第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書[9篇]職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇1為保證__________工作順利開展：一、基本約定1.1承諾人系本公司職員，已充分理解并自愿遵守本聲明書所列各項(xiàng)保密義務(wù)及責(zé)任。1.2承諾人知悉，保密信息系本公司核心資產(chǎn)，其泄露可能對(duì)本公司及第三方造成不可彌補(bǔ)的損害。1.3承諾人承諾在任職期間及離職后均嚴(yán)格履行本聲明書規(guī)定，未經(jīng)授權(quán)不得以任何方式披露、使用或允許他人接觸保密信息。二、行為準(zhǔn)則2.1保密信息范圍包括但不限于：公司經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶資料、技術(shù)方案、內(nèi)部會(huì)議內(nèi)容、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等未公開信息。2.2承諾人僅可在履行工作職責(zé)所必需的范圍內(nèi)接觸保密信息，不得將保密信息用于私人目的或轉(zhuǎn)交無關(guān)人員。2.3承諾人應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息，包括設(shè)置訪問權(quán)限、加密存儲(chǔ)、安全傳輸?shù)仁侄巍?.4承諾人離職時(shí)，須向公司完整返還所有載有保密信息的資料、設(shè)備及記錄，并配合完成保密信息的銷毀或脫敏處理。三、具體行動(dòng)3.1承諾人每日開展__________次安全檢查，保證辦公設(shè)備（如電腦、手機(jī)、打印機(jī)）處于鎖定或監(jiān)控狀態(tài)，防止信息泄露。3.2承諾人禁止將涉密文件或資料帶離辦公區(qū)域，確需外帶時(shí)須報(bào)請(qǐng)直接上級(jí)審批并采取必要的物理防護(hù)措施。3.3承諾人使用郵件、即時(shí)通訊工具等傳輸保密信息時(shí)，必須啟用加密功能或通過公司指定渠道進(jìn)行。3.4承諾人參與涉密會(huì)議或培訓(xùn)時(shí)，不得以拍照、錄音、錄像等方式記錄會(huì)議內(nèi)容，會(huì)議結(jié)束后及時(shí)銷毀臨時(shí)筆記。3.5承諾人發(fā)覺保密信息可能被泄露或?yàn)E用時(shí)，應(yīng)立即向公司保密委員會(huì)或直接上級(jí)報(bào)告，并協(xié)助采取補(bǔ)救措施。3.6承諾人離職后仍需履行保密義務(wù)，保密期限自離職之日起不低于__________年。四、違約責(zé)任4.1承諾人若違反本聲明書規(guī)定，擅自披露、使用或允許他人接觸保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、行政處分，直至追究刑事責(zé)任。4.2公司有權(quán)要求承諾人簽署補(bǔ)充協(xié)議或重新確認(rèn)保密義務(wù)，承諾人應(yīng)無條件配合。4.3因承諾人過錯(cuò)導(dǎo)致保密信息泄露的，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同并保留追償權(quán)利。承諾人簽名留白：__________簽訂日期留白：__________職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇2承諾書編號(hào)：__________。1.定義條款1.1本承諾書中的“公司”指__________。1.2本承諾書中的“涉密信息”指__________。1.3本承諾書中的“保密期限”指__________。1.4本承諾書中的“技術(shù)秘密”指__________。1.5本承諾書中的“相關(guān)法律法規(guī)”指__________。2.承諾范圍2.1實(shí)施主體2.1.1承諾人作為公司員工，承諾在任職期間及離職后持續(xù)遵守本承諾書各項(xiàng)條款。2.1.2承諾人承諾僅以公司授權(quán)的目的使用涉密信息，不得從事任何與公司利益相悖的行為。2.2實(shí)施對(duì)象2.2.1承諾人承諾對(duì)公司內(nèi)部所有涉密信息進(jìn)行嚴(yán)格保密，包括但不限于技術(shù)文檔、客戶資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略等。2.2.2承諾人承諾對(duì)在履行職務(wù)過程中接觸到的第三方涉密信息進(jìn)行同等程度的保密。2.3實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)2.3.1承諾人承諾采取一切合理措施保護(hù)涉密信息，包括但不限于設(shè)置密碼、加密存儲(chǔ)、限制訪問權(quán)限等。2.3.2承諾人承諾不在任何非工作場(chǎng)所或非授權(quán)情況下使用涉密信息，不得以任何形式泄露、傳遞或公開涉密信息。3.保障機(jī)制3.1資金保障3.1.1公司承諾為承諾人提供必要的保密培訓(xùn)，包括但不限于保密意識(shí)、保密技能、保密技術(shù)等。3.1.2公司承諾為承諾人配備必要的保密工具，包括但不限于加密軟件、安全設(shè)備等。3.2人員保障3.2.1公司承諾對(duì)接觸涉密信息的人員進(jìn)行背景審查，保證其具備相應(yīng)的保密能力。3.2.2公司承諾建立保密管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)監(jiān)督和執(zhí)行保密工作。3.3技術(shù)保障3.3.1公司承諾采用先進(jìn)的技術(shù)手段保護(hù)涉密信息，包括但不限于防火墻、入侵檢測(cè)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)備份等。3.3.2公司承諾定期對(duì)保密系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和升級(jí)，保證其有效性。4.違約認(rèn)定4.1輕微違約4.1.1承諾人未經(jīng)公司授權(quán)，在非工作場(chǎng)所使用涉密信息。4.1.2承諾人未采取必要的保密措施，導(dǎo)致涉密信息存在泄露風(fēng)險(xiǎn)。4.2重大違約4.2.1承諾人故意泄露公司涉密信息。4.2.2承諾人將公司涉密信息用于個(gè)人目的或第三方利益。5.爭(zhēng)議解決5.1協(xié)商5.1.1承諾人與公司就保密事宜發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。5.1.2協(xié)商期間，雙方應(yīng)保持溝通，尋求雙方均可接受的解決方案。5.2仲裁5.2.1若協(xié)商未果，雙方應(yīng)提交至具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。5.2.2仲裁裁決具有法律效力，雙方應(yīng)共同遵守。5.3訴訟5.3.1若仲裁未果，雙方應(yīng)提交至有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行訴訟。5.3.2根據(jù)根據(jù)《___________________法》第__條，雙方應(yīng)共同遵守法院判決。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇31.總則本守秘職責(zé)聲明書由職員（以下簡(jiǎn)稱“承諾人”）與公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）共同簽訂，旨在明確承諾人在職期間及離職后對(duì)公司商業(yè)秘密的保密義務(wù)。承諾人已充分理解并同意遵守本聲明書各項(xiàng)規(guī)定。2.承諾事項(xiàng)2.1承諾人承諾在任職期間及離職后，對(duì)在公司工作期間知悉的、或因職務(wù)便利獲取的任何商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。商業(yè)秘密包括但不限于：技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息、管理信息以及其他未公開且具有商業(yè)價(jià)值的信息。2.2承諾人承諾采取不低于公司內(nèi)部通常采用的保密措施，保證商業(yè)秘密不被泄露、使用或轉(zhuǎn)讓給任何第三方。2.3承諾人承諾未經(jīng)公司書面同意，不得以任何方式披露、使用或允許他人使用商業(yè)秘密，包括但不限于口頭、書面、電子或其他形式。2.4承諾人承諾在離職時(shí)，將向公司完整返還所有包含商業(yè)秘密的文件、資料、數(shù)據(jù)等，并保證其不再以任何形式留存或使用。2.5承諾人承諾遵守國家及地方關(guān)于商業(yè)秘密保護(hù)的法律法規(guī)，并配合公司對(duì)商業(yè)秘密泄露進(jìn)行調(diào)查、處理。2.6本承諾有效期為自__________至__________。3.雙方責(zé)任3.1公司承諾為承諾人提供必要的保密培訓(xùn)，并采取合理措施防止商業(yè)秘密泄露。3.2公司承諾在承諾人離職后，如因商業(yè)秘密泄露造成損失，將依法追究承諾人的責(zé)任。3.3承諾人承諾如違反本聲明書約定，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、紀(jì)律處分等。4.附則4.1本聲明書未盡事宜，依照國家法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度執(zhí)行。4.2本聲明書一式兩份，承諾人與公司各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇4合同編號(hào)：__________1.承諾事項(xiàng)定義1.1本單位承諾__________事項(xiàng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格履行在崗期間守秘職責(zé)。1.2承諾人知悉并確認(rèn)，其接觸到的所有涉密信息均屬本單位或第三方禁止泄露范圍。2.實(shí)施準(zhǔn)則2.1承諾人承諾在崗期間及離職后，均不得以任何形式泄露、披露或使用本單位或第三方涉密信息。2.2承諾人須采取合理措施保護(hù)涉密信息，包括但不限于設(shè)置訪問權(quán)限、加密存儲(chǔ)等手段。2.3承諾人若發(fā)覺涉密信息泄露風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)立即向本單位報(bào)告并采取補(bǔ)救措施。3.違約責(zé)任3.1若承諾人違反本聲明書任何條款，本單位有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同或采取其他法律允許措施。3.2違約方須承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部經(jīng)濟(jì)損失，并賠償本單位因此遭受的間接損失。3.3違約行為構(gòu)成犯罪的，承諾人須承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。4.生效條款4.1本聲明書自承諾人簽署之日起生效，直至涉密信息失去保密屬性或依法解密為止。4.2本聲明書未盡事宜，依照國家法律法規(guī)及本單位內(nèi)部規(guī)章制度執(zhí)行。特此鄭重承諾承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇5職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書框架一、基本規(guī)范甲方系乙方的用人單位，乙方系甲方的職員。乙方在履行崗位職責(zé)期間，涉及甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息及其他未公開信息，應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)。本聲明書旨在明確雙方在保密事項(xiàng)上的權(quán)利與義務(wù)，以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。二、保密范圍1.商業(yè)秘密：包括但不限于甲方擁有的技術(shù)方案、工藝流程、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶名單、財(cái)務(wù)信息、采購渠道等未公開信息。2.技術(shù)信息：涉及甲方研發(fā)、生產(chǎn)、測(cè)試等環(huán)節(jié)的技術(shù)文檔、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、測(cè)試結(jié)果、知識(shí)產(chǎn)權(quán)（專利、商標(biāo)、著作權(quán)等）及其相關(guān)資料。3.經(jīng)營信息：甲方在市場(chǎng)推廣、銷售策略、合同談判、內(nèi)部決策等過程中形成的未公開信息。4.個(gè)人信息：甲方掌握的職員、客戶或其他第三方的個(gè)人信息，未經(jīng)授權(quán)不得泄露或?yàn)E用。5.其他未公開信息：任何以口頭、書面、電子或其他形式存在的，未經(jīng)甲方明確授權(quán)公開的，具有商業(yè)價(jià)值且甲方采取了保密措施的信息。三、保密義務(wù)1.信息保護(hù)：乙方應(yīng)采取必要措施（如設(shè)置密碼、加密存儲(chǔ)、限制傳播范圍等）保證所接觸的商業(yè)秘密不被泄露、篡改或遺失。2.使用限制：乙方僅能因履行崗位職責(zé)的需要接觸商業(yè)秘密，不得用于任何與工作無關(guān)的用途，不得向第三方披露或允許他人使用。3.離職處理：乙方離職后，仍需履行保密義務(wù)，不得以任何方式（包括但不限于就業(yè)、咨詢、合作、泄露等）使用或泄露在甲方任職期間知悉的商業(yè)秘密。離職當(dāng)日，乙方應(yīng)向甲方完整返還所有載有商業(yè)秘密的資料、設(shè)備等物品，甲方核對(duì)無誤后可予以返還。4.競(jìng)業(yè)限制：若乙方離職后直接或間接參與與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位，應(yīng)在離職前與甲方簽訂書面協(xié)議，明確競(jìng)業(yè)限制期限及范圍，期限最長(zhǎng)不超過（__________）年，競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)甲方應(yīng)按約定支付補(bǔ)償金。5.報(bào)告義務(wù)：乙方發(fā)覺任何可能造成商業(yè)秘密泄露的風(fēng)險(xiǎn)或事件，應(yīng)立即向甲方相關(guān)部門報(bào)告，并協(xié)助采取補(bǔ)救措施。四、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.信息管理：甲方應(yīng)建立健全商業(yè)秘密管理制度，明確信息分類、權(quán)限分配及保密等級(jí)，并定期對(duì)乙方進(jìn)行保密培訓(xùn)。2.權(quán)利保障：甲方對(duì)乙方在職期間或離職后泄露商業(yè)秘密的行為，有權(quán)要求乙方停止違約行為并賠償損失，損失賠償上限為（__________）元或甲方因泄露造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，以較高者為準(zhǔn)。3.考核與激勵(lì)：甲方將保密義務(wù)履行情況納入乙方績(jī)效考核，對(duì)無保密違規(guī)記錄的職員，可在（__________）方面給予獎(jiǎng)勵(lì)。4.保障措施：本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%，即乙方簽署本聲明書后，甲方將提供書面保密培訓(xùn)記錄，并保證所有接觸核心商業(yè)秘密的崗位配備必要的保密工具（如加密軟件、專用設(shè)備等）。五、違約責(zé)任1.乙方違反本聲明書約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、維權(quán)費(fèi)用（律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等），若損失難以量化，乙方的賠償責(zé)任不低于（__________）元。2.若乙方存在故意或重大過失泄露商業(yè)秘密的行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同并追究其法律責(zé)任，包括但不限于返還工資、賠償損失、公開道歉等。六、爭(zhēng)議解決雙方因本聲明書產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)優(yōu)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)1.本聲明書自乙方簽署之日起生效，具有法律效力。2.本聲明書作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。3.本聲明書未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。承諾人簽名：______________________簽訂日期：______________________職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇6為規(guī)范__________行為，特制定本守秘職責(zé)聲明書，以明確職員在崗期間對(duì)涉密信息的保護(hù)義務(wù)。全體職員應(yīng)嚴(yán)格遵守本聲明書各項(xiàng)規(guī)定，保證公司秘密信息安全。一、行為準(zhǔn)則1.1職員應(yīng)充分認(rèn)識(shí)守秘的重要性，自覺維護(hù)公司秘密信息安全，不得以任何形式泄露、篡改或?yàn)E用涉密信息。1.2嚴(yán)格區(qū)分工作秘密與個(gè)人信息，未經(jīng)授權(quán)不得擅自獲取、復(fù)制或傳播任何與工作相關(guān)的秘密資料。1.3在處理涉密文件時(shí)，應(yīng)保證文件在視線范圍內(nèi)，離開辦公場(chǎng)所時(shí)必須妥善保管或銷毀，不得遺留在公共區(qū)域。1.4職員離職后，仍需承擔(dān)在崗期間的守秘責(zé)任，不得泄露任何在職期間知悉的公司秘密信息。1.5不得利用職務(wù)便利非法獲取第三方商業(yè)秘密，或?yàn)閭€(gè)人或第三方謀取不正當(dāng)利益。二、具體承諾2.1職員在處理涉密信息時(shí)，應(yīng)采取必要的安全措施，如加密傳輸、密碼保護(hù)等，防止信息泄露。2.2不得在非保密場(chǎng)所討論涉密事項(xiàng)，必要時(shí)應(yīng)在具備保密條件的區(qū)域進(jìn)行，并保證無關(guān)人員不得進(jìn)入。2.3職員應(yīng)定期檢查辦公設(shè)備（如電腦、手機(jī)等）的保密狀態(tài)，及時(shí)更新密碼，防止黑客攻擊或信息被盜。2.4如發(fā)覺涉密信息泄露風(fēng)險(xiǎn)或已發(fā)生泄露事件，應(yīng)立即向部門負(fù)責(zé)人及公司保密部門報(bào)告，并配合調(diào)查處理。2.5職員不得將涉密信息存儲(chǔ)在個(gè)人設(shè)備或云存儲(chǔ)服務(wù)中，所有涉密文件必須存儲(chǔ)在公司指定的保密系統(tǒng)中。三、責(zé)任與后果3.1職員違反本聲明書規(guī)定，泄露公司秘密信息，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、行政處分直至解除勞動(dòng)合同。3.2公司將定期對(duì)職員進(jìn)行保密培訓(xùn)，保證全體員工掌握必要的保密知識(shí)和技能，未通過培訓(xùn)的職員不得接觸涉密信息。3.3公司設(shè)立保密監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)檢查和評(píng)估職員守秘責(zé)任的落實(shí)情況，對(duì)違反規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。3.4職員應(yīng)積極配合公司保密檢查，如實(shí)提供相關(guān)資料，不得隱瞞或提供虛假信息。3.5公司將對(duì)守秘表現(xiàn)突出的職員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)未履行守秘責(zé)任的職員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并記入個(gè)人檔案。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實(shí)。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇7關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾一、前期準(zhǔn)備階段本人必須嚴(yán)格保守本項(xiàng)目涉及的所有商業(yè)秘密信息，包括但不限于技術(shù)方案、經(jīng)營策略、客戶資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。必須簽署本承諾書，并保證本人及受托人知曉并遵守本承諾書項(xiàng)下的保密義務(wù)。嚴(yán)禁在項(xiàng)目啟動(dòng)前泄露任何與本項(xiàng)目相關(guān)的非公開信息。二、實(shí)施過程階段本人在項(xiàng)目執(zhí)行期間必須采取一切合理措施保護(hù)項(xiàng)目信息的安全，嚴(yán)禁以任何形式（包括但不限于口頭、書面、電子媒介等）向任何第三方泄露項(xiàng)目信息。必須妥善保管所有項(xiàng)目文件及資料，嚴(yán)禁將項(xiàng)目信息用于本承諾書規(guī)定范圍之外的目的。嚴(yán)禁竊取、復(fù)制或傳播任何與本項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或其他商業(yè)秘密。三、后期評(píng)估階段項(xiàng)目結(jié)束后，本人必須繼續(xù)履行保密義務(wù)，嚴(yán)禁泄露或使用在項(xiàng)目期間接觸到的任何商業(yè)秘密信息。必須按照項(xiàng)目要求銷毀或返還所有項(xiàng)目文件及資料，保證項(xiàng)目信息不被不當(dāng)利用。嚴(yán)禁將項(xiàng)目期間獲得的商業(yè)秘密信息用于任何其他項(xiàng)目或個(gè)人用途。本承諾自__________年__月__日起生效。承諾人簽名：簽訂日期：__________年__月__日職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇8承諾方信息：姓名__________，證件號(hào)碼號(hào)碼__________，職務(wù)__________，所在部門__________接收方信息：公司名稱__________，法定代表人__________，地址__________第一條行為規(guī)范承諾方在擔(dān)任公司職員期間，知悉并承諾嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部保密制度，切實(shí)履行保密義務(wù)。承諾方保證，對(duì)于在職期間接觸到的所有公司商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理文件、員工信息等，均予以嚴(yán)格保密。商業(yè)秘密的具體范圍及保密期限由公司明確界定，如無明確界定，則涵蓋自獲悉之日起至該信息公開或失去秘密性前的全部時(shí)間段。承諾方承諾不以任何形式（包括但不限于口頭、書面、電子、拍照、錄音、錄像等）泄露、披露或允許他人接觸、使用商業(yè)秘密。承諾方在職期間及離職后，均不得為本人或他人謀取不正當(dāng)利益而使用或泄露商業(yè)秘密。承諾方承諾妥善保管所有包含商業(yè)秘密的文件、資料及電子數(shù)據(jù)，保證其安全性，防止因管理不善導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露。承諾方離職時(shí)，須按照公司規(guī)定交還所有載有商業(yè)秘密的物品及資料，并配合公司進(jìn)行離職保密審查。第二條權(quán)利與責(zé)任承諾方享有__________項(xiàng)服務(wù)權(quán)益。公司承諾為承諾方提供必要的保密培訓(xùn)，保證承諾方充分理解并掌握保密要求。承諾方有權(quán)要求公司對(duì)其保密工作進(jìn)行必要的支持和監(jiān)督，如發(fā)覺保密制度存在漏洞或保密措施不到位，應(yīng)及時(shí)向公司相關(guān)部門報(bào)告。公司對(duì)承諾方的保密行為負(fù)有監(jiān)督責(zé)任，如因公司管理不善導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露，公司應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。承諾方承諾，若因第三方原因?qū)е律虡I(yè)秘密泄露，應(yīng)及時(shí)通知公司并協(xié)助采取補(bǔ)救措施。承諾方離職后，如發(fā)覺前雇主的商業(yè)秘密被泄露或不當(dāng)使用，應(yīng)主動(dòng)向公司報(bào)告，并配合公司維權(quán)。公司對(duì)承諾方的保密貢獻(xiàn)，將根據(jù)公司規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或認(rèn)可。承諾方承諾，若因履行本承諾書而遭受第三方不當(dāng)侵害，有權(quán)要求公司提供必要的法律支持。第三條違約后果承諾方若違反本承諾書約定，泄露、披露或不當(dāng)使用商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：1.立即停止違約行為，并賠償公司因此遭受的全部損失，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失，損失金額以公司實(shí)際損失或違約方違法所得為準(zhǔn)。2.承諾方須向公司支付違約金人民幣_(tái)_________元。若該違約金不足以彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的，承諾方仍需補(bǔ)足差額。3.公司有權(quán)解除與承諾方的勞動(dòng)合同，并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。4.承諾方若因違約行為給公司造成嚴(yán)重不良影響，公司有權(quán)將其列入黑名單，并限制其未來與公司及其關(guān)聯(lián)企業(yè)的任何合作。5.承諾方承諾，本承諾書生效后，其保密義務(wù)不因勞動(dòng)合同的變更、解除或終止而免除，直至相關(guān)商業(yè)秘密失去保密性為止。本承諾書一式兩份，承諾方與公司各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾方（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日職員在崗期間守秘職責(zé)聲明書篇9根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)定與適用范圍1.1本聲明書由職員（以下簡(jiǎn)稱“本人”）作出，旨在明確本人于在崗期間對(duì)所屬單位（以下簡(jiǎn)稱“單位”）涉密信息的保護(hù)義務(wù)及責(zé)任。1.2本聲明書適用于本人接觸、知悉或持有單位任何形式涉密信息的情形，包括但不限于書面文件、電子數(shù)據(jù)、口頭傳達(dá)、可視化資料及其他載體形式的信息。1.3本聲明書所稱“涉密信息”指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、商業(yè)秘密、客戶資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理決策、知識(shí)產(chǎn)權(quán)及其他經(jīng)單位認(rèn)定為需要保密的信息。涉密信息的具體范圍由單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定另行界定并書面告知本人。2.保密義務(wù)與責(zé)任2.1本人承諾，在任職期間及離職后，均不得以任何方式泄露、披露、使用或允許他人接觸、使用涉密信息，除非獲得單位書面授權(quán)或法律強(qiáng)制要求。2.2本人應(yīng)采取合理措施保護(hù)涉密信息的安全，包括但不限于設(shè)置訪問權(quán)限、加密存儲(chǔ)、安全傳輸、限制傳播范圍及定期清理廢棄信息。涉密