職業(yè)教育就業(yè)指導(dǎo)手冊一、總則

職業(yè)教育旨在培養(yǎng)具備實踐技能和職業(yè)素養(yǎng)的勞動者，就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本手冊旨在為職業(yè)院校學(xué)生、教師及企業(yè)人員提供系統(tǒng)、實用的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助畢業(yè)生順利就業(yè)、穩(wěn)定發(fā)展。

二、就業(yè)指導(dǎo)的核心內(nèi)容

（一）自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃

1.自我評估

-職業(yè)興趣測試（如霍蘭德職業(yè)興趣測試）

-能力測評（包括專業(yè)技能、通用能力等）

-性格分析（MBTI、DISC等工具輔助）

2.職業(yè)目標(biāo)設(shè)定

-短期目標(biāo)（如1-2年內(nèi)進(jìn)入某行業(yè)）

-長期目標(biāo)（如5年內(nèi)的職業(yè)晉升路徑）

3.行業(yè)分析

-目標(biāo)行業(yè)的發(fā)展趨勢（如新能源、人工智能等新興行業(yè)）

-行業(yè)人才需求（參考《中國職業(yè)分類大典》）

（二）求職技能提升

1.簡歷制作

-標(biāo)準(zhǔn)格式（個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書）

-針對性修改（根據(jù)不同崗位調(diào)整簡歷內(nèi)容）

2.面試技巧

-準(zhǔn)備常見問題（自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、優(yōu)缺點等）

-模擬面試（學(xué)?？山M織面試培訓(xùn)）

3.職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)

-溝通能力（團(tuán)隊協(xié)作、客戶服務(wù)）

-職業(yè)道德（誠信、責(zé)任心）

（三）就業(yè)渠道拓展

1.校園招聘

-學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布招聘信息

-企業(yè)進(jìn)校宣講會

2.網(wǎng)絡(luò)平臺

-智聯(lián)招聘、前程無憂等主流招聘網(wǎng)站

-行業(yè)垂直招聘平臺（如拉勾網(wǎng)、獵聘）

3.社會資源

-畢業(yè)生校友網(wǎng)絡(luò)

-政府就業(yè)補(bǔ)貼政策（如“春風(fēng)行動”）

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟

（一）入學(xué)階段

1.職業(yè)啟蒙教育

-開設(shè)職業(yè)規(guī)劃課程（如職業(yè)生涯規(guī)劃課）

-組織職業(yè)體驗活動（如企業(yè)參訪）

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)

-專業(yè)課程選課建議

-實習(xí)機(jī)會推薦

（二）畢業(yè)階段

1.就業(yè)信息發(fā)布

-學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號定期更新崗位

-定期舉辦專場招聘會（如每年3月、9月）

2.就業(yè)輔導(dǎo)

-一對一簡歷修改指導(dǎo)

-就業(yè)心理疏導(dǎo)（針對就業(yè)焦慮）

3.跟蹤服務(wù)

-畢業(yè)后就業(yè)率統(tǒng)計（如6個月、1年就業(yè)情況）

-企業(yè)回訪（了解畢業(yè)生適應(yīng)情況）

四、政策支持與資源鏈接

（一）國家政策

1.職業(yè)技能提升行動計劃

-提供免費職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼（如每月200-500元）

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策

-創(chuàng)業(yè)貸款貼息（如最高10萬元無息貸款）

（二）資源鏈接

1.官方平臺

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-中國公共招聘網(wǎng)（）

2.地方資源

-各省市就業(yè)局微信公眾號（如“XX市人社局”）

五、結(jié)語

就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的延伸，貫穿學(xué)生從入學(xué)到就業(yè)的全過程。通過系統(tǒng)化的指導(dǎo)，幫助學(xué)生明確職業(yè)方向、提升求職技能、拓展就業(yè)渠道，最終實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。建議學(xué)校、企業(yè)、政府三方協(xié)同推進(jìn)，形成就業(yè)指導(dǎo)合力。

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟（續(xù)）

（一）入學(xué)階段（詳細(xì)操作指南）

1.職業(yè)啟蒙教育（具體實施方案）

（1）課程體系設(shè)計

-開設(shè)《職業(yè)生涯規(guī)劃》必修課（36學(xué)時，1學(xué)分）

-選修課包括《行業(yè)分析》《求職技巧》《職場禮儀》等

（2）體驗活動清單

-企業(yè)參訪：每學(xué)期組織至少2次，覆蓋制造業(yè)（如汽車廠）、服務(wù)業(yè)（如酒店）、新興產(chǎn)業(yè)（如互聯(lián)網(wǎng)公司）

-崗位模擬：職業(yè)院校實訓(xùn)基地模擬操作（如會計做賬、電商運營）

-校友分享會：邀請不同行業(yè)畢業(yè)校友（如銷售總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理）每月舉辦1場

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)（分專業(yè)路徑規(guī)劃）

（1）專業(yè)課程動態(tài)調(diào)整

-根據(jù)行業(yè)需求每年更新課程大綱（如增加Python編程模塊）

-企業(yè)參與課程開發(fā)（如某汽修廠參與《新能源汽車技術(shù)》課程設(shè)計）

（2）實習(xí)資源分配

-重點專業(yè)實習(xí)覆蓋率目標(biāo)：護(hù)理專業(yè)≥90%、機(jī)電專業(yè)≥85%

-實習(xí)崗位清單發(fā)布（如XX公司質(zhì)檢崗、XX醫(yī)院護(hù)理崗）

（二）畢業(yè)階段（標(biāo)準(zhǔn)化流程）

1.就業(yè)信息發(fā)布（信息管理細(xì)則）

（1）信息審核流程

-企業(yè)資質(zhì)驗證（營業(yè)執(zhí)照、招聘許可證）

-崗位要求合理性評估（參考《國家職業(yè)資格目錄》）

（2）發(fā)布渠道矩陣

-線上：學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號、智聯(lián)招聘

-線下：校園公告欄、招聘會現(xiàn)場

-案例數(shù)據(jù)：XX院校2023屆招聘會吸引236家企業(yè)，提供崗位1.2萬個

2.就業(yè)輔導(dǎo)（個性化服務(wù)方案）

（1）簡歷診斷標(biāo)準(zhǔn)

-評分維度：內(nèi)容完整度（40分）、技能匹配度（30分）、格式規(guī)范性（30分）

-提供《簡歷模板庫》（含行政、技術(shù)、銷售等30套行業(yè)模板）

（2）心理輔導(dǎo)機(jī)制

-開設(shè)《就業(yè)壓力管理》專題講座（如每年5月心理月）

-建立畢業(yè)生就業(yè)咨詢檔案（記錄咨詢次數(shù)、問題類型）

-示例數(shù)據(jù)：XX學(xué)校2022屆畢業(yè)生就業(yè)焦慮干預(yù)率達(dá)68%

3.跟蹤服務(wù)（動態(tài)監(jiān)測體系）

（1）數(shù)據(jù)采集節(jié)點

-就業(yè)簽約季（畢業(yè)1個月內(nèi)）

-春節(jié)后穩(wěn)定就業(yè)期（畢業(yè)3個月）

-年中職業(yè)發(fā)展期（畢業(yè)6個月）

（2）企業(yè)滿意度調(diào)查

-采用李克特量表（1-5分）評估畢業(yè)生到崗適應(yīng)度

-高頻問題反饋：如“崗位技能與教學(xué)脫節(jié)”（占比35%）

四、政策支持與資源鏈接（具體資源清單）

（一）國家政策（可申請項目清單）

1.職業(yè)技能提升行動計劃（補(bǔ)貼項目詳解）

（1）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)表（按項目類型）

-培訓(xùn)補(bǔ)貼：企業(yè)開展技能培訓(xùn)可享300-800元/人補(bǔ)貼

-學(xué)歷提升補(bǔ)貼：退役軍人專升本可獲1萬元一次性獎勵

（2）申請流程圖

-第1步：登錄“技能人才評價工作網(wǎng)”注冊賬號

-第2步：提交培訓(xùn)計劃書及參訓(xùn)人員名單

-第3步：人社部門審核后30個工作日內(nèi)到賬

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策（創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼包）

（1）補(bǔ)貼內(nèi)容清單

-啟動資金補(bǔ)助（最高5萬元）

-小微企業(yè)貸款貼息（最高200萬元/年）

-創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師輔導(dǎo)（免費提供1年）

（2）成功案例

-XX畢業(yè)生創(chuàng)辦的短視頻制作公司，通過“創(chuàng)業(yè)貸”獲30萬元資金，帶動就業(yè)12人

（二）資源鏈接（工具平臺推薦）

1.官方平臺（按功能分類）

（1）招聘信息類

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）

（2）職業(yè)測評類

-中國職業(yè)能力開發(fā)網(wǎng)（）

-MBTI職業(yè)性格測試（免費版）

2.地方資源（區(qū)域特色項目）

（1）北京市

-“京崗”線上招聘平臺（每周更新2000+崗位）

-“職引計劃”畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼（6000元/人）

（2）廣東省

-“粵菜師傅”專項培訓(xùn)（免費學(xué)烹飪技能+就業(yè)保障）

-“廣聚英才”政策（優(yōu)秀畢業(yè)生可享租房補(bǔ)貼）

五、結(jié)語（數(shù)據(jù)強(qiáng)化結(jié)論）

根據(jù)教育部2023年就業(yè)數(shù)據(jù)，實施系統(tǒng)化就業(yè)指導(dǎo)的院校畢業(yè)生就業(yè)率同比提升12個百分點（普通院校6.5%，示范性院校達(dá)19.3%）。典型案例顯示：某職業(yè)技術(shù)學(xué)院通過“訂單班+雙導(dǎo)師”模式，2023屆汽修專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)95%，遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平。建議職業(yè)院校建立“入學(xué)-畢業(yè)-入職”全周期服務(wù)閉環(huán)，將就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)費納入年度預(yù)算（參考標(biāo)準(zhǔn)：生均100-200元/年），并定期開展第三方評估，確保指導(dǎo)實效。

一、總則

職業(yè)教育旨在培養(yǎng)具備實踐技能和職業(yè)素養(yǎng)的勞動者，就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本手冊旨在為職業(yè)院校學(xué)生、教師及企業(yè)人員提供系統(tǒng)、實用的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助畢業(yè)生順利就業(yè)、穩(wěn)定發(fā)展。

二、就業(yè)指導(dǎo)的核心內(nèi)容

（一）自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃

1.自我評估

-職業(yè)興趣測試（如霍蘭德職業(yè)興趣測試）

-能力測評（包括專業(yè)技能、通用能力等）

-性格分析（MBTI、DISC等工具輔助）

2.職業(yè)目標(biāo)設(shè)定

-短期目標(biāo)（如1-2年內(nèi)進(jìn)入某行業(yè)）

-長期目標(biāo)（如5年內(nèi)的職業(yè)晉升路徑）

3.行業(yè)分析

-目標(biāo)行業(yè)的發(fā)展趨勢（如新能源、人工智能等新興行業(yè)）

-行業(yè)人才需求（參考《中國職業(yè)分類大典》）

（二）求職技能提升

1.簡歷制作

-標(biāo)準(zhǔn)格式（個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書）

-針對性修改（根據(jù)不同崗位調(diào)整簡歷內(nèi)容）

2.面試技巧

-準(zhǔn)備常見問題（自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、優(yōu)缺點等）

-模擬面試（學(xué)?？山M織面試培訓(xùn)）

3.職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)

-溝通能力（團(tuán)隊協(xié)作、客戶服務(wù)）

-職業(yè)道德（誠信、責(zé)任心）

（三）就業(yè)渠道拓展

1.校園招聘

-學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布招聘信息

-企業(yè)進(jìn)校宣講會

2.網(wǎng)絡(luò)平臺

-智聯(lián)招聘、前程無憂等主流招聘網(wǎng)站

-行業(yè)垂直招聘平臺（如拉勾網(wǎng)、獵聘）

3.社會資源

-畢業(yè)生校友網(wǎng)絡(luò)

-政府就業(yè)補(bǔ)貼政策（如“春風(fēng)行動”）

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟

（一）入學(xué)階段

1.職業(yè)啟蒙教育

-開設(shè)職業(yè)規(guī)劃課程（如職業(yè)生涯規(guī)劃課）

-組織職業(yè)體驗活動（如企業(yè)參訪）

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)

-專業(yè)課程選課建議

-實習(xí)機(jī)會推薦

（二）畢業(yè)階段

1.就業(yè)信息發(fā)布

-學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號定期更新崗位

-定期舉辦專場招聘會（如每年3月、9月）

2.就業(yè)輔導(dǎo)

-一對一簡歷修改指導(dǎo)

-就業(yè)心理疏導(dǎo)（針對就業(yè)焦慮）

3.跟蹤服務(wù)

-畢業(yè)后就業(yè)率統(tǒng)計（如6個月、1年就業(yè)情況）

-企業(yè)回訪（了解畢業(yè)生適應(yīng)情況）

四、政策支持與資源鏈接

（一）國家政策

1.職業(yè)技能提升行動計劃

-提供免費職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼（如每月200-500元）

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策

-創(chuàng)業(yè)貸款貼息（如最高10萬元無息貸款）

（二）資源鏈接

1.官方平臺

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-中國公共招聘網(wǎng)（）

2.地方資源

-各省市就業(yè)局微信公眾號（如“XX市人社局”）

五、結(jié)語

就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的延伸，貫穿學(xué)生從入學(xué)到就業(yè)的全過程。通過系統(tǒng)化的指導(dǎo)，幫助學(xué)生明確職業(yè)方向、提升求職技能、拓展就業(yè)渠道，最終實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。建議學(xué)校、企業(yè)、政府三方協(xié)同推進(jìn)，形成就業(yè)指導(dǎo)合力。

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟（續(xù)）

（一）入學(xué)階段（詳細(xì)操作指南）

1.職業(yè)啟蒙教育（具體實施方案）

（1）課程體系設(shè)計

-開設(shè)《職業(yè)生涯規(guī)劃》必修課（36學(xué)時，1學(xué)分）

-選修課包括《行業(yè)分析》《求職技巧》《職場禮儀》等

（2）體驗活動清單

-企業(yè)參訪：每學(xué)期組織至少2次，覆蓋制造業(yè)（如汽車廠）、服務(wù)業(yè)（如酒店）、新興產(chǎn)業(yè)（如互聯(lián)網(wǎng)公司）

-崗位模擬：職業(yè)院校實訓(xùn)基地模擬操作（如會計做賬、電商運營）

-校友分享會：邀請不同行業(yè)畢業(yè)校友（如銷售總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理）每月舉辦1場

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)（分專業(yè)路徑規(guī)劃）

（1）專業(yè)課程動態(tài)調(diào)整

-根據(jù)行業(yè)需求每年更新課程大綱（如增加Python編程模塊）

-企業(yè)參與課程開發(fā)（如某汽修廠參與《新能源汽車技術(shù)》課程設(shè)計）

（2）實習(xí)資源分配

-重點專業(yè)實習(xí)覆蓋率目標(biāo)：護(hù)理專業(yè)≥90%、機(jī)電專業(yè)≥85%

-實習(xí)崗位清單發(fā)布（如XX公司質(zhì)檢崗、XX醫(yī)院護(hù)理崗）

（二）畢業(yè)階段（標(biāo)準(zhǔn)化流程）

1.就業(yè)信息發(fā)布（信息管理細(xì)則）

（1）信息審核流程

-企業(yè)資質(zhì)驗證（營業(yè)執(zhí)照、招聘許可證）

-崗位要求合理性評估（參考《國家職業(yè)資格目錄》）

（2）發(fā)布渠道矩陣

-線上：學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號、智聯(lián)招聘

-線下：校園公告欄、招聘會現(xiàn)場

-案例數(shù)據(jù)：XX院校2023屆招聘會吸引236家企業(yè)，提供崗位1.2萬個

2.就業(yè)輔導(dǎo)（個性化服務(wù)方案）

（1）簡歷診斷標(biāo)準(zhǔn)

-評分維度：內(nèi)容完整度（40分）、技能匹配度（30分）、格式規(guī)范性（30分）

-提供《簡歷模板庫》（含行政、技術(shù)、銷售等30套行業(yè)模板）

（2）心理輔導(dǎo)機(jī)制

-開設(shè)《就業(yè)壓力管理》專題講座（如每年5月心理月）

-建立畢業(yè)生就業(yè)咨詢檔案（記錄咨詢次數(shù)、問題類型）

-示例數(shù)據(jù)：XX學(xué)校2022屆畢業(yè)生就業(yè)焦慮干預(yù)率達(dá)68%

3.跟蹤服務(wù)（動態(tài)監(jiān)測體系）

（1）數(shù)據(jù)采集節(jié)點

-就業(yè)簽約季（畢業(yè)1個月內(nèi)）

-春節(jié)后穩(wěn)定就業(yè)期（畢業(yè)3個月）

-年中職業(yè)發(fā)展期（畢業(yè)6個月）

（2）企業(yè)滿意度調(diào)查

-采用李克特量表（1-5分）評估畢業(yè)生到崗適應(yīng)度

-高頻問題反饋：如“崗位技能與教學(xué)脫節(jié)”（占比35%）

四、政策支持與資源鏈接（具體資源清單）

（一）國家政策（可申請項目清單）

1.職業(yè)技能提升行動計劃（補(bǔ)貼項目詳解）

（1）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)表（按項目類型）

-培訓(xùn)補(bǔ)貼：企業(yè)開展技能培訓(xùn)可享300-800元/人補(bǔ)貼

-學(xué)歷提升補(bǔ)貼：退役軍人專升本可獲1萬元一次性獎勵

（2）申請流程圖

-第1步：登錄“技能人才評價工作網(wǎng)”注冊賬號

-第2步：提交培訓(xùn)計劃書及參訓(xùn)人員名單

-第3步：人社部門審核后30個工作日內(nèi)到賬

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策（創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼包）

（1）補(bǔ)貼內(nèi)容清單

-啟動資金補(bǔ)助（最高5萬元）

-小微企業(yè)貸款貼息（最高200萬元/年）

-創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師輔導(dǎo)（免費提供1年）

（2）成功案例

-XX畢業(yè)生創(chuàng)辦的短視頻制作公司，通過“創(chuàng)業(yè)貸”獲30萬元資金，帶動就業(yè)12人

（二）資源鏈接（工具平臺推薦）

1.官方平臺（按功能分類）

（1）招聘信息類

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）

（2）職業(yè)測評類

-中國職業(yè)能力開發(fā)網(wǎng)（）

-MBTI職業(yè)性格測試（免費版）

2.地方資源（區(qū)域特色項目）

（1）北京市

-“京崗”線上招聘平臺（每周更新2000+崗位）

-“職引計劃”畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼（6000元/人）

（2）廣東省

-“粵菜師傅”專項培訓(xùn)（免費學(xué)烹飪技能+就業(yè)保障）

-“廣聚英才”政策（優(yōu)秀畢業(yè)生可享租房補(bǔ)貼）

五、結(jié)語（數(shù)據(jù)強(qiáng)化結(jié)論）

根據(jù)教育部2023年就業(yè)數(shù)據(jù)，實施系統(tǒng)化就業(yè)指導(dǎo)的院校畢業(yè)生就業(yè)率同比提升12個百分點（普通院校6.5%，示范性院校達(dá)19.3%）。典型案例顯示：某職業(yè)技術(shù)學(xué)院通過“訂單班+雙導(dǎo)師”模式，2023屆汽修專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)95%，遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平。建議職業(yè)院校建立“入學(xué)-畢業(yè)-入職”全周期服務(wù)閉環(huán)，將就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)費納入年度預(yù)算（參考標(biāo)準(zhǔn)：生均100-200元/年），并定期開展第三方評估，確保指導(dǎo)實效。

一、總則

職業(yè)教育旨在培養(yǎng)具備實踐技能和職業(yè)素養(yǎng)的勞動者，就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本手冊旨在為職業(yè)院校學(xué)生、教師及企業(yè)人員提供系統(tǒng)、實用的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助畢業(yè)生順利就業(yè)、穩(wěn)定發(fā)展。

二、就業(yè)指導(dǎo)的核心內(nèi)容

（一）自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃

1.自我評估

-職業(yè)興趣測試（如霍蘭德職業(yè)興趣測試）

-能力測評（包括專業(yè)技能、通用能力等）

-性格分析（MBTI、DISC等工具輔助）

2.職業(yè)目標(biāo)設(shè)定

-短期目標(biāo)（如1-2年內(nèi)進(jìn)入某行業(yè)）

-長期目標(biāo)（如5年內(nèi)的職業(yè)晉升路徑）

3.行業(yè)分析

-目標(biāo)行業(yè)的發(fā)展趨勢（如新能源、人工智能等新興行業(yè)）

-行業(yè)人才需求（參考《中國職業(yè)分類大典》）

（二）求職技能提升

1.簡歷制作

-標(biāo)準(zhǔn)格式（個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書）

-針對性修改（根據(jù)不同崗位調(diào)整簡歷內(nèi)容）

2.面試技巧

-準(zhǔn)備常見問題（自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、優(yōu)缺點等）

-模擬面試（學(xué)?？山M織面試培訓(xùn)）

3.職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)

-溝通能力（團(tuán)隊協(xié)作、客戶服務(wù)）

-職業(yè)道德（誠信、責(zé)任心）

（三）就業(yè)渠道拓展

1.校園招聘

-學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布招聘信息

-企業(yè)進(jìn)校宣講會

2.網(wǎng)絡(luò)平臺

-智聯(lián)招聘、前程無憂等主流招聘網(wǎng)站

-行業(yè)垂直招聘平臺（如拉勾網(wǎng)、獵聘）

3.社會資源

-畢業(yè)生校友網(wǎng)絡(luò)

-政府就業(yè)補(bǔ)貼政策（如“春風(fēng)行動”）

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟

（一）入學(xué)階段

1.職業(yè)啟蒙教育

-開設(shè)職業(yè)規(guī)劃課程（如職業(yè)生涯規(guī)劃課）

-組織職業(yè)體驗活動（如企業(yè)參訪）

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)

-專業(yè)課程選課建議

-實習(xí)機(jī)會推薦

（二）畢業(yè)階段

1.就業(yè)信息發(fā)布

-學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號定期更新崗位

-定期舉辦專場招聘會（如每年3月、9月）

2.就業(yè)輔導(dǎo)

-一對一簡歷修改指導(dǎo)

-就業(yè)心理疏導(dǎo)（針對就業(yè)焦慮）

3.跟蹤服務(wù)

-畢業(yè)后就業(yè)率統(tǒng)計（如6個月、1年就業(yè)情況）

-企業(yè)回訪（了解畢業(yè)生適應(yīng)情況）

四、政策支持與資源鏈接

（一）國家政策

1.職業(yè)技能提升行動計劃

-提供免費職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼（如每月200-500元）

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策

-創(chuàng)業(yè)貸款貼息（如最高10萬元無息貸款）

（二）資源鏈接

1.官方平臺

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-中國公共招聘網(wǎng)（）

2.地方資源

-各省市就業(yè)局微信公眾號（如“XX市人社局”）

五、結(jié)語

就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的延伸，貫穿學(xué)生從入學(xué)到就業(yè)的全過程。通過系統(tǒng)化的指導(dǎo)，幫助學(xué)生明確職業(yè)方向、提升求職技能、拓展就業(yè)渠道，最終實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。建議學(xué)校、企業(yè)、政府三方協(xié)同推進(jìn)，形成就業(yè)指導(dǎo)合力。

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟（續(xù)）

（一）入學(xué)階段（詳細(xì)操作指南）

1.職業(yè)啟蒙教育（具體實施方案）

（1）課程體系設(shè)計

-開設(shè)《職業(yè)生涯規(guī)劃》必修課（36學(xué)時，1學(xué)分）

-選修課包括《行業(yè)分析》《求職技巧》《職場禮儀》等

（2）體驗活動清單

-企業(yè)參訪：每學(xué)期組織至少2次，覆蓋制造業(yè)（如汽車廠）、服務(wù)業(yè)（如酒店）、新興產(chǎn)業(yè)（如互聯(lián)網(wǎng)公司）

-崗位模擬：職業(yè)院校實訓(xùn)基地模擬操作（如會計做賬、電商運營）

-校友分享會：邀請不同行業(yè)畢業(yè)校友（如銷售總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理）每月舉辦1場

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)（分專業(yè)路徑規(guī)劃）

（1）專業(yè)課程動態(tài)調(diào)整

-根據(jù)行業(yè)需求每年更新課程大綱（如增加Python編程模塊）

-企業(yè)參與課程開發(fā)（如某汽修廠參與《新能源汽車技術(shù)》課程設(shè)計）

（2）實習(xí)資源分配

-重點專業(yè)實習(xí)覆蓋率目標(biāo)：護(hù)理專業(yè)≥90%、機(jī)電專業(yè)≥85%

-實習(xí)崗位清單發(fā)布（如XX公司質(zhì)檢崗、XX醫(yī)院護(hù)理崗）

（二）畢業(yè)階段（標(biāo)準(zhǔn)化流程）

1.就業(yè)信息發(fā)布（信息管理細(xì)則）

（1）信息審核流程

-企業(yè)資質(zhì)驗證（營業(yè)執(zhí)照、招聘許可證）

-崗位要求合理性評估（參考《國家職業(yè)資格目錄》）

（2）發(fā)布渠道矩陣

-線上：學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號、智聯(lián)招聘

-線下：校園公告欄、招聘會現(xiàn)場

-案例數(shù)據(jù)：XX院校2023屆招聘會吸引236家企業(yè)，提供崗位1.2萬個

2.就業(yè)輔導(dǎo)（個性化服務(wù)方案）

（1）簡歷診斷標(biāo)準(zhǔn)

-評分維度：內(nèi)容完整度（40分）、技能匹配度（30分）、格式規(guī)范性（30分）

-提供《簡歷模板庫》（含行政、技術(shù)、銷售等30套行業(yè)模板）

（2）心理輔導(dǎo)機(jī)制

-開設(shè)《就業(yè)壓力管理》專題講座（如每年5月心理月）

-建立畢業(yè)生就業(yè)咨詢檔案（記錄咨詢次數(shù)、問題類型）

-示例數(shù)據(jù)：XX學(xué)校2022屆畢業(yè)生就業(yè)焦慮干預(yù)率達(dá)68%

3.跟蹤服務(wù)（動態(tài)監(jiān)測體系）

（1）數(shù)據(jù)采集節(jié)點

-就業(yè)簽約季（畢業(yè)1個月內(nèi)）

-春節(jié)后穩(wěn)定就業(yè)期（畢業(yè)3個月）

-年中職業(yè)發(fā)展期（畢業(yè)6個月）

（2）企業(yè)滿意度調(diào)查

-采用李克特量表（1-5分）評估畢業(yè)生到崗適應(yīng)度

-高頻問題反饋：如“崗位技能與教學(xué)脫節(jié)”（占比35%）

四、政策支持與資源鏈接（具體資源清單）

（一）國家政策（可申請項目清單）

1.職業(yè)技能提升行動計劃（補(bǔ)貼項目詳解）

（1）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)表（按項目類型）

-培訓(xùn)補(bǔ)貼：企業(yè)開展技能培訓(xùn)可享300-800元/人補(bǔ)貼

-學(xué)歷提升補(bǔ)貼：退役軍人專升本可獲1萬元一次性獎勵

（2）申請流程圖

-第1步：登錄“技能人才評價工作網(wǎng)”注冊賬號

-第2步：提交培訓(xùn)計劃書及參訓(xùn)人員名單

-第3步：人社部門審核后30個工作日內(nèi)到賬

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策（創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼包）

（1）補(bǔ)貼內(nèi)容清單

-啟動資金補(bǔ)助（最高5萬元）

-小微企業(yè)貸款貼息（最高200萬元/年）

-創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師輔導(dǎo)（免費提供1年）

（2）成功案例

-XX畢業(yè)生創(chuàng)辦的短視頻制作公司，通過“創(chuàng)業(yè)貸”獲30萬元資金，帶動就業(yè)12人

（二）資源鏈接（工具平臺推薦）

1.官方平臺（按功能分類）

（1）招聘信息類

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）

（2）職業(yè)測評類

-中國職業(yè)能力開發(fā)網(wǎng)（）

-MBTI職業(yè)性格測試（免費版）

2.地方資源（區(qū)域特色項目）

（1）北京市

-“京崗”線上招聘平臺（每周更新2000+崗位）

-“職引計劃”畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼（6000元/人）

（2）廣東省

-“粵菜師傅”專項培訓(xùn)（免費學(xué)烹飪技能+就業(yè)保障）

-“廣聚英才”政策（優(yōu)秀畢業(yè)生可享租房補(bǔ)貼）

五、結(jié)語（數(shù)據(jù)強(qiáng)化結(jié)論）

根據(jù)教育部2023年就業(yè)數(shù)據(jù)，實施系統(tǒng)化就業(yè)指導(dǎo)的院校畢業(yè)生就業(yè)率同比提升12個百分點（普通院校6.5%，示范性院校達(dá)19.3%）。典型案例顯示：某職業(yè)技術(shù)學(xué)院通過“訂單班+雙導(dǎo)師”模式，2023屆汽修專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)95%，遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平。建議職業(yè)院校建立“入學(xué)-畢業(yè)-入職”全周期服務(wù)閉環(huán)，將就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)費納入年度預(yù)算（參考標(biāo)準(zhǔn)：生均100-200元/年），并定期開展第三方評估，確保指導(dǎo)實效。

一、總則

職業(yè)教育旨在培養(yǎng)具備實踐技能和職業(yè)素養(yǎng)的勞動者，就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本手冊旨在為職業(yè)院校學(xué)生、教師及企業(yè)人員提供系統(tǒng)、實用的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助畢業(yè)生順利就業(yè)、穩(wěn)定發(fā)展。

二、就業(yè)指導(dǎo)的核心內(nèi)容

（一）自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃

1.自我評估

-職業(yè)興趣測試（如霍蘭德職業(yè)興趣測試）

-能力測評（包括專業(yè)技能、通用能力等）

-性格分析（MBTI、DISC等工具輔助）

2.職業(yè)目標(biāo)設(shè)定

-短期目標(biāo)（如1-2年內(nèi)進(jìn)入某行業(yè)）

-長期目標(biāo)（如5年內(nèi)的職業(yè)晉升路徑）

3.行業(yè)分析

-目標(biāo)行業(yè)的發(fā)展趨勢（如新能源、人工智能等新興行業(yè)）

-行業(yè)人才需求（參考《中國職業(yè)分類大典》）

（二）求職技能提升

1.簡歷制作

-標(biāo)準(zhǔn)格式（個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書）

-針對性修改（根據(jù)不同崗位調(diào)整簡歷內(nèi)容）

2.面試技巧

-準(zhǔn)備常見問題（自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、優(yōu)缺點等）

-模擬面試（學(xué)?？山M織面試培訓(xùn)）

3.職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)

-溝通能力（團(tuán)隊協(xié)作、客戶服務(wù)）

-職業(yè)道德（誠信、責(zé)任心）

（三）就業(yè)渠道拓展

1.校園招聘

-學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布招聘信息

-企業(yè)進(jìn)校宣講會

2.網(wǎng)絡(luò)平臺

-智聯(lián)招聘、前程無憂等主流招聘網(wǎng)站

-行業(yè)垂直招聘平臺（如拉勾網(wǎng)、獵聘）

3.社會資源

-畢業(yè)生校友網(wǎng)絡(luò)

-政府就業(yè)補(bǔ)貼政策（如“春風(fēng)行動”）

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟

（一）入學(xué)階段

1.職業(yè)啟蒙教育

-開設(shè)職業(yè)規(guī)劃課程（如職業(yè)生涯規(guī)劃課）

-組織職業(yè)體驗活動（如企業(yè)參訪）

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)

-專業(yè)課程選課建議

-實習(xí)機(jī)會推薦

（二）畢業(yè)階段

1.就業(yè)信息發(fā)布

-學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號定期更新崗位

-定期舉辦專場招聘會（如每年3月、9月）

2.就業(yè)輔導(dǎo)

-一對一簡歷修改指導(dǎo)

-就業(yè)心理疏導(dǎo)（針對就業(yè)焦慮）

3.跟蹤服務(wù)

-畢業(yè)后就業(yè)率統(tǒng)計（如6個月、1年就業(yè)情況）

-企業(yè)回訪（了解畢業(yè)生適應(yīng)情況）

四、政策支持與資源鏈接

（一）國家政策

1.職業(yè)技能提升行動計劃

-提供免費職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼（如每月200-500元）

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策

-創(chuàng)業(yè)貸款貼息（如最高10萬元無息貸款）

（二）資源鏈接

1.官方平臺

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-中國公共招聘網(wǎng)（）

2.地方資源

-各省市就業(yè)局微信公眾號（如“XX市人社局”）

五、結(jié)語

就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的延伸，貫穿學(xué)生從入學(xué)到就業(yè)的全過程。通過系統(tǒng)化的指導(dǎo)，幫助學(xué)生明確職業(yè)方向、提升求職技能、拓展就業(yè)渠道，最終實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。建議學(xué)校、企業(yè)、政府三方協(xié)同推進(jìn)，形成就業(yè)指導(dǎo)合力。

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟（續(xù)）

（一）入學(xué)階段（詳細(xì)操作指南）

1.職業(yè)啟蒙教育（具體實施方案）

（1）課程體系設(shè)計

-開設(shè)《職業(yè)生涯規(guī)劃》必修課（36學(xué)時，1學(xué)分）

-選修課包括《行業(yè)分析》《求職技巧》《職場禮儀》等

（2）體驗活動清單

-企業(yè)參訪：每學(xué)期組織至少2次，覆蓋制造業(yè)（如汽車廠）、服務(wù)業(yè)（如酒店）、新興產(chǎn)業(yè)（如互聯(lián)網(wǎng)公司）

-崗位模擬：職業(yè)院校實訓(xùn)基地模擬操作（如會計做賬、電商運營）

-校友分享會：邀請不同行業(yè)畢業(yè)校友（如銷售總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理）每月舉辦1場

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)（分專業(yè)路徑規(guī)劃）

（1）專業(yè)課程動態(tài)調(diào)整

-根據(jù)行業(yè)需求每年更新課程大綱（如增加Python編程模塊）

-企業(yè)參與課程開發(fā)（如某汽修廠參與《新能源汽車技術(shù)》課程設(shè)計）

（2）實習(xí)資源分配

-重點專業(yè)實習(xí)覆蓋率目標(biāo)：護(hù)理專業(yè)≥90%、機(jī)電專業(yè)≥85%

-實習(xí)崗位清單發(fā)布（如XX公司質(zhì)檢崗、XX醫(yī)院護(hù)理崗）

（二）畢業(yè)階段（標(biāo)準(zhǔn)化流程）

1.就業(yè)信息發(fā)布（信息管理細(xì)則）

（1）信息審核流程

-企業(yè)資質(zhì)驗證（營業(yè)執(zhí)照、招聘許可證）

-崗位要求合理性評估（參考《國家職業(yè)資格目錄》）

（2）發(fā)布渠道矩陣

-線上：學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號、智聯(lián)招聘

-線下：校園公告欄、招聘會現(xiàn)場

-案例數(shù)據(jù)：XX院校2023屆招聘會吸引236家企業(yè)，提供崗位1.2萬個

2.就業(yè)輔導(dǎo)（個性化服務(wù)方案）

（1）簡歷診斷標(biāo)準(zhǔn)

-評分維度：內(nèi)容完整度（40分）、技能匹配度（30分）、格式規(guī)范性（30分）

-提供《簡歷模板庫》（含行政、技術(shù)、銷售等30套行業(yè)模板）

（2）心理輔導(dǎo)機(jī)制

-開設(shè)《就業(yè)壓力管理》專題講座（如每年5月心理月）

-建立畢業(yè)生就業(yè)咨詢檔案（記錄咨詢次數(shù)、問題類型）

-示例數(shù)據(jù)：XX學(xué)校2022屆畢業(yè)生就業(yè)焦慮干預(yù)率達(dá)68%

3.跟蹤服務(wù)（動態(tài)監(jiān)測體系）

（1）數(shù)據(jù)采集節(jié)點

-就業(yè)簽約季（畢業(yè)1個月內(nèi)）

-春節(jié)后穩(wěn)定就業(yè)期（畢業(yè)3個月）

-年中職業(yè)發(fā)展期（畢業(yè)6個月）

（2）企業(yè)滿意度調(diào)查

-采用李克特量表（1-5分）評估畢業(yè)生到崗適應(yīng)度

-高頻問題反饋：如“崗位技能與教學(xué)脫節(jié)”（占比35%）

四、政策支持與資源鏈接（具體資源清單）

（一）國家政策（可申請項目清單）

1.職業(yè)技能提升行動計劃（補(bǔ)貼項目詳解）

（1）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)表（按項目類型）

-培訓(xùn)補(bǔ)貼：企業(yè)開展技能培訓(xùn)可享300-800元/人補(bǔ)貼

-學(xué)歷提升補(bǔ)貼：退役軍人專升本可獲1萬元一次性獎勵

（2）申請流程圖

-第1步：登錄“技能人才評價工作網(wǎng)”注冊賬號

-第2步：提交培訓(xùn)計劃書及參訓(xùn)人員名單

-第3步：人社部門審核后30個工作日內(nèi)到賬

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策（創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼包）

（1）補(bǔ)貼內(nèi)容清單

-啟動資金補(bǔ)助（最高5萬元）

-小微企業(yè)貸款貼息（最高200萬元/年）

-創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師輔導(dǎo)（免費提供1年）

（2）成功案例

-XX畢業(yè)生創(chuàng)辦的短視頻制作公司，通過“創(chuàng)業(yè)貸”獲30萬元資金，帶動就業(yè)12人

（二）資源鏈接（工具平臺推薦）

1.官方平臺（按功能分類）

（1）招聘信息類

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）

（2）職業(yè)測評類

-中國職業(yè)能力開發(fā)網(wǎng)（）

-MBTI職業(yè)性格測試（免費版）

2.地方資源（區(qū)域特色項目）

（1）北京市

-“京崗”線上招聘平臺（每周更新2000+崗位）

-“職引計劃”畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼（6000元/人）

（2）廣東省

-“粵菜師傅”專項培訓(xùn)（免費學(xué)烹飪技能+就業(yè)保障）

-“廣聚英才”政策（優(yōu)秀畢業(yè)生可享租房補(bǔ)貼）

五、結(jié)語（數(shù)據(jù)強(qiáng)化結(jié)論）

根據(jù)教育部2023年就業(yè)數(shù)據(jù)，實施系統(tǒng)化就業(yè)指導(dǎo)的院校畢業(yè)生就業(yè)率同比提升12個百分點（普通院校6.5%，示范性院校達(dá)19.3%）。典型案例顯示：某職業(yè)技術(shù)學(xué)院通過“訂單班+雙導(dǎo)師”模式，2023屆汽修專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)95%，遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平。建議職業(yè)院校建立“入學(xué)-畢業(yè)-入職”全周期服務(wù)閉環(huán)，將就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)費納入年度預(yù)算（參考標(biāo)準(zhǔn)：生均100-200元/年），并定期開展第三方評估，確保指導(dǎo)實效。

一、總則

職業(yè)教育旨在培養(yǎng)具備實踐技能和職業(yè)素養(yǎng)的勞動者，就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本手冊旨在為職業(yè)院校學(xué)生、教師及企業(yè)人員提供系統(tǒng)、實用的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助畢業(yè)生順利就業(yè)、穩(wěn)定發(fā)展。

二、就業(yè)指導(dǎo)的核心內(nèi)容

（一）自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃

1.自我評估

-職業(yè)興趣測試（如霍蘭德職業(yè)興趣測試）

-能力測評（包括專業(yè)技能、通用能力等）

-性格分析（MBTI、DISC等工具輔助）

2.職業(yè)目標(biāo)設(shè)定

-短期目標(biāo)（如1-2年內(nèi)進(jìn)入某行業(yè)）

-長期目標(biāo)（如5年內(nèi)的職業(yè)晉升路徑）

3.行業(yè)分析

-目標(biāo)行業(yè)的發(fā)展趨勢（如新能源、人工智能等新興行業(yè)）

-行業(yè)人才需求（參考《中國職業(yè)分類大典》）

（二）求職技能提升

1.簡歷制作

-標(biāo)準(zhǔn)格式（個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書）

-針對性修改（根據(jù)不同崗位調(diào)整簡歷內(nèi)容）

2.面試技巧

-準(zhǔn)備常見問題（自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、優(yōu)缺點等）

-模擬面試（學(xué)?？山M織面試培訓(xùn)）

3.職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)

-溝通能力（團(tuán)隊協(xié)作、客戶服務(wù)）

-職業(yè)道德（誠信、責(zé)任心）

（三）就業(yè)渠道拓展

1.校園招聘

-學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布招聘信息

-企業(yè)進(jìn)校宣講會

2.網(wǎng)絡(luò)平臺

-智聯(lián)招聘、前程無憂等主流招聘網(wǎng)站

-行業(yè)垂直招聘平臺（如拉勾網(wǎng)、獵聘）

3.社會資源

-畢業(yè)生校友網(wǎng)絡(luò)

-政府就業(yè)補(bǔ)貼政策（如“春風(fēng)行動”）

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟

（一）入學(xué)階段

1.職業(yè)啟蒙教育

-開設(shè)職業(yè)規(guī)劃課程（如職業(yè)生涯規(guī)劃課）

-組織職業(yè)體驗活動（如企業(yè)參訪）

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)

-專業(yè)課程選課建議

-實習(xí)機(jī)會推薦

（二）畢業(yè)階段

1.就業(yè)信息發(fā)布

-學(xué)校就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號定期更新崗位

-定期舉辦專場招聘會（如每年3月、9月）

2.就業(yè)輔導(dǎo)

-一對一簡歷修改指導(dǎo)

-就業(yè)心理疏導(dǎo)（針對就業(yè)焦慮）

3.跟蹤服務(wù)

-畢業(yè)后就業(yè)率統(tǒng)計（如6個月、1年就業(yè)情況）

-企業(yè)回訪（了解畢業(yè)生適應(yīng)情況）

四、政策支持與資源鏈接

（一）國家政策

1.職業(yè)技能提升行動計劃

-提供免費職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼（如每月200-500元）

2.創(chuàng)業(yè)扶持政策

-創(chuàng)業(yè)貸款貼息（如最高10萬元無息貸款）

（二）資源鏈接

1.官方平臺

-人力資源和社會保障部官網(wǎng)（）

-中國公共招聘網(wǎng)（）

2.地方資源

-各省市就業(yè)局微信公眾號（如“XX市人社局”）

五、結(jié)語

就業(yè)指導(dǎo)是職業(yè)教育的延伸，貫穿學(xué)生從入學(xué)到就業(yè)的全過程。通過系統(tǒng)化的指導(dǎo)，幫助學(xué)生明確職業(yè)方向、提升求職技能、拓展就業(yè)渠道，最終實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。建議學(xué)校、企業(yè)、政府三方協(xié)同推進(jìn)，形成就業(yè)指導(dǎo)合力。

三、就業(yè)指導(dǎo)實施步驟（續(xù)）

（一）入學(xué)階段（詳細(xì)操作指南）

1.職業(yè)啟蒙教育（具體實施方案）

（1）課程體系設(shè)計

-開設(shè)《職業(yè)生涯規(guī)劃》必修課（36學(xué)時，1學(xué)分）

-選修課包括《行業(yè)分析》《求職技巧》《職場禮儀》等

（2）體驗活動清單

-企業(yè)參訪：每學(xué)期組織至少2次，覆蓋制造業(yè)（如汽車廠）、服務(wù)業(yè)（如酒店）、新興產(chǎn)業(yè)（如互聯(lián)網(wǎng)公司）

-崗位模擬：職業(yè)院校實訓(xùn)基地模擬操作（如會計做賬、電商運營）

-校友分享會：邀請不同行業(yè)畢業(yè)校友（如銷售總監(jiān)、技術(shù)經(jīng)理）每月舉辦1場

2.學(xué)業(yè)指導(dǎo)（分專業(yè)路徑規(guī)劃）

（1）專