職工安全保障管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司職工安全保障管理，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，保障職工的生命安全和身體健康，促進(jìn)公司的穩(wěn)定發(fā)展，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)所有職工，包括正式員工、臨時(shí)工、勞務(wù)派遣人員等在公司工作場(chǎng)所內(nèi)從事與工作相關(guān)活動(dòng)的人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將職工的生命安全和身體健康放在首位，優(yōu)先考慮安全因素，確保各項(xiàng)工作在安全的前提下進(jìn)行。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和預(yù)防措施，通過(guò)建立健全安全管理制度、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)、完善安全設(shè)施設(shè)備等手段，預(yù)防事故的發(fā)生。3.綜合治理原則：充分調(diào)動(dòng)公司各部門、各層級(jí)和全體職工的積極性，形成全員參與、全方位管理、全過(guò)程控制的安全管理格局，綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和行政等手段，有效治理安全隱患。（四）引用法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》2.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》3.《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》4.《工傷保險(xiǎn)條例》5.《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)》（GB64411986）6.《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》（GBZ2.12019）7.其他相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)二、安全管理職責(zé)（一）公司管理層職責(zé)1.公司主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)公司的安全保障管理工作，是公司安全管理的第一責(zé)任人。組織制定并實(shí)施公司安全保障管理方針、目標(biāo)和計(jì)劃，確保安全管理工作與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)。建立健全公司安全管理組織機(jī)構(gòu)，明確各部門和人員的安全管理職責(zé)，保障安全管理工作的有效開(kāi)展。定期召開(kāi)安全管理工作會(huì)議，研究解決安全管理工作中的重大問(wèn)題，決策安全投入等重大事項(xiàng)。督促、檢查公司的安全管理工作，及時(shí)消除安全事故隱患。組織制定并實(shí)施公司安全事故應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)、有效地應(yīng)對(duì)安全事故。2.公司分管安全負(fù)責(zé)人協(xié)助公司主要負(fù)責(zé)人做好安全管理工作，對(duì)公司安全管理工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。組織制定并落實(shí)公司安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施，確保公司安全管理工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。定期組織安全檢查和隱患排查治理工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題及時(shí)督促整改，對(duì)重大安全隱患親自跟蹤落實(shí)整改情況。組織開(kāi)展安全教育培訓(xùn)工作，提高職工的安全意識(shí)和操作技能。組織制定并實(shí)施公司安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練計(jì)劃，提高公司應(yīng)對(duì)安全事故的能力。及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全事故，組織事故調(diào)查處理，落實(shí)事故責(zé)任追究制度。（二）各部門職責(zé)1.安全管理部門負(fù)責(zé)公司安全保障管理工作的綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，指導(dǎo)各部門開(kāi)展安全管理工作。組織制定和修訂公司安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施，并監(jiān)督實(shí)施。組織開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和分級(jí)管控工作，建立安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)，制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施。組織開(kāi)展安全檢查和隱患排查治理工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題下達(dá)整改通知書，督促責(zé)任部門限期整改，并對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查。負(fù)責(zé)公司安全事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告工作，參與安全事故的調(diào)查處理，提出事故處理建議。組織開(kāi)展安全教育培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織編寫培訓(xùn)教材，負(fù)責(zé)培訓(xùn)師資的選拔和培訓(xùn)效果的評(píng)估。負(fù)責(zé)公司安全設(shè)施設(shè)備的管理，建立安全設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬，定期組織檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)施設(shè)備完好有效。組織制定并實(shí)施公司安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，指導(dǎo)各部門制定專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，定期組織應(yīng)急演練。2.生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)本部門的安全管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理制度和操作規(guī)程，確保生產(chǎn)活動(dòng)安全進(jìn)行。組織開(kāi)展本部門的安全檢查和隱患排查治理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患，對(duì)重大安全隱患及時(shí)報(bào)告安全管理部門。加強(qiáng)對(duì)本部門職工的安全教育培訓(xùn)，提高職工的安全意識(shí)和操作技能，督促職工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備、設(shè)施安全運(yùn)行，對(duì)存在安全隱患的設(shè)備、設(shè)施及時(shí)進(jìn)行維修或更換。參與制定并實(shí)施本部門的安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，在事故發(fā)生時(shí)及時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)救援，配合事故調(diào)查處理工作。3.技術(shù)部門在公司安全管理工作中提供技術(shù)支持，參與安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施的制定和修訂。對(duì)公司新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目進(jìn)行安全預(yù)評(píng)價(jià)和安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查，確保項(xiàng)目符合安全要求。組織開(kāi)展安全技術(shù)研究和創(chuàng)新，推廣應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法，提高公司安全管理水平。對(duì)公司安全設(shè)施設(shè)備的技術(shù)性能進(jìn)行評(píng)估和分析，提出改進(jìn)建議，確保設(shè)施設(shè)備的安全性和可靠性。參與安全事故的調(diào)查處理，從技術(shù)角度分析事故原因，提出防范措施和建議。4.人力資源部門將安全保障管理納入公司人力資源管理體系，在人員招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等環(huán)節(jié)中體現(xiàn)安全要求。負(fù)責(zé)制定公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，并將安全培訓(xùn)納入職工年度培訓(xùn)計(jì)劃，確保職工接受必要的安全培訓(xùn)。按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定，為職工繳納工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，保障職工在遭受安全事故時(shí)的合法權(quán)益。對(duì)違反安全管理制度的職工進(jìn)行紀(jì)律處分，將安全表現(xiàn)納入職工績(jī)效考核體系，激勵(lì)職工積極參與安全管理工作。5.財(cái)務(wù)部門確保公司安全管理工作所需的資金投入，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司實(shí)際情況，合理安排安全費(fèi)用預(yù)算，保障安全設(shè)施設(shè)備購(gòu)置、維護(hù)、更新，安全教育培訓(xùn)，應(yīng)急救援等費(fèi)用的支出。對(duì)安全費(fèi)用的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和審計(jì)，確保資金專款專用，提高資金使用效益。參與公司安全事故應(yīng)急救援資金的保障工作，及時(shí)提供必要的財(cái)務(wù)支持。（三）職工個(gè)人職責(zé)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司安全管理制度，自覺(jué)接受安全教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。2.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，嚴(yán)禁違章作業(yè)。3.積極參加公司組織的安全活動(dòng)，主動(dòng)提出安全合理化建議，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)報(bào)告。4.在工作中發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。5.配合公司安全管理部門和其他部門開(kāi)展安全管理工作，如實(shí)提供有關(guān)安全情況和資料。三、安全管理制度（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制明確公司各級(jí)管理人員、各部門及職工的安全生產(chǎn)責(zé)任，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)人。（二）安全教育培訓(xùn)制度1.新職工入職安全教育培訓(xùn)：新職工入職前必須接受三級(jí)安全教育培訓(xùn)，即公司級(jí)、部門級(jí)和班組級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。2.定期安全教育培訓(xùn)：公司每月組織一次全體職工的安全教育培訓(xùn)，各部門每周組織一次部門內(nèi)部的安全教育培訓(xùn)，班組每天進(jìn)行班前、班中、班后安全教育。3.專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)：針對(duì)新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的應(yīng)用，以及特殊工種作業(yè)、季節(jié)性施工等，組織專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)。4.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：包括國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度、操作規(guī)程、安全事故案例分析、應(yīng)急救援知識(shí)等。（三）安全檢查制度1.日常檢查：職工每天進(jìn)行崗位自查，班組長(zhǎng)每班進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，部門負(fù)責(zé)人每周進(jìn)行全面檢查。2.定期檢查：公司每月組織一次全面的安全大檢查，每季度進(jìn)行一次專項(xiàng)安全檢查。3.季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點(diǎn)，開(kāi)展季節(jié)性安全檢查，如夏季防暑降溫檢查、冬季防寒保暖及防火檢查等。4.節(jié)假日檢查：在法定節(jié)假日前后進(jìn)行安全檢查，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)。5.安全檢查內(nèi)容：包括安全管理制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況、職工操作行為、作業(yè)環(huán)境等。（四）隱患排查治理制度1.隱患排查：建立隱患排查治理工作機(jī)制，定期組織隱患排查，全面排查公司存在的安全隱患。2.隱患分級(jí)：根據(jù)隱患的危害程度和整改難度，將隱患分為一般隱患和重大隱患。3.隱患治理：對(duì)排查出的隱患，要立即采取措施進(jìn)行治理。一般隱患由責(zé)任部門立即整改，重大隱患要制定專項(xiàng)治理方案，明確治理責(zé)任、措施、資金、期限和應(yīng)急預(yù)案等，確保隱患得到及時(shí)有效治理。4.隱患排查治理記錄：對(duì)隱患排查治理情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，建立隱患排查治理臺(tái)賬，做到有據(jù)可查。（五）安全事故應(yīng)急預(yù)案制度1.應(yīng)急預(yù)案制定：公司制定綜合安全事故應(yīng)急預(yù)案，各部門根據(jù)實(shí)際情況制定專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，各班組制定現(xiàn)場(chǎng)處置方案。2.應(yīng)急預(yù)案演練：定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，檢驗(yàn)和提高應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性，提高公司應(yīng)對(duì)安全事故的能力。3.應(yīng)急救援物資儲(chǔ)備：配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，并定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保物資和設(shè)備完好有效。（六）安全設(shè)施設(shè)備管理制度1.安全設(shè)施設(shè)備采購(gòu)：采購(gòu)的安全設(shè)施設(shè)備必須符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，具有產(chǎn)品合格證書和安全標(biāo)志。2.安全設(shè)施設(shè)備安裝與驗(yàn)收：安全設(shè)施設(shè)備安裝完成后，必須進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可投入使用。3.安全設(shè)施設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)：建立安全設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度，定期對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。4.安全設(shè)施設(shè)備更新與改造：根據(jù)公司發(fā)展和安全管理需要，及時(shí)對(duì)安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行更新與改造，提高設(shè)施設(shè)備的安全性和可靠性。5.安全設(shè)施設(shè)備檔案管理：建立安全設(shè)施設(shè)備檔案，記錄設(shè)施設(shè)備的采購(gòu)、安裝、驗(yàn)收、維護(hù)保養(yǎng)、更新改造等情況。（七）勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度1.勞動(dòng)防護(hù)用品配備：根據(jù)職工的工作崗位和勞動(dòng)條件，為職工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放：按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和周期，及時(shí)向職工發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。3.勞動(dòng)防護(hù)用品使用：督促職工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)違反規(guī)定的行為進(jìn)行糾正和處罰。4.勞動(dòng)防護(hù)用品檢查：定期對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量和使用情況進(jìn)行檢查，確保勞動(dòng)防護(hù)用品的有效性。（八）危險(xiǎn)作業(yè)管理制度1.危險(xiǎn)作業(yè)范圍：包括動(dòng)火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)、破土作業(yè)等。2.危險(xiǎn)作業(yè)審批：進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)前，必須辦理危險(xiǎn)作業(yè)審批手續(xù)，經(jīng)相關(guān)部門和負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可作業(yè)。3.危險(xiǎn)作業(yè)安全措施：作業(yè)前要制定詳細(xì)的安全措施，明確作業(yè)人員的安全職責(zé)，配備必要的安全防護(hù)用品和應(yīng)急救援設(shè)備。4.危險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)：危險(xiǎn)作業(yè)過(guò)程中，必須安排專人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)，確保作業(yè)安全。四、安全事故管理（一）事故報(bào)告1.事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人。2.部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司安全管理部門和公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。3.公司安全管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他有關(guān)部門。（二）事故調(diào)查1.公司成立事故調(diào)查組，負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查。事故調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)具有事故調(diào)查所需要的知識(shí)和專長(zhǎng)，并與所調(diào)查的事故沒(méi)有直接利害關(guān)系。2.事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失，認(rèn)定事故的性質(zhì)和責(zé)任，提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議和事故防范措施。3.事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則，即事故原因未查清不放過(guò)、事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò)、事故責(zé)任人和廣大群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)、事故沒(méi)有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過(guò)。（三）事故處理1.根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對(duì)事故責(zé)任者給予相應(yīng)的處罰，包括警告、罰款、降職、撤職、解除勞動(dòng)合同等。2.對(duì)事故造成的損失，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司相關(guān)制度進(jìn)行賠償和處理。3.對(duì)事故中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。（四）事故統(tǒng)計(jì)與分析1.安全管理部門負(fù)責(zé)對(duì)公司發(fā)生的安全事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，建立事故統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬。2.定期對(duì)事故進(jìn)行分析，總結(jié)事故發(fā)生的規(guī)律和特點(diǎn)，提出針對(duì)性的防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。五、安全文化建設(shè)（一）安全文化理念樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全文化理念，強(qiáng)化職工的安全意識(shí)和責(zé)任感。（二）安全文化活動(dòng)1.開(kāi)展安全宣傳活動(dòng)：通過(guò)公司內(nèi)部刊物、宣傳欄、微信群等渠道，宣傳安全知識(shí)、安全法規(guī)和安全文化。2.舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等活