勞動報酬拖欠解決方案合同合同編號：[_______]簽訂日期：_______年_______月_______日簽訂地點：_______甲方（用人單位/欠薪方）名稱：__________________________法定代表人/負責人：______________地址：__________________________聯(lián)系XX：______________________乙方（勞動者/被欠薪方）姓名：__________________________XXX號：______________________聯(lián)系XX：______________________聯(lián)系XX：______________________鑒于乙方曾在甲方處工作（或提供勞務），甲方未能按時足額支付乙方勞動報酬，導致拖欠事實發(fā)生。雙方本著平等、自愿、公平、合法的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就拖欠勞動報酬的支付事宜達成一致，特訂立本合同。第一條拖欠事實確認1.1拖欠期間：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。1.2拖欠金額：工資總額：人民幣________元（大寫：____________________）。加班費：人民幣________元（大寫：____________________）。經(jīng)濟補償金/賠償金：人民幣________元（大寫：____________________）。其他：人民幣________元（大寫：____________________）。合計：人民幣________元（大寫：____________________）。第二條支付方案2.1支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方以下賬戶：開戶行：__________________________戶名：____________________________賬號：____________________________2.2支付期限與比例：第一期：于_______年_______月_______日前支付人民幣________元（占比_____%）。第二期：于_______年_______月_______日前支付人民幣________元（占比_____%）。第三期：于_______年_______月_______日前支付剩余全部款項人民幣________元。2.3甲方每期逾期支付的，應按當期未付金額的_____%/日向乙方支付違約金。第三乙方的權(quán)利與義務3.1乙方確認本合同約定的拖欠金額為最終結(jié)算金額，放棄以其他理由向甲方主張額外權(quán)利。3.2乙方應配合甲方提供收款賬戶信息及必要的XXX明材料。3.3乙方不得以本合同糾紛為由采取過激行為（如聚眾鬧事、威脅等），否則應承擔相應法律責任。第四條保密條款4.1雙方應對本合同內(nèi)容及協(xié)商過程嚴格保密，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方披露。4.2因履行本合同獲知的對方商業(yè)秘密或個人信息，不得用于非本合同目的的其他用途。第五條爭議解決5.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同自雙方簽字（甲方蓋章、乙方按手印）之日起生效。6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。6.3本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章/簽字）：________________法定代表人/授權(quán)代表（簽字）：________日期：_______年_______月_______日乙方（簽字/按手?。篲_____________日期：_______年_______月_______日附件清單（如有）：乙方XXX復印件。勞動合同或勞務協(xié)議復印件。工資支付憑證、考勤記錄等證明材料。勞動報酬拖欠解決方案合同（1）合同編號：__________甲方（欠薪方）：名稱：________________________法定代表人：__________________地址：________________________聯(lián)系XX：____________________乙方（被欠薪方）：姓名：________________________XXX號：____________________聯(lián)系XX：____________________聯(lián)系XX：____________________丙方（調(diào)解/擔保方，可選）：名稱：________________________地址：________________________聯(lián)系人：______________________鑒于條款甲方確認截至本合同簽訂之日，拖欠乙方勞動報酬共計人民幣（大寫）____________________元整（￥__________）。雙方就勞動報酬拖欠事宜經(jīng)友好協(xié)商，達成如下解決方案，以資共同遵守。解決方案內(nèi)容第一條欠薪確認與構(gòu)成甲方確認拖欠乙方的勞動報酬包括但不限于：基本工資：￥__________加班費：￥__________獎金/提成：￥__________經(jīng)濟補償金：￥__________其他：____________________合計：￥__________（大寫：____________________）。第二條分期還款計劃甲方應按以下時間節(jié)點向乙方足額支付拖欠款項：期次支付金額（￥）支付日期支付方式1____年__月__日□現(xiàn)金□轉(zhuǎn)賬2____年__月__日□現(xiàn)金□轉(zhuǎn)賬3____年__月__日□現(xiàn)金□轉(zhuǎn)賬…甲方應將款項支付至乙方指定賬戶：戶名：____________________賬號：____________________開戶行：__________________第三條違約責任若甲方任一期未按時足額支付，乙方有權(quán)要求甲方：按逾期金額每日____‰支付違約金。立即支付全部剩余欠款。承擔乙方因此產(chǎn)生的維權(quán)費用（包括律師費、訴訟費等）。第四條雙方權(quán)利義務甲方義務：按合同約定及時足額支付欠款。提供真實財務狀況證明（如乙方要求）。乙方義務：配合甲方核實欠薪金額。收到款項后向甲方出具收款憑證。第五條保密條款雙方應對本合同內(nèi)容及協(xié)商過程予以保密，不得向任何第三方泄露（法律法規(guī)要求或司法程序除外）。第六條爭議解決因本合同引起的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向______勞動仲裁委員會申請仲裁或向______人民法院提起訴訟。第七條其他約定本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。簽署欄甲方（蓋章/簽字）：法定代表人/授權(quán)代表：__________________日期：______年____月____日乙方（簽字）：日期：______年____月____日丙方（調(diào)解/擔保方，可選）：（蓋章/簽字）________________________日期：______年____月____日勞動報酬拖欠解決方案合同（2）合同編號：[填寫合同編號]甲乙雙方基本信息甲方（用人單位）：公司名稱：[填寫公司全稱]法定代表人：[填寫法定代表人姓名]統(tǒng)一社會信用代碼：[填寫統(tǒng)一社會信用代碼]注冊地址：[填寫公司注冊地址]聯(lián)系XX：[填寫公司聯(lián)系XX]乙方（勞動者）：姓名：[填寫勞動者姓名]XXX號碼：[填寫勞動者XXX號碼]戶籍地址：[填寫勞動者戶籍地址]經(jīng)常居住地址：[填寫勞動者經(jīng)常居住地址]聯(lián)系XX：[填寫勞動者聯(lián)系XX]勞動合同簽訂日期：[填寫勞動合同簽訂日期]背景及爭議甲乙雙方于[填寫勞動合同簽訂日期]簽訂了《勞動合同》，約定乙方在甲方[填寫崗位名稱]崗位擔任工作，雙方明確了工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、勞動報酬等事宜。根據(jù)勞動合同約定及國家相關(guān)法律法規(guī)，甲方應于每月[填寫發(fā)薪日期]向乙方支付上一個月的勞動報酬，共計人民幣[填寫應發(fā)金額]元。然而自[填寫拖欠起始日期]起，甲方未能按時足額支付乙方勞動報酬，至今已拖欠[填寫拖欠月數(shù)]個月的工資，合計人民幣[填寫拖欠總金額]元。解決方案為解決上述勞動報酬拖欠爭議，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下解決方案：拖欠工資支付甲方應于本合同生效之日起[填寫付款期限，例如：五]個工作日內(nèi)，向乙方一次性支付拖欠的工資共計人民幣[填寫拖欠總金額]元。甲方支付方式：[填寫支付方式，例如：銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]支付賬戶信息：開戶行：[填寫開戶行名稱]戶名：[填寫乙方姓名]賬號：[填寫乙方銀行賬號]滯納金/利息支付（如有）甲方除支付拖欠工資外，還應按照[選擇計算方式及比例，例如：《中華人民共和國勞動合同法》第八十五條的規(guī)定]向乙方支付拖欠工資的滯納金/利息。滯納金/利息總額：人民幣[填寫滯納金/利息金額]元。甲方應與支付拖欠工資同日支付。其他補償（如有）[雙方可在此處約定其他補償事項，例如：因拖欠工資導致乙方產(chǎn)生的額外費用承擔等]合同生效本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。爭議解決因履行本合同所發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[選擇爭議解決方式，例如：甲方所在地、乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟]。合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲乙雙方簽字/蓋章甲方（蓋章）：授權(quán)代表簽字：____________日期：_______年____月____日乙方（簽字）：日期：_______年____月____日勞動報酬拖欠解決方案合同（3）第一條定義本合同中：“用人單位”指[名稱]，統(tǒng)一社會信用代碼[代碼]。“勞動者”指[姓名]，XXX號碼[號碼]?！皠趧訄蟪辍敝竸趧诱咭罁?jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)應得的工資、獎金、補貼及其他與勞動相關(guān)的經(jīng)濟報酬。第二條拖欠事實確認經(jīng)雙方確認，自[日期]起，用人單位未按時足額支付勞動者在[項目名稱]項目中的勞動報酬，涉及金額共計人民幣[金額]元，其中：工資：人民幣[金額]元獎金/績效：人民幣[金額]元加班費：人民幣[金額]元其他：人民幣[金額]元第三條解決方案支付計劃用人單位承諾分[X]次支付拖欠的勞動報酬，具體如下：首期支付：人民幣[金額]元，于本合同生效后[X]日內(nèi)支付至勞動者銀行賬戶。余款按[分期細節(jié)]支付，直至全部清償。補償措施除上述支付外，用人單位向勞動者支付滯納金，年化利率為[比例]%，計算期間自拖欠之日起至實際付清之日止。爭議處理如在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方優(yōu)先協(xié)商解決；協(xié)商不成，任何一方可向[勞動仲裁委員會名稱]申請仲裁。第四條雙方承諾用人單位承諾確保按本合同約定支付勞動報酬及相關(guān)滯納金。向勞動者提供完整的支付憑證并接受監(jiān)督。勞動者承諾配合用人單位按計劃完成勞動任務，直至款項付清。但若用人單位支付出現(xiàn)違約，勞動者有權(quán)解除勞動合同并要求賠償。第五條合同生效與解除本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。欠款全部結(jié)清后，本合同自動終止。合同簽署頁用人單位（蓋章）：_________授權(quán)代表（簽字）：_________勞動者（簽字）：_________簽署日期：年月日勞動報酬拖欠解決方案合同（4）本合同旨在明確甲乙雙方就勞動報酬拖欠問題的權(quán)利和義務，為雙方協(xié)商解決提供指導。一、合同目的當甲方發(fā)現(xiàn)乙方存在勞動報酬拖欠情況時，雙方將通過友好協(xié)商的方式，尋求并簽訂本合同的解決方案。二、合同雙方甲方：__________乙方：__________三、合同內(nèi)容1.勞動報酬拖欠的定義勞動報酬拖欠是指乙方在完成甲方安排的工作任務后，未按照約定時間支付甲方應得的勞動報酬。2.合同期限本合同的期限為雙方首次達成協(xié)議之日起至勞動報酬拖欠問題解決之日止。3.協(xié)商解決一旦發(fā)現(xiàn)勞動報酬拖欠情況，甲方應立即與乙方進行溝通，共同協(xié)商解決方案。3.1協(xié)商程序雙方應首先就拖欠的勞動報酬數(shù)額進行確認。雙方可以共同委托第三方審計機構(gòu)對乙方的財務狀況進行審計，以確定拖欠工資的具體數(shù)額。根據(jù)審計結(jié)果，雙方協(xié)商確定乙方應支付的拖欠工資金額和支付時間。3.2協(xié)商結(jié)果協(xié)商達成的解決方案應形成書面文件，作為本合同的補充協(xié)議。如果協(xié)商未能達成一致，甲方有權(quán)向勞動仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。4.法律適用和爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。若雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、附則本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________日期：____年__月__日勞動報酬拖欠解決方案合同（5）本合同由以下各方于[日期]簽訂：雇主：（在此填寫雇主名稱和地址）雇員：（在此填寫雇員名稱和地址）鑒于雇主未能按時支付雇員勞動報酬，為解決這一問題，雙方達成以下協(xié)議：第一條拖欠金額及支付方式雙方確認截止至本合同簽訂之日，雇主拖欠雇員勞動報酬總計為人民幣[具體金額]元。雇主同意在[支付期限]個工作日內(nèi)，通過轉(zhuǎn)賬方式支付拖欠金額至雇員指定的銀行賬戶。雇員必須提供以下信息以確保及時轉(zhuǎn)賬：銀行名稱：[銀行名稱]賬號：[銀行賬戶號]戶名：[開戶人名稱]支付備注：[支付備注，如“拖欠工資”]第二條延遲支付利息雇主同意按照年利率[利率]支付拖欠金額自拖欠之日起的利息，直至全額支付為止。利息將隨同下一期工資支付一起支付。第三條責任與義務雇主應確保銀行賬戶余額充足，以便按時支付拖欠金額及利息。雇員收到款項后，需簽署一份確認函，以確認已收到全部拖欠金額。第四條違約責任若雇主未按本合同約定支付拖欠金額及利息，需支付總欠款額10%的違約金。若雇員未提交指定信息或遲延確認收到款項，雇主有權(quán)相應推遲付款，并要求雇員承擔一切法律責任。第五條爭議解決若雙方就本合同的執(zhí)行發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商未果，雙方可向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁，或直接向人民法院提起訴訟。勞動報酬拖欠解決方案合同（6）合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[用人單位名稱]法定代表人/負責人：[法定代表人/負責人姓名]地址：[用人單位地址]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]XXX號碼：[XXX號碼]地址：[勞動者地址]鑒于：甲方系根據(jù)中國法律注冊成立的合法用人單位，乙方系甲方的勞動者，雙方于[日期]簽訂了《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），約定乙方在甲方[崗位]崗位工作，勞動報酬按[支付方式]支付。截至本合同簽訂之日，甲方尚拖欠乙方勞動報酬[金額]元，具體明細如下：[拖欠期間]：[拖欠金額]元[拖欠期間]：[拖欠金額]元…為維護雙方的合法權(quán)益，解決勞動報酬拖欠事宜，經(jīng)雙方平等協(xié)商，達成如下解決方案：第一條解決方案1.1甲方同意于本合同簽訂之日起[期限]內(nèi)，一次性向乙方支付所有拖欠的勞動報酬，共計人民幣[金額]元（大寫：[大寫金額]）。1.2甲方支付上述款項至乙方