2025年度滄州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目考試題庫(附答案)_第1頁
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2025年度滄州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目考試題庫(附答案)一、單項選擇題(共20題,每題2分,共40分)1.根據(jù)《滄州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理辦法(2024修訂)》,專業(yè)技術(shù)人員每年參加繼續(xù)教育的總學(xué)時應(yīng)不少于()。A.60學(xué)時B.90學(xué)時C.120學(xué)時D.150學(xué)時答案:B2.下列哪項不屬于知識產(chǎn)權(quán)的核心類型?()A.專利權(quán)B.商標(biāo)權(quán)C.肖像權(quán)D.著作權(quán)答案:C3.滄州市推動“制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型”專項行動中,企業(yè)技術(shù)人員需重點掌握的關(guān)鍵技術(shù)是()。A.傳統(tǒng)機(jī)械加工B.工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺應(yīng)用C.手工裝配工藝D.簡單數(shù)據(jù)分析答案:B4.專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德的核心要求是()。A.追求個人利益最大化B.遵守行業(yè)規(guī)范,服務(wù)社會需求C.規(guī)避工作責(zé)任D.優(yōu)先完成上級指令答案:B5.在科研項目管理中,“課題經(jīng)費使用需符合‘專款專用’原則”體現(xiàn)了科研倫理的()。A.誠實性要求B.合規(guī)性要求C.創(chuàng)新性要求D.協(xié)作性要求答案:B6.滄州市鼓勵企業(yè)建立“首席技師”制度,其主要目的是()。A.提高企業(yè)行政效率B.培養(yǎng)高技能領(lǐng)軍人才C.降低人力成本D.優(yōu)化部門架構(gòu)答案:B7.下列哪項屬于專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育中的“公需科目”內(nèi)容?()A.機(jī)械設(shè)計軟件操作B.人工智能基礎(chǔ)理論C.職業(yè)道德與創(chuàng)新能力D.臨床診療新技術(shù)答案:C8.根據(jù)《河北省技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)規(guī)范》,技術(shù)轉(zhuǎn)移過程中需重點關(guān)注的核心環(huán)節(jié)是()。A.簽訂保密協(xié)議B.技術(shù)價值評估與產(chǎn)權(quán)界定C.組織專家評審會D.編寫項目報告答案:B9.專業(yè)技術(shù)人員在跨部門協(xié)作中,關(guān)鍵的溝通原則是()。A.堅持自身立場,拒絕妥協(xié)B.明確目標(biāo),尊重差異,共享信息C.避免主動溝通,等待上級協(xié)調(diào)D.優(yōu)先維護(hù)本部門利益答案:B10.滄州市“十四五”科技創(chuàng)新規(guī)劃提出,到2025年全市高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量目標(biāo)為()。A.500家B.800家C.1200家D.1500家答案:C11.下列哪項屬于知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的“合理使用”情形?()A.為個人學(xué)習(xí)目的復(fù)制他人作品B.未經(jīng)許可將他人專利用于商業(yè)生產(chǎn)C.篡改他人學(xué)術(shù)論文數(shù)據(jù)D.以盈利為目的使用他人注冊商標(biāo)答案:A12.專業(yè)技術(shù)人員在技術(shù)研發(fā)中遇到“技術(shù)瓶頸”時,最有效的解決方法是()。A.放棄當(dāng)前方向,轉(zhuǎn)向其他領(lǐng)域B.組織跨學(xué)科團(tuán)隊協(xié)同攻關(guān)C.等待上級提供解決方案D.降低研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)答案:B13.根據(jù)《滄州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)分登記管理辦法》,繼續(xù)教育學(xué)分的有效期為()。A.1年B.3年C.5年D.長期有效答案:D14.下列哪項是“工匠精神”的核心內(nèi)涵?()A.追求速度,忽視質(zhì)量B.精益求精,專注專業(yè)C.因循守舊,拒絕創(chuàng)新D.注重表面,輕視細(xì)節(jié)答案:B15.滄州市推動“綠色技術(shù)創(chuàng)新”的重點領(lǐng)域不包括()。A.新能源裝備制造B.傳統(tǒng)高耗能產(chǎn)業(yè)升級C.海洋生態(tài)修復(fù)技術(shù)D.奢侈品包裝設(shè)計答案:D16.專業(yè)技術(shù)人員在發(fā)表學(xué)術(shù)成果時,正確的做法是()。A.未經(jīng)合作者同意單獨署名B.引用他人成果時標(biāo)注來源C.夸大實驗數(shù)據(jù)以提升論文價值D.抄襲他人論文核心觀點答案:B17.下列哪項屬于繼續(xù)教育中的“線上學(xué)習(xí)”優(yōu)勢?()A.互動性強(qiáng),實時解決疑問B.學(xué)習(xí)時間、地點靈活C.實踐操作機(jī)會多D.教師面對面指導(dǎo)答案:B18.滄州市“技能大師工作室”的主要功能是()。A.承接政府行政事務(wù)B.培養(yǎng)高技能人才,攻克技術(shù)難題C.開展商業(yè)盈利活動D.組織員工文體活動答案:B19.專業(yè)技術(shù)人員在職業(yè)發(fā)展中,“職業(yè)錨”的核心作用是()。A.確定短期收入目標(biāo)B.明確個人職業(yè)定位與價值取向C.選擇工作地點D.決定晉升速度答案:B20.下列哪項屬于技術(shù)創(chuàng)新的“漸進(jìn)式創(chuàng)新”表現(xiàn)?()A.開發(fā)全新產(chǎn)品類型B.改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝C.進(jìn)入全新市場領(lǐng)域D.并購競爭對手企業(yè)答案:B二、多項選擇題(共10題,每題3分,共30分。每題至少有2個正確選項,多選、錯選、漏選均不得分)1.滄州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的內(nèi)容模塊包括()。A.公需科目(政策法規(guī)、職業(yè)道德等)B.專業(yè)科目(行業(yè)前沿技術(shù))C.實踐科目(技能操作訓(xùn)練)D.通識科目(文化素養(yǎng)課程)答案:ABC2.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)對企業(yè)發(fā)展的作用包括()。A.提升產(chǎn)品市場競爭力B.防止技術(shù)成果被侵權(quán)C.吸引投資與合作D.降低研發(fā)成本答案:ABC3.專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德的具體要求有()。A.誠實守信,反對學(xué)術(shù)不端B.服務(wù)社會,關(guān)注公共利益C.保守職業(yè)秘密,維護(hù)企業(yè)權(quán)益D.優(yōu)先個人利益,忽視團(tuán)隊協(xié)作答案:ABC4.滄州市推動科技創(chuàng)新的支撐措施包括()。A.建設(shè)重點實驗室、技術(shù)創(chuàng)新中心B.加大財政科技投入C.引進(jìn)高層次科技人才D.限制企業(yè)間技術(shù)交流答案:ABC5.專業(yè)技術(shù)人員在跨團(tuán)隊協(xié)作中需具備的能力有()。A.溝通協(xié)調(diào)能力B.換位思考能力C.資源整合能力D.固執(zhí)己見能力答案:ABC6.繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)形式包括()。A.線上課程學(xué)習(xí)B.線下集中培訓(xùn)C.學(xué)術(shù)會議參與D.崗位實踐考核答案:ABCD7.技術(shù)轉(zhuǎn)移的主要模式有()。A.技術(shù)許可B.技術(shù)轉(zhuǎn)讓C.合作研發(fā)D.技術(shù)入股答案:ABCD8.專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展的路徑包括()。A.技術(shù)專家路徑(如首席工程師)B.管理路徑(如技術(shù)部門負(fù)責(zé)人)C.跨領(lǐng)域轉(zhuǎn)型(如技術(shù)銷售)D.放棄專業(yè),轉(zhuǎn)向行政崗位答案:ABC9.滄州市“制造業(yè)強(qiáng)市”戰(zhàn)略中重點發(fā)展的產(chǎn)業(yè)有()。A.汽車及零部件B.生物醫(yī)藥C.紡織服裝D.鋼鐵冶煉(高耗能環(huán)節(jié)逐步退出)答案:AB10.科研倫理的基本原則包括()。A.誠實性(數(shù)據(jù)真實)B.公正性(資源分配公平)C.責(zé)任性(避免技術(shù)濫用)D.功利性(追求最大利益)答案:ABC三、判斷題(共10題,每題1分,共10分。正確填“√”,錯誤填“×”)1.專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育僅針對國有企業(yè)員工,民營企業(yè)技術(shù)人員無需參與。()答案:×2.知識產(chǎn)權(quán)中的著作權(quán)自作品創(chuàng)作完成時自動產(chǎn)生,無需登記。()答案:√3.技術(shù)創(chuàng)新的核心是引入新的生產(chǎn)要素或重新組合生產(chǎn)條件。()答案:√4.專業(yè)技術(shù)人員可以在未告知企業(yè)的情況下,將職務(wù)發(fā)明成果轉(zhuǎn)讓給第三方。()答案:×5.繼續(xù)教育的學(xué)時可以通過參加學(xué)術(shù)會議、發(fā)表論文、參與技術(shù)攻關(guān)等多種方式獲得。()答案:√6.工匠精神僅適用于傳統(tǒng)手工業(yè),對現(xiàn)代高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)無意義。()答案:×7.專業(yè)技術(shù)人員在職業(yè)發(fā)展中,只需關(guān)注技術(shù)能力提升,無需培養(yǎng)溝通能力。()答案:×8.滄州市鼓勵企業(yè)建立“產(chǎn)學(xué)研用”合作機(jī)制,推動高校、科研院所與企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新。()答案:√9.技術(shù)轉(zhuǎn)移過程中,只需關(guān)注技術(shù)本身的先進(jìn)性,無需考慮市場需求。()答案:×10.專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)道德問題僅影響個人聲譽(yù),不會對行業(yè)發(fā)展產(chǎn)生影響。()答案:×四、簡答題(共5題,每題4分,共20分)1.簡述滄州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的目的和意義。答案:目的是提升專業(yè)技術(shù)人員的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新能力和職業(yè)競爭力,推動人才隊伍與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求相匹配。意義包括:①落實人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供智力支撐;②促進(jìn)技術(shù)更新與知識迭代,推動行業(yè)技術(shù)進(jìn)步;③規(guī)范專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)行為,強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè);④搭建學(xué)習(xí)交流平臺,促進(jìn)跨領(lǐng)域協(xié)作與創(chuàng)新。2.列舉3項專業(yè)技術(shù)人員在知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中應(yīng)遵守的基本規(guī)范。答案:①職務(wù)發(fā)明成果歸屬企業(yè),不得擅自轉(zhuǎn)讓或使用;②引用他人成果時需明確標(biāo)注來源,避免抄襲;③保守企業(yè)技術(shù)秘密,離職后不泄露原單位核心技術(shù);④申請專利時確保技術(shù)內(nèi)容真實,不偽造實驗數(shù)據(jù)。(任意3項即可)3.簡述“工匠精神”對滄州市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的作用。答案:①提升產(chǎn)品質(zhì)量:通過精益求精的態(tài)度,減少次品率,打造“滄州制造”品牌;②推動技術(shù)創(chuàng)新:專注細(xì)節(jié)的鉆研精神有助于攻克關(guān)鍵技術(shù)瓶頸;③培養(yǎng)高技能人才:引導(dǎo)技術(shù)人員扎根專業(yè)領(lǐng)域,形成穩(wěn)定的技能人才梯隊;④促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級:工匠精神與數(shù)字化、智能化技術(shù)結(jié)合,加速傳統(tǒng)制造業(yè)向高端化轉(zhuǎn)型。4.專業(yè)技術(shù)人員在跨部門協(xié)作中,如何有效解決意見分歧?答案:①明確共同目標(biāo):以項目整體目標(biāo)為導(dǎo)向,避免陷入局部利益爭執(zhí);②傾聽與溝通:主動了解其他部門的需求與限制,避免主觀臆斷;③數(shù)據(jù)支撐:用客觀數(shù)據(jù)、實驗結(jié)果或案例說明觀點,減少主觀爭議;④尋求折中方案:在不違背核心原則的前提下,提出兼顧各方利益的解決方案;⑤借助上級協(xié)調(diào):若分歧無法自行解決,及時向上級匯報,由第三方介入調(diào)解。5.結(jié)合滄州市產(chǎn)業(yè)特點,說明專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)重點提升哪些方面的能力。答案:滄州市重點發(fā)展汽車及

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