2025河南省企業(yè)勞動合同模板「通用」河南省企業(yè)勞動合同合同編號：簽訂地點：簽訂日期：甲方（用人單位）：單位名稱：住所：法定代表人/負(fù)責(zé)人：（或身份證號：，職務(wù)：）乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號：聯(lián)系電話：通信地址：鑒于甲方依法經(jīng)營，需要招聘勞動者，乙方愿意為甲方提供勞動，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《河南省勞動合同條例》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限本合同期限為年（月），自年月日起至年月日止。其中試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期內(nèi)，雙方均可依法解除合同，但需提前日通知對方。第二條工作內(nèi)容與地點甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方從事（崗位名稱）崗位，工作內(nèi)容為（詳細(xì)說明）。乙方的工作地點為，如甲方因工作需要調(diào)整乙方的工作地點，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。第三條勞動報酬甲方支付乙方的月工資為人民幣元（大寫：），其中試用期工資為人民幣元（大寫：）。甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資，如遇節(jié)假日順延。乙方享有（獎金、提成、補貼等）以及其他福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間與休息休假甲方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日工作不超過小時，平均每周不超過小時。乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等權(quán)利，具體按國家和河南省相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動保護(hù)與勞動條件甲方為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，保護(hù)乙方的身心健康。乙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，避免發(fā)生工傷事故。第六條保險與福利甲方依法為乙方繳納社會保險，包括（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等），費用由甲乙雙方按比例承擔(dān)。乙方享有（住房公積金、企業(yè)年金等）以及其他福利待遇。第七條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。乙方不得從事任何有損甲方利益的行為，不得兼任與甲方業(yè)務(wù)直接競爭的其他公司職務(wù)。第八條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容，并簽訂書面補充協(xié)議。在本合同期限內(nèi)，如發(fā)生《勞動合同法》規(guī)定的情形，雙方均可依法解除合同。合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，合同終止。第九條經(jīng)濟(jì)補償與賠償因甲方原因解除合甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補償金。因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或法律規(guī)定，甲方解除合同的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條其他條款本合同未盡事宜，雙方可