2025企業(yè)公司員工試用期合同模板甲方（用人單位）：名稱：（填寫公司名稱）地址：（填寫公司地址）法定代表人：（填寫法定代表人姓名）乙方（員工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本試用期合同。本合同自年月日起至年月日止，為期個(gè)月。第一條工作內(nèi)容與職責(zé)1.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（填寫具體崗位名稱）崗位工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，并服從甲方的合理安排和管理。1.3乙方在試用期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、勞動(dòng)紀(jì)律等。第二條工作時(shí)間與休息2.1乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。2.2乙方在試用期間享有國家法定節(jié)假日，具體安排以甲方通知為準(zhǔn)。2.3由于工作需要，甲方可能安排乙方加班，乙方應(yīng)服從安排，但甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)用或安排補(bǔ)休。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在試用期間的月工資為人民幣元（大寫：元整）。3.2工資按月發(fā)放，發(fā)薪日期為每月日，如遇節(jié)假日順延。3.3乙方的工資將根據(jù)其試用期表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整金額由甲方考核決定。第四條試用期條件與考核4.1試用期是甲方對(duì)乙方工作能力、職業(yè)操守及是否適應(yīng)崗位要求進(jìn)行評(píng)估的階段。4.2乙方需在試用期內(nèi)完成以下目標(biāo)：（1）熟悉崗位職責(zé)及相關(guān)工作流程；（2）達(dá)到甲方設(shè)定的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）遵守甲方的規(guī)章制度，符合甲方企業(yè)文化要求。4.3甲方將在試用期結(jié)束前對(duì)乙方進(jìn)行綜合考核，考核結(jié)果將作為是否正式錄用的依據(jù)。第五條雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利：（1）監(jiān)督乙方的工作情況，對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和評(píng)估；（2）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否正式錄用；（3）依法為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。5.2乙方的權(quán)利：（1）獲得試用期的勞動(dòng)報(bào)酬和其他福利待遇；（2）享有平等的勞動(dòng)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展權(quán)利；（3）要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)。5.3乙方的義務(wù)：（1）遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益；（2）按時(shí)完成工作任務(wù)，不得無故缺勤或遲到早退；（3）嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。第六條勞動(dòng)紀(jì)律與違約責(zé)任6.1乙方在試用期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律。如有違反，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、扣發(fā)工資或解除本合同。6.2乙方在試用期內(nèi)不得無故解除本合同，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方遭受的經(jīng)濟(jì)損失。6.3甲方在試用期內(nèi)不得無故解除本合同，除非乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，或因乙方的原因?qū)е录追皆馐苤卮髶p失。第七條合同的變更、解除與終止7.1本合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。7.2在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除合同，但需提前日通知乙方，除非乙方存在以下情形：（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）試用期考核不合格，無法勝任崗位要求。7.3試用期結(jié)束后，甲方?jīng)Q定正式錄用乙方的，雙方應(yīng)另行簽訂正式勞動(dòng)合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：