工作日志的重要性養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

一、什么是工作日志？（如何理解工作日志）工作日志是對(duì)每天工作情況的記錄和總結(jié)二、在工作當(dāng)中，為什么要記錄下每天的工作事項(xiàng)呢？記下每天的工作事項(xiàng)又有什么作用呢？寫(xiě)工作日志，可以讓你及時(shí)的記錄下每天的工作事項(xiàng)，清楚的知道一天的工作內(nèi)容，進(jìn)而可以及時(shí)的發(fā)現(xiàn)并了解到還有那些工作做的不夠，需要及時(shí)改進(jìn)和提高2養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

舉例：

比如在今天一天的工作當(dāng)中，你共拜訪了8個(gè)客戶，確定了他們的理財(cái)意向，當(dāng)你認(rèn)真的記錄下這些客戶當(dāng)時(shí)的溝通情況的話，你不由的就會(huì)發(fā)現(xiàn)，在和客戶溝通的時(shí)候，不同的客戶會(huì)對(duì)你的產(chǎn)品或者工作提出不同的問(wèn)題和疑問(wèn)。比如有的客戶說(shuō)操作麻煩呀，安全性不放心呀呀等等問(wèn)題，當(dāng)你第二次再給客戶打電話的時(shí)候，就可以提前把客戶的所有問(wèn)題或疑惑都打消，這樣呢就可以為你跟客戶更順利的溝通打下良好的基礎(chǔ)。3養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

三，工作日志對(duì)你今后工作的幫助。1）培養(yǎng)了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)是在點(diǎn)滴之間培養(yǎng)起來(lái)的。只有把工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都做到了，做好了，才能把你的工作做好。由點(diǎn)及面、由細(xì)到深，在這一點(diǎn)上咱們做銷售工作的人員可能是最有感受的。"細(xì)節(jié)成就品牌"，足以看出這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴對(duì)咱們做銷售工作的重要性。怎樣才能不遺忘或漏掉這些"點(diǎn)點(diǎn)滴滴"呢？那就有看良好的工作習(xí)慣——工作日志來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題了。只有在工作當(dāng)中多記、多想才不會(huì)疏漏這些小點(diǎn)滴、小事情。因此說(shuō)工作日志培養(yǎng)了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。4養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

2）工作日志梳理了工作條理，增強(qiáng)了思維的邏輯性。在你寫(xiě)工作日志的時(shí)候，當(dāng)你把記憶中的東西再轉(zhuǎn)變成書(shū)面文字的過(guò)程當(dāng)中，必定要對(duì)已完成的工作在大腦中進(jìn)行一番整理。保證了大腦的清晰性，使工作內(nèi)容更加透明，梳理了工作條理，增強(qiáng)了思維的邏輯性，使你更自信、更勤奮、更積極的面對(duì)每天繁重的業(yè)務(wù)和激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的挑戰(zhàn)。5養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

3.克服懶惰性，改掉拖延癥4，工作日志可以實(shí)現(xiàn)這種功能，員工的工作內(nèi)容、工作量、工作效果等一目了然，，也給我們的團(tuán)隊(duì)經(jīng)理提也可通過(guò)日志了解了員工的工作思路，和員工的實(shí)際能力。6養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

四、工作日志的構(gòu)成部分1.每天工作事項(xiàng)的記錄剛開(kāi)始可以簡(jiǎn)單的記錄下每天的工作事項(xiàng)，以后逐漸的在記錄的工程中你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，我每天只記做完的工作，那么我沒(méi)完的工作怎么辦呢？我每天怎么老是完不成工作計(jì)劃啊，我明天一定要完成，從而樹(shù)立了堅(jiān)強(qiáng)的意志，激勵(lì)了自己。或者我記錄下了每天的工作事項(xiàng)，較輕松的完成了工作的計(jì)劃，工作當(dāng)中還有富裕的時(shí)間，我還有精力或能力去做更多的事情，又何嘗不去多做些事情呢，進(jìn)而開(kāi)發(fā)了潛能。7養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

2.每天遇到工作問(wèn)題的記錄「引申」對(duì)問(wèn)題處理情況的記錄。開(kāi)始寫(xiě)工作日志的時(shí)候，可能是簡(jiǎn)單的問(wèn)題記錄，俗話說(shuō)，熟能生巧，只有和你每天面對(duì)的問(wèn)題見(jiàn)面的次數(shù)多了、熟了，才能找到解決的好辦法。對(duì)問(wèn)題處理的好的情況，可以借鑒，應(yīng)用到以后的類似的問(wèn)題上；對(duì)處理的不好的問(wèn)題再通過(guò)記錄、分析，找出更好的解決方法，揚(yáng)長(zhǎng)避短。8大家應(yīng)該也有點(diǎn)累了，稍作休息大家有疑問(wèn)的，可以詢問(wèn)和交流9養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣——工作日志

3.工作的心得的記錄「引申」對(duì)未來(lái)發(fā)展的定位和規(guī)劃在每天寫(xiě)工作日志的時(shí)候，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你的思維清晰了，邏輯性加強(qiáng)了，進(jìn)而個(gè)人的工作心得和看法