轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)賦能環(huán)境發(fā)展——一名基層工作者的實(shí)踐與思考在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的進(jìn)程中，生態(tài)環(huán)境保護(hù)的重要性愈發(fā)凸顯。環(huán)境發(fā)展不僅關(guān)乎民生福祉，更是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的基石。而工作作風(fēng)的優(yōu)劣，直接決定了環(huán)境治理各項(xiàng)決策部署能否落地生根、取得實(shí)效。近期，通過(guò)參與系列作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)，我對(duì)如何通過(guò)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)來(lái)提升環(huán)境發(fā)展水平有了更為深刻的體會(huì)與思考。一、思想引領(lǐng)：筑牢作風(fēng)轉(zhuǎn)變的“壓艙石”，凝聚環(huán)境發(fā)展共識(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，首在思想破冰。過(guò)去，部分同志在環(huán)境工作中存在“重業(yè)務(wù)輕作風(fēng)”、“等靠要”等思想苗頭，認(rèn)為只要完成硬性指標(biāo)即可，對(duì)工作的精細(xì)化、長(zhǎng)效化重視不足。這種思想直接導(dǎo)致了工作標(biāo)準(zhǔn)不高、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，甚至在一定程度上影響了環(huán)境治理的整體效能。心得體會(huì)：思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。通過(guò)深入學(xué)習(xí)生態(tài)文明思想和關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述，我深刻認(rèn)識(shí)到，良好的工作作風(fēng)是攻堅(jiān)克難、推動(dòng)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善的“精神引擎”。我們必須從內(nèi)心深處摒棄“生態(tài)環(huán)境保護(hù)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)立”的錯(cuò)誤觀念，牢固樹(shù)立“綠水青山就是金山銀山”的理念，將環(huán)境發(fā)展置于全局工作的突出位置。只有思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一了，行動(dòng)才能自覺(jué)；只有將群眾對(duì)優(yōu)美生態(tài)環(huán)境的期盼內(nèi)化于心，才能外化于行，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起生態(tài)環(huán)境保護(hù)的政治責(zé)任，為作風(fēng)轉(zhuǎn)變奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二、求真務(wù)實(shí)：夯實(shí)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的“基本功”，提升環(huán)境治理效能環(huán)境發(fā)展工作點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣，涉及復(fù)雜的利益調(diào)整和技術(shù)難題，來(lái)不得半點(diǎn)虛功。形式主義、官僚主義是作風(fēng)建設(shè)的大敵，也是制約環(huán)境治理效能提升的頑疾。例如，在某些環(huán)境督查中，曾出現(xiàn)過(guò)“雨過(guò)地皮濕”、“材料政績(jī)”等現(xiàn)象，不僅浪費(fèi)行政資源，更延誤了環(huán)境問(wèn)題的解決時(shí)機(jī)。心得體會(huì)：轉(zhuǎn)變作風(fēng)，核心在于“實(shí)”。一是要深入調(diào)查研究。環(huán)境問(wèn)題具有地域性和復(fù)雜性，必須撲下身子、沉到一線，摸清實(shí)情、找準(zhǔn)癥結(jié)，避免“拍腦袋”決策。二是要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向。聚焦群眾反映強(qiáng)烈的突出環(huán)境問(wèn)題，以及影響區(qū)域可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)瓶頸，制定切實(shí)可行的解決方案，以“釘釘子”精神一抓到底。三是要崇尚實(shí)干實(shí)效。將工作成效的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)落到空氣質(zhì)量的改善、水質(zhì)的提升、生態(tài)系統(tǒng)的修復(fù)以及群眾滿意度的提高上，用實(shí)實(shí)在在的環(huán)境質(zhì)量改善取信于民。三、協(xié)同高效：打通作風(fēng)轉(zhuǎn)變的“中梗阻”，構(gòu)建環(huán)境共治格局環(huán)境治理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要多個(gè)部門、多個(gè)層級(jí)、社會(huì)各界的共同參與。然而，在實(shí)際工作中，部門間職責(zé)交叉、推諉扯皮，信息壁壘、資源分散等問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，導(dǎo)致“九龍治水”、效率低下，影響了環(huán)境發(fā)展的整體推進(jìn)。心得體會(huì)：轉(zhuǎn)變作風(fēng)，關(guān)鍵在于“合”。要打破“一畝三分地”的思維定式，樹(shù)立“一盤棋”思想。一方面，要強(qiáng)化內(nèi)部協(xié)同，理順管理體制機(jī)制，明確部門職責(zé)邊界，推動(dòng)信息共享、資源互通、執(zhí)法聯(lián)動(dòng)，形成上下貫通、左右協(xié)調(diào)的工作合力。另一方面，要拓展外部協(xié)同，暢通與企業(yè)、社會(huì)組織、公眾的溝通渠道，鼓勵(lì)公眾參與環(huán)境監(jiān)督，引導(dǎo)企業(yè)履行環(huán)保主體責(zé)任，構(gòu)建政府主導(dǎo)、企業(yè)施治、市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)、公眾參與的環(huán)境治理體系。通過(guò)高效協(xié)同，將各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動(dòng)環(huán)境發(fā)展的共同事業(yè)上來(lái)。四、擔(dān)當(dāng)作為與清正廉潔：守護(hù)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的“生命線”，保障環(huán)境發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)面對(duì)環(huán)境發(fā)展中的難點(diǎn)、堵點(diǎn)和痛點(diǎn)問(wèn)題，是否敢于較真碰硬、勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，考驗(yàn)著每一位從業(yè)者的黨性修養(yǎng)和工作作風(fēng)。同時(shí)，環(huán)境領(lǐng)域資金投入大、項(xiàng)目多，廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)也相對(duì)集中，保持清正廉潔的作風(fēng)至關(guān)重要。心得體會(huì)：轉(zhuǎn)變作風(fēng)，底線在于“廉”，動(dòng)力在于“干”。一方面，要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。對(duì)于破壞生態(tài)環(huán)境的行為，要敢于亮劍、堅(jiān)決斗爭(zhēng)；對(duì)于歷史遺留的環(huán)境問(wèn)題，要勇于面對(duì)、積極化解。要建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，鼓勵(lì)干部職工在環(huán)境治理中大膽探索、銳意創(chuàng)新。另一方面，要堅(jiān)守廉潔底線。嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，加強(qiáng)對(duì)環(huán)境審批、資金使用、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督，確保每一分環(huán)保資金都用在刀刃上，每一個(gè)環(huán)保項(xiàng)目都經(jīng)得起歷史和人民的檢驗(yàn)。只有做到既擔(dān)當(dāng)作為又清正廉潔，才能贏得群眾的信任和支持，為環(huán)境發(fā)展事業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。結(jié)語(yǔ)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)是一個(gè)持續(xù)深化、永無(wú)止境的過(guò)程，它與提升環(huán)境發(fā)展水平相輔相成、相互促進(jìn)。作為一名環(huán)境工作領(lǐng)域的從業(yè)者，我將以此次心得體會(huì)為新的起點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，錘煉過(guò)硬作風(fēng)，以更加飽滿的熱情