版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
秘書學(xué)概論試題及答案####第一部分:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題(每題2分,共30分)1.秘書學(xué)的研究對(duì)象是:A.秘書工作及其制度B.秘書工作及其規(guī)律C.秘書沿革及其機(jī)構(gòu)D.秘書機(jī)構(gòu)及其人員答案:B2.秘書人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)中,屬于基礎(chǔ)層次的是:A.社會(huì)學(xué)B.語言學(xué)C.專業(yè)技能D.法律知識(shí)答案:A3.快速閱讀法中的“六看”不包括:A.看目錄B.看標(biāo)題C.看序言或后記D.看主要段落答案:D4.科學(xué)預(yù)測(cè)中的德爾菲法又叫做:A.函詢調(diào)查法B.頭腦風(fēng)暴法C.思維共振法D.主觀概率法答案:A5.把有限的時(shí)間安排分配在處理少數(shù)最重要事項(xiàng)上的時(shí)間管理方法叫做:A.ABC分類處理方法B.甲乙丙分類時(shí)間計(jì)劃法C.目標(biāo)時(shí)間法D.統(tǒng)計(jì)時(shí)間法答案:A6.秘書參謀作用通常不具有:A.獨(dú)立性B.中介性C.輔助性D.科學(xué)性答案:A7.秘書人員應(yīng)樹立的最基本的觀念是:A.服務(wù)觀念B.創(chuàng)新觀念C.法治觀念D.價(jià)值觀念答案:A8.影響秘書參謀場(chǎng)的因素除了秘書的主觀基礎(chǔ)外,還包括:A.領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)范圍B.組織的社會(huì)功能C.組織管理的透明度D.領(lǐng)導(dǎo)的主觀基礎(chǔ)答案:A9.國(guó)家保密法規(guī)定的秘密等級(jí)是:A.絕密、機(jī)密、內(nèi)部B.絕密、機(jī)密、秘密C.機(jī)密、內(nèi)部、公開D.機(jī)密、秘密、公開答案:B10.秘書能快速成文的關(guān)鍵是:A.寫短文章B.使用速記法C.使用電腦自打自印D.準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)行文意圖答案:D11.在秘書與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系中,最能體現(xiàn)秘書角色關(guān)系本質(zhì)特征的是:A.輔助與決策關(guān)系B.上級(jí)與下級(jí)的關(guān)系C.政治上的平等關(guān)系D.人格上的平等關(guān)系答案:A12.思維必要的張力”是指既需要發(fā)散式思維也需要:A.創(chuàng)造性思維B.收斂式思維C.開放式思維答案:B####第二部分:多項(xiàng)選擇題(每題3分,共15分)1.秘書工作的原則包括:A.服務(wù)原則B.求實(shí)原則C.效率原則D.管理原則答案:A,B,C2.秘書信息工作的基本內(nèi)容包括:A.信息的收集B.信息的加工C.信息的貯藏D.信息的反饋答案:A,B,C,D3.秘書協(xié)調(diào)工作的主要方式有:A.技術(shù)問題的協(xié)調(diào)B.財(cái)務(wù)預(yù)算的協(xié)調(diào)C.經(jīng)濟(jì)計(jì)劃的協(xié)調(diào)D.無人專管事情的協(xié)調(diào)答案:A,B,C4.秘書工作的重要性體現(xiàn)在:A.輔助領(lǐng)導(dǎo)決策B.提高工作效率C.保障信息暢通D.促進(jìn)組織發(fā)展答案:A,B,C,D5.秘書人員應(yīng)具備的素質(zhì)包括:A.知識(shí)素質(zhì)B.能力素質(zhì)C.態(tài)度素質(zhì)D.道德素質(zhì)答案:A,B,C,D####第三部分:判斷題(每題2分,共10分)1.秘書學(xué)是一門應(yīng)用科學(xué)。答案:正確2.秘書人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備專與博的兼容性。答案:正確3.秘書工作的本質(zhì)屬性是主動(dòng)性。答案:錯(cuò)誤4.秘書機(jī)構(gòu)設(shè)置必須遵循適應(yīng)、精簡(jiǎn)、高效的特點(diǎn)。答案:正確5.秘書人員在處理工作中應(yīng)堅(jiān)持求實(shí)原則。答案:正確####第四部分:簡(jiǎn)答題(每題5分,共20分)1.簡(jiǎn)述秘書工作的重要性。答案:秘書工作的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:-輔助領(lǐng)導(dǎo)決策-提高工作效率-保障信息暢通-促進(jìn)組織發(fā)展2.簡(jiǎn)述秘書人員的素質(zhì)要求。答案:秘書人員的素質(zhì)要求包括:-知識(shí)素質(zhì):具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和其他相關(guān)學(xué)科知識(shí)。-能力素質(zhì):具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字處理能力等。-態(tài)度素質(zhì):具備敬業(yè)精神、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神等。-道德素質(zhì):具備誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、公正無私等品質(zhì)。3.簡(jiǎn)述秘書信息工作的基本內(nèi)容。答案:秘書信息工作的基本內(nèi)容包括:-信息的收集:廣泛收集各類信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。-信息的加工:對(duì)收集到的信息進(jìn)行整理、篩選、分析,形成有價(jià)值的信息。-信息的貯藏:對(duì)重要的信息進(jìn)行分類、歸檔,便于查閱。-信息的反饋:將信息處理結(jié)果及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)人員。4.簡(jiǎn)述秘書協(xié)調(diào)工作的主要方式。答案:秘書協(xié)調(diào)工作的主要方式包括:-技術(shù)問題的協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)各部門在技術(shù)問題上的分歧和矛盾。-財(cái)務(wù)預(yù)算的協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)各部門在財(cái)務(wù)預(yù)算上的分配和調(diào)整。-經(jīng)濟(jì)計(jì)劃的協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)各部門在經(jīng)濟(jì)計(jì)劃上的實(shí)施和執(zhí)行。-無人專管事情的協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)各部門在無人專管事情上的處理和解決。####第五部分:論述題(10分)論述秘書人員在信息處理中的重要作用。答案:秘書人員在信息處理中的重要作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:-信息收集與篩選:秘書人員負(fù)責(zé)收集各類信息,并通過篩選,確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。-信息加工與分析:秘書人員對(duì)收集到的信息進(jìn)行加工和分析,提煉出有價(jià)值的信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年湛江市公安局霞山分局關(guān)于第三次招聘警務(wù)輔助人員的備考題庫及一套答案詳解
- 宜春市教體局直屬學(xué)校面向2026屆高校畢業(yè)生招聘教師25人備考題庫參考答案詳解
- 2025至2030中國(guó)寵物醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)分析與投資戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告
- 2025-2030中國(guó)氯煙酸市場(chǎng)供需調(diào)查分析與投資運(yùn)行狀況監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- 2025至2030消費(fèi)者情感訴求對(duì)禮品包裝設(shè)計(jì)創(chuàng)新的影響機(jī)制研究報(bào)告
- 中國(guó)社會(huì)科學(xué)院中國(guó)邊疆研究所2026年非事業(yè)編制人員招聘?jìng)淇碱}庫及完整答案詳解1套
- 2025至2030中國(guó)裝配式建筑行業(yè)發(fā)展驅(qū)動(dòng)因素與政策支持研究報(bào)告
- 五峰土家族自治縣2026年“招才興業(yè)”事業(yè)單位人才引進(jìn)公開招聘?jìng)淇碱}庫中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)站及一套答案詳解
- 2025-2030中國(guó)空心軸行業(yè)供需現(xiàn)狀與前景趨勢(shì)研究研究報(bào)告
- 中國(guó)鐵路集團(tuán)有限公司2026年招聘1784人備考題庫及完整答案詳解一套
- 申論范文寶典
- 【一例擴(kuò)張型心肌病合并心力衰竭患者的個(gè)案護(hù)理】5400字【論文】
- 四川橋梁工程系梁專項(xiàng)施工方案
- 貴州省納雍縣水東鄉(xiāng)水東鉬鎳礦采礦權(quán)評(píng)估報(bào)告
- GB.T19418-2003鋼的弧焊接頭 缺陷質(zhì)量分級(jí)指南
- 污水管網(wǎng)監(jiān)理規(guī)劃
- GB/T 35273-2020信息安全技術(shù)個(gè)人信息安全規(guī)范
- 2023年杭州臨平環(huán)境科技有限公司招聘筆試題庫及答案解析
- 《看圖猜成語》課件
- LF爐機(jī)械設(shè)備安裝施工方案
- 企業(yè)三級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定表(新版)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論