農(nóng)民科技培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議合同編號(hào)：____________________第一章總則第一條協(xié)議依據(jù)1.1本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國農(nóng)民科技培訓(xùn)條例》及相關(guān)法律法規(guī)制定。第二條協(xié)議目的2.1本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在農(nóng)民科技培訓(xùn)服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保證農(nóng)民科技培訓(xùn)服務(wù)的順利實(shí)施。第三條定義與解釋3.1本協(xié)議中，除非上下文另有說明，以下詞語具有以下含義：3.1.1“農(nóng)民”指從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的自然人；3.1.2“科技培訓(xùn)”指為提高農(nóng)民科技素質(zhì)，培養(yǎng)其掌握農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新方法的活動(dòng)；3.1.3“培訓(xùn)服務(wù)”指甲方向乙方提供的包括但不限于課程設(shè)計(jì)、師資配備、教學(xué)實(shí)施、考核評(píng)價(jià)等在內(nèi)的綜合性服務(wù)。第四條協(xié)議有效期4.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。第五條保密條款5.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及培訓(xùn)過程中獲得的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。第二章培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容第六條培訓(xùn)課程6.1甲方向乙方提供以下培訓(xùn)課程：6.1.1農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)；6.1.2農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理；6.1.3農(nóng)業(yè)法律法規(guī)；6.1.4農(nóng)業(yè)信息化；6.1.5農(nóng)業(yè)市場分析。第七條培訓(xùn)師資7.1甲方向乙方提供具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的師資隊(duì)伍。第八條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)8.1培訓(xùn)時(shí)間：____年____月____日至____年____月____日；8.2培訓(xùn)地點(diǎn)：____市____縣____鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）____村。第九條培訓(xùn)方式9.1培訓(xùn)方式包括但不限于集中授課、現(xiàn)場指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教育等。第十條培訓(xùn)考核10.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核方式包括理論考試、實(shí)踐操作等。第三章服務(wù)費(fèi)用與支付第十一條服務(wù)費(fèi)用11.1本協(xié)議培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)___元。第十二條支付方式12.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付總費(fèi)用的____%，即人民幣_(tái)___元；12.2培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)支付剩余的____%，即人民幣_(tái)___元。第四章甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)第十三條甲方的權(quán)利與義務(wù)13.1甲方的權(quán)利：13.1.1要求乙方按時(shí)參加培訓(xùn)；13.1.2對(duì)乙方進(jìn)行考核；13.1.3要求乙方遵守培訓(xùn)紀(jì)律。13.2甲方的義務(wù)：13.2.1按時(shí)提供培訓(xùn)課程；13.2.2配備合格的師資；13.2.3為乙方提供必要的培訓(xùn)資料。第十四條乙方的權(quán)利與義務(wù)14.1乙方的權(quán)利：14.1.1要求甲方提供符合協(xié)議要求的培訓(xùn)服務(wù)；14.1.2要求甲方提供必要的培訓(xùn)資料；14.1.3對(duì)培訓(xùn)服務(wù)提出意見和建議。14.2乙方的義務(wù)：14.2.1按時(shí)參加培訓(xùn)；14.2.2遵守培訓(xùn)紀(jì)律；14.2.3按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。第五章附則第十五條協(xié)議的修改與補(bǔ)充15.1本協(xié)議的修改與補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。第十六條協(xié)議的解除16.1任何一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行時(shí)，有權(quán)解除本協(xié)議。第十七條協(xié)議的終止17.1本協(xié)議履行完畢或雙方協(xié)商一致解除后，本協(xié)議終止。第十八條爭議解決18.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十九條協(xié)議的生效19.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表（簽字）：____________________乙方代表（簽字）：____________________簽訂日期：____________________第六章培訓(xùn)質(zhì)量保證第十五條培訓(xùn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)15.1培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合國家農(nóng)業(yè)科技發(fā)展趨勢和農(nóng)民實(shí)際需求；15.2培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)應(yīng)科學(xué)合理，注重實(shí)用性和可操作性；15.3培訓(xùn)師資應(yīng)具備高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱；15.4培訓(xùn)場地、設(shè)備應(yīng)滿足教學(xué)需要，保證教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行。第十六條質(zhì)量監(jiān)控措施16.1甲方可定期對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行評(píng)估，保證培訓(xùn)質(zhì)量；16.2乙方可對(duì)甲方的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，提出改進(jìn)意見；16.3雙方應(yīng)共同建立培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制，保證培訓(xùn)效果。第七章培訓(xùn)效果評(píng)估第十七條評(píng)估方式17.1培訓(xùn)效果評(píng)估采用定量與定性相結(jié)合的方式；17.2評(píng)估內(nèi)容包括但不限于：農(nóng)民滿意度、知識(shí)技能提升、生產(chǎn)效益變化等。第十八條評(píng)估流程18.1培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行初步評(píng)估；18.2培訓(xùn)結(jié)束后六個(gè)月內(nèi)進(jìn)行最終評(píng)估；18.3評(píng)估結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給乙方，以便乙方對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行調(diào)整。第八章人員管理與培訓(xùn)第十九條人員管理19.1甲乙雙方應(yīng)共同管理參與培訓(xùn)的農(nóng)民，保證培訓(xùn)秩序；19.2甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)教師的日常管理，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)參訓(xùn)農(nóng)民的日常管理。第二十條培訓(xùn)教師管理20.1甲方可根據(jù)需要聘請(qǐng)兼職教師，兼職教師應(yīng)具備相應(yīng)資質(zhì)；20.2甲方應(yīng)對(duì)兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)和考核，保證其教學(xué)水平。第九章教學(xué)資料與資源第二十一條教學(xué)資料提供21.1甲方向乙方提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的教學(xué)資料，包括但不限于教材、課件、參考資料等；21.2教學(xué)資料應(yīng)保證質(zhì)量，便于農(nóng)民學(xué)習(xí)和使用。第二十二條教學(xué)資源使用22.1乙方應(yīng)合理使用甲方提供的教學(xué)資源，提高培訓(xùn)效率；22.2乙方在使用過程中發(fā)覺教學(xué)資源不足或質(zhì)量問題，應(yīng)及時(shí)向甲方反映。第十章培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理第二十三條經(jīng)費(fèi)預(yù)算23.1培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)包括但不限于教師報(bào)酬、教學(xué)資料費(fèi)、場地租賃費(fèi)等；23.2甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，共同制定培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。第二十四條經(jīng)費(fèi)使用24.1培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行；24.2甲方對(duì)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用進(jìn)行監(jiān)督，保證資金使用合理、透明。第二十五條經(jīng)費(fèi)結(jié)算25.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行經(jīng)費(fèi)結(jié)算；25.2結(jié)算時(shí)應(yīng)提供詳細(xì)的費(fèi)用清單，包括各項(xiàng)費(fèi)用的實(shí)際支出情況。第十一章培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用第二十六條成果轉(zhuǎn)化機(jī)制26.1甲乙雙方應(yīng)共同建立培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技成果的推廣應(yīng)用；26.2成果轉(zhuǎn)化包括但不限于：新技術(shù)示范推廣、農(nóng)業(yè)項(xiàng)目實(shí)施、農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)等。第二十七條轉(zhuǎn)化效果評(píng)估27.1成果轉(zhuǎn)化效果應(yīng)定期進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括新技術(shù)應(yīng)用率、農(nóng)業(yè)產(chǎn)量提升、經(jīng)濟(jì)效益等；27.2評(píng)估結(jié)果應(yīng)作為改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和提升培訓(xùn)質(zhì)量的重要依據(jù)。第十二章培訓(xùn)資料與檔案管理第二十八條資料管理28.1甲乙雙方應(yīng)建立完善的培訓(xùn)資料管理制度，保證培訓(xùn)資料的完整性和準(zhǔn)確性；28.2培訓(xùn)資料應(yīng)包括但不限于：培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)記錄、考核結(jié)果、成果轉(zhuǎn)化記錄等。第二十九條檔案管理29.1培訓(xùn)檔案應(yīng)按照檔案管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行歸檔；29.2檔案保存期限應(yīng)不少于____年，保證培訓(xùn)歷史數(shù)據(jù)的完整性和可追溯性。第三十條資料與檔案的保密30.1雙方對(duì)培訓(xùn)資料與檔案負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露；30.2保密期限自本協(xié)議終止之日起____年。第十三章協(xié)議的終止與解除第三十一條協(xié)議終止條件31.1本協(xié)議有效期屆滿，雙方無續(xù)約意愿的；31.2一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，經(jīng)對(duì)方書面通知后____日內(nèi)仍未糾正的；31.3因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行的。第三十二條協(xié)議解除程序32.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議；32.2一方提出解除協(xié)議的，應(yīng)提前____日以書面形式通知對(duì)方，并說明解除原因。第三十三條終止與解除后的處理33.1協(xié)議終止或解除后，雙方應(yīng)立即停止履行各自的權(quán)利和義務(wù)；33.2