2025年安全工程師《法律知識》專項試題(附答案)一、單項選擇題（共30題，每題1分。每題的備選項中，只有1個最符合題意）1.某金屬冶煉企業(yè)新任命分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理張某。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，張某應當履行的職責是（）。A.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度B.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃C.組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制D.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施答案：C解析：《安全生產(chǎn)法》第二十五條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員履行下列職責：（五）組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制，督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。選項A、B、D屬于主要負責人職責（第二十一條）。2.某化工企業(yè)未按照規(guī)定對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓，2024年10月被應急管理部門責令限期改正，逾期仍未改正。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，應急管理部門可對該企業(yè)處（）的罰款。A.5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下答案：C解析：《安全生產(chǎn)法》第九十七條第七項規(guī)定，未按照規(guī)定對從業(yè)人員、被派遣勞動者、實習學生進行安全生產(chǎn)教育和培訓，或者未按照規(guī)定如實告知有關的安全生產(chǎn)事項的，責令限期改正，處十萬元以下的罰款；逾期未改正的，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處十萬元以上二十萬元以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處二萬元以上五萬元以下的罰款。3.根據(jù)《礦山安全法》，關于礦山建設工程安全設施的說法，正確的是（）。A.礦山建設工程安全設施的設計必須由礦山企業(yè)自行編制B.礦山建設工程安全設施設計審查由應急管理部門負責C.礦山建設工程安全設施竣工后，由建設單位自行驗收即可投入使用D.礦山建設工程安全設施的設計文件，必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范答案：D解析：《礦山安全法》第八條規(guī)定，礦山建設工程的設計文件，必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范，并按照國家規(guī)定經(jīng)管理礦山企業(yè)的主管部門批準；不符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范的，不得批準。選項A錯誤，設計可委托有資質(zhì)單位；選項B錯誤，審查由管理礦山企業(yè)的主管部門負責；選項C錯誤，竣工后需由管理礦山企業(yè)的主管部門驗收。4.某建筑施工企業(yè)發(fā)生一起造成3人死亡、5人重傷的生產(chǎn)安全事故。根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，該事故等級為（）。A.特別重大事故B.重大事故C.較大事故D.一般事故答案：C解析：《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》第三條規(guī)定，較大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故（“以上”包括本數(shù)，“以下”不包括本數(shù)）。5.根據(jù)《消防法》，關于建設工程消防設計審查驗收的說法，正確的是（）。A.特殊建設工程竣工后，建設單位應當向住房和城鄉(xiāng)建設主管部門申請消防驗收B.其他建設工程竣工驗收后，建設單位應當報應急管理部門備案C.特殊建設工程的消防設計文件應當報應急管理部門審查D.其他建設工程的消防設計實行備案抽查制度，由建設單位報公安機關消防機構(gòu)備案答案：A解析：《消防法》第十三條規(guī)定，國務院住房和城鄉(xiāng)建設主管部門規(guī)定的特殊建設工程，建設單位應當將消防設計文件報送住房和城鄉(xiāng)建設主管部門審查，住房和城鄉(xiāng)建設主管部門依法對審查的結(jié)果負責。前款規(guī)定以外的其他建設工程，建設單位申請領取施工許可證或者申請批準開工報告時應當提供滿足施工需要的消防設計圖紙及技術(shù)資料。第十四條規(guī)定，建設工程消防設計審查、消防驗收、備案和抽查的具體辦法，由國務院住房和城鄉(xiāng)建設主管部門規(guī)定。因此，特殊建設工程需申請消防驗收（A正確），其他建設工程實行備案抽查（B錯誤，備案對象是住房和城鄉(xiāng)建設主管部門）；消防設計審查由住建部門負責（C、D錯誤）。6.某企業(yè)職工王某在作業(yè)過程中因接觸粉塵患職業(yè)病，被認定為工傷。根據(jù)《工傷保險條例》，關于王某工傷保險待遇的說法，正確的是（）。A.王某治療職業(yè)病的醫(yī)療費用由工傷保險基金支付，住院伙食補助費由企業(yè)承擔B.王某經(jīng)勞動能力鑒定為五級傷殘，可保留與企業(yè)的勞動關系，由企業(yè)安排適當工作C.王某因職業(yè)病需要暫停工作接受治療，停工留薪期最長不超過12個月D.王某的傷殘津貼由企業(yè)按月支付，標準為本人工資的70%答案：B解析：《工傷保險條例》第三十條規(guī)定，職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付（A錯誤）。第三十三條規(guī)定，停工留薪期一般不超過12個月，傷情嚴重或情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可適當延長，但延長不得超過12個月（C錯誤）。第三十六條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作；難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%（B正確，D錯誤，傷殘津貼支付主體是企業(yè)，但五級標準是70%，若企業(yè)能安排工作則不支付）。7.根據(jù)《突發(fā)事件應對法》，關于應急處置措施的說法，正確的是（）。A.突發(fā)事件發(fā)生后，履行統(tǒng)一領導職責的人民政府應當立即組織營救和救治受害人員B.突發(fā)事件發(fā)生地的居民委員會、村民委員會應當服從人民政府發(fā)布的決定、命令，不得自行組織救援C.突發(fā)事件應急處置工作結(jié)束后，只需對受影響地區(qū)進行事后恢復，無需對突發(fā)事件的起因進行調(diào)查D.突發(fā)事件發(fā)生地的其他單位無需配合人民政府采取的應急處置措施答案：A解析：《突發(fā)事件應對法》第四十九條規(guī)定，自然災害、事故災難或者公共衛(wèi)生事件發(fā)生后，履行統(tǒng)一領導職責的人民政府可以采取下列一項或者多項應急處置措施：（一）組織營救和救治受害人員，疏散、撤離并妥善安置受到威脅的人員以及采取其他救助措施（A正確）。第五十五條規(guī)定，突發(fā)事件發(fā)生地的居民委員會、村民委員會和其他組織應當按照當?shù)厝嗣裾臎Q定、命令，進行宣傳動員，組織群眾開展自救和互救（B錯誤）。第五十九條規(guī)定，突發(fā)事件應急處置工作結(jié)束后，履行統(tǒng)一領導職責的人民政府應當立即組織對突發(fā)事件造成的損失進行評估，組織受影響地區(qū)盡快恢復生產(chǎn)、生活、工作和社會秩序，制定恢復重建計劃，并向上一級人民政府報告；同時，必要時應當對突發(fā)事件的起因、性質(zhì)、影響、責任等問題進行調(diào)查評估（C錯誤）。第五十六條規(guī)定，受到自然災害危害或者發(fā)生事故災難、公共衛(wèi)生事件的單位，應當立即組織本單位應急救援隊伍和工作人員營救受害人員，疏散、撤離、安置受到威脅的人員，控制危險源，標明危險區(qū)域，封鎖危險場所，并采取其他防止危害擴大的必要措施，同時向所在地縣級人民政府報告（D錯誤）。8.某煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)未按規(guī)定設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，2024年8月被應急管理部門發(fā)現(xiàn)。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，應急管理部門應（）。A.責令限期改正，處5萬元以下罰款B.責令限期改正，處10萬元以下罰款C.責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，處10萬元以上20萬元以下罰款D.對主要負責人處2萬元以上5萬元以下罰款答案：B解析：《安全生產(chǎn)法》第九十七條第一項規(guī)定，未按照規(guī)定設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員、注冊安全工程師的，責令限期改正，處十萬元以下的罰款；逾期未改正的，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處十萬元以上二十萬元以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處二萬元以上五萬元以下的罰款。本題中企業(yè)未被責令限期改正后逾期，故處10萬元以下罰款（B正確）。9.根據(jù)《職業(yè)病防治法》，關于職業(yè)病診斷與鑒定的說法，正確的是（）。A.職業(yè)病診斷應當由用人單位所在地或勞動者居住地取得《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔B.勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷C.職業(yè)病診斷證明書只需由參與診斷的一名醫(yī)師簽署D.當事人對職業(yè)病診斷有異議的，可直接向人民法院提起訴訟答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第四十四條規(guī)定，勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷（A錯誤，B正確）。第四十六條規(guī)定，職業(yè)病診斷證明書應當由參與診斷的取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師簽署，并經(jīng)承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)審核蓋章（C錯誤）。第五十二條規(guī)定，當事人對職業(yè)病診斷有異議的，可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請鑒定（D錯誤，需先申請鑒定，不可直接訴訟）。10.某煤礦企業(yè)存在重大事故隱患，2024年9月被應急管理部門責令停產(chǎn)停業(yè)整頓。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，該企業(yè)在停產(chǎn)停業(yè)整頓期間（）。A.可繼續(xù)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，只需采取臨時控制措施B.應當制定整改方案，落實整改措施，消除事故隱患C.整改完成后即可恢復生產(chǎn)，無需申請驗收D.若整改期間發(fā)生事故，僅需追究直接責任人員責任答案：B解析：《安全生產(chǎn)法》第一百一十三條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位存在重大事故隱患，一百八十日內(nèi)三次或者一年內(nèi)四次受到本法規(guī)定的行政處罰的，負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應當提請地方人民政府予以關閉，有關部門應當依法吊銷其有關證照。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人五年內(nèi)不得擔任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人；情節(jié)嚴重的，終身不得擔任本行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人。重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應當責令從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，責令暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用相關設施、設備；重大事故隱患排除后，經(jīng)審查同意，方可恢復生產(chǎn)經(jīng)營和使用相關設施、設備（B正確，A錯誤）。整改完成后需申請驗收（C錯誤）。整改期間發(fā)生事故，需追究主要負責人等責任（D錯誤）。二、多項選擇題（共15題，每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分；少選，所選的每個選項得0.5分）31.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有的職責包括（）。A.建立健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責任制B.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程C.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案D.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施E.督促落實本單位重大危險源的安全管理措施答案：ABCD解析：《安全生產(chǎn)法》第二十一條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列職責：（一）建立健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責任制，加強安全生產(chǎn)標準化建設；（二）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；（三）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃；（四）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；（五）組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制，督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；（六）組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；（七）及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。選項E屬于安全生產(chǎn)管理人員職責（第二十五條）。32.根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，事故調(diào)查組履行的職責包括（）。A.查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失B.認定事故的性質(zhì)和事故責任C.提出對事故責任者的處理建議D.總結(jié)事故教訓，提出防范和整改措施E.對事故責任單位進行行政處罰答案：ABCD解析：《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》第二十五條規(guī)定，事故調(diào)查組履行下列職責：（一）查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失；（二）認定事故的性質(zhì)和事故責任；（三）提出對事故責任者的處理建議；（四）總結(jié)事故教訓，提出防范和整改措施；（五）提交事故調(diào)查報告。選項E屬于監(jiān)管部門職責。33.根據(jù)《消防法》，下列場所中，屬于公眾聚集場所的有（）。A.賓館、飯店B.商場、集貿(mào)市場C.客運車站候車室、客運碼頭候船廳D.醫(yī)院門診樓、病房樓E.公共圖書館的閱覽室答案：ABCE解析：《消防法》第七十三條第三項規(guī)定，公眾聚集場所，是指賓館、飯店、商場、集貿(mào)市場、客運車站候車室、客運碼頭候船廳、民用機場航站樓、體育場館、會堂以及公共娛樂場所等。選項D屬于人員密集場所（第七十三條第四項），但非公眾聚集場所。34.根據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位應當采取的職業(yè)病防治管理措施包括（）。A.設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案E.定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第二十一條規(guī)定，用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施：（一）設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；（二）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；（三）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（四）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；（五）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；（六）建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。選項E屬于“監(jiān)測及評價制度”的具體要求，但本身不是管理措施的內(nèi)容（管理措施是制度層面）。35.根據(jù)《突發(fā)事件應對法》，可以預警的自然災害、事故災難和公共衛(wèi)生事件的預警級別，按照突發(fā)事件發(fā)生的緊急程度、發(fā)展勢態(tài)和可能造成的危害程度分為一級、二級、三級和四級，分別用（）標示。A.紅色B.橙色C.黃色D.藍色E.綠色答案：ABCD解析：《突發(fā)事件應對法》第四十二條規(guī)定，國家建立健全突發(fā)事件預警制度?？梢灶A警的自然災害、事故災難和公共衛(wèi)生事件的預警級別，按照突發(fā)事件發(fā)生的緊急程度、發(fā)展勢態(tài)和可能造成的危害程度分為一級、二級、三級和四級，分別用紅色、橙色、黃色和藍色標示，一級為最高級別。三、案例分析題（共3題，每題20分）（一）2024年11月，某化工企業(yè)發(fā)生一起爆炸事故，造成4人死亡、8人重傷，直接經(jīng)濟損失3200萬元。事故調(diào)查發(fā)現(xiàn)：1.企業(yè)主要負責人李某未履行安全生產(chǎn)管理職責，未組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度，長期未檢查安全生產(chǎn)工作；2.安全管理人員王某未落實隱患排查治理制度，對作業(yè)現(xiàn)場存在的違規(guī)存放危險化學品問題未及時整改；3.企業(yè)未對新入職的3名員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓，3名員工上崗前不清楚危險化學品儲存規(guī)范；4.事故發(fā)生后，企業(yè)未立即向應急管理部門報告，延遲2小時才上報。根據(jù)以上場景，回答下列問題：1.指出該事故的等級，并說明依據(jù)。（5分）2.分析企業(yè)主要負責人李某的違法行為及法律責任。（7分）3.分析安全管理人員王某的違法行為及法律責任。（8分）答案：1.事故等級為較大事故（2分）。依據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》第三條，較大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故（3分）。本題中死亡4人（3≤4＜10），重傷8人（8＜10，未達到較大事故重傷標準，但死亡人數(shù)已達較大事故標準），直接經(jīng)濟損失3200萬元（1000≤3200＜5000），故為較大事故。2.李某的違法行為及責任：（1）未履行安全生產(chǎn)管理職責，未組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度（《安全生產(chǎn)法》第二十一條第二項）（2分）；（2）未檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，未及時消除生產(chǎn)安全事故隱患（第二十一條第五項）（2分）；（3）事故發(fā)生后未立即報告（《安全生產(chǎn)法》第八十三條）（1分）。法律責任：根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第九十四條，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人未履行本法規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責的，責令限期改正，處二萬元以上五萬元以下的罰款；逾期未改正的，處五萬元以上十萬元以下的罰款，責令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓。生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人有前款違法行為，導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，給予撤職處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人依照前款規(guī)定受刑事處罰或者撤職處分的，自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起，五年內(nèi)不得擔任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人；對重大、特別重大生產(chǎn)安全事故負有責任的，終身不得擔任本行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人（2分）。3.王某的違法行為及責任：（1）未落實隱患排查治理制度，未及時整改違規(guī)存放危險化學品的問題（《安全生產(chǎn)法》第二十五條第五項）（2分）；（2）未履行督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作的職責（第二十五條第五項）（2分）；（3）未組織或參與新員工安全生產(chǎn)教育和培訓（第二十五條第三項）（2分）。法律責任：根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第九十七條，未履行安全生產(chǎn)管理職責的，責令限期改正，處一萬元以上三萬元以下的罰款；導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，暫停或者吊銷其與安全生產(chǎn)有關的資格，并處上一年年收入百分之二十以上百分之五十以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任（2分）。（二）某礦山企業(yè)2024年5月發(fā)生冒頂片幫事故，造成2人死亡、5人輕傷。調(diào)查發(fā)現(xiàn)：-企業(yè)未按照《礦山安全法》規(guī)定對作業(yè)場所中的有毒有害物質(zhì)和井下空氣含氧量進行檢測；-礦井通風系統(tǒng)存在重大缺陷，未進行整改；-事故發(fā)生前，工人張某曾向班長報告頂板異常，但未被重視；-企業(yè)未為從業(yè)人員提供符合國家標準的勞動防護用品。根據(jù)以上場景，回答下列問題：1.指出企業(yè)違反《礦山安全法》的具體條款。（8分）2.分析工人張某的權(quán)利及企業(yè)未履行的義務。（6分）3.說明企業(yè)未提供勞動防護用品的法律責任。（6分）答案：1.違反條款：（1）《礦山安全法》第十七條：礦山企業(yè)必須對作業(yè)場所中的有毒有害物質(zhì)和井下空氣含氧量進行檢測，保證符合安全要求（2分）；（2）《礦山安全法》第十八條：礦山企業(yè)必須對下列危害安全的事故隱患采取預防措施：（二）瓦斯爆炸、煤塵爆炸；（三）沖擊地壓、瓦斯突出、井噴；（四）地面和井下的火災、水害；（五）爆破器材和爆破作業(yè)發(fā)生的危害；（六）粉塵、有毒有害氣體、放射性物質(zhì)和其他有害物質(zhì)引起的危害；（七）其他危害。本題中礦井通風系統(tǒng)重大缺陷屬于未采取預防措施（2分）；（3）《礦山安全法》第二十二條：礦山企業(yè)必須向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動防護用品（2分）；（4）《礦山安全法》第二十一條：礦長應當定期向職工代表大會或者職工大會報告安全生產(chǎn)工作，發(fā)揮職工代表大會的監(jiān)督作用（本題中未重視工人報告，未落實民主監(jiān)督，違反此條款）（2分）。2.張某的權(quán)利及企業(yè)義務：（1）張某的權(quán)利：根據(jù)《礦山安全法》第二十二條，礦山企業(yè)職工有權(quán)對危害安全的行為，提出批評、檢舉和控告（2分）；（2）企業(yè)義務：根據(jù)《礦山安全法》第二十三條，礦山企業(yè)工會發(fā)現(xiàn)企業(yè)行政方面違章指揮、強令工人冒險作業(yè)或者生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)提出解決的建議；發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時，有權(quán)向企業(yè)行政方面建議組織職工撤離危險現(xiàn)場，企業(yè)行政方面必須及時作出處理決定（2分）；本題中班長未重視張某報告，企業(yè)未履行及時處理隱患的義務（2分）。3.未提供勞動防護用品的法律責任：根據(jù)《礦山安全法》第四十條，未按照規(guī)定提取或者使用安全技術(shù)措施專項費用的；未按照規(guī)定及時、如實報告礦山事故的；未按照規(guī)定對職工進行安全教育、培訓，分配職工上崗作業(yè)的；使用不符合國家安全標準或者行業(yè)安全標準的設備、器材、防護用品、安全檢測儀器的；未按照規(guī)定及時、如實報告礦山事故的，由