2025年大學(xué)輔導(dǎo)員招聘考試題庫:學(xué)生心理危機干預(yù)心理危機干預(yù)案例研究試題_第1頁
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2025年大學(xué)輔導(dǎo)員招聘考試題庫:學(xué)生心理危機干預(yù)心理危機干預(yù)案例研究試題考試時間:______分鐘總分:______分姓名:______一、請簡述心理危機干預(yù)的定義及其主要目標(biāo)。二、闡述貝利(Belye)提出的危機發(fā)展階段理論,并說明每個階段輔導(dǎo)員的應(yīng)對重點。三、在心理危機干預(yù)中,保密原則非常重要。請論述保密原則的內(nèi)涵、重要性以及主要的限制條件。四、某高校大二學(xué)生小王,近期因戀愛關(guān)系破裂導(dǎo)致情緒低落、失眠、食欲不振,上課難以集中注意力,并常獨自在宿舍哭泣。輔導(dǎo)員李老師通過班會了解到此情況,并于第二天找到小王談話。請分析小王可能處于危機的哪個階段?李老師在初步接觸小王時,應(yīng)遵循哪些基本溝通技巧?如果進一步了解發(fā)現(xiàn)小王有自傷念頭,李老師應(yīng)采取哪些立即的應(yīng)對措施?五、一名大三學(xué)生小張,因連續(xù)多次考試成績不理想,且未能通過重要的專業(yè)資格認證考試,感到極度失望和羞恥,認為自己“一無是處”,對未來感到絕望,甚至產(chǎn)生“死了算了”的想法。輔導(dǎo)員接到小張班主任的電話后前來介入。請評估小張的心理危機風(fēng)險等級,并為其制定一個初步的危機干預(yù)計劃,說明計劃的主要內(nèi)容和實施步驟。六、學(xué)校心理咨詢中心資源有限,且某些危機情況(如嚴重的自殺風(fēng)險)需要緊急外部干預(yù)。請說明輔導(dǎo)員在履行心理危機干預(yù)職責(zé)時,如何有效地進行資源鏈接和轉(zhuǎn)介?在轉(zhuǎn)介過程中需要注意哪些關(guān)鍵事項?七、作為一名大學(xué)輔導(dǎo)員,如何從預(yù)防的角度減少學(xué)生心理危機的發(fā)生?請結(jié)合實際,提出至少三條具體的措施。試卷答案一、定義:心理危機干預(yù)是指針對個體在經(jīng)歷重大生活壓力事件或面臨迫在眉睫的、可能造成嚴重后果的困境時,提供的旨在減輕痛苦、恢復(fù)心理平衡、預(yù)防更嚴重問題或危機惡化的專業(yè)性的心理幫助過程。主要目標(biāo):1.穩(wěn)定情緒,降低危機中心理困擾的強度。2.評估風(fēng)險,特別是自傷、自殺風(fēng)險,確保安全。3.分析問題,幫助個體理解危機原因和影響因素。4.提供支持,增強個體的應(yīng)對能力和資源。5.制定計劃,制定短期和長期的應(yīng)對策略,預(yù)防復(fù)發(fā)。6.轉(zhuǎn)介與跟進,必要時鏈接專業(yè)資源,并做好后續(xù)支持。二、貝利危機發(fā)展階段理論:1.危機事件發(fā)生期(CrisisEventStage):特定壓力事件發(fā)生,個體功能開始受損,感到震驚、否認。應(yīng)對重點:提供信息,確認事件發(fā)生,允許表達情緒。2.危機反應(yīng)期(CrisisReactionStage):意識到危機,情緒波動劇烈(憤怒、悲傷、恐懼),可能出現(xiàn)行為退化或激越。應(yīng)對重點:傾聽、共情、穩(wěn)定情緒,確認感受,提供情感支持。3.解決期(ResolutionStage):個體開始尋找解決方案,想法轉(zhuǎn)向積極,尋求改變。應(yīng)對重點:探索解決方案,鼓勵積極思考,提供實際幫助和資源,增強信心。4.恢復(fù)期(RecoveryStage):個體適應(yīng)危機,功能恢復(fù)到危機前水平或更高。應(yīng)對重點:總結(jié)經(jīng)驗,鞏固成果,鼓勵個人成長,預(yù)防復(fù)發(fā)。三、內(nèi)涵:保密原則要求輔導(dǎo)員對與服務(wù)對象建立的信任關(guān)系中所涉及的所有信息(包括談話內(nèi)容、個人情況等)予以保護,不得隨意泄露給第三方。重要性:保密是建立和維持輔導(dǎo)關(guān)系的基礎(chǔ),能讓學(xué)生感到安全、被尊重,更愿意敞開心扉,進行真實、深入的溝通,從而提高干預(yù)效果。限制條件:1.自傷風(fēng)險:當(dāng)學(xué)生明確表示有立即的自傷或自殺意圖,并有能力實施時,為了保護學(xué)生生命安全,輔導(dǎo)員有責(zé)任打破保密,采取必要措施(如聯(lián)系家人、通知心理中心、報警等)。2.傷害他人風(fēng)險:當(dāng)學(xué)生明確表示有傷害他人意圖,并有能力實施時,輔導(dǎo)員必須打破保密,防止暴力事件發(fā)生。3.法律要求:如涉及法律訴訟、虐待(尤其是兒童虐待)等法律規(guī)定的必須報告的情況,輔導(dǎo)員需按規(guī)定上報。4.法院命令:法院發(fā)出的傳票或命令要求提供信息時,通常需要遵守。5.危機干預(yù)需要:在緊急情況下,為了保護服務(wù)對象或他人安全,或者為了實施有效的危機干預(yù)計劃,可能需要在特定范圍內(nèi)有限度地分享信息(通常需事先告知服務(wù)對象)。四、可能階段:小王可能處于危機反應(yīng)期。原因:他表現(xiàn)出明顯的情緒低落、睡眠食欲問題(失眠、食欲不振)、社交退縮(獨自哭泣、回避課堂)、以及認知改變(自責(zé)“一無用處”、對未來絕望),這些都是危機反應(yīng)的典型癥狀。初步溝通技巧:1.建立關(guān)系:表現(xiàn)出關(guān)心、理解和尊重,營造安全、非評判的氛圍。2.積極傾聽:全神貫注地聽,不打斷,適時回應(yīng)(點頭、嗯),用“我明白”、“聽起來你很難過”等語句表示理解。3.共情:嘗試站在小王的角度理解他的感受,表達對其痛苦的理解(如“失戀確實很讓人難過”)。4.開放式提問:使用“怎么樣”、“是什么讓你感覺這樣”等問題鼓勵小王表達更多。5.簡潔明了:語言清晰、溫和,避免使用過多專業(yè)術(shù)語。6.保持耐心:給予小王時間和空間表達自己。立即應(yīng)對措施(若有自傷念頭):1.保持冷靜并評估風(fēng)險:穩(wěn)定自己的情緒,快速評估自傷的意愿強度、方式、計劃可行性以及是否有實施工具。2.直接而關(guān)切地詢問:不回避,直接但溫和地詢問是否有具體的自傷計劃和意圖(例如:“你有沒有想過傷害自己?有沒有具體的計劃?”)。3.確保安全:立即移除身邊可能用于自傷的物品,如果情況允許且安全,陪伴小王,或者尋求同僚、家屬的協(xié)助在場。4.表達關(guān)心并強調(diào)生命價值:清晰表達對小王生命的關(guān)心,強調(diào)他的痛苦是暫時的,生命是寶貴的。5.聯(lián)系支持系統(tǒng):立即聯(lián)系學(xué)校心理中心,報告情況,尋求專業(yè)支持。同時考慮聯(lián)系小王的家長(需征得同意或根據(jù)學(xué)校規(guī)定和評估判斷)。6.遵守保密限制:坦誠告知小王,由于存在自傷風(fēng)險,為了保護他安全,可能需要告知心理中心或相關(guān)負責(zé)人。五、風(fēng)險等級評估:高風(fēng)險。原因:小張表現(xiàn)出嚴重的情緒痛苦(羞恥、絕望)、認知功能受損(“一無用處”)、有明確的自殺意念(“死了算了”),且與重要目標(biāo)(學(xué)業(yè)、資格認證)的失敗密切相關(guān),這可能加劇其危機感。初步危機干預(yù)計劃:1.目標(biāo):立即降低自殺風(fēng)險,穩(wěn)定情緒,提供支持,評估問題,制定后續(xù)干預(yù)方案。2.內(nèi)容與步驟:*安全評估與建立信任:立即進行詳細的安全評估(自殺意念、計劃、工具、既往史),同時通過共情、傾聽建立信任關(guān)系。*穩(wěn)定情緒與提供支持:運用放松技巧幫助其緩解當(dāng)前痛苦,表達關(guān)心和支持,確認其痛苦是真實的,但不是永恒的。*問題聚焦與認知調(diào)整:幫助其梳理導(dǎo)致危機的具體問題(考試、認證),初步識別非理性信念(如“失敗=一無價值”),進行簡單的認知引導(dǎo)。*制定安全計劃:與其共同制定一個具體的安全計劃,包括:識別預(yù)警信號、列出可以使用的應(yīng)對策略(如與人交談、進行放松練習(xí))、列出可以求助的人(輔導(dǎo)員、朋友、家人、心理中心熱線)、移除危險物品等。*資源鏈接與轉(zhuǎn)介:確認其了解并可以接觸學(xué)校心理中心資源,評估是否需要以及如何進行更專業(yè)的轉(zhuǎn)介(如危機干預(yù)室、精神科門診),告知轉(zhuǎn)介的目的和流程。*安排隨訪:安排短期內(nèi)的隨訪(如次日再次聯(lián)系),檢查其狀況和安全計劃執(zhí)行情況。六、資源鏈接與轉(zhuǎn)介:1.內(nèi)部資源鏈接:充分利用校內(nèi)心理咨詢中心、學(xué)工部、保衛(wèi)處、院系輔導(dǎo)員等資源,根據(jù)學(xué)生問題性質(zhì)進行內(nèi)部轉(zhuǎn)介或協(xié)同干預(yù)。2.外部資源鏈接:了解并掌握校外精神衛(wèi)生機構(gòu)、社會心理援助熱線、社區(qū)支持服務(wù)等資源信息。3.轉(zhuǎn)介時機:當(dāng)學(xué)生問題超出輔導(dǎo)員能力范圍(如嚴重精神障礙)、需要專業(yè)精神科診斷和治療、自殺風(fēng)險極高、或涉及法律問題時。4.轉(zhuǎn)介過程:*告知與同意:在轉(zhuǎn)介前,向?qū)W生解釋轉(zhuǎn)介的原因、目的、將要去的機構(gòu)/專業(yè)人士以及可能的過程,獲得其知情同意。*信息傳遞:按照規(guī)定和倫理要求,與接收機構(gòu)進行必要的信息溝通(通常在學(xué)生同意下,或根據(jù)危機性質(zhì)和保護原則),提供關(guān)鍵信息(問題概要、風(fēng)險評估、聯(lián)系方式等),但避免透露過于隱私的談話細節(jié)。*協(xié)調(diào)跟進:協(xié)助學(xué)生完成轉(zhuǎn)介過程(如預(yù)約、交通等),并在適當(dāng)?shù)臅r候(通常經(jīng)學(xué)生同意)與接收機構(gòu)保持溝通,了解后續(xù)情況,必要時提供支持。七、預(yù)防措施:1.加強心理健康教育與宣傳:通過講座、工作坊、網(wǎng)絡(luò)平臺等多種形式,普及心理健康知識,教授壓力管理、情緒調(diào)節(jié)、人際交往技巧

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