經(jīng)理招聘合同(標(biāo)準(zhǔn)版)甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關(guān)規(guī)定，就乙方向甲方提供經(jīng)理招聘服務(wù)事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、服務(wù)內(nèi)容

乙方向甲方提供專業(yè)的經(jīng)理招聘服務(wù)，包括但不限于市場調(diào)研、職位分析、簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、薪酬談判等環(huán)節(jié)，確保招聘流程高效、合規(guī)。乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方提供的職位需求說明書及要求，執(zhí)行招聘任務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的招聘服務(wù)責(zé)任。乙方確保具備提供專業(yè)招聘服務(wù)的資格，并向甲方提供營業(yè)執(zhí)照等副本復(fù)印件，同時提供派遣至甲方從事招聘服務(wù)人員的身份證復(fù)印件及職業(yè)資格證書復(fù)印件。

二、服務(wù)方式

1、乙方向甲方提供經(jīng)理招聘服務(wù)的地點：__________________。

2、具體服務(wù)范圍包括：行業(yè)人才分析、候選人推薦、面試組織、背景調(diào)查、薪酬建議等。

3、招聘周期：自____年____月____日起至____年____月____日止，或根據(jù)實際招聘需求調(diào)整。

4、乙方承諾為甲方提供每周5天，每天8小時的招聘服務(wù)，并確保每天安排至少2名招聘專員按照合同約定履行職責(zé)。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，或根據(jù)甲方實際需求續(xù)簽。

三、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的職位需求說明書，包括職位職責(zé)、任職資格、薪酬范圍等，并確保信息的真實性和完整性。

2、甲方應(yīng)尊重乙方的招聘建議，對乙方提供的候選人予以積極配合，及時反饋面試意見。

3、甲方應(yīng)為乙方招聘人員提供必要的工作條件，包括辦公場所、設(shè)備等。

4、甲方有權(quán)對乙方提供的招聘服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、提出改進(jìn)意見。

5、如甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的招聘服務(wù)未達(dá)到合同要求，有權(quán)以書面形式提出整改意見。乙方接到整改意見后，應(yīng)在5個工作日內(nèi)與甲方協(xié)商整改措施。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)具備實施招聘業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)，并持有相關(guān)行業(yè)許可證。

2、乙方提供的所有招聘人員均應(yīng)是其合法正式的員工，并與招聘人員簽訂正式的勞動合同，負(fù)責(zé)辦理招聘人員的意外傷害保險，并按月向招聘人員支付報酬。

3、乙方招聘人員需接受過專業(yè)培訓(xùn)，確保具備專業(yè)的招聘技能和素質(zhì)。

4、乙方在提供服務(wù)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或候選人的個人信息。

5、乙方的招聘工作人員應(yīng)盡職盡責(zé)，高效執(zhí)行招聘任務(wù)，并保持良好的職業(yè)形象。

6、乙方如發(fā)現(xiàn)招聘過程中存在不合規(guī)行為或市場變化，應(yīng)以書面形式向甲方提出建議。甲方接到乙方的建議后，應(yīng)及時予以書面回復(fù)或采取改進(jìn)措施。

四、服務(wù)費用及支付方式

1、經(jīng)理招聘服務(wù)費實行按項目收費制，乙方每季度為甲方提供正規(guī)發(fā)票，甲方自收到發(fā)票后10日內(nèi)向乙方付款。

2、經(jīng)理招聘服務(wù)費不含稅金額為每月_______元（大寫：人民幣_______元整），全年不含稅金額合計為_______元（大寫：人民幣_______元整）。如需開具增值稅專用發(fā)票，甲方需額外支付相應(yīng)稅費。

五、違約責(zé)任

1、若合同有效期內(nèi)任何一方無故單方解除合同，將構(gòu)成違約，違約方需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為兩個月的服務(wù)費。

2、若甲方無正當(dāng)理由未按本合同規(guī)定履行向乙方支付招聘服務(wù)費的義務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照逾期金額的萬分之一向乙方支付違約金；若甲方累計逾期兩個月仍未支付招聘服務(wù)費，乙方有權(quán)解除合同。

3、因乙方招聘人員的故意或過失行為導(dǎo)致甲方招聘需求延誤或產(chǎn)生其他損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如發(fā)生此種情況，甲方有權(quán)提前10天以書面形式通知乙方解除合同。

六、其他事項

1、本合同履行過程中如發(fā)生任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭議提交至甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2、本合同一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，具有同等法律效力。

3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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