2025年企業(yè)雙重預(yù)防體系建設(shè)培訓(xùn)考試試題含答案一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共30分）1.企業(yè)雙重預(yù)防體系建設(shè)中，風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的核心是（）。A.消除所有風(fēng)險(xiǎn)B.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行辨識(shí)、評(píng)估并采取針對(duì)性控制措施C.僅關(guān)注重大風(fēng)險(xiǎn)D.依賴政府監(jiān)管答案：B2.根據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系通則》，風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)從高到低劃分為（）。A.重大、較大、一般、較小B.一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)C.紅、橙、黃、藍(lán)D.以上均正確答案：D（注：不同標(biāo)準(zhǔn)表述可能略有差異，實(shí)際應(yīng)用中常同時(shí)采用等級(jí)名稱和顏色標(biāo)識(shí)）3.某機(jī)械加工企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)時(shí)，未將新購(gòu)置的自動(dòng)焊接機(jī)器人納入辨識(shí)范圍，這種行為違反了風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)的（）原則。A.全面性B.動(dòng)態(tài)性C.專業(yè)性D.經(jīng)濟(jì)性答案：A4.隱患排查治理中，“一般隱患”是指（）。A.危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患B.危害和整改難度較大，需全部或局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患C.可能造成3人以上死亡的隱患D.涉及重大危險(xiǎn)源的隱患答案：A5.雙重預(yù)防體系運(yùn)行的關(guān)鍵保障是（）。A.購(gòu)置先進(jìn)設(shè)備B.建立健全制度并落實(shí)責(zé)任C.定期更換安全管理人員D.提高員工工資答案：B6.某化工企業(yè)采用LEC法進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，某風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)L=3（可能，但不經(jīng)常）、E=2（暴露于危險(xiǎn)環(huán)境的頻率為每月一次）、C=7（可能造成重傷），則該風(fēng)險(xiǎn)的LEC值為（）。A.42B.21C.14D.6答案：A（LEC=L×E×C=3×2×7=42）7.風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的“四色圖”中，藍(lán)色區(qū)域代表（）。A.重大風(fēng)險(xiǎn)B.較大風(fēng)險(xiǎn)C.一般風(fēng)險(xiǎn)D.較小風(fēng)險(xiǎn)答案：D8.企業(yè)應(yīng)至少（）對(duì)雙重預(yù)防體系運(yùn)行情況進(jìn)行一次系統(tǒng)性評(píng)審。A.每月B.每季度C.每年D.每?jī)赡甏鸢福篊9.隱患排查的“三定”原則是指（）。A.定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人員B.定措施、定時(shí)限、定責(zé)任人C.定標(biāo)準(zhǔn)、定流程、定考核D.定方案、定資金、定驗(yàn)收答案：B10.下列不屬于風(fēng)險(xiǎn)管控措施的是（）。A.工程技術(shù)措施B.管理措施C.經(jīng)濟(jì)處罰措施D.個(gè)體防護(hù)措施答案：C11.某企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控中，將某車間的機(jī)械傷害風(fēng)險(xiǎn)定為“黃色（一般風(fēng)險(xiǎn)）”，其對(duì)應(yīng)的管控責(zé)任應(yīng)落實(shí)到（）。A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人B.車間主任C.班組負(fù)責(zé)人D.崗位員工答案：B（注：通常重大風(fēng)險(xiǎn)由企業(yè)負(fù)責(zé)人管控，較大風(fēng)險(xiǎn)由部門負(fù)責(zé)人，一般風(fēng)險(xiǎn)由車間/工段負(fù)責(zé)人，較小風(fēng)險(xiǎn)由班組/崗位）12.雙重預(yù)防體系與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的關(guān)系是（）。A.相互獨(dú)立B.雙重預(yù)防體系是標(biāo)準(zhǔn)化的一部分C.標(biāo)準(zhǔn)化是雙重預(yù)防體系的基礎(chǔ)D.二者相互融合、互補(bǔ)答案：D13.企業(yè)應(yīng)通過(guò)（）方式確保員工了解本崗位的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及管控措施。A.發(fā)放手冊(cè)后不培訓(xùn)B.入職時(shí)一次性培訓(xùn)C.定期培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)交底D.僅管理層掌握答案：C14.某企業(yè)未按規(guī)定對(duì)隱患整改效果進(jìn)行驗(yàn)證，導(dǎo)致同一隱患反復(fù)出現(xiàn)，這種行為違反了隱患治理的（）要求。A.閉環(huán)管理B.全員參與C.動(dòng)態(tài)更新D.分級(jí)負(fù)責(zé)答案：A15.2025年某省要求企業(yè)雙重預(yù)防體系需與（）深度融合，通過(guò)數(shù)據(jù)互通提升風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警能力。A.環(huán)境管理體系B.智能安全監(jiān)管平臺(tái)C.質(zhì)量管理體系D.職業(yè)健康體系答案：B（注：2025年多地推動(dòng)雙重預(yù)防體系數(shù)字化升級(jí)）二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分，少選得1分，錯(cuò)選不得分）1.企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)的范圍應(yīng)包括（）。A.生產(chǎn)工藝B.設(shè)備設(shè)施C.作業(yè)環(huán)境D.人員行為E.管理體系答案：ABCDE2.下列屬于風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控“四色圖”應(yīng)用場(chǎng)景的有（）。A.企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)公告欄B.車間風(fēng)險(xiǎn)分布圖C.崗位操作卡D.政府監(jiān)管平臺(tái)E.員工工資表答案：ABCD3.隱患排查的類型包括（）。A.日常排查B.專項(xiàng)排查C.季節(jié)性排查D.節(jié)假日排查E.事故類比排查答案：ABCDE4.雙重預(yù)防體系建設(shè)的“五有”要求包括（）。A.有完善的工作制度B.有明確的責(zé)任分工C.有規(guī)范的運(yùn)行流程D.有信息化支撐E.有嚴(yán)格的考核機(jī)制答案：ABCDE5.下列屬于重大隱患的情形有（）。A.危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)未設(shè)置獨(dú)立的安全儀表系統(tǒng)B.消防通道被長(zhǎng)期占用C.特種設(shè)備未按規(guī)定檢驗(yàn)D.有限空間作業(yè)未執(zhí)行“先通風(fēng)、再檢測(cè)、后作業(yè)”E.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人未參加安全培訓(xùn)答案：ABCD（注：E屬于一般隱患，除非涉及無(wú)證上崗）6.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的常用方法包括（）。A.LEC法（作業(yè)條件危險(xiǎn)性分析法）B.SCL法（安全檢查表法）C.JHA法（工作危害分析法）D.HAZOP法（危險(xiǎn)與可操作性分析）E.頭腦風(fēng)暴法答案：ABCD（E為風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)工具，非評(píng)估方法）7.企業(yè)應(yīng)在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)設(shè)置的告知內(nèi)容包括（）。A.風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)B.主要風(fēng)險(xiǎn)因素C.管控措施D.應(yīng)急處置方法E.責(zé)任人信息答案：ABCDE8.雙重預(yù)防體系運(yùn)行中，班組的主要職責(zé)有（）。A.執(zhí)行崗位風(fēng)險(xiǎn)管控措施B.開(kāi)展日常隱患排查C.參與風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)與評(píng)估D.制定企業(yè)級(jí)管控方案E.上報(bào)隱患并跟蹤整改答案：ABCE（D為管理層職責(zé)）9.2025年某企業(yè)推進(jìn)雙重預(yù)防體系數(shù)字化建設(shè)，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注（）。A.風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)更新B.隱患排查移動(dòng)端應(yīng)用C.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型構(gòu)建D.與現(xiàn)有ERP系統(tǒng)對(duì)接E.員工數(shù)字技能培訓(xùn)答案：ABCE（D非核心要求）10.下列關(guān)于雙重預(yù)防體系的說(shuō)法正確的有（）。A.風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控是隱患排查治理的前提B.隱患排查治理是風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的強(qiáng)化C.二者共同構(gòu)成預(yù)防事故的兩道防線D.體系運(yùn)行無(wú)需考慮成本E.需根據(jù)企業(yè)實(shí)際動(dòng)態(tài)調(diào)整答案：ABCE三、判斷題（每題1分，共10分，正確打√，錯(cuò)誤打×）1.風(fēng)險(xiǎn)是指發(fā)生危險(xiǎn)事件或有害暴露的可能性，與隨之引發(fā)的人身傷害或健康損害的嚴(yán)重性的組合。（）答案：√2.企業(yè)可將風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作完全外包給第三方機(jī)構(gòu)，無(wú)需自身參與。（）答案：×（企業(yè)是責(zé)任主體，第三方僅提供技術(shù)支持）3.隱患排查只需關(guān)注物的不安全狀態(tài)，無(wú)需考慮人的不安全行為。（）答案：×（需全面排查人、物、管理、環(huán)境等因素）4.風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)一旦確定，無(wú)需動(dòng)態(tài)調(diào)整，除非發(fā)生事故。（）答案：×（工藝、設(shè)備、人員等變化時(shí)需重新評(píng)估）5.雙重預(yù)防體系建設(shè)完成后，可不再開(kāi)展其他安全管理工作。（）答案：×（需與標(biāo)準(zhǔn)化、應(yīng)急管理等融合）6.一般隱患由車間負(fù)責(zé)人組織整改，重大隱患由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織整改。（）答案：√7.風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)只需由安全部門完成，其他部門無(wú)需參與。（）答案：×（需全員參與，尤其是一線員工）8.企業(yè)應(yīng)在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)設(shè)置明顯的警示標(biāo)志，注明風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和管控措施。（）答案：√9.隱患治理“五到位”包括責(zé)任、措施、資金、時(shí)限、預(yù)案到位。（）答案：√10.2025年某企業(yè)因未推進(jìn)雙重預(yù)防體系建設(shè)被列入安全生產(chǎn)“黑名單”，符合相關(guān)法規(guī)要求。（）答案：√（注：部分地區(qū)已將雙重預(yù)防體系建設(shè)納入強(qiáng)制要求）四、簡(jiǎn)答題（每題6分，共30分）1.簡(jiǎn)述雙重預(yù)防體系中“風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”與“隱患排查治理”的邏輯關(guān)系。答案：風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控是隱患排查治理的前提和基礎(chǔ)。通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)估和分級(jí)，明確各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的管控措施，降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率；隱患排查治理則是對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管控措施失效或弱化的補(bǔ)充，通過(guò)排查發(fā)現(xiàn)管控措施未落實(shí)的問(wèn)題（即隱患），并及時(shí)治理，防止風(fēng)險(xiǎn)演變?yōu)槭鹿?。二者形成“風(fēng)險(xiǎn)在前、隱患在后”的雙重預(yù)防機(jī)制，共同構(gòu)建事故預(yù)防的兩道防線。2.列舉企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)的主要步驟。答案：（1）成立風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)小組（涵蓋安全、技術(shù)、生產(chǎn)、一線員工等）；（2）確定辨識(shí)范圍（工藝、設(shè)備、環(huán)境、人員、管理等）；（3）選擇辨識(shí)方法（如JHA、SCL等）；（4）全面辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及潛在風(fēng)險(xiǎn)（包括可能發(fā)生的事故類型）；（5）記錄辨識(shí)結(jié)果（形成風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單）；（6）審核與確認(rèn)（確保辨識(shí)全面、準(zhǔn)確）。3.簡(jiǎn)述隱患治理“五到位”的具體內(nèi)容。答案：（1）責(zé)任到位：明確隱患整改的責(zé)任部門和責(zé)任人；（2）措施到位：制定具體的整改技術(shù)、管理措施；（3）資金到位：確保整改所需資金落實(shí)；（4）時(shí)限到位：設(shè)定明確的整改完成時(shí)間；（5）預(yù)案到位：制定整改期間的安全防范預(yù)案，防止事故發(fā)生。4.2025年某企業(yè)推進(jìn)雙重預(yù)防體系數(shù)字化，需重點(diǎn)建設(shè)哪些功能模塊？答案：（1）風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)：存儲(chǔ)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)基本信息、等級(jí)、管控措施等；（2）隱患排查模塊：支持移動(dòng)端上報(bào)、跟蹤、閉環(huán)管理；（3）預(yù)警分析模塊：通過(guò)數(shù)據(jù)建模，對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)實(shí)時(shí)預(yù)警；（4）統(tǒng)計(jì)分析模塊：提供風(fēng)險(xiǎn)趨勢(shì)、隱患分布等報(bào)表；（5）培訓(xùn)考核模塊：在線學(xué)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)管控知識(shí)并考核；（6）數(shù)據(jù)接口：與政府監(jiān)管平臺(tái)、企業(yè)ERP等系統(tǒng)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)互通。5.簡(jiǎn)述崗位員工在雙重預(yù)防體系中的主要職責(zé)。答案：（1）參與本崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，熟悉風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及管控措施；（2）嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程，落實(shí)管控措施（如正確佩戴防護(hù)用品、檢查設(shè)備狀態(tài)）；（3）開(kāi)展日常隱患排查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)；（4）參加雙重預(yù)防體系培訓(xùn)，掌握應(yīng)急處置方法；（5）監(jiān)督他人遵守風(fēng)險(xiǎn)管控要求，制止不安全行為。五、案例分析題（每題10分，共20分）案例1：某金屬冶煉企業(yè)2024年發(fā)生一起灼燙事故，原因是熔煉爐冷卻水管道長(zhǎng)期腐蝕未及時(shí)更換，導(dǎo)致管道破裂，鐵水泄漏。經(jīng)調(diào)查，該管道屬于企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單中的“高溫設(shè)備冷卻系統(tǒng)”，風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為“橙色（較大風(fēng)險(xiǎn)）”，管控措施要求“每月檢查管道腐蝕情況，每?jī)赡旮鼡Q”。但2023年因生產(chǎn)任務(wù)重，車間未執(zhí)行月度檢查，管道更換計(jì)劃也被推遲。問(wèn)題：分析該事故暴露的雙重預(yù)防體系運(yùn)行缺陷，并提出改進(jìn)措施。答案：缺陷分析：（1）風(fēng)險(xiǎn)管控措施未落實(shí)：車間未按要求開(kāi)展月度檢查，管道更換計(jì)劃推遲，導(dǎo)致管控措施失效；（2）隱患排查缺失：未及時(shí)發(fā)現(xiàn)管道腐蝕隱患（屬于物的不安全狀態(tài)）；（3）責(zé)任落實(shí)不到位：車間負(fù)責(zé)人未履行較大風(fēng)險(xiǎn)管控責(zé)任；（4）考核機(jī)制缺失：對(duì)未執(zhí)行管控措施的行為未追責(zé)。改進(jìn)措施：（1）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)：明確“橙色風(fēng)險(xiǎn)”由車間主任直接負(fù)責(zé)，將管控措施執(zhí)行情況納入績(jī)效考核；（2）嚴(yán)格隱患排查：增加冷卻系統(tǒng)專項(xiàng)排查頻次（如每半月一次），利用超聲波檢測(cè)等技術(shù)手段提升排查準(zhǔn)確性；（3）確保整改閉環(huán)：對(duì)延遲的管道更換計(jì)劃重新排期，明確責(zé)任人及時(shí)限，整改完成后由安全部門驗(yàn)收；（4）加強(qiáng)培訓(xùn)：針對(duì)高溫設(shè)備管控要求開(kāi)展車間級(jí)培訓(xùn)，提高員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；（5）數(shù)字化監(jiān)控：安裝管道腐蝕在線監(jiān)測(cè)裝置，實(shí)時(shí)預(yù)警腐蝕程度，避免人為漏檢。案例2：某電子制造企業(yè)2025年推進(jìn)雙重預(yù)防體系建設(shè)，安全部門編制了《風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控清單》，但一線員工反映“清單內(nèi)容太專業(yè)，看不懂”“不知道自己崗位的風(fēng)險(xiǎn)在哪里”。同時(shí)，隱患排查表由安全部門統(tǒng)一制定，車間執(zhí)行時(shí)發(fā)現(xiàn)部分內(nèi)容與實(shí)際作業(yè)無(wú)關(guān)，導(dǎo)致員工應(yīng)付了事。問(wèn)題：分析該企業(yè)雙重預(yù)防體系建設(shè)中的問(wèn)題，并提出解決建議。答案：?jiǎn)栴}分析：（1）風(fēng)險(xiǎn)信息傳遞不暢：管控清單未結(jié)合崗位實(shí)際，語(yǔ)言專業(yè)晦澀，員工難以理解；（2）隱患排查表缺乏針對(duì)性：未根據(jù)不同車間、崗位的特點(diǎn)定制，導(dǎo)致內(nèi)容脫離實(shí)際；（3）員工參與不足：風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和排查表制定僅由安全部門完成，未吸收一線員工意見(jiàn)；（4）培訓(xùn)不到位：未對(duì)員工進(jìn)行清單解讀和排查方法培訓(xùn)，導(dǎo)致執(zhí)行流于形式。解決