BUSINESS匯報(bào)人：PPT日期：新質(zhì)生產(chǎn)力與工會工作:協(xié)同賦能-1引言2新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)及影響3工會工作的新要求與挑戰(zhàn)4協(xié)同賦能的實(shí)現(xiàn)路徑5工會工作與新質(zhì)生產(chǎn)力的融合6協(xié)同賦能的實(shí)踐與成效7未來展望與挑戰(zhàn)8工會工作的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)9結(jié)語1引言引言01020304今天我演講的主題是"新質(zhì)生產(chǎn)力與工會工作：協(xié)同賦能"隨著科技的迅猛發(fā)展，新質(zhì)生產(chǎn)力已成為推動社會進(jìn)步的重要引擎在這個變革的時代，工會的角色與使命也正經(jīng)歷著深刻的轉(zhuǎn)型下面，我將詳細(xì)探討新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)、對工會工作的影響及如何通過協(xié)同賦能的方式實(shí)現(xiàn)雙贏2新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)及影響新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)及影響1.新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)新質(zhì)生產(chǎn)力以科技創(chuàng)新為核心，具有高效率、智能化、綠色化等特點(diǎn)。它不僅改變了傳統(tǒng)生產(chǎn)方式，還為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展注入了新的活力新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)及影響新質(zhì)生產(chǎn)力的崛起，對工會工作提出了新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。一方面，新技術(shù)的應(yīng)用使得勞動形式和勞動關(guān)系發(fā)生了變化；另一方面，工會需要適應(yīng)這種變化，發(fā)揮自身優(yōu)勢，為職工提供更好的服務(wù)2.新質(zhì)生產(chǎn)力對工會工作的影響3工會工作的新要求與挑戰(zhàn)工會工作的新要求與挑戰(zhàn)1.工會工作的新要求面對新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展，工會工作需要更加注重創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念。要積極擁抱新技術(shù)，為職工提供更便捷、更高效的服務(wù)工會工作的新要求與挑戰(zhàn)2.工會工作面臨的挑戰(zhàn)工會工作在新的時代背景下，面臨著如何更好地維護(hù)職工權(quán)益、如何促進(jìn)勞動關(guān)系和諧、如何提高工作效率等挑戰(zhàn)4協(xié)同賦能的實(shí)現(xiàn)路徑協(xié)同賦能的實(shí)現(xiàn)路徑1.加強(qiáng)工會與企業(yè)的合作工會應(yīng)積極與企業(yè)溝通，了解企業(yè)的需求和困難，為企業(yè)和職工搭建溝通的橋梁。通過協(xié)同合作，實(shí)現(xiàn)資源共享、互利共贏協(xié)同賦能的實(shí)現(xiàn)路徑工會干部應(yīng)不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能，提高自身素質(zhì)和能力。只有這樣，才能更好地為職工服務(wù)，更好地履行工會的職責(zé)2.提高工會干部的素質(zhì)和能力協(xié)同賦能的實(shí)現(xiàn)路徑3.發(fā)揮工會的組織優(yōu)勢工會應(yīng)充分發(fā)揮其組織優(yōu)勢，團(tuán)結(jié)廣大職工，共同應(yīng)對新質(zhì)生產(chǎn)力帶來的挑戰(zhàn)。通過組織各種活動，增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力5工會工作與新質(zhì)生產(chǎn)力的融合工會工作與新質(zhì)生產(chǎn)力的融合工會應(yīng)結(jié)合新質(zhì)生產(chǎn)力的特點(diǎn)，創(chuàng)新服務(wù)方式。通過運(yùn)用新技術(shù)、新手段，為職工提供更加便捷、高效的服務(wù)。例如，建立線上服務(wù)平臺，為職工提供在線咨詢、在線學(xué)習(xí)等服務(wù)1.創(chuàng)新工會服務(wù)方式工會工作與新質(zhì)生產(chǎn)力的融合2.促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定工會應(yīng)積極促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定，通過協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護(hù)職工的合法權(quán)益。同時，引導(dǎo)職工積極參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營，提高職工的歸屬感和責(zé)任感工會工作與新質(zhì)生產(chǎn)力的融合25%25%3.加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)工會應(yīng)加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高職工的技能水平。通過培訓(xùn)，使職工更好地適應(yīng)新質(zhì)生產(chǎn)力的要求，提高工作效率和質(zhì)量6協(xié)同賦能的實(shí)踐與成效協(xié)同賦能的實(shí)踐與成效某地工會積極與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)合作，通過開展技能競賽、技術(shù)交流等活動，促進(jìn)了職工技能的提升。同時，工會還建立了線上服務(wù)平臺，為職工提供在線學(xué)習(xí)、在線咨詢等服務(wù)，極大地提高了工會工作的效率和影響力1.實(shí)踐案例分享協(xié)同賦能的實(shí)踐與成效2.成效展示通過協(xié)同賦能的實(shí)踐，工會在維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)勞動關(guān)系和諧、提高工作效率等方面取得了顯著成效。職工的滿意度和歸屬感得到了提升，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營也得到了良好的發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的崛起為工會工作帶來了新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。只有積極適應(yīng)新形勢、新變化，通過協(xié)同賦能的方式，才能更好地履行工會的職責(zé)，為職工提供更好的服務(wù)。希望我們能夠共同努力，為實(shí)現(xiàn)工會工作的新目標(biāo)、新任務(wù)而努力！7未來展望與挑戰(zhàn)未來展望與挑戰(zhàn)1.持續(xù)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新面對新質(zhì)生產(chǎn)力的快速發(fā)展，工會需要持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷更新知識和技能。只有不斷學(xué)習(xí)，才能更好地為職工服務(wù)，更好地履行工會的職責(zé)。同時，工會也需要不斷創(chuàng)新，探索新的服務(wù)方式和工作模式，以適應(yīng)新形勢下的工作需求未來展望與挑戰(zhàn)2.加強(qiáng)與企業(yè)的合作與溝通未來，工會需要更加積極地與企業(yè)進(jìn)行合作與溝通。通過深入了解企業(yè)的需求和困難，工會可以更好地為職工和企業(yè)提供服務(wù)。同時，工會還需要與政府相關(guān)部門保持良好的溝通與協(xié)調(diào)，以獲取更多的支持和資源未來展望與挑戰(zhàn)3.關(guān)注職工的全面發(fā)展在新的時代背景下，職工的全面發(fā)展變得越來越重要。工會需要關(guān)注職工的成長和發(fā)展，提供更多的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。同時，還需要關(guān)注職工的心理健康和生活質(zhì)量，為職工提供更多的關(guān)愛和支持未來展望與挑戰(zhàn)4.應(yīng)對數(shù)字化時代的挑戰(zhàn)數(shù)字化時代給工會工作帶來了新的挑戰(zhàn)。工會需要積極應(yīng)對數(shù)字化時代的挑戰(zhàn)，加強(qiáng)數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用和推廣。通過數(shù)字化手段，可以更好地為職工提供服務(wù)，提高工作效率和質(zhì)量8工會工作的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)工會工作的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)1.維護(hù)職工權(quán)益，促進(jìn)社會和諧工會作為職工的代表，必須始終堅(jiān)守維護(hù)職工權(quán)益的初心。通過積極協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，保障職工的合法權(quán)益，促進(jìn)社會的和諧穩(wěn)定工會工作的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)2.推動產(chǎn)業(yè)升級與轉(zhuǎn)型面對新質(zhì)生產(chǎn)力的沖擊，工會應(yīng)積極推動產(chǎn)業(yè)升級與轉(zhuǎn)型。通過組織技能培訓(xùn)、技術(shù)交流等活動，幫助職工適應(yīng)新技術(shù)、新工藝，提高職工的就業(yè)能力和競爭力工會工作的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)3.關(guān)注弱勢群體，提供幫助與支持工會應(yīng)特別關(guān)注弱勢群體，為他們提供必要的幫助與支持。通過開展幫扶活動、提供就業(yè)援助等方式，幫助他們?nèi)谌肷鐣蚕砩鐣l(fā)展成果工會工作的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)4.倡導(dǎo)綠色發(fā)展，保護(hù)生態(tài)環(huán)境面對日益嚴(yán)重的生態(tài)環(huán)境問題，工會應(yīng)積極倡導(dǎo)綠色發(fā)展，推動企業(yè)采用環(huán)保技術(shù)，降低能耗和排放。同時，通過開展環(huán)保宣傳活動，提高職工的環(huán)