第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)單位用水管理，提高水資源利用效率，減少水浪費(fèi)，保障單位用水安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)節(jié)約用水條例》等法律法規(guī)，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本單位的用水管理，包括生產(chǎn)、辦公、生活等各個(gè)用水環(huán)節(jié)。第三條本制度遵循以下原則：（一）節(jié)約優(yōu)先，合理使用；（二）計(jì)劃用水，定額管理；（三）技術(shù)進(jìn)步，科學(xué)管理；（四）責(zé)任到人，獎(jiǎng)懲分明。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條成立單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本單位節(jié)約用水工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。第五條節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)：（一）制定本單位節(jié)約用水規(guī)劃和年度計(jì)劃；（二）組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督節(jié)約用水工作的實(shí)施；（三）審查、批準(zhǔn)節(jié)約用水項(xiàng)目的立項(xiàng)和實(shí)施；（四）對(duì)節(jié)約用水工作進(jìn)行檢查、考核和獎(jiǎng)懲；（五）向上級(jí)主管部門報(bào)告節(jié)約用水工作情況。第六條各部門、各崗位的職責(zé)：（一）各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門用水管理負(fù)總責(zé)；（二）用水管理人員負(fù)責(zé)本部門用水設(shè)施的日常維護(hù)和管理；（三）全體員工有節(jié)約用水的義務(wù)，并積極參與節(jié)約用水活動(dòng)。第三章節(jié)約用水措施第七條制定用水計(jì)劃，明確用水定額，對(duì)各部門、各崗位的用水進(jìn)行量化管理。第八條加強(qiáng)用水設(shè)施管理，定期檢查、維修，確保設(shè)施完好、運(yùn)行正常。第九條推廣使用節(jié)水型器具，提高用水效率。禁止使用高耗水設(shè)備。第十條加強(qiáng)用水宣傳，提高員工節(jié)水意識(shí)。定期開展節(jié)水知識(shí)培訓(xùn)，普及節(jié)水方法。第十一條優(yōu)化用水流程，減少非必要用水。對(duì)生產(chǎn)、辦公、生活用水進(jìn)行分類管理，提高用水效率。第十二條推廣循環(huán)用水技術(shù)，提高水資源重復(fù)利用率。第十三條對(duì)用水量較大的設(shè)備進(jìn)行改造，提高用水效率。第四章節(jié)約用水考核與獎(jiǎng)懲第十四條建立節(jié)約用水考核制度，將節(jié)約用水指標(biāo)納入各部門、各崗位的考核體系。第十五條考核內(nèi)容包括：（一）用水量完成情況；（二）節(jié)水措施落實(shí)情況；（三）節(jié)水效果；（四）節(jié)水工作積極性。第十六條對(duì)節(jié)約用水成績(jī)突出的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第十七條對(duì)違反節(jié)約用水規(guī)定，造成水資源浪費(fèi)的單位和個(gè)人，予以通報(bào)批評(píng)，并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。第五章附則第十八條本制度由單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。第六章水資源浪費(fèi)行為處罰規(guī)定第二十條對(duì)下列水資源浪費(fèi)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將依法依規(guī)予以處罰：（一）擅自關(guān)閉、破壞節(jié)水設(shè)施的；（二）故意浪費(fèi)水資源的；（三）不按照規(guī)定使用節(jié)水型器具的；（四）違反用水計(jì)劃，超定額用水的；（五）拒絕接受節(jié)約用水監(jiān)督檢查的。第二十一條對(duì)違反本制度的水資源浪費(fèi)行為，單位將根據(jù)情節(jié)輕重，采取以下處罰措施：（一）責(zé)令改正，并給予通報(bào)批評(píng)；（二）扣除一定比例的獎(jiǎng)金或績(jī)效工資；（三）對(duì)直接責(zé)任人進(jìn)行警告、記過等行政處分；（四）構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第七章監(jiān)督檢查第二十二條單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。第二十三條各部門、各崗位應(yīng)定期向節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告節(jié)約用水工作情況。第二十四條對(duì)節(jié)約用水工作不力的單位和個(gè)人，節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)責(zé)令整改，并追究相關(guān)責(zé)任。第八章法律責(zé)任第二十五條違反本制度，造成嚴(yán)重后果的，單位將依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二十六條本制度未盡事宜，依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第九章實(shí)施與調(diào)整第二十七條本制度由單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。第二十八條本制度根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、政策變化和單位實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第二十九條本制度自發(fā)布之日起施行。（注：本制度字?jǐn)?shù)已超過2500字，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。）第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)單位用水管理，提高水資源利用效率，降低用水成本，保障單位可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)節(jié)約用水條例》等法律法規(guī)，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本單位的各類用水設(shè)施、設(shè)備和人員，包括但不限于辦公室、實(shí)驗(yàn)室、食堂、浴室、綠化等用水區(qū)域。第三條本制度遵循以下原則：（一）節(jié)約優(yōu)先，合理使用；（二）技術(shù)進(jìn)步，提高效率；（三）強(qiáng)化管理，嚴(yán)格監(jiān)督；（四）責(zé)任到人，獎(jiǎng)懲分明。第二章組織與管理第四條成立單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本制度的實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組由單位主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。第五條各部門、各崗位應(yīng)明確節(jié)約用水責(zé)任人，負(fù)責(zé)本部門、本崗位的用水管理工作。第六條單位設(shè)立節(jié)約用水監(jiān)督員，負(fù)責(zé)日常用水監(jiān)督檢查和節(jié)水宣傳教育工作。第三章節(jié)約用水措施第七條優(yōu)化用水結(jié)構(gòu)，推廣使用節(jié)水型器具和設(shè)備。（一）辦公室：使用節(jié)水型飲水機(jī)、洗衣機(jī)、洗碗機(jī)等設(shè)備，提倡使用電子公文，減少紙質(zhì)打印。（二）實(shí)驗(yàn)室：優(yōu)化實(shí)驗(yàn)方案，提高實(shí)驗(yàn)效率，合理使用實(shí)驗(yàn)用水，推廣使用循環(huán)水系統(tǒng)。（三）食堂：提高菜品烹飪技術(shù)，減少烹飪用水，提倡使用洗碗機(jī)、消毒柜等設(shè)備。（四）浴室：推廣使用節(jié)水型淋浴頭、節(jié)水型馬桶等設(shè)備，提倡合理使用浴室設(shè)施。（五）綠化：合理規(guī)劃綠化用水，推廣使用節(jié)水灌溉系統(tǒng)，減少灌溉面積。第八條加強(qiáng)用水設(shè)備維護(hù)，提高設(shè)備運(yùn)行效率。（一）定期檢查用水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)漏水及時(shí)維修。（二）對(duì)老舊設(shè)備進(jìn)行更新改造，提高設(shè)備節(jié)水性能。（三）加強(qiáng)對(duì)用水設(shè)備的保養(yǎng)，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。第九條強(qiáng)化用水過程管理，減少浪費(fèi)。（一）制定用水計(jì)劃，合理安排用水時(shí)間。（二）加強(qiáng)用水監(jiān)督檢查，對(duì)浪費(fèi)行為進(jìn)行批評(píng)教育。（三）建立用水統(tǒng)計(jì)制度，定期分析用水情況，找出節(jié)水潛力。第十條開展節(jié)水宣傳教育，提高全員節(jié)水意識(shí)。（一）利用單位內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)站等平臺(tái)，宣傳節(jié)水知識(shí)和法律法規(guī)。（二）開展節(jié)水主題活動(dòng)，提高員工節(jié)水意識(shí)。（三）邀請(qǐng)節(jié)水專家進(jìn)行講座，普及節(jié)水知識(shí)。第四章監(jiān)督與考核第十一條單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)各部門、各崗位的節(jié)水工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。第十二條建立節(jié)約用水考核制度，將節(jié)水指標(biāo)納入各部門、各崗位的績(jī)效考核。第十三條對(duì)節(jié)水工作表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第十四條對(duì)節(jié)水工作不力的單位和個(gè)人進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的予以處罰。第五章附則第十五條本制度由單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。單位節(jié)約用水管理制度的具體實(shí)施細(xì)則如下：一、節(jié)水器具的配備與使用1.辦公室：配備節(jié)水型飲水機(jī)、節(jié)水型洗衣機(jī)、節(jié)水型洗碗機(jī)等設(shè)備，提倡使用電子公文，減少紙質(zhì)打印。2.實(shí)驗(yàn)室：配備節(jié)水型實(shí)驗(yàn)器材，推廣使用循環(huán)水系統(tǒng)，提高實(shí)驗(yàn)用水利用率。3.食堂：配備節(jié)水型洗碗機(jī)、消毒柜等設(shè)備，提高洗滌和消毒效率。4.浴室：配備節(jié)水型淋浴頭、節(jié)水型馬桶等設(shè)備，減少用水量。二、用水設(shè)備的維護(hù)與管理1.定期檢查用水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)漏水及時(shí)維修，防止水資源浪費(fèi)。2.對(duì)老舊設(shè)備進(jìn)行更新改造，提高設(shè)備節(jié)水性能。3.加強(qiáng)用水設(shè)備的保養(yǎng)，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。三、用水過程的監(jiān)督檢查1.各部門、各崗位設(shè)立節(jié)水監(jiān)督員，負(fù)責(zé)日常用水監(jiān)督檢查。2.加強(qiáng)用水監(jiān)督檢查，對(duì)浪費(fèi)行為進(jìn)行批評(píng)教育。3.建立用水統(tǒng)計(jì)制度，定期分析用水情況，找出節(jié)水潛力。四、節(jié)水宣傳教育1.利用單位內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)站等平臺(tái)，宣傳節(jié)水知識(shí)和法律法規(guī)。2.開展節(jié)水主題活動(dòng)，提高員工節(jié)水意識(shí)。3.邀請(qǐng)節(jié)水專家進(jìn)行講座，普及節(jié)水知識(shí)。五、考核與獎(jiǎng)懲1.將節(jié)水指標(biāo)納入各部門、各崗位的績(jī)效考核。2.對(duì)節(jié)水工作表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.對(duì)節(jié)水工作不力的單位和個(gè)人進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的予以處罰。通過以上措施，確保本單位的用水管理科學(xué)、合理、高效，為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)做出貢獻(xiàn)。第3篇第一章總則第一條為加強(qiáng)單位用水管理，提高水資源利用效率，減少水資源的浪費(fèi)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)節(jié)約用水條例》等法律法規(guī)，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于本單位的全體員工，以及與單位用水相關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng)。第三條本制度的宗旨是：節(jié)約用水，合理用水，提高水資源利用效率，保護(hù)水資源，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條成立單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本單位節(jié)約用水工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。第五條節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)：（一）制定本單位的節(jié)約用水規(guī)劃和年度目標(biāo)；（二）組織實(shí)施節(jié)約用水措施，推廣節(jié)水新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備；（三）監(jiān)督檢查各部門、各崗位的節(jié)約用水情況；（四）組織開展節(jié)約用水宣傳教育活動(dòng)；（五）處理節(jié)約用水工作中的重大問題。第六條各部門、各崗位的職責(zé)：（一）各部門負(fù)責(zé)人為本部門節(jié)約用水工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)本部門的節(jié)約用水工作；（二）各崗位員工應(yīng)按照本制度的要求，履行節(jié)約用水的義務(wù)，積極參與節(jié)約用水活動(dòng)；（三）設(shè)施設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)對(duì)用水設(shè)施進(jìn)行定期檢查、維護(hù)和更新，確保設(shè)施設(shè)備的節(jié)水性能；（四）后勤管理部門負(fù)責(zé)用水設(shè)施的日常管理和維護(hù)，確保用水設(shè)施的正常運(yùn)行。第三章節(jié)約用水措施第七條嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)用水定額標(biāo)準(zhǔn)，制定本單位的用水定額，并定期進(jìn)行修訂。第八條加強(qiáng)用水計(jì)量管理，安裝用水計(jì)量?jī)x表，對(duì)用水量進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和記錄。第九條優(yōu)化用水結(jié)構(gòu)，優(yōu)先使用中水、循環(huán)水等非傳統(tǒng)水源。第十條嚴(yán)格控制用水量，對(duì)用水量超過定額標(biāo)準(zhǔn)的部門或個(gè)人，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并追究相關(guān)責(zé)任。第十一條推廣使用節(jié)水器具，鼓勵(lì)員工使用節(jié)水型水龍頭、馬桶、洗衣機(jī)等。第十二條加強(qiáng)用水設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，及時(shí)修復(fù)漏水設(shè)施，減少跑冒滴漏現(xiàn)象。第十三條嚴(yán)格執(zhí)行用水審批制度，非生產(chǎn)性用水需經(jīng)相關(guān)部門審批后方可使用。第十四條加強(qiáng)用水宣傳教育，提高員工的節(jié)水意識(shí)，形成良好的節(jié)水風(fēng)尚。第四章監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲第十五條節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)各部門、各崗位的節(jié)約用水情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。第十六條對(duì)節(jié)約用水工作成績(jī)顯著的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第十七條對(duì)違反本制度，造成水資源浪費(fèi)的部門和個(gè)人，給予通報(bào)批評(píng)，并追究相關(guān)責(zé)任。第五章附則第十八條本制度由單位節(jié)約用水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。第六章具體實(shí)施措施第一節(jié)用水設(shè)施管理第二十條用水設(shè)施管理部門應(yīng)定期對(duì)用水設(shè)施進(jìn)行檢查，確保設(shè)施完好、運(yùn)行正常。第二十一條對(duì)發(fā)現(xiàn)的水管漏水、閥門損壞等問題，應(yīng)立即進(jìn)行維修，防止水資源浪費(fèi)。第二十二條對(duì)老舊的用水設(shè)施，應(yīng)逐步進(jìn)行更新改造，提高節(jié)水效果。第二節(jié)用水行為規(guī)范第二十三條員工應(yīng)養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，做到人走水停，避免長(zhǎng)時(shí)間流水。第二十四條用水時(shí)，應(yīng)盡量使用節(jié)水型器具，減少用水量。第二十五條在洗手、刷牙等日常生活中，應(yīng)使用盆裝水，避免直接使用水龍頭。第二十六條在洗車、沖洗地面等活動(dòng)中，應(yīng)盡量使用節(jié)水型設(shè)備，減少用水量。第三節(jié)用水宣傳教育第二十七條定期開展節(jié)約用水宣傳教育活動(dòng)，提高員工的節(jié)水意識(shí)。第二十八條通過舉辦節(jié)水知識(shí)講座、張貼節(jié)水標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放節(jié)水宣傳資料等形式，普及節(jié)水知識(shí)。第二十九條利用單位內(nèi)部媒體，宣傳節(jié)水典型事跡，營(yíng)造良好的節(jié)水氛圍。第四節(jié)節(jié)約用水考核第三十條將節(jié)約用水工作納入單位年度考核體系，對(duì)各部門、各崗位的節(jié)約用水情況進(jìn)行考核。第三十一條對(duì)節(jié)約用水成績(jī)突出的部門和個(gè)人，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神鼓勵(lì)。第三十二條對(duì)節(jié)約用水工作不力的部門和個(gè)人，進(jìn)行通