版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
卷煙廠高處作業(yè)規(guī)章適用范圍本制度適用于卷煙廠全體員工,包括但不限于生產(chǎn)、設(shè)備、維修、質(zhì)檢、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等崗位人員,以及所有參與高處作業(yè)的內(nèi)外部人員。高處作業(yè)指在墜落高度基準(zhǔn)面2米及以上有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè),包括但不限于設(shè)備檢修、廠房維護(hù)、煙葉采摘(如涉及露天作業(yè))、廣告牌安裝等??蛻艋虻谌絾挝蝗藛T在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行高處作業(yè)時(shí),必須遵守本制度,并接受廠區(qū)安全管理部門的監(jiān)督與指導(dǎo)。---第一章總則高處作業(yè)是卷煙廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中的常見(jiàn)環(huán)節(jié),具有高風(fēng)險(xiǎn)性。為有效預(yù)防墜落事故,保障員工生命安全,維護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理與監(jiān)督暫行規(guī)定》等法律法規(guī),結(jié)合本廠實(shí)際情況,制定本制度。核心原則1.安全第一:堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,將高處作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制在可接受范圍內(nèi)。2.責(zé)任明確:明確作業(yè)審批、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)、個(gè)體防護(hù)等各環(huán)節(jié)責(zé)任人,確保全程監(jiān)管。3.規(guī)范操作:嚴(yán)格執(zhí)行高處作業(yè)審批流程、安全措施及應(yīng)急處置程序。4.持續(xù)改進(jìn):定期分析高處作業(yè)事故案例,優(yōu)化管理制度與技術(shù)措施。適用場(chǎng)景本制度涵蓋但不限于以下高處作業(yè)場(chǎng)景:-設(shè)備頂部檢修(如制絲線風(fēng)機(jī)、卷包機(jī)煙絲輸送帶)-廠房屋頂防水、保溫、管道安裝-露天煙葉基地支架作業(yè)(季節(jié)性)-高空焊接、切割、防腐作業(yè)-倉(cāng)庫(kù)貨架高層取貨---第二章作業(yè)審批與計(jì)劃管理2.1作業(yè)申請(qǐng)1.申請(qǐng)條件:需進(jìn)行高處作業(yè)的部門或班組,應(yīng)提前3個(gè)工作日提交《高處作業(yè)許可證》,內(nèi)容包括作業(yè)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)分析、安全措施等。2.審批流程:-基層審核:由班組長(zhǎng)或安全員初步評(píng)估作業(yè)必要性及風(fēng)險(xiǎn)。-技術(shù)部門復(fù)核:設(shè)備部、生產(chǎn)部對(duì)作業(yè)方案(如腳手架搭設(shè)、臨邊防護(hù))進(jìn)行技術(shù)論證。-安全部門終審:安全主管根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)(低風(fēng)險(xiǎn)≤5米、中風(fēng)險(xiǎn)5-15米、高風(fēng)險(xiǎn)>15米)簽署審批意見(jiàn)。3.特殊作業(yè):-動(dòng)火作業(yè)需額外附《動(dòng)火作業(yè)許可證》,并清理下方易燃物。-夜間作業(yè)需增加照明,并報(bào)備主管領(lǐng)導(dǎo)。2.2計(jì)劃編制1.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:作業(yè)前必須開(kāi)展JSA(作業(yè)安全分析),識(shí)別高空墜落、物體打擊、觸電等風(fēng)險(xiǎn),制定針對(duì)性措施(如設(shè)置生命線、配備速差器)。2.應(yīng)急預(yù)案:針對(duì)突發(fā)墜落、設(shè)備故障等情況,制定現(xiàn)場(chǎng)處置方案,明確急救藥品(急救箱需存放創(chuàng)可貼、消毒液、頸托等)及聯(lián)絡(luò)人。---第三章安全防護(hù)措施3.1工具與設(shè)備1.安全帶:必須選用經(jīng)檢測(cè)合格的全身式安全帶,掛點(diǎn)牢固可靠,嚴(yán)禁低掛高用。2.腳手架:-搭設(shè)需符合《建筑施工腳手架安全技術(shù)規(guī)范》(JGJ130),驗(yàn)收合格后方可使用。-作業(yè)層鋪設(shè)防滑板,設(shè)置1.2米高防護(hù)欄桿。3.臨邊防護(hù):-高處作業(yè)區(qū)域下方設(shè)置警戒帶,懸掛“高處作業(yè),下方危險(xiǎn)”標(biāo)識(shí)。-懸掛式作業(yè)需系掛雙繩(一根承重、一根導(dǎo)向)。4.輔助設(shè)備:-15米以上作業(yè)推薦使用升降平臺(tái),禁止使用梯子作為垂直運(yùn)輸工具。-水平移動(dòng)作業(yè)需配置移動(dòng)式安全梯或安全繩。3.2作業(yè)環(huán)境1.天氣條件:禁止在雨雪、大風(fēng)(6級(jí)以上)、雷電天氣進(jìn)行室外高處作業(yè)。2.光線要求:廠房?jī)?nèi)作業(yè)需保證200勒克斯以上照度,室外作業(yè)配備移動(dòng)式燈塔。3.地面防護(hù):作業(yè)下方設(shè)置緩沖墊(如鋼板網(wǎng)、厚麻袋),防止工具墜落損壞設(shè)備。---第四章人員資質(zhì)與培訓(xùn)4.1人員資質(zhì)1.特種作業(yè)證:高處作業(yè)人員需持《特種作業(yè)操作證》,每年復(fù)審一次。2.健康要求:患有高血壓、心臟病、恐高癥等不適合高處作業(yè)的人員,禁止參與。3.班前確認(rèn):作業(yè)前由監(jiān)護(hù)人檢查安全帶、繩索、腳手架等設(shè)施,合格后方可登高。4.2培訓(xùn)管理1.新員工培訓(xùn):入職時(shí)必須完成高處作業(yè)安全培訓(xùn),考核合格后方可上崗。2.年度復(fù)訓(xùn):每年組織一次實(shí)戰(zhàn)演練,內(nèi)容包括緊急撤離、傷員急救等。3.案例警示:每月召開(kāi)安全例會(huì),通報(bào)高處作業(yè)違規(guī)行為及改進(jìn)措施。---第五章作業(yè)過(guò)程監(jiān)控5.1現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)1.監(jiān)護(hù)人職責(zé):監(jiān)護(hù)人需全程跟班,禁止同時(shí)參與其他事務(wù),確保作業(yè)人員未脫鉤前不離崗。2.通訊保障:作業(yè)人員需攜帶對(duì)講機(jī),與地面監(jiān)護(hù)人保持暢通。5.2作業(yè)時(shí)長(zhǎng)1.連續(xù)作業(yè)限制:每日作業(yè)時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)4小時(shí),中間必須休息30分鐘。2.疲勞管理:發(fā)現(xiàn)人員精神恍惚時(shí),立即停止作業(yè)并調(diào)換崗位。5.3惡劣天氣應(yīng)對(duì)1.遇突發(fā)天氣變化,立即撤離作業(yè)人員,加固臨時(shí)設(shè)施。2.作業(yè)中斷超過(guò)2小時(shí),需重新審批。---第六章應(yīng)急處置6.1墜落事故處理1.第一響應(yīng):現(xiàn)場(chǎng)人員立即呼救并啟動(dòng)應(yīng)急廣播,監(jiān)護(hù)人使用救援繩索(3米內(nèi)可徒手救援,超出需專業(yè)設(shè)備)。2.醫(yī)療聯(lián)絡(luò):撥打120急救電話,同時(shí)通知廠區(qū)醫(yī)務(wù)室。3.事故報(bào)告:傷情嚴(yán)重時(shí),同步上報(bào)至主管領(lǐng)導(dǎo)及安全部門,填寫《生產(chǎn)安全事故報(bào)告表》。6.2物體打擊處置1.檢查下方人員,必要時(shí)疏散。2.停止周邊作業(yè),排查隱患。3.損壞設(shè)備需上報(bào)設(shè)備部維修。---第七章績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲7.1考核指標(biāo)1.部門考核:將高處作業(yè)違規(guī)次數(shù)納入部門月度安全評(píng)分,連續(xù)3次取消評(píng)優(yōu)資格。2.個(gè)人獎(jiǎng)懲:-主動(dòng)發(fā)現(xiàn)隱患獎(jiǎng)勵(lì)100-500元;-違規(guī)操作罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重解除勞動(dòng)合同。7.2安全文化1.每季度評(píng)選“安全標(biāo)兵”,授予流動(dòng)紅旗。2.員工可匿名
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 器樂(lè)培訓(xùn)學(xué)校規(guī)章制度
- 稅務(wù)局學(xué)法用法培訓(xùn)制度
- 幼兒園廚師培訓(xùn)上崗制度
- 內(nèi)控制度培訓(xùn)記錄表
- 教育培訓(xùn)公司財(cái)務(wù)制度
- 如何優(yōu)化企業(yè)培訓(xùn)制度
- 督察培訓(xùn)室規(guī)章制度匯編
- 畫(huà)室培訓(xùn)考核管理制度
- 教師校外培訓(xùn)管理制度
- 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)行政獎(jiǎng)罰制度
- 干部因私出國(guó)(境)管理有關(guān)要求
- 八年級(jí)物理上冊(cè)期末測(cè)試試卷-附帶答案
- 小學(xué)英語(yǔ)五年級(jí)上冊(cè)Unit 5 Part B Let's talk 教學(xué)設(shè)計(jì)
- 老年癡呆科普課件整理
- 學(xué)生校服供應(yīng)服務(wù)實(shí)施方案
- 2022年鈷資源產(chǎn)業(yè)鏈全景圖鑒
- GB/T 22900-2022科學(xué)技術(shù)研究項(xiàng)目評(píng)價(jià)通則
- 自動(dòng)控制系統(tǒng)的類型和組成
- GB/T 15171-1994軟包裝件密封性能試驗(yàn)方法
- 垃圾分類科普指南課件(21張PPT)
- ICU膿毒血癥護(hù)理查房
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論