職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理辦法總則目的與宗旨為加強(qiáng)對職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)范管理，提高職前培訓(xùn)質(zhì)量，保障培訓(xùn)學(xué)員的合法權(quán)益，促進(jìn)職前培訓(xùn)行業(yè)健康有序發(fā)展，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本行業(yè)實(shí)際情況，制定本管理辦法。適用范圍本辦法適用于在本地區(qū)從事職前培訓(xùn)業(yè)務(wù)的各類機(jī)構(gòu)，包括但不限于職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)等相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)的組織與實(shí)施?；驹瓌t職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)遵循合法合規(guī)、誠實(shí)守信、質(zhì)量第一、服務(wù)學(xué)員的基本原則，嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開展培訓(xùn)業(yè)務(wù)，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。機(jī)構(gòu)設(shè)立與審批設(shè)立條件1.具有獨(dú)立的法人資格，有符合規(guī)定的名稱、組織機(jī)構(gòu)和章程。2.擁有與培訓(xùn)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的教學(xué)場所、教學(xué)設(shè)施設(shè)備和師資隊(duì)伍。教學(xué)場所應(yīng)符合安全、衛(wèi)生等相關(guān)要求，教學(xué)設(shè)施設(shè)備應(yīng)能滿足培訓(xùn)教學(xué)需要，師資隊(duì)伍應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和教學(xué)能力。3.具備穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來源，能夠保證培訓(xùn)業(yè)務(wù)的正常開展。4.有健全的教學(xué)管理制度、學(xué)員管理制度、財(cái)務(wù)管理制度等內(nèi)部管理制度。審批程序1.申請?jiān)O(shè)立職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，應(yīng)向當(dāng)?shù)亟逃姓块T或相關(guān)行業(yè)主管部門提交申請材料，包括申請書、章程、教學(xué)計(jì)劃、師資情況、教學(xué)場所證明、經(jīng)費(fèi)來源證明等。2.受理申請的部門應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對申請材料進(jìn)行審核，并組織實(shí)地考察。實(shí)地考察主要內(nèi)容包括教學(xué)場所、教學(xué)設(shè)施設(shè)備、師資隊(duì)伍等情況。3.經(jīng)審核和實(shí)地考察合格的，由受理申請的部門批準(zhǔn)設(shè)立，并頒發(fā)辦學(xué)許可證。變更與終止1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)變更名稱、法定代表人、辦學(xué)地址、培訓(xùn)內(nèi)容等重要事項(xiàng)的，應(yīng)提前向原審批部門提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可變更。2.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)終止辦學(xué)的，應(yīng)提前向原審批部門提交終止申請，并妥善處理好學(xué)員安置、財(cái)產(chǎn)清算等事宜。經(jīng)批準(zhǔn)后，由原審批部門收回辦學(xué)許可證。教學(xué)管理教學(xué)計(jì)劃與大綱1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)員實(shí)際情況，制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃和大綱。教學(xué)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度等，教學(xué)大綱應(yīng)詳細(xì)規(guī)定各課程的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)要求、教學(xué)重難點(diǎn)等。2.教學(xué)計(jì)劃和大綱應(yīng)報(bào)當(dāng)?shù)亟逃姓块T或相關(guān)行業(yè)主管部門備案。教材選用與編寫1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)選用國家或地方推薦的教材，也可選用經(jīng)審核通過的自編教材。選用的教材應(yīng)符合培訓(xùn)目標(biāo)和教學(xué)大綱要求，內(nèi)容準(zhǔn)確、實(shí)用、新穎。2.自編教材應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行審核，確保教材質(zhì)量。審核通過的自編教材應(yīng)報(bào)當(dāng)?shù)亟逃姓块T或相關(guān)行業(yè)主管部門備案。教學(xué)實(shí)施1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照教學(xué)計(jì)劃和大綱組織教學(xué)活動(dòng)，保證教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)過程中應(yīng)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，采用多種教學(xué)方法和手段，激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和積極性。2.教師應(yīng)嚴(yán)格按照教學(xué)要求進(jìn)行授課，認(rèn)真批改作業(yè)，及時(shí)解答學(xué)員的疑問。教師應(yīng)不斷提高自身的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)，積極參加培訓(xùn)和教研活動(dòng)。3.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制，定期對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查和評估。通過學(xué)員評價(jià)、教師互評、教學(xué)督導(dǎo)等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)過程中存在的問題，并采取有效措施加以改進(jìn)。學(xué)員管理招生宣傳1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)制定真實(shí)、準(zhǔn)確、合法的招生宣傳資料，不得進(jìn)行虛假宣傳和夸大承諾。招生宣傳資料應(yīng)包括機(jī)構(gòu)簡介、培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)費(fèi)用、就業(yè)保障等內(nèi)容。2.招生宣傳資料應(yīng)報(bào)當(dāng)?shù)亟逃姓块T或相關(guān)行業(yè)主管部門備案。學(xué)員報(bào)名與錄取1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照公開、公平、公正的原則進(jìn)行學(xué)員報(bào)名與錄取工作。報(bào)名時(shí)應(yīng)要求學(xué)員提供真實(shí)有效的個(gè)人信息和相關(guān)證明材料。2.錄取學(xué)員應(yīng)根據(jù)學(xué)員的綜合素質(zhì)和培訓(xùn)需求，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行選拔。錄取結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知學(xué)員，并向社會(huì)公示。學(xué)員學(xué)籍管理1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立學(xué)員學(xué)籍管理制度，對學(xué)員的基本信息、學(xué)習(xí)情況、考核成績等進(jìn)行詳細(xì)記錄。2.學(xué)員學(xué)籍檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不少于規(guī)定年限。學(xué)員畢業(yè)或結(jié)業(yè)后，應(yīng)按照規(guī)定為學(xué)員頒發(fā)相應(yīng)的證書。學(xué)員服務(wù)與管理1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全學(xué)員服務(wù)體系，為學(xué)員提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)、生活幫助、就業(yè)推薦等全方位服務(wù)。2.加強(qiáng)對學(xué)員的日常管理，維護(hù)教學(xué)秩序和校園安全。對違反校規(guī)校紀(jì)的學(xué)員，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行處理。師資管理師資隊(duì)伍建設(shè)1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的師資隊(duì)伍。師資隊(duì)伍應(yīng)包括專職教師和兼職教師，專職教師應(yīng)具有相應(yīng)的教師資格證書和專業(yè)技術(shù)職務(wù)，兼職教師應(yīng)具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力。2.制定師資培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織教師參加培訓(xùn)和進(jìn)修，提高教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。鼓勵(lì)教師開展教學(xué)研究和教學(xué)改革，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。教師聘任與考核1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照公開、公平、公正的原則聘任教師。聘任教師應(yīng)簽訂聘任合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.建立教師考核制度，定期對教師的教學(xué)工作、師德師風(fēng)等進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果作為教師聘任、晉升、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)制度1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范財(cái)務(wù)行為。財(cái)務(wù)管理制度應(yīng)包括財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、資產(chǎn)管理等內(nèi)容。2.按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，按時(shí)報(bào)送當(dāng)?shù)亟逃姓块T或相關(guān)行業(yè)主管部門。收費(fèi)管理1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照物價(jià)部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取培訓(xùn)費(fèi)用，不得擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)或變相增加收費(fèi)項(xiàng)目。2.收費(fèi)時(shí)應(yīng)向?qū)W員開具合法有效的票據(jù)，并在顯著位置公示收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。經(jīng)費(fèi)使用1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)合理使用經(jīng)費(fèi)，確保經(jīng)費(fèi)用于教學(xué)、師資培訓(xùn)、學(xué)員服務(wù)等方面。經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定進(jìn)行審批，不得挪作他用。2.定期對經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)，接受社會(huì)監(jiān)督。安全管理安全制度1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全安全管理制度，明確安全責(zé)任，加強(qiáng)安全管理。安全管理制度應(yīng)包括安全教育、安全檢查、安全應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容。2.制定安全教育計(jì)劃，定期組織學(xué)員和教職工參加安全教育培訓(xùn)，提高安全意識和自我保護(hù)能力。教學(xué)場所與設(shè)施設(shè)備安全1.教學(xué)場所應(yīng)符合安全、衛(wèi)生等相關(guān)要求，配備必要的消防、安全設(shè)施設(shè)備，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。2.對教學(xué)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，確保其安全可靠。對存在安全隱患的設(shè)施設(shè)備，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或更換。食品安全與衛(wèi)生管理1.職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)食品安全與衛(wèi)生管理，確保學(xué)員飲食安全。食堂應(yīng)取得食品經(jīng)營許可證，從業(yè)人員應(yīng)持健康證上崗。2.嚴(yán)格遵守食品采購、儲(chǔ)存、加工、留樣等管理制度，確保食品安全。加強(qiáng)教學(xué)場所的衛(wèi)生管理，定期進(jìn)行清潔消毒，保持環(huán)境整潔。監(jiān)督檢查與評估監(jiān)督檢查1.當(dāng)?shù)亟逃姓块T或相關(guān)行業(yè)主管部門應(yīng)定期對職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括機(jī)構(gòu)設(shè)立、教學(xué)管理、學(xué)員管理、師資管理、財(cái)務(wù)管理、安全管理等方面。2.對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)責(zé)令職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)限期整改。對整改不力或拒不整改的，應(yīng)依法予以處罰。評估1.建立職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評估制度，定