在2025年國慶中秋安全大檢查啟動(dòng)會(huì)上的講話同志們：在這秋高氣爽、碩果累累的時(shí)節(jié)，國慶與中秋佳節(jié)即將攜手而至。當(dāng)全國人民都沉浸在闔家團(tuán)圓、舉國歡慶的喜悅氛圍中時(shí)，我們必須時(shí)刻保持清醒，因?yàn)榘踩菆F(tuán)圓的堅(jiān)實(shí)保障，穩(wěn)定是祥和的重要前提。今天召開的這場安全大檢查啟動(dòng)會(huì)，不僅是對我們思想的一次深度警醒，更是對后續(xù)行動(dòng)的全面動(dòng)員。我們要以“如履薄冰”的謹(jǐn)慎態(tài)度筑牢安全防線，以“使命在肩”的強(qiáng)烈擔(dān)當(dāng)守護(hù)雙節(jié)安全，堅(jiān)決杜絕安全工作中形式主義的不良作風(fēng)，確保全體員工能夠度過一個(gè)平安、歡樂、祥和的假期。一、居安思危筑防線，強(qiáng)化意識不放松（一）佳節(jié)臨近，繃緊安全思想弦。節(jié)日期間，人員流動(dòng)頻繁、生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)增多、社會(huì)交往活躍，安全風(fēng)險(xiǎn)呈現(xiàn)出多方面疊加的嚴(yán)峻態(tài)勢。生產(chǎn)節(jié)奏與安全管理相互交織，節(jié)前為了完成任務(wù)趕工期，節(jié)后急于恢復(fù)生產(chǎn)搶進(jìn)度，往往容易讓安全規(guī)程被忽視。人員思想上的波動(dòng)與操作規(guī)范之間的矛盾凸顯，員工們滿心期待假期，注意力難以集中，在操作過程中極易出現(xiàn)違章行為。環(huán)境因素的變化也給設(shè)備運(yùn)行帶來了挑戰(zhàn)，秋季氣候干燥，火災(zāi)隱患增加，晝夜溫差較大，可能導(dǎo)致設(shè)備出現(xiàn)故障?；仡櫧陙淼陌踩鹿?，我們發(fā)現(xiàn)節(jié)日期間發(fā)生的事故中，超過90%都與思想松懈有關(guān)。部分人存在僥幸心理，認(rèn)為節(jié)日期間事故發(fā)生的概率低；有些人對小隱患不以為然，覺得不會(huì)引發(fā)大事故；還有些人存在拖延心態(tài)，打算等過節(jié)后再處理安全問題。然而，這些看似平常的想法，卻可能引發(fā)嚴(yán)重的后果。安全工作沒有節(jié)假日之分，隱患排查也不能有絲毫懈怠，我們必須時(shí)刻保持警惕。（二）經(jīng)驗(yàn)面前，摒棄慣性思維。在長期的工作過程中，部分單位和員工形成了一些不良的工作傾向。重經(jīng)驗(yàn)輕制度，常常以“以前這么干沒事”為借口，忽視了制度的嚴(yán)格執(zhí)行；重部署輕落實(shí)，認(rèn)為文件發(fā)了就算完成了工作，而不注重實(shí)際的執(zhí)行情況；重檢查輕整改，僅僅把發(fā)現(xiàn)的問題記錄下來，而沒有真正去解決。去年，某單位就因?yàn)椤傲?xí)慣性違章”引發(fā)了一起嚴(yán)重的火災(zāi)事故。在動(dòng)火作業(yè)時(shí)，沒有按照規(guī)定進(jìn)行審批，沒有清理周邊的可燃物，也沒有配備監(jiān)護(hù)人員。這起事故給我們敲響了警鐘，經(jīng)驗(yàn)固然是寶貴的財(cái)富，但慣性思維卻是安全的陷阱。我們不能陷入“往年沒事今年也沒事”的思維誤區(qū)，要以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度對待每一項(xiàng)工作，對每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)崗位、每一個(gè)細(xì)節(jié)都進(jìn)行細(xì)致的審視。（三）責(zé)任在肩，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。安全責(zé)任是我們必須承擔(dān)的使命，它不是可以選擇的任務(wù)，而是必須完成的答卷；不是可有可無的軟指標(biāo)，而是必須嚴(yán)格執(zhí)行的硬要求。然而，當(dāng)前個(gè)別干部存在一些不良心理。怕得罪人，對違章行為視而不見，聽之任之；怕?lián)?zé)任，遇到安全隱患時(shí)相互推諉，不愿意承擔(dān)解決問題的責(zé)任；怕添麻煩，發(fā)現(xiàn)問題后不報(bào)告、不整改，試圖隱瞞事實(shí)。這種“明哲保身”的心態(tài)是極其錯(cuò)誤的，它本質(zhì)上是對員工生命安全的漠視，是對企業(yè)發(fā)展的不負(fù)責(zé)任。我們要深刻認(rèn)識到，安全責(zé)任重于泰山，一旦失職必將受到問責(zé)。各級管理者要敢于擔(dān)當(dāng)，像“黑臉包公”一樣嚴(yán)格執(zhí)法，不做“老好人”；員工要積極參與安全管理，爭當(dāng)“安全員”，不做安全工作的“旁觀者”，共同構(gòu)建起嚴(yán)密的安全防護(hù)網(wǎng)絡(luò)。二、聚焦重點(diǎn)抓整治，精準(zhǔn)施策保安全（一）拉網(wǎng)排查重點(diǎn)區(qū)域，消除安全盲區(qū)。生產(chǎn)車間、倉儲(chǔ)庫區(qū)、配電設(shè)施、燃?xì)庹军c(diǎn)、施工現(xiàn)場、員工宿舍、食堂廚房、運(yùn)輸車輛、辦公區(qū)域等九類重點(diǎn)區(qū)域，是安全風(fēng)險(xiǎn)的集中地帶。在進(jìn)行排查時(shí)，要做到“三到”。走到每一個(gè)角落，包括那些偏遠(yuǎn)的區(qū)域、廢棄的廠房等容易被忽視的地方；看到設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)、安全設(shè)施的完好情況，不放過任何一個(gè)細(xì)節(jié)；摸到線路的溫度、閥門的開關(guān)、消防器材的壓力等，通過實(shí)際感受來發(fā)現(xiàn)潛在的問題。同時(shí)，要重點(diǎn)關(guān)注“五查五看”。查電氣線路，看是否存在老化破損、超負(fù)荷運(yùn)行的情況；查消防設(shè)施，看滅火器是否過期、消防通道是否暢通；查?；饭芾?，看存儲(chǔ)是否規(guī)范、標(biāo)識是否清晰；查特種設(shè)備，看是否定期進(jìn)行檢驗(yàn)、運(yùn)行是否正常；查應(yīng)急物資，看是否齊全有效、是否便于取用。通過全面細(xì)致的排查，確保重點(diǎn)區(qū)域不存在安全隱患。（二）閉環(huán)管控高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)，杜絕違規(guī)行為。高處作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、臨時(shí)用電、有限空間、吊裝作業(yè)、夜間施工、外包作業(yè)、檢維修作業(yè)等八類高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)，是安全事故的高發(fā)環(huán)節(jié)。對于這些作業(yè)，必須嚴(yán)格執(zhí)行“作業(yè)許可四步法”。首先要進(jìn)行全面的風(fēng)險(xiǎn)辨識，涵蓋人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)要素，準(zhǔn)確識別出可能存在的風(fēng)險(xiǎn)。其次，審批流程要嚴(yán)格到位，必須經(jīng)過分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可開工。再次，監(jiān)護(hù)措施要落實(shí)到位，安排專人進(jìn)行監(jiān)護(hù)，并且監(jiān)護(hù)人員不得擅自離崗。最后，應(yīng)急準(zhǔn)備要充分到位，配備必要的應(yīng)急器材和救援人員，確保在發(fā)生意外情況時(shí)能夠及時(shí)進(jìn)行處置。對于“三違”行為，要堅(jiān)決予以整改。對違章指揮要“零容忍”，對于那些未經(jīng)過審批就強(qiáng)令作業(yè)、降低安全標(biāo)準(zhǔn)的行為，要立即制止并追究相關(guān)人員的責(zé)任。對違章操作要“嚴(yán)查處”，對于不按照規(guī)程操作、擅自改變作業(yè)方案的行為，要當(dāng)場進(jìn)行糾正并給予相應(yīng)的處罰。對違反勞動(dòng)紀(jì)律要“不姑息”，對于無證上崗、酒后作業(yè)、擅離職守等行為，要立即停止其工作并進(jìn)行培訓(xùn)。（三）加強(qiáng)交通安全管理，保障出行安全。節(jié)日期間，人員出行增多，交通安全面臨更大的壓力。我們要加強(qiáng)對運(yùn)輸車輛的管理，確保車輛狀況良好，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和安全檢查。駕駛員要嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，嚴(yán)禁疲勞駕駛、酒后駕駛、超速行駛等違法行為。對于員工的個(gè)人出行，要加強(qiáng)安全教育，提醒大家選擇安全可靠的交通工具，注意出行安全。同時(shí)，要關(guān)注惡劣天氣對交通安全的影響，提前做好應(yīng)對措施。如遇暴雨、大風(fēng)、大霧等天氣，要及時(shí)發(fā)布預(yù)警信息，提醒駕駛員和出行人員注意安全。對于在惡劣天氣條件下仍需進(jìn)行運(yùn)輸作業(yè)的車輛，要采取必要的防護(hù)措施，確保運(yùn)輸安全。（四）強(qiáng)化消防安全管理，預(yù)防火災(zāi)事故。秋季氣候干燥，火災(zāi)隱患增多，消防安全工作尤為重要。要加強(qiáng)對消防設(shè)施的維護(hù)和管理，確保消防器材完好有效，消防通道暢通無阻。對重點(diǎn)區(qū)域的消防設(shè)施要進(jìn)行定期檢查和測試，及時(shí)更換過期或損壞的消防器材。加強(qiáng)員工的消防安全教育，提高員工的消防安全意識和自防自救能力。組織開展消防演練，讓員工熟悉火災(zāi)報(bào)警、疏散逃生等基本技能。同時(shí)，要加強(qiáng)對用火、用電、用氣的管理，嚴(yán)禁在易燃區(qū)域吸煙、違規(guī)使用明火等行為。（五）關(guān)注各類食品安全，保障員工健康。節(jié)日期間，員工的飲食需求增加，食品安全問題不容忽視。要加強(qiáng)對食堂廚房的管理，嚴(yán)格把控食品采購、加工、儲(chǔ)存等環(huán)節(jié)的安全。采購食品時(shí)要選擇正規(guī)的供應(yīng)商，確保食品的質(zhì)量安全。加工過程中要嚴(yán)格遵守衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，生熟分開，避免交叉污染。加強(qiáng)對食堂工作人員的健康管理，定期進(jìn)行體檢，確保其身體健康。同時(shí)，要加強(qiáng)對食堂環(huán)境的清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行消毒，營造一個(gè)安全、衛(wèi)生的就餐環(huán)境。三、完善機(jī)制促長效，嚴(yán)格督查抓落實(shí)（一）健全安全管理制度，完善長效機(jī)制。要進(jìn)一步健全和完善安全管理制度，明確各部門、各崗位的安全職責(zé)，確保安全工作有章可循。建立健全安全風(fēng)險(xiǎn)評估、隱患排查治理、應(yīng)急救援等制度，形成一套科學(xué)、完善的安全管理體系。加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)制度能夠得到嚴(yán)格執(zhí)行。定期對安全管理制度進(jìn)行評估和修訂，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和完善制度內(nèi)容，使其更加符合企業(yè)的發(fā)展需求和安全管理的實(shí)際情況。（二）加強(qiáng)應(yīng)急管理，提高處置能力。完善應(yīng)急預(yù)案體系，針對不同類型的安全事故制定詳細(xì)、可行的應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)應(yīng)急演練，定期組織開展各類應(yīng)急演練活動(dòng)，提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。加強(qiáng)應(yīng)急物資儲(chǔ)備管理，確保應(yīng)急物資充足、完好有效。建立應(yīng)急物資儲(chǔ)備清單，定期進(jìn)行檢查和補(bǔ)充，確保在發(fā)生事故時(shí)能夠及時(shí)調(diào)配和使用應(yīng)急物資。加強(qiáng)與周邊應(yīng)急救援力量的合作，建立應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制。在發(fā)生重大安全事故時(shí)，能夠及時(shí)得到外部救援力量的支持和幫助，提高事故處置的效率和效果。（三）嚴(yán)格督查考核，確保工作落實(shí)。建立健全安全督查機(jī)制，定期對各部門、各單位的安全工作進(jìn)行督查檢查。督查內(nèi)容包括安全管理制度執(zhí)行情況、隱患排查治理情況、應(yīng)急管理工作情況等。對于發(fā)現(xiàn)的問題，要及時(shí)下達(dá)整改通知書，責(zé)令限期整改。加強(qiáng)對安全工作的考核評價(jià)，將安全工作納入績效考核體系，與員工的薪酬、晉升等掛鉤。對安全工作成績突出的部