下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2025合作協(xié)議-年終獎(jiǎng)勵(lì)合同書正式本協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”)由以下雙方于年月日在(城市/地區(qū))簽訂:甲方:(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)地址:法定代表人:聯(lián)系方式:乙方:(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)地址:法定代表人:聯(lián)系方式:鑒于甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就年終獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)事宜達(dá)成一致,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī),特簽訂本協(xié)議。第一條合作內(nèi)容雙方同意在年月至年月期間,就年終獎(jiǎng)勵(lì)分配事宜展開合作。甲方承諾根據(jù)乙方在合作期間的表現(xiàn)和貢獻(xiàn),向乙方提供相應(yīng)的年終獎(jiǎng)勵(lì)。乙方同意接受甲方提供的年終獎(jiǎng)勵(lì),并按本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)權(quán)利(1)甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)完成情況以及對(duì)甲方的貢獻(xiàn),決定年終獎(jiǎng)勵(lì)的具體標(biāo)準(zhǔn)和分配方式。(2)甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整年終獎(jiǎng)勵(lì)。義務(wù)(1)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式,向乙方支付年終獎(jiǎng)勵(lì)。(2)甲方應(yīng)確保年終獎(jiǎng)勵(lì)的分配公正、公平,符合相關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度。第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)權(quán)利(1)乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定,獲得相應(yīng)的年終獎(jiǎng)勵(lì)。(2)乙方有權(quán)知悉年終獎(jiǎng)勵(lì)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)和分配方式,并對(duì)計(jì)算結(jié)果提出異議。義務(wù)(1)乙方應(yīng)盡職盡責(zé),完成本職工作,確保工作質(zhì)量和效率,為甲方創(chuàng)造更大的效益。(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,積極配合甲方的工作安排。(3)乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方布置的工作任務(wù),并在年終考核時(shí)提供真實(shí)、完整的相關(guān)資料。第四條年終獎(jiǎng)勵(lì)的計(jì)算與分配計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)年終獎(jiǎng)勵(lì)的具體計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)乙方在合作期間的績(jī)效考核結(jié)果為評(píng)定年終獎(jiǎng)勵(lì)的主要依據(jù)。(2)年終獎(jiǎng)勵(lì)的計(jì)算公式為:年終獎(jiǎng)勵(lì)=××。(3)具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)乙方的崗位性質(zhì)、工作業(yè)績(jī)及貢獻(xiàn)程度綜合確定。分配方式(1)年終獎(jiǎng)勵(lì)以人民幣形式發(fā)放,具體支付方式為:(銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等)。(2)甲方應(yīng)于年月日前向乙方支付年終獎(jiǎng)勵(lì)。(3)如遇特殊情況導(dǎo)致支付時(shí)間延遲,甲方應(yīng)提前通知乙方,并協(xié)商一致后調(diào)整支付時(shí)間。第五條協(xié)議期限合作期限本協(xié)議自年月日起至年月日止,共計(jì)年。協(xié)議延續(xù)如雙方均同意繼續(xù)合作,可在本協(xié)議到期前日協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。第六條協(xié)議的變更與解除變更(1)本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)后方可生效。(2)如因不可抗力或其他正當(dāng)理由導(dǎo)致協(xié)議需要變更,雙方應(yīng)在協(xié)商后重新簽訂書面協(xié)議。解除(1)如因一方嚴(yán)重違約導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(2)本協(xié)議解除后,雙方應(yīng)按照約定或協(xié)商結(jié)果處理未盡事宜。第七條違約責(zé)任甲方違約責(zé)任(1)如甲方未按本協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付年終獎(jiǎng)勵(lì),應(yīng)向乙方支付逾期金額的%作為違約金。(2)如甲方在年終獎(jiǎng)勵(lì)分配過程中存在不公正行為,乙方有權(quán)要求甲方重新核算,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方違約責(zé)任(1)如乙方未按本協(xié)議約定履行義務(wù),甲方有權(quán)減少或取消年終獎(jiǎng)勵(lì),并要求乙方賠償造成的損失。(2)如乙方在合作期間違反甲方的規(guī)章制度或職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)解除協(xié)議,并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。第八條爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,任何一方均可向(甲方所在地或雙方協(xié)商確定的)人民法院提起訴訟。第九條其他條款本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議一式份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,至協(xié)議履行完畢后終止。甲方(蓋章):法定代表人或授權(quán)代表簽字:日期:年月
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 科研助理安全防護(hù)知識(shí)考核試卷含答案
- 醫(yī)療廢棄物處理工誠(chéng)信評(píng)優(yōu)考核試卷含答案
- 冷藏廠改造協(xié)議書
- 減肥儀式感協(xié)議書
- 出口日本合同范本
- 利比亞交戰(zhàn)協(xié)議書
- 前臺(tái)聘用合同范本
- 劇組用車合同范本
- 辦公家具協(xié)議合同
- 南京駕校合同范本
- 2025年上海寶山區(qū)高三期末一模高考英語(yǔ)試卷(含答案詳解)
- 互聯(lián)網(wǎng)金融(同濟(jì)大學(xué))知到智慧樹章節(jié)測(cè)試課后答案2024年秋同濟(jì)大學(xué)
- 電力行業(yè)總經(jīng)理年度工作述職報(bào)告范文
- 《ERCP的麻醉》課件:深入解析診療過程中的麻醉管理
- 湖北專升本成考英語(yǔ)試卷單選題100道及答案
- 轉(zhuǎn)運(yùn)呼吸機(jī)的使用和管理
- 華電集團(tuán)筆試題庫(kù)
- 行政倫理學(xué)-終結(jié)性考核-國(guó)開(SC)-參考資料
- 公司年終獎(jiǎng)發(fā)放方案(6篇)
- 2024版《工程制圖》教案:教學(xué)實(shí)踐與反思
- 英語(yǔ)演講技巧與實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論