促銷員聘用協(xié)議書模板_第1頁
促銷員聘用協(xié)議書模板_第2頁
促銷員聘用協(xié)議書模板_第3頁
促銷員聘用協(xié)議書模板_第4頁
促銷員聘用協(xié)議書模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

促銷員聘用協(xié)議書模板甲方(聘用方):名稱:[公司全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[公司地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]乙方(受聘方):姓名:[姓名]性別:[性別]身份證號:[身份證號碼]地址:[家庭住址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲方需要聘用促銷員對其產(chǎn)品進(jìn)行推廣銷售,乙方具備相應(yīng)的促銷能力和經(jīng)驗,愿意接受甲方的聘用。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用期限本協(xié)議聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中,試用期為[X]個月,自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。試用期內(nèi),雙方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議,但需提前[X]天書面通知對方。二、工作內(nèi)容和工作地點(一)工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在指定的銷售場所(如商場、超市、專賣店等)對甲方的[產(chǎn)品名稱]進(jìn)行促銷推廣工作。2.具體工作包括但不限于:向顧客介紹產(chǎn)品的特點、性能、用途、價格等信息,解答顧客的疑問,引導(dǎo)顧客購買產(chǎn)品;協(xié)助甲方進(jìn)行產(chǎn)品的陳列、展示和布置,保持銷售區(qū)域的整潔和有序;收集顧客的反饋意見和市場信息,并及時向甲方匯報。3.乙方應(yīng)積極完成甲方制定的銷售任務(wù)和促銷指標(biāo),努力提高產(chǎn)品的銷售量和市場占有率。(二)工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如因業(yè)務(wù)需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點,但應(yīng)提前[X]天書面通知乙方。三、勞動報酬(一)試用期工資試用期內(nèi),乙方的工資為每月人民幣[X]元。甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以[支付方式,如銀行轉(zhuǎn)賬]支付乙方上月工資。(二)轉(zhuǎn)正后工資乙方轉(zhuǎn)正后的工資由基本工資和提成兩部分組成。1.基本工資為每月人民幣[X]元。甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以[支付方式]支付乙方上月基本工資。2.提成按照乙方的銷售業(yè)績計算,具體提成標(biāo)準(zhǔn)如下:乙方完成當(dāng)月銷售任務(wù)的[X]%以下,無提成;乙方完成當(dāng)月銷售任務(wù)的[X]%[Y]%,提成比例為[Z]%;乙方完成當(dāng)月銷售任務(wù)的[Y]%以上,提成比例為[W]%。提成金額在甲方核算銷售業(yè)績后的次月[具體日期]前以[支付方式]支付給乙方。四、工作時間和休息休假(一)工作時間乙方實行[工時制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制等]。具體工作時間為[具體工作時間段]。如因業(yè)務(wù)需要,甲方安排乙方加班的,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。(二)休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理請假手續(xù)。五、雙方權(quán)利和義務(wù)(一)甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,對乙方不符合工作要求的行為進(jìn)行批評、指正和處理。(2)有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點和工作時間。(3)有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。2.義務(wù)(1)按照本協(xié)議的約定按時足額支付乙方勞動報酬。(2)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品。(3)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),提高乙方的促銷能力和業(yè)務(wù)水平。(4)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費(如適用)。(二)乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)按照本協(xié)議的約定獲得勞動報酬和享受休息休假權(quán)利。(2)有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品。(3)有權(quán)參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。2.義務(wù)(1)遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的管理和安排。(2)認(rèn)真履行工作職責(zé),努力完成銷售任務(wù)和促銷指標(biāo)。(3)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),不得泄露甲方的產(chǎn)品信息、客戶資料、銷售策略等。(4)不得在工作期間從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動,不得為其他單位或個人推銷同類產(chǎn)品。六、保密條款(一)保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密,不得向任何第三方披露或使用。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、銷售渠道、營銷策略、客戶名單等。(二)保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至甲方的商業(yè)秘密公開或不再具有商業(yè)價值之日止。(三)違約責(zé)任如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定按時足額支付乙方勞動報酬,應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金,并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。2.如甲方違反本協(xié)議的其他約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定完成銷售任務(wù)和促銷指標(biāo),甲方有權(quán)按照一定比例扣減乙方的提成工資。2.如乙方違反本協(xié)議的其他約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.如乙方擅自解除本協(xié)議,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、協(xié)議的解除和終止(一)協(xié)議的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,且無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。3.有下列情形之一的,甲方提前[X]天以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除本協(xié)議:乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更本協(xié)議內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方提前[X]天以書面形式通知甲方,可以解除本協(xié)議。在試用期內(nèi),乙方提前[X]天通知甲方,可以解除本協(xié)議。(二)協(xié)議的終止1.本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。2.甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,本協(xié)議終止。3.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,本協(xié)議終止。4.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,本協(xié)議終止。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論