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文檔簡介
《人格心理學(xué)》試題及詳細(xì)答案一、單項選擇題(每題2分,共20分)1.弗洛伊德提出的人格結(jié)構(gòu)中,遵循“現(xiàn)實(shí)原則”的是()A.本我B.自我C.超我D.潛意識2.大五人格模型中,“對新經(jīng)驗的開放性”維度得分高的個體通常表現(xiàn)為()A.謹(jǐn)慎、可靠B.熱情、合群C.富有想象力、好奇D.冷靜、情緒穩(wěn)定3.羅杰斯認(rèn)為,個體自我概念與經(jīng)驗之間的不一致會導(dǎo)致()A.無條件積極關(guān)注B.機(jī)能完善者C.焦慮與防御D.自我實(shí)現(xiàn)傾向4.班杜拉的社會認(rèn)知理論中,“觀察學(xué)習(xí)”的核心過程是()A.注意-保持-再現(xiàn)-動機(jī)B.強(qiáng)化-懲罰-消退-泛化C.本我-自我-超我-整合D.需要-動機(jī)-行為-反饋5.艾森克的人格三因素模型中,不包括()A.外傾性B.神經(jīng)質(zhì)C.精神質(zhì)D.宜人性6.阿德勒提出的“自卑情結(jié)”源于()A.童年期未滿足的性需求B.個體對自身不足的過度補(bǔ)償C.集體潛意識中的原型沖突D.社會比較中產(chǎn)生的自我否定7.凱利的個人建構(gòu)理論認(rèn)為,人格差異的本質(zhì)是()A.特質(zhì)水平的差異B.對事件解釋方式的差異C.自我概念清晰度的差異D.強(qiáng)化歷史的差異8.霍妮的神經(jīng)癥理論中,“趨向他人”的神經(jīng)癥傾向?qū)?yīng)()A.攻擊型人格B.順從型人格C.退縮型人格D.自戀型人格9.麥克雷和科斯塔提出的大五人格模型中,“盡責(zé)性”維度低的個體更可能()A.拖延、缺乏條理B.易怒、情緒波動大C.孤獨(dú)、不合群D.刻板、缺乏創(chuàng)造力10.榮格的分析心理學(xué)中,“阿尼瑪”指的是()A.男性人格中的女性原型B.女性人格中的男性原型C.集體潛意識的核心象征D.個體意識的主導(dǎo)功能二、簡答題(每題8分,共40分)1.簡述特質(zhì)理論的核心觀點(diǎn)及其與類型理論的主要區(qū)別。2.舉例說明弗洛伊德提出的五種防御機(jī)制。3.人本主義人格理論(如羅杰斯、馬斯洛)的主要貢獻(xiàn)與局限性是什么?4.社會認(rèn)知理論(如班杜拉)中的“交互決定論”具體指什么?請結(jié)合生活實(shí)例說明。5.簡述“自我決定理論”(SDT)的基本假設(shè)及其對人格動機(jī)研究的意義。三、論述題(每題15分,共30分)1.比較精神分析學(xué)派(以弗洛伊德、榮格為例)與人本主義學(xué)派(以羅杰斯、馬斯洛為例)在人性觀上的差異,并分析其對人格發(fā)展理論的影響。2.結(jié)合實(shí)證研究(如縱向追蹤數(shù)據(jù)、跨文化研究),評價大五人格模型的效度及其在職業(yè)選拔、心理治療中的應(yīng)用價值。四、案例分析題(共10分)案例描述:25歲的林某是一名程序員,同事評價他“平時沉默寡言,很少參與團(tuán)隊活動,遇到壓力時容易暴躁,偶爾會突然熬夜編寫代碼到凌晨,事后又自責(zé)‘浪費(fèi)時間’”。其母親反映,林某童年時父母工作繁忙,常被獨(dú)自留在家里,小學(xué)時因數(shù)學(xué)成績差被老師當(dāng)眾批評,此后對“失敗”極為敏感。請運(yùn)用以下三種理論分析林某的行為表現(xiàn),并提出針對性的干預(yù)建議:(1)特質(zhì)理論(大五人格模型);(2)社會認(rèn)知理論(班杜拉);(3)精神分析理論(弗洛伊德或阿德勒)參考答案一、單項選擇題1.B(自我遵循現(xiàn)實(shí)原則,協(xié)調(diào)本我與超我)2.C(開放性高者傾向于探索新觀念、藝術(shù)與情感體驗)3.C(自我概念與經(jīng)驗不一致會引發(fā)焦慮,個體通過防御機(jī)制緩解)4.A(觀察學(xué)習(xí)的四階段:注意、保持、再現(xiàn)、動機(jī))5.D(艾森克三因素:外傾性、神經(jīng)質(zhì)、精神質(zhì);宜人性屬大五)6.B(阿德勒認(rèn)為自卑情結(jié)源于個體試圖補(bǔ)償生理或心理缺陷的過度努力)7.B(凱利認(rèn)為人格差異是個體對事件解釋(建構(gòu))的差異)8.B(霍妮的三種神經(jīng)癥傾向:趨向他人-順從型;反對他人-攻擊型;避開他人-退縮型)9.A(盡責(zé)性低者表現(xiàn)為缺乏自律、拖延、不可靠)10.A(阿尼瑪是男性潛意識中的女性原型,阿尼姆斯是女性的男性原型)二、簡答題1.特質(zhì)理論核心觀點(diǎn):特質(zhì)是穩(wěn)定的行為傾向,是人格的基本單元;個體差異表現(xiàn)為特質(zhì)水平的差異(如外傾性高低);通過因素分析等實(shí)證方法識別核心特質(zhì)(如大五)。與類型理論的區(qū)別:類型理論將人劃分為離散類別(如內(nèi)傾/外傾類型),強(qiáng)調(diào)“非此即彼”;特質(zhì)理論認(rèn)為人格是連續(xù)維度(如外傾性從低到高連續(xù)分布),強(qiáng)調(diào)“程度差異”。2.防御機(jī)制舉例:-壓抑:童年期受虐待的個體無法回憶具體事件(將痛苦記憶排除意識)。-投射:自己嫉妒同事卻指責(zé)同事“愛攀比”(將自身沖動歸因于他人)。-反向形成:對某人心存敵意卻過度熱情(用相反行為掩蓋真實(shí)動機(jī))。-合理化:考試失利后稱“成績不重要,能力更關(guān)鍵”(用合理理由解釋失?。?。-升華:攻擊沖動轉(zhuǎn)化為運(yùn)動競技中的拼搏(將本能沖動轉(zhuǎn)向社會認(rèn)可的目標(biāo))。3.主要貢獻(xiàn):強(qiáng)調(diào)人的主觀體驗與自我實(shí)現(xiàn)潛能,糾正行為主義“環(huán)境決定論”和精神分析“生物本能論”的片面性;提出“無條件積極關(guān)注”等促進(jìn)健康人格發(fā)展的實(shí)踐原則;推動心理咨詢中“來訪者中心療法”的發(fā)展。局限性:理論過于抽象,缺乏實(shí)證支持(如“自我實(shí)現(xiàn)”的操作性定義模糊);高估人性的積極面,忽視社會文化對人格的約束;對心理障礙的解釋力較弱(如難以說明反社會人格的成因)。4.交互決定論:個體行為(B)、認(rèn)知與情感等內(nèi)部因素(P)、環(huán)境(E)三者相互作用,共同決定人格發(fā)展(B?P?E)。實(shí)例:學(xué)生數(shù)學(xué)成績差(行為B)可能因自我效能感低(內(nèi)部因素P:認(rèn)為“自己學(xué)不好數(shù)學(xué)”),導(dǎo)致逃避學(xué)習(xí)(B),而教師的消極反饋(環(huán)境E:“你不是學(xué)數(shù)學(xué)的料”)進(jìn)一步降低自我效能感(P),形成惡性循環(huán);若教師給予鼓勵(E改變),學(xué)生可能嘗試努力(B改變),成功經(jīng)驗提升自我效能感(P改變),最終打破循環(huán)。5.SDT基本假設(shè):個體有三種基本心理需要——自主需要(行為源于內(nèi)在選擇)、勝任需要(感到有能力完成任務(wù))、歸屬需要(與他人建立聯(lián)結(jié));滿足這三種需要可促進(jìn)內(nèi)在動機(jī)與心理成長,反之導(dǎo)致動機(jī)外化(如為獎勵而行動)或心理問題。意義:補(bǔ)充了傳統(tǒng)動機(jī)理論(如強(qiáng)化理論)的不足,強(qiáng)調(diào)內(nèi)在動機(jī)的核心地位;為教育(激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí))、管理(設(shè)計支持性工作環(huán)境)提供理論指導(dǎo);解釋了“過度外部獎勵削弱內(nèi)在興趣”等現(xiàn)象(如兒童因繪畫獲獎而失去原本的繪畫樂趣)。三、論述題1.人性觀差異:-精神分析(弗洛伊德):人性本“惡”(或中性但受生物本能驅(qū)動)。認(rèn)為人格由潛意識中的性本能(力比多)和攻擊本能主導(dǎo),個體行為是本能與社會規(guī)范沖突的結(jié)果(如本我與超我對抗);榮格雖擴(kuò)展了潛意識(集體潛意識),但仍強(qiáng)調(diào)人性中存在陰影(黑暗面),需通過整合實(shí)現(xiàn)發(fā)展。-人本主義(羅杰斯、馬斯洛):人性本“善”。認(rèn)為人具有“自我實(shí)現(xiàn)傾向”(羅杰斯)或“成長動機(jī)”(馬斯洛),本質(zhì)上追求積極發(fā)展;心理問題源于社會環(huán)境(如條件性積極關(guān)注)對自然成長傾向的壓抑,而非本能沖突。對人格發(fā)展理論的影響:-精神分析強(qiáng)調(diào)早期經(jīng)驗(尤其是童年期)的決定性作用(如俄狄浦斯期沖突影響成年人格),治療關(guān)注潛意識沖突的覺察與修通(如自由聯(lián)想)。-人本主義強(qiáng)調(diào)當(dāng)前體驗與自我概念的一致性,治療聚焦于提供無條件積極關(guān)注,幫助個體恢復(fù)自我實(shí)現(xiàn)傾向(如來訪者中心療法)。2.效度評價:-實(shí)證支持:大五模型在跨文化研究中表現(xiàn)出穩(wěn)定性(如美國、歐洲、亞洲樣本均能提取相似五因素);縱向研究顯示,大五特質(zhì)在成年后趨于穩(wěn)定(如外傾性從30歲到60歲變化較小);與其他人格量表(如NEO-PI-R)的高相關(guān)證實(shí)其收斂效度;與工作績效、心理健康等外部指標(biāo)的關(guān)聯(lián)(如盡責(zé)性高者工作表現(xiàn)更優(yōu))支持其預(yù)測效度。應(yīng)用價值:-職業(yè)選拔:盡責(zé)性可預(yù)測多數(shù)職業(yè)的績效(如醫(yī)生需細(xì)致);外傾性適合銷售等社交型崗位;宜人性適合團(tuán)隊合作角色(如教師)。-心理治療:神經(jīng)質(zhì)(情緒不穩(wěn)定性)高者更易焦慮,治療中需加強(qiáng)情緒調(diào)節(jié)訓(xùn)練;開放性低者可能抗拒新療法,需采用更結(jié)構(gòu)化的干預(yù)方式;研究顯示,基于大五的個性化治療方案可提高患者依從性。四、案例分析題(1)特質(zhì)理論(大五人格模型)-分析:林某“沉默寡言、很少參與團(tuán)隊活動”可能對應(yīng)低外傾性(社交主動性低);“遇到壓力時容易暴躁”對應(yīng)高神經(jīng)質(zhì)(情緒穩(wěn)定性低);“偶爾熬夜編寫代碼到凌晨,事后自責(zé)”可能與低盡責(zé)性(自律性不足)相關(guān)。-干預(yù)建議:通過大五人格量表評估其具體特質(zhì)水平,針對低外傾性設(shè)計小范圍社交訓(xùn)練(如2-3人技術(shù)討論);針對高神經(jīng)質(zhì),教授壓力管理技巧(如正念呼吸);針對低盡責(zé)性,制定分階段任務(wù)清單(如“每晚11點(diǎn)前完成當(dāng)日代碼”),逐步提升自律性。(2)社會認(rèn)知理論(班杜拉)-分析:林某童年被獨(dú)自留在家(環(huán)境E),可能缺乏社交榜樣(如父母互動模式),導(dǎo)致社交技能不足(行為B);小學(xué)被老師批評(E)使其形成“失敗=能力不足”的自我效能感(認(rèn)知P),對壓力敏感(B);熬夜編程可能是一種“替代性強(qiáng)化”(如看到同事因加班受表揚(yáng)),但事后自責(zé)源于“自我強(qiáng)化”(未達(dá)到內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn))。-干預(yù)建議:提供社交技能的觀察學(xué)習(xí)機(jī)會(如參與技術(shù)沙龍,觀察他人如何互動);通過“成功體驗”提升自我效能感(如設(shè)定小目標(biāo):“本周完成一個簡單功能模塊”);調(diào)整自我強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)(如“完成比完美更重要”),減少自責(zé)。(3)精神分析理論(阿德勒)-分析:童年被忽視(“獨(dú)自在家”)可能導(dǎo)致“基本自卑”(阿德勒),試圖
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