀杰，關鍵是學習對人怎么說話、態(tài)度及其處事。

由于經驗少，我現在這方面還有欠缺?，F在才明白，在校做一名學

生，是多么的好??！早晚要工作，早晚要步入社會，早晚要面對這

些避免不了的事。所以，現在我很珍惜學習的機會，多學一點總比

沒有學的好，花同樣的時間，還不如多學，對以后擇業(yè)會有很大的

幫助。

面對不開心的事情，我想盡量不要放在心里，如果是我的錯誤,

那么就要擺正態(tài)度，努力改正錯誤，不能再犯。工作生活中總會有

一些不如意的事情和不怎么樣的人出現，我能做的就是忍著，然后

擺正心態(tài)，不要太當回事了，心事太多會影響身體也會影響工作，

工作的積極性，工作的效率。

周記15；

這兩三個月，每個月月尾就是統(tǒng)計員工考勤情況和業(yè)績情況了，

公司對于全勤和績效好的都有獎勵，這些都是拿來鼓勵員工的方式,

雖然不是很多。首先需要把表格打出來，然后往銷售部、招商部等

統(tǒng)計情況，總的來說事情很簡單。這之后老總讓我去招商部兼做招

商，公司本來就是茶物語成都的總代理，因此這方面總的來說還是

做得比較好的，招商這方面也能鍛煉人，其實再我看來招商和銷售

沒有多大的區(qū)別，就是電話營銷的形式，向顧客問問有沒有意向那

些，做這個的一般都是顧客有意向我們才回訪的，所以成功率比銷

售大些就是了。

周記16：

從這周開始我除了擔任前臺外還多了招商這個職務，一般就是

早上來把前臺該做的都做了后就去招商部，然后就打電話回訪客戶

有沒有意愿，有的客戶還算比較好說話，不管成與不成都是很有禮

貌的，但有的客戶聽到后就把電話掛了，不過這種情況還算比較少。

一般每天也就只有十個左右的客戶，如果客戶同意上門就要繼續(xù)做

好前臺的工作，我覺得還是比較簡單的。但是從招商這塊講，很能

鍛煉溝通能力。現在剛開始我還不能說服客戶來公司詳談，但我相

信假以時日我一定能讓客戶來公司并簽單。

周記17：

時間真的是過得很快，經過這些日子的上班，已經意識到作為

一個上班族而不是學生的不同，很多情況已經不是可以憑自己的意

愿來辦事，這個社會真的就有那么現實，要么有關系要么有能力。

這周發(fā)生的事情有點多，光是檢查都有那么多，挨批那是避免不了

的，有時候就會覺得委屈，明明不是自己的錯，就不關自己的事，

但上面還是怪在我的頭上，但不管怎樣我們還是要微笑面對，有錯

誤就改，沒有又不能爭辯的就一笑而過。

周記18：

最近和班上的同學聯(lián)系得比較多，又加上年底了，都問了情況,

想想也是，剛出來的時候天天都要想那些司學，要想家，想以前讀

書的日子，現在上了班才發(fā)現讀書的時候好安逸哦，幸好過渡期已

過，現在稍微好點了。聯(lián)系的時候避免不了問到工作情況，有的工

作得還比較好，有的一般般，那些工作得比較好的就是激勵自己加

油的對象，盡管現在掙不到錢，但等有了工作經驗后，到哪里都能

闖出一條路來。目前是打好基礎，做好現有的工作，要努力努力再

努力。

周記19：

一般到了要年底的時候就是工作比較繁忙的時候了，有時候會

加班，再加上這段時間檢查比較多，隨時都是考察業(yè)績，看工作得

怎么樣的時候，弄得焦頭爛額的。說到加班就不得不說我們老板了,

都沒有加班工資，其實大家都懂的，就沒說而已。越到后面接觸到

的就越多，不只是前臺的工作，還包括一些偶爾的回訪，甚至是一

些簡單的行政賬務的處理，所以說這個前臺的工作真的是比較繁雜,

不過想到能接觸到這些就意味著學得更多就沒啥的了，簡單的行政

賬務還是和自己學的有點關系，興趣就還更大一些了。

周記20：

每個月最高興的時候就是發(fā)工資的時候，畢竟每個月做了那么

久有了回報當然就很開心，工資不高，但總比沒有的好，比剛開始

出來那兩個月還要向家里要錢的好，現在可以自己養(yǎng)活自己了，掙

錢不容易啊，每個月就盼那一天啊，成都的物價高啊，都讓自己消

費不起，以前花錢都沒有好大的規(guī)劃，現在得精打細算才能過得到

一個月。行政實習周記4

漸漸的開始覺得自己要實踐和理論相結合，溫故知新，不能把

自己學過的知識全部還給老師，學過的東西要時刻拿出來鞏固，才

能真的掌握這個知識，理解它、吃透它，做到事半功倍。開始實習

工作之后，利用晚上在宿舍的時間把以前的人力資源專業(yè)的書本找

了出來。重新溫習一遍這些相關的知識，以及薪酬計算的方法，相

關的考核表格的制作。這些以前看似很難的知識，突然覺得變得容

易了許多。這周學習的重點是人力資源規(guī)劃的設計方案，目的是為

了完成企業(yè)生產經營

的目標，運用科學的方法，實現人力資源的配置，制定計劃為

五年中期規(guī)劃：1）企管、行政、信息中心、人力資源部、采購部、

生產車間等各部門的人才配備齊全，從學歷、人才結構上，團隊上

體現人才團隊厚度優(yōu)化的好趨勢。2）為引進、提高、選拔，任用提

供一些依據。3）營造公平公正，規(guī)范有序的工作氛圍。在這段時間

里面，我還參與了勞動合同簽訂，以及移交相關的勞動部門進行簽

證、合同托管工作，這是一項看起來容易，實際很復雜的'工作。還

好帶我的姐姐很耐心，什么都肯交給我。

需要完成的工作任務有以下幾個方面：

1、在所有勞動合同里面，按時間順序進行分類，拿到政務大廳

進行續(xù)簽簽證；

2、挑出已經離職人員作廢的勞動合同，公司人力資源部統(tǒng)一銷

毀;

3、向新入職員工下發(fā)勞動合同，幫助他們正確填寫相關信息；

4、對于新簽訂的勞動合同，要統(tǒng)一加蓋公司公章以及法人代表

章，方能生效；

5、提醒員工在填寫勞動合同時，不得隨意在勞動合同上進行涂

改；

6、仔細核對勞動合同的內容、時間，以及相關個人信息的填寫

是否與提供的信息相符；

7、把已經見證完的勞動合同存放在專用的檔案盒里，并且在上

面仔細標注清楚日期、時間、名稱，方便乂后的查找工作；8、勞動

合同一式三份，一份存放在本人單位，一份政務大廳代為托管，另

外一份歸本人所有C

9、定期要制作新的入職員工簽訂勞動合同的名單，具體信息移

交給政務大廳，方便信息的及時更新與檔案的托管。行政實習周記

5

20_年_月一日.天

在局外人看來，前臺的工作很簡單。實際上，雖然為客戶服務

是前臺的基本工作，但這不是前臺工作的全部，客戶踏進公司，接

觸的第一個員工也許就是前臺，臨走時直接接觸的還是前臺，前臺

的一舉一動、言談舉止都代表了公司的.形象，所以前臺的素質和對

顧客的服務很重要，公司也很注重這一點，從來到這里的第一天，

公司就要求我要做一名稱職的前臺。我也嚴格按照公司的規(guī)章制度

辦事，并且剛來嘛，一定要做出成績給老總看，雖說不能最好但能

更好。行政實習周記6

行政助理的實習周記范文1

這一周是本人實習的第一個星期，緊張忐忑是必然的。記得第

一天我拿著簡歷來到公司的人事部，內心緊張的等待答復。當得知

自己被錄用時，可以用欣喜若狂來形容。因為此前我已經被用人單

位無情地拒絕過好多次，他們的理由大多是需要有工作經驗者。雖

然我一再強調自己有過很多社會實踐，學習能力很強，請求他們給

予我一次機會，但那些人事部經理依舊無動于衷，他們似乎不愿意

在我這樣一個初出茅廬的zhyuan身上浪費時間和精力。這使帶著美

好憧憬走出校園踏入社會的.我倍受打擊。所以，—公司的接納讓

我感到十分溫暖，當即暗下決心好好工作，報答“知遇之恩

作為剛進公司的新人，我知道自己應該謙虛謹慎、踏實肯干。

尤其在行政助理這樣的職位，對一個人綜合能力的要求從來都不低。

這家公司說大不大，說小也不小，業(yè)務倒是挺多。一個公司幾十個

人，每天都忙忙碌碌的，碰面說話的機會很少，有的只是工作上的

事務性交流。呵，果然是市場經濟，競爭激烈，工作生活的節(jié)奏都

不由自主地加快了C

利用這一周的時間，我大概熟悉了工作環(huán)境，熟悉了需要常常

打交道的同事。其實剛開始我的工作內容很簡單，無非是做一些最

簡單的表格制作、信息錄入，公司各類文件的打印、復印，公司內

外相關材料的整理等。還有就是搞好辦公區(qū)域的衛(wèi)生，接打一些看

似無關緊要的電話等等。這就是一般人眼中的“打雜”的吧。難得

的是我并沒有感到委屈，并沒有萌生退意。我認為如果能把這份

“雜”打好的話也不失為一項本領。有志者事竟成，我會時刻保持

一份良好的心態(tài)，堅持到底。行政助理的實習周記范文2

到了第二周我已經熟悉了辦公室的日常事務，并因適應能力強、

做事認真負責得到了上司的夸獎，這讓我更加自信，干勁十足。與

上一周不同，經理開始慢慢交代我一些有實質意義的事情。比如周

四那天，他讓我盤點各辦公室日常用品的消耗情況，然后列出采購

清單和經費預算表，報上級審批后經理關照隔壁的王姐和我一起去

市場采購。周五那天我又負責將部分辦公用品分發(fā)到各部門。這是

我有史以來做得最完整的一件事，雖然中間有人幫助和協(xié)同，但我

依然很開心。終于可以獨立完成一件像樣的事了，像一名正式的職

場里人那樣。

當然，工作的'過程中困難是十分常見的。對于我這種數學不好

的人，買東西算賬是件特別頭疼的事。一邊要站在公司利益的角度

精打細算，一邊又要貨比三家討價還價，想想真是難為我了。如果

公司有固定的值得信賴的辦公用品供應商該多好，一個電話便可解

決問題。嗯，我準備向上司提個建議。其實他們應該早就想到這個

的，為什么沒有建立起來呢，我要弄明白再說，不能貿然行事?？?/p>

得來說這一周還算圓滿吧，給自己加油！行政助理的實習周記范

文3

行政助理的日?，嵤逻€真的不少。一會兒那邊門鎖壞了要修，

一會兒這邊燈泡滅了要換，這些事情我之前從未做過，其實是小事,

但登記、報修這些程序是免不了的了。還有就是印制名片，昨天有

兩個同事來告知他們的名片用完了，于是任務又落到了我的肩頭。

我先向經理詢問了公司里名片的一般印制地點，價格、印制張數等,

經理雖然都一一告訴我了，但我明顯察覺到了他的不耐煩，似乎在

說這些瑣事我該自己解決不要問他。此外，為了周全所見，我順便

統(tǒng)計了一下其他同事名片的使用情況，是否需要續(xù)印，免得三兩天

后再跑一趟。幾經輾轉，總算把任務完成了。

唉，中間有件事我完成的不是很好，害我郁悶了好一陣子。周

二那天物流操作部打來電話說有份重要的簽單需要送海關審批，我

當時口頭答應來著，只是手頭在忙別的就沒用筆記下來，果不其然

后來一恍就給忘了C當物流部負責人問我要單子的時候我頭翁的,一

下，臉色驟然暗了，今后我再也不愿嘗試那種既尷尬又悔恨再加上

急切的糟糕感覺。幸好時間還來得及，我緩過神來迅速采取補救措

施，才未給公司造成損失。這件事給我敲響了一個警鐘，工作時間

千萬不能馬虎大意，雖說不能一心二用，但實際上一心要分成八份

來用，否則倒霉的還是自己。物競天擇，適者生存啊，現在社會對

人的要求真是越來越高了。此外，我還得感謝那個物流部經理的寬

容大度，他沒有對我當即呵斥責怪，反而給予我提醒和幫助，這讓

我心里產生了深深的感動和感激。行攻助理的實習周記范文4

轉眼間我來公司已經快一個月了。對于工作由開始的誠惶誠恐

到了現在的得心應手，看似一個最平常容易的過程，其實只有我自

己知道里面的艱辛與不易。月末了，公司有例行的總結，每個員工

也要整理自己上一整月的工作內容，查漏補缺。

我主要是統(tǒng)計一下員工的出勤、加班記錄，員工外出登記，休

假、請假單。填寫現金日記賬，整理好所有發(fā)票，報銷每月備用金。

然后排好下個月的員工值日表，貼在白板上。

最重要的是安排好公司每月一次的例會，做好會前準備、會議

記錄和會后內容整理工作。好在公司不大，人數不多，會前安排較

為簡單。公司有現成的‘會議室，我只需簡單地布置一下即可。和一

般會議相同，公司全體員工落座后，總經理首先講話，然后部門經

理講話，員工發(fā)言C

其中有員工提出問題和困難，公司酌情幫助解決這一議程，本

人表示贊賞。這次會議上有一名員工發(fā)言，當他說到自己家庭突然

遭遇的變故，堂堂七尺男兒不禁面對同事和領導痛哭流涕，場面可

謂感人。結果全體員工自發(fā)伸出援助之手，公司領導也紛紛給予他

精神上的鼓勵和物質上的幫助。這件事讓我從此對這個不大不小的

公司刮目相看，正是如此團結友愛、互幫互助的集體才能創(chuàng)造出源

源不斷的財富和光榮，也只有這樣開明的公司制度和體恤員工的領

導才能使一個公司不斷攀登，大步向前。行政實習周記7

這一周是本人實習的第一個星期，緊張忐忑是必然的。記得第

一天我拿著簡歷來到公司的人事部，內心緊張的等待答復。當得知

自己被錄用時，可以用欣喜若狂來形容。因為此前我已經被用人單

位無情地拒絕過好多次，他們的理由大多是需要有工作經驗者。雖

然我一再強調自己有過很多社會實踐，學習能力很強，請求他們給

予我一次機會，但那些人事部經理仍然無動于衷，他們似乎不愿意

在我這樣一個初出茅廬的小丫頭身上浪費時間和精力。這使帶著美

好憧憬走出校園踏入社會的我倍受打擊。所以，—公司的接納讓我

感到十分溫暖，當即暗下決心好好工作，報答知遇之恩。

作為剛進公司的新人來說，我知道自己應該謙虛謹慎、踏實肯

干。尤其在行政助理這樣的職位，對一個人綜合能力的要求從來都

不低。這家公司說大不大，說小也不小，業(yè)務倒是挺多。一個公司

幾十個人，每天都忙忙碌碌的，碰面說話的機會很少，有的只是工

作上的事務性交流c呵，果然是市場經濟，競爭激烈，工作生活的

節(jié)奏都不由自主地加快了。

利用這一周的時間，我大概熟悉了工作環(huán)境，熟悉了需要經常

打交道的'同事。其實剛開始我的工作內容很簡單，無非是做一些最

簡單的表格制作、信息錄入，公司各類文件的打印、復印，公司內

外相關材料的整理等。還有就是搞好辦公區(qū)域的衛(wèi)生，接打一些看

似無關緊要的電話等等。這就是一般人眼中的打雜的吧。難得的是

我并沒有感到委屈，并沒有萌生退意。我認為如果能把這份雜打好

的話也不失為一項本領。有志者事竟成，我會時刻保持一份良好的

心態(tài)，堅持到底。行政實習周記8

經過幾天的學習，我已經初步了解了公司大概情況和相關制度

以及運行模式，但這也只是籠統(tǒng)的學習了一下。因此，公司開始對

我進行了為期兩周的崗前培訓。公司主管首先詳細的介紹了公司的

企業(yè)文化、企業(yè)精神、規(guī)章制度、安全教育等內容，尤其是安全教

育這一模塊，進行重點講解，好多企業(yè)就是因為不重視安全教育，

給員工講解的時候草草帶過，導致員工不夠重視安全教育，使得很

多可以避免的事故頻繁發(fā)生?；ㄙM兩周的時間來重點講解，某某人

力資源部的內部設置體系和編制方案，崗位職責分工，根據工作需

要如何合理調配人力資源，如何招聘員工、選拔、入職培訓、工作

考核、員工獎懲、升降、福利、調動、保險、辭退。做好各部門月

季度，年季度優(yōu)秀人才的選拔推薦工作，如何對員工開展轉正、定

崗，以及組織鼓勵員工考取相關專業(yè)資格證書，并對他們進行評審

聘任等一系列的'具體組織工作。熟悉員工日常管理工作，包括考勤

的管理、薪酬績效的考評，公司高管外派學習以及鼓勵員工取得相

應學歷的獎勵，審批加班費、節(jié)日酬金、補貼、津貼的發(fā)放，人事

檔案的托管，勞動合同的鑒證等日

常工作環(huán)節(jié)。每天都是那么緊張和充實的進行培訓，奔波在會

議室、餐廳、宿舍這三點一線之間，誰說工作了就不用學習了，人

還是要多學些知識才行啊，為自己充電將來才不會后悔。時間過的

真快啊，轉眼之間到了第三周，我也開始接觸和學習某公司的人事

檔案管理。建立健全保管制度是對人事檔案進行有效保管的關鍵。

通過這一周的時間，我大致清楚以后需要做如下工作：

1、對人事檔案的歸檔，首先要對材衿鑒別，看其是否符合歸檔

的要求，其次，按照材料的時間、屬性、為容，確定其歸檔的具體

位置，再把不完整的目錄名稱補登完整。

2、檢查核對檔案，對人事檔案本身進行細致的檢查，如查看檔

案有無蟲蛀、腐爛等情況，檔案保管室門窗是否完好。

3、人事檔案保密制度的學習。作為專業(yè)人員不得擅自將人事檔

案內容泄露，謹防泄密事件的發(fā)生。

4、人事檔案的傳遞，一般是由于工作調動引起的。

5、人事檔案的統(tǒng)計，主要包括對人事檔案的數量、材料收集補

充情況、檔案保管情況，人事檔案工作人員保管的情況。行政實習

周記9

本周，在企事業(yè)單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉

整個企事業(yè)單位工作的過程，通過實踐學習，使所學理論知識得到

驗證，培養(yǎng)靈活運用書本知識的能力，并且學到許多書本上學不到

的東西，增長和擴充知識面，增加對社會的接觸，為在畢業(yè)后能快

速地融入社會打下基礎。

在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯

定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。由于現在還住校，所以

每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要

不是周末，都得去上班，我們必須克制自己，不能隨心所欲地不想

上班就不來，而在學?？梢运瘧杏X，實在不想上課的時候可以逃

課，自由許多。

踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系,

又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些

同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀

不斷地往上爬，因比剛出校門的我們很多時候無法適應。影響一個

人的工作態(tài)度。

我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗

易懂，但從未付諸實踐過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措

手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有

多大；我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例，似乎

輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和

知識的匱乏。

本周，作為行政文員，我主要負責的職務是公文的寫作、復印、

接受、傳達。因為是一家以培訓教育為主的教育機構，公司的主要

業(yè)務就是招生和學員教學事務，所以一些相關學員事務的安排處理

及經理指示的傳達c因為我的職務，我接觸了一些辦公用品，如傳

真機、打印機等掌握了這些機器的基本操作，了解了公司辦公的基

本情況，同時也學到了更多有用的東西。

由于我的任務比較瑣碎繁雜，所以做事情要分主次、有條理。

說著容易，做著難，每天要發(fā)傳真、收信件、復印等，手頭有許多

事情需要完成。當然這時侯就要將重要的事情放在首位，把所有事

情的主次順序排好，這樣就不會亂。開始實習時，剛進入陌生的環(huán)

境，難免會有些緊張，不知道該怎么辦，是同事們友善的微笑緩解

了我的尷尬。大家都很有禮貌，不管大事小事都要說聲謝謝，對于

我這個很少跟生人汀交道的學生來說，是給我上了一堂禮儀課。主

管更是愿意教我，把一些事情交給我自己去處理，鍛煉我的能力，

每次我有問題都會耐心解答，循循善誘。在工作的間隙，我也會更

多的關注其他同事的工作方法，思維方式，讓自己的理念能和他們

他們靠近，就能提高我的工作效率。

行政文員工作要求有很強的文字表達能力和邏輯思維能力。為

了提高自己的寫作能力，我從研究已成的材料入手，細心揣摩，邊

寫變改，并請周圍經驗豐富的同事和領導提出意見和建議，然后再

進行深入加工，經過反復推敲，后定稿。對工作中存在的問題，我

積極動腦，想辦法為領導獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。

本周，我雖然只是辦公室的一個行政助理，但在實習中我認識

到行政工作如下的一些特點或者說要求。

1）要有充分的政策依據和事實依據。

2）要有準確性。

3）要雷厲風行。

實習中除了遇到挫折外，很多時候也覺得工作不過如此，這種

時候更要謙虛謹慎，虛懷若谷；實習中有時候覺得懷才不遇，比如

我剛去檢查市政設施時，內心深處還是充滿了委屈，但后來調整心

態(tài)，把工作當成快樂的事情，結果做的很好，學到很多東西，也在

內心深處明白了很多深刻的.道理；遇到事情時不要激動，要仔細分

析沉住氣，心態(tài)非常重要。

在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作

感到無從下手，茫然不知所措。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。

一方面是因為自己以前從來沒有實踐過，不會運用。但漸漸認識到

還有一個重要原因是“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學

的能力”。除了英語和計算機操作，課本上學的理論知識用到的非

常少。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識

肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨，不斷學習不

斷積累。

四

本周，協(xié)助行政經理做好公司人事的工作，做好招聘，新員工

入職及物品發(fā)放工作和各項安排，分類整理公司人員請假，辭職，

工作方面的資料，便于人員的合理安排及月末的考勤工作。

此外，辦公用品的采購，工作餐的訂購，快遞郵件的收發(fā)，勞

保用品的管理都在我的職責范圍內。主管說過，我們行政人員的客

戶就是員工，只有是員工滿意，才是對工作是否做好的標準。行政

文員的工作性質雜亂、繁多，工作強度很大，有時候我會整個上、

下午都在面對著電感打著似乎永遠打不完的文件直到累得腰酸痛。

有時侯會奔波各處，安排面試，入職及簡單的培訓，在公司里，我

始終要保持精神飽滿，以充沛的精力和自信去迎接各種挑戰(zhàn)。猶豫

不決的工作作風是應該堅決反對的，即使是常規(guī)的機械的事務性工

作，也應該一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)地做好。在行政文員這個職位上技

術性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作，看似容易，其實難,

需要認認真真地對待才行。

這次實習告訴我在社會這個大學堂里我還是一個小學生，還有

很長的路要走。要抱著謙虛謹慎的態(tài)度無論大小認真踏實的完成每

一件事，走好每一步。通過實習我有信心未來的路我能更好地走下

去。

五

本周，在廠長組織召開的各種專題及辦公會議中，認真做好各

項準備工作，做到了會議通知及時、會議記錄詳細、會務準備周至L

并按照廠長安排對重要會議下達會議紀要，同時，及時呈送上級下

發(fā)的各類文件，并對由廠下發(fā)各基層單位的各類文件及時進行打印、

校對，保證各項工作及時高效。

進行了認真的歸納整理，將提議上報到了集團公司秘書處，由

于意見中肯，文字相對嚴密，在討論稿第二稿下發(fā)時，我發(fā)現其中

由我廠提議修改的部分完全按照我廠供給的資料進行了修改。這除

了說明我廠的提議比較科學外，作為提議起草人，這對我的文字水

平也是一種肯定。

作為現代化的企業(yè)，微機使用是行政部人員必備的素質。目前,

利用微機錄入文字加文件處理，我都能夠得心應手。復印、傳真、

公文處理等文員工作基本熟練。文字錄入速度能夠到達每小時四千

字左右。同時，也能夠利用互聯(lián)網查詢、傳遞、接收、儲存有關信

息?？墒?，還有一些方面尚有欠缺。目前已經廣泛使用的多功能一

體機由于單位沒有配備，也沒有掌握。行政實習周記10

業(yè)務主管知道我是在校實習生，所以在這周他帶我參觀了聯(lián)運

物流公司倉庫，客服等地點，跟我講述了很多物流流程，我很感謝

他對我關懷。雖然只是在短短實習，但是讓我經驗倍增。

借先進技術、優(yōu)質服務、雄厚綜合實力，公司與長沙遠大空調、

三一集團、白沙集團、湖南麗臣、夢潔家紡等省市重點企業(yè)建立了

長期合作關系。因比得知聯(lián)運物流有限公司是以大型貨運為主物流

公司。

社會上工作經驗是難得，是學校學不到知識。工作之后，眼界

更寬，看得更廣，不再局限在小小象牙塔里。行政實習周記11

在最后一周里，仍然面對著電腦和文字。我認真仔細的將最后

一段時間的工作做好，給經理留個好印象，只希望以后還有機會能

來這里上班。這里認識了很多好心的同事，都是一些姐姐哥哥們。

他們的工作經驗與人生閱歷讓我見識不少，他們在這一周里面也給

我?guī)砹瞬灰粯拥臍g樂。因為有他們，我才能夠在短時間里面更多

的認識公司，認識公司的每個部門，認識公司的制度。他們是我人

生里面遇到帶給我知識的人，是給了我學校學不到的知識的人，我

感謝他們。最后一天的我，在工作做完以后，我打開了我這一周所

打印過的文件的復印件，看到了我的工作成果。有過錯誤，有過修

改，有過。這就是我一周所經歷的。

這些東西的背后是在培養(yǎng)的細心，也在悄悄的'教我一些知識。

這些事需要認真的人發(fā)現了。我覺得我是個做事認真的人，就因為

這樣我才能夠做好這份工作，如果對自己的這份工作做個評價，我

認為是可以打優(yōu)。我有這樣的自信。我要告別了，但是希望還有再

次來公司工作的機會。行政實習周記12

在畫了一個禮拜商圈之后，我們去單店實習了一天，在那里，

店長給我們詳細講了一些在工作中會遇到實際存在問題。并且讓我

們再次熟悉了一下周邊樓盤。接下來幾天里，我們回總部繼續(xù)培訓,

進行模擬演練并且進行最后考核，在期間我們還接受了好幾次篤試,

同時在培訓過程中，我們也培養(yǎng)出了深刻友誼，我們10個人雖然都

來自不同地方，但是卻很團結在一起為彼此打氣加油?？己私Y果出

來了，我很幸運被留了下來，并且分配到了門店。行政實習周記13

周記1

不覺中，來這里實習已十來天了，雖然時間已接近兩星期，但

是很多工作都還不是那么得心應手。不過司事們都很熱心，很好相

處，我一有什么不懂的都會請教他們，在他們的幫助下我也能夠獨

自完成很多事情啦c雖然在他們的眼里我看起來很小很年輕，都把

我當作小妹妹似的，但是我自己卻不那么想，我覺得既然在一起工

作就要以同樣的態(tài)度對待每件事，不能因為自己小就把事情推給別

人。

為了能夠真正的學到知識，我很嚴格的要求自己去做好每一件

事情，即使再簡單的事情我都會認真考慮幾遍，因此，雖然做得不

算快，但能夠保證讓同事們滿意。同事通常也不催促，都把任務安

排好，然后便交給我自己去處理，同時還不時提供一些幫助。等慢

慢熟悉起來，相信做起事情也會越來越順手的。一方面要發(fā)揚自主

思考問題的能力，在碰到問題的事情，自覺努力去獨立解決，這樣

對問題便能夠有一個更深刻的了解，當解決的時候也會獲益良多。

另一方面，要發(fā)揚團隊精神。公司是一個整體，公司產品是團隊的

結晶，每個人都需要跟其他人更好的溝通和交流，互相幫助，合力

完成共同的目標，團結眾人的智慧才能夠發(fā)揮最大的效能。

我覺得自己進入工作的狀態(tài)越來越好了，與同事們也越來越融

洽，期待所有的事都越來越好！

周記2

今天有點不開心，來了20來天了，今天是第一次犯錯誤。登記

員工薪資的時候居然把一個數字寫錯了，還好同事檢查發(fā)現及時更

正了。雖然他們沒有說我，安慰我說，誰沒有出錯的時候呢，可是

自己還是很不好意思。事情已經發(fā)生了，還好沒有出什么紙漏，我

只有告誡自己在以后的工作中要更加謹慎，不能再犯了，不然就對

不起大家的寬容和幫助了。

有的時候老板也會分配我做做其他部3的工作，起初我還在想

自己又不是負責那塊區(qū)域的咯，不過事后想想我應該慶幸和感謝有

這樣一個學