人事代理承包合同協(xié)議書甲方（委托方）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（受托方）：名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方有將部分人事代理事務(wù)進行承包的需求，乙方具備從事人事代理業(yè)務(wù)的專業(yè)能力和資質(zhì)，雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容（一）服務(wù)范圍乙方接受甲方的委托，為甲方提供以下人事代理服務(wù)：1.員工檔案管理負責(zé)收集、整理、保管甲方員工的人事檔案，包括但不限于入職材料、培訓(xùn)記錄、績效考核結(jié)果、獎懲情況等。確保檔案的完整性和安全性，按照國家有關(guān)檔案管理的規(guī)定進行規(guī)范操作。在甲方需要查閱、調(diào)取員工檔案時，乙方應(yīng)及時、準(zhǔn)確地提供服務(wù)。2.社會保險及住房公積金代理（1）根據(jù)甲方提供的員工信息，為員工辦理社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金的開戶、申報、繳費等手續(xù)。（2）及時關(guān)注社會保險和住房公積金政策的變化，為甲方提供政策咨詢和調(diào)整建議，確保甲方的參保和繳費行為符合法律法規(guī)的要求。（3）協(xié)助甲方處理員工社會保險和住房公積金的轉(zhuǎn)移、封存、提取等相關(guān)業(yè)務(wù)。3.薪酬核算與發(fā)放（1）根據(jù)甲方制定的薪酬制度和考勤記錄，為甲方員工進行薪酬核算，包括工資、獎金、津貼、補貼等各項收入的計算。（2）按照甲方規(guī)定的時間和方式，將核算好的薪酬數(shù)據(jù)提供給甲方審核確認。經(jīng)甲方確認后，乙方負責(zé)代發(fā)員工薪酬，并及時向甲方提供薪酬發(fā)放明細。（3）代扣代繳員工個人所得稅及其他法定稅費，并按照規(guī)定向稅務(wù)機關(guān)申報繳納。4.勞動用工手續(xù)辦理（1）協(xié)助甲方辦理員工的招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等勞動用工手續(xù)，包括簽訂勞動合同、辦理就業(yè)登記、解除勞動關(guān)系證明等。（2）為甲方提供勞動法律法規(guī)咨詢服務(wù)，幫助甲方制定和完善勞動規(guī)章制度，確保甲方的勞動用工行為合法合規(guī)。（3）處理甲方與員工之間的勞動糾紛，代表甲方參與勞動仲裁、訴訟等法律程序（如有）。（二）服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)時長]。二、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查，要求乙方按照本合同的約定提供服務(wù)。（2）有權(quán)隨時查閱乙方為甲方員工建立的檔案資料和相關(guān)業(yè)務(wù)記錄。（3）對乙方核算的員工薪酬數(shù)據(jù)有審核權(quán)，如發(fā)現(xiàn)錯誤或不合理之處，有權(quán)要求乙方進行更正。（4）在合同有效期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和范圍，但應(yīng)提前[提前時長]書面通知乙方。2.義務(wù)（1）按照本合同的約定向乙方支付服務(wù)費用。（2）及時、準(zhǔn)確地向乙方提供辦理人事代理業(yè)務(wù)所需的各種資料和信息，包括員工基本信息、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、考勤記錄等。如因甲方提供的資料和信息不準(zhǔn)確或不完整導(dǎo)致的損失，由甲方承擔(dān)責(zé)任。（3）配合乙方開展人事代理工作，為乙方提供必要的協(xié)助和支持。（4）遵守國家有關(guān)勞動法律法規(guī)和本合同的約定，不得要求乙方從事違法違規(guī)的業(yè)務(wù)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定收取服務(wù)費用。（2）在辦理人事代理業(yè)務(wù)過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和配合。如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法正常開展工作，乙方不承擔(dān)責(zé)任。（3）對甲方提供的資料和信息進行保密，除法律法規(guī)另有規(guī)定或經(jīng)甲方書面同意外，不得向任何第三方披露。2.義務(wù)（1）按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的人事代理服務(wù)。（2）定期向甲方匯報服務(wù)工作進展情況，及時反饋人事代理業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的問題和解決方案。（3）建立健全服務(wù)質(zhì)量管理制度，不斷提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。如因乙方原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合合同約定，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（4）嚴(yán)格遵守國家有關(guān)勞動法律法規(guī)和檔案管理、社會保險、住房公積金等相關(guān)政策規(guī)定，確保人事代理業(yè)務(wù)的合法性和規(guī)范性。三、服務(wù)費用及支付方式（一）服務(wù)費用甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付人事代理服務(wù)費用：1.員工檔案管理費用：每人每月[X]元。2.社會保險及住房公積金代理費用：每人每月[X]元。3.薪酬核算與發(fā)放費用：每人每月[X]元。4.勞動用工手續(xù)辦理費用：根據(jù)具體業(yè)務(wù)情況，按照每項業(yè)務(wù)[X]元的標(biāo)準(zhǔn)收取。以上費用合計為每月[X]元（大寫：[大寫金額]）。如服務(wù)內(nèi)容和范圍發(fā)生調(diào)整，雙方應(yīng)根據(jù)實際情況重新協(xié)商確定服務(wù)費用。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月[支付日期]前，將上月的服務(wù)費用以銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付至乙方指定的賬戶。乙方在收到款項后，應(yīng)向甲方提供正式發(fā)票。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同約定的時間和金額支付服務(wù)費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[逾期時長]的，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付全部未支付的服務(wù)費用及違約金。2.如甲方提供的資料和信息不準(zhǔn)確或不完整，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作或給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.如甲方違反本合同的其他約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方限期整改。如乙方在規(guī)定的期限內(nèi)未能完成整改，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的服務(wù)費用，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.如因乙方原因?qū)е录追絾T工的檔案資料丟失、損壞或泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.如乙方違反本合同的其他約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、保密條款雙方應(yīng)對在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、員工個人信息等予以保密，不得向任何第三方披露。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的內(nèi)容及合作事項向第三方透露。如因一方違反保密義務(wù)給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、爭議解決如雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本合同自