電子設備廠廢電路板處置辦法第一總則廢電路板處置辦法旨在規(guī)范電子設備廠廢棄電路板的收集、暫存、運輸、處置及監(jiān)管流程，確保環(huán)境保護與資源回收利用，符合國家及地方環(huán)保法規(guī)要求，體現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展理念，降低環(huán)境污染風險，提升企業(yè)社會責任形象。本制度適用于電子設備廠全體員工及所有涉及廢電路板處置的業(yè)務合作方，包括但不限于研發(fā)、生產、質檢、倉儲、物流、廢棄物處理等環(huán)節(jié)。第二適用范圍一、適用對象1.電子設備廠全體員工，包括但不限于管理層、技術研發(fā)人員、生產工人、質檢人員、倉儲管理人員、環(huán)境管理員等，均須嚴格遵守本制度規(guī)定，履行廢電路板分類、收集、報告等職責。2.外部合作方，包括供應商、承運單位、處置單位等，須與電子設備廠簽訂相關協(xié)議，明確雙方在廢電路板處置過程中的權利與義務，確保處置過程合法合規(guī)。3.客戶送回的廢電路板，需經(jīng)電子設備廠環(huán)境管理部門審核后，按本制度執(zhí)行處置流程。二、處置對象1.生產過程中產生的廢電路板，包括但不限于原材料邊角料、報廢樣品、測試不合格品、生產余料等。2.維修、售后過程中回收的廢舊電路板，包括客戶返修件、報廢設備拆解件等。3.研發(fā)、試驗過程中產生的廢電路板，包括原型機拆解件、失效樣品等。4.日常辦公及實驗室產生的廢電路板，如測試板、廢棄原型板等。第三組織架構與職責分工一、管理領導小組1.組成：由廠長擔任組長，分管生產、技術、環(huán)保的副廠長為副組長，成員包括環(huán)境管理部、生產部、技術部、質檢部、倉儲部、人力資源部等部門負責人。2.職責：負責制定廢電路板處置政策，審批重大處置方案，監(jiān)督制度執(zhí)行情況，協(xié)調跨部門協(xié)作，確保處置過程符合環(huán)保要求。二、環(huán)境管理部1.職責：（1）制定廢電路板分類、收集、暫存、運輸、處置的技術規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行。（2）審核處置單位的資質，簽訂處置合同，監(jiān)督處置過程，確保符合環(huán)保法規(guī)。（3）定期組織廢電路板處置培訓，提升員工環(huán)保意識。（4）記錄廢電路板處置臺賬，定期向管理層匯報處置情況。三、生產部1.職責：（1）負責生產過程中廢電路板的分類收集，確保與生活垃圾分離。（2）監(jiān)督生產車間廢電路板的暫存管理，防止隨意丟棄。（3）配合環(huán)境管理部進行廢電路板處置的統(tǒng)計與記錄。四、技術部1.職責：（1）負責研發(fā)、試驗過程中廢電路板的分類收集，確保有毒有害物質（如鉛、汞、阻燃劑等）得到妥善處理。（2）參與廢電路板處置方案的制定，提供技術支持。五、質檢部1.職責：（1）負責測試不合格品廢電路板的分類收集，防止混入生活垃圾。（2）監(jiān)督廢電路板暫存區(qū)域的規(guī)范管理。六、倉儲部1.職責：（1）負責廢電路板的暫存管理，確保存放區(qū)域通風、防潮、防鼠。（2）配合環(huán)境管理部進行廢電路板轉運前的檢查，確保包裝完好。七、人力資源部1.職責：（1）將廢電路板處置制度納入員工培訓內容，定期開展環(huán)保知識宣傳。（2）對違反制度的行為進行處罰，并納入績效考核。第四管理內容與流程一、分類收集1.廢電路板需按以下類別分類收集：（1）普通廢電路板：不含或少含重金屬、阻燃劑的電路板，如測試板、樣品板等。（2）危險廢電路板：含鉛、汞、阻燃劑等有害物質的電路板，如生產余料、過期樣品等。2.分類標準：（1）普通廢電路板：采用藍色標記，貼上“普通廢電路板”標簽。（2）危險廢電路板：采用黃色標記，貼上“危險廢電路板”標簽，并注明有害物質成分。3.收集要求：（1）各生產車間、實驗室、辦公區(qū)域須設置專用收集箱，由專人負責收集。（2）收集箱材質需防滲漏、防破損，定期清空并消毒。二、暫存管理1.暫存要求：（1）廢電路板暫存區(qū)需設置在通風、陰涼、遠離水源的地方，地面鋪防滲漏墊。（2）暫存區(qū)需安裝監(jiān)控設備，并設置“危險廢物暫存區(qū)”標識。（3）暫存區(qū)需配備消防器材，嚴禁煙火。（4）危險廢電路板需與普通廢電路板分開存放，存放量不得超過3噸。2.暫存期限：（1）普通廢電路板暫存期限不超過1個月。（2）危險廢電路板暫存期限不超過15天，超出期限需及時轉運。三、運輸管理1.運輸要求：（1）廢電路板運輸需使用專用車輛，車輛需安裝GPS定位，并配備防滲漏措施。（2）運輸前需檢查包裝是否完好，防止運輸過程中泄漏。（3）運輸路線需避開居民區(qū)、水源地等敏感區(qū)域。2.運輸資質：（1）承運單位需具備危險廢物運輸資質，簽訂運輸合同，明確雙方責任。（2）運輸人員需經(jīng)過專業(yè)培訓，持證上崗。四、處置管理1.處置方式：（1）普通廢電路板：采用資源化利用方式，如回收金屬、塑料等。（2）危險廢電路板：委托有資質的單位進行無害化處置，如高溫焚燒、濕法冶金等。2.處置流程：（1）環(huán)境管理部選擇3家以上具備資質的處置單位，進行公開招標，確定處置單位。（2）簽訂處置合同，明確處置方式、費用、時間等。（3）處置單位需提供處置報告，環(huán)境管理部審核后存檔。（4）電子設備廠定期對處置單位進行考核，考核結果與合同續(xù)簽掛鉤。五、記錄與報告1.記錄要求：（1）環(huán)境管理部建立廢電路板處置臺賬，記錄分類、收集、暫存、運輸、處置等環(huán)節(jié)的信息。（2）臺賬內容包括：日期、種類、數(shù)量、責任人、處置單位、處置方式等。（3）臺賬需定期更新，并報上級環(huán)保部門備案。2.報告要求：（1）每月向管理層匯報廢電路板處置情況，包括分類量、處置量、處置費用等。（2）每年向環(huán)保部門提交年度處置報告，并接受監(jiān)督。第五權利與義務一、員工權利與義務1.權利：（1）有權了解廢電路板處置的相關政策及操作流程。（2）有權拒絕非法處置廢電路板的行為。（3）有權對違反制度的行為進行舉報。2.義務：（1）須按規(guī)定分類收集廢電路板，不得混入生活垃圾。（2）須妥善保管廢電路板，防止丟失或被盜。（3）須配合環(huán)境管理部進行培訓及檢查。二、合作方權利與義務1.權利：（1）有權要求電子設備廠提供廢電路板的詳細分類信息。（2）有權監(jiān)督處置過程，確保符合環(huán)保要求。（3）有權獲得合理的處置費用。2.義務：（1）須具備相應的處置資質，并遵守國家環(huán)保法規(guī)。（2）須按合同約定進行處置，并提供處置報告。（3）須確保處置過程安全，防止環(huán)境污染。三、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督機制：（1）環(huán)境管理部定期對廢電路板處置過程進行抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。（2）廠長每月聽取廢電路板處置情況匯報，并作出決策。（3）環(huán)保部門對電子設備廠進行不定期檢查，確保制度執(zhí)行。2.考核機制：（1）將廢電路板處置情況納入部門績效考核，考核結果與獎金掛鉤。（2）對違反制度的行為進行處罰，包括罰款、降級、解雇等。第六監(jiān)督與考核機制一、監(jiān)督機制1.環(huán)境管理部監(jiān)督：（1）每日巡查各區(qū)域廢電路板收集情況，確保分類正確。（2）每周檢查暫存區(qū)管理情況，防止污染環(huán)境。（3）每月審核處置單位報告，確保處置合規(guī)。2.管理層監(jiān)督：（1）廠長每月聽取廢電路板處置情況匯報，并作出決策。（2）分管副廠長每周檢查制度執(zhí)行情況，并記錄問題。3.環(huán)保部門監(jiān)督：（1）接受環(huán)保部門的不定期檢查，配合提供相關資料。（2）對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，并匯報整改結果。二、考核機制1.部門考核：（1）環(huán)境管理部：根據(jù)廢電路板處置數(shù)量、合規(guī)性、環(huán)保部門檢查結果等進行考核。（2）生產部：根據(jù)生產車間廢電路板分類收集情況、暫存管理情況等進行考核。（3）技術部、質檢部、倉儲部等：根據(jù)各自職責進行考核。2.員工考核：（1）將廢電路板處置情況納入員工績效考核，考核結果與獎金掛鉤。（2）對違反制度的行為進行處罰，包括：（1）首次違反：口頭警告，并接受培訓。（2）二次違反：罰款500元，并書面警告。（3）三次及以上違反：