2025聘請員工合同聘請員工合同本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（雇主）：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工）：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要聘請乙方為其提供services，乙方同意接受甲方的聘請并為甲方提供服務(wù)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同的基本信息1.1合同期限：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自年月日起至年月日止。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜應(yīng)提前天以書面形式通知對方。1.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為。如因工作需要，甲方需變更乙方的工作地點(diǎn)，應(yīng)提前天以書面形式通知乙方，并雙方協(xié)商一致后方可調(diào)整。1.3工作崗位：乙方受聘于甲方的崗位為，具體工作內(nèi)容及職責(zé)詳見附件《崗位職責(zé)說明書》。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方的要求，履行其在甲方所擔(dān)任的崗位職責(zé)，并完成甲方指派的合理工作任務(wù)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，但應(yīng)在調(diào)整前與乙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量符合甲方的標(biāo)準(zhǔn)。第三條薪資與福利3.1乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：元整）。甲方將按月支付乙方工資，支付日期為每月日。3.2乙方的獎(jiǎng)金、績效工資及其他補(bǔ)貼將根據(jù)乙方的績效和甲方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行發(fā)放，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見附件《薪資與福利方案》。3.3甲方將依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，繳納比例和基數(shù)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.4乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假及其他甲方規(guī)定的休息日。具體休假安排由雙方協(xié)商確定。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)崗位性質(zhì)和工作需要安排。4.2乙方如有加班，甲方應(yīng)按《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。4.3乙方在工作期間享有休息和用餐時(shí)間，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第五條社會保險(xiǎn)和福利5.1甲方將為乙方繳納下列保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)5.2乙方享有下列福利：年終獎(jiǎng)帶薪年假節(jié)假日福利健康檢查其他甲方規(guī)定的福利第六條保密義務(wù)與知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶資料等confidentialinformation予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露上述信息。6.2乙方在甲方工作期間或離職后，不得從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或?yàn)楦偁幮云髽I(yè)提供服務(wù)。6.3乙方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、設(shè)計(jì)、軟件、著作、商標(biāo)等，均歸甲方所有。第七條合同的變更與解除7.1本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。任何一方不得單方面變更本合同。7.2在合同期內(nèi)，如因乙方的過錯(cuò)導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況解除合同，并要求乙方賠償損失。7.3合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即歸還甲方提供的所有equipment和documentation，并完成工作交接。甲方應(yīng)在合同解除或終止后日內(nèi)為乙方辦理社會保險(xiǎn)和公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。第八條違約責(zé)任8.1如乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況解除合同，并要求乙方賠償所造成的損失。8.2如甲方未按本合同的約定支付工資或提供福利，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付拖欠的工資及相關(guān)賠償。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2對于勞動(dòng)爭議仲裁裁決不服的，雙方均可在收到裁決書之日起日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同的附件（如有）是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：