機(jī)關(guān)事業(yè)單位考調(diào)61人筆試備考題庫及完整答案詳解1套

姓名：__________考號(hào)：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項(xiàng)不屬于國(guó)家公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.擁護(hù)黨的基本路線2.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？()A.工作年限和任職年限B.工作能力和工作表現(xiàn)C.職業(yè)道德和廉潔自律D.以上都是3.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，下列哪種行為是不允許的？()A.嚴(yán)格遵守法律法規(guī)B.公開透明執(zhí)行公務(wù)C.接受群眾監(jiān)督D.暗中收受他人財(cái)物4.公務(wù)員培訓(xùn)的主要目的是什么？()A.提高公務(wù)員的政治覺悟B.增強(qiáng)公務(wù)員的業(yè)務(wù)能力C.促進(jìn)公務(wù)員的個(gè)人發(fā)展D.以上都是5.公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括哪些方面？()A.工作實(shí)績(jī)B.工作能力C.工作態(tài)度D.以上都是6.公務(wù)員的紀(jì)律主要包括哪些方面？()A.政治紀(jì)律B.工作紀(jì)律C.組織紀(jì)律D.以上都是7.公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？()A.經(jīng)過單位同意B.按照規(guī)定程序C.有正當(dāng)理由D.以上都是8.公務(wù)員晉升的途徑有哪些？()A.晉升職務(wù)B.晉升職級(jí)C.轉(zhuǎn)任D.以上都是9.公務(wù)員的工資制度主要包括哪些內(nèi)容？()A.基本工資B.績(jī)效工資C.獎(jiǎng)金D.以上都是10.公務(wù)員的退休制度包括哪些方面？()A.退休年齡B.退休待遇C.退休程序D.以上都是二、多選題(共5題)11.以下哪些屬于公務(wù)員的基本權(quán)利？()A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件B.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分C.參與民主決策，對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議D.獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇12.公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？()A.工作年限和任職年限B.工作能力和工作表現(xiàn)C.職業(yè)道德和廉潔自律D.受到表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)13.公務(wù)員考核的方式主要包括哪些？()A.自我考核B.同志互評(píng)C.領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)D.公眾評(píng)議14.公務(wù)員培訓(xùn)的類型包括哪些？()A.任職培訓(xùn)B.崗位培訓(xùn)C.專業(yè)培訓(xùn)D.素質(zhì)培訓(xùn)15.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守哪些紀(jì)律？()A.政治紀(jì)律B.工作紀(jì)律C.組織紀(jì)律D.廉潔紀(jì)律三、填空題(共5題)16.《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和____考核。17.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的，可以____晉升職務(wù)。18.公務(wù)員享有____，非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分。19.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績(jī)作為其____、____、____的重要依據(jù)之一。20.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起____日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員在試用期內(nèi)，可以不受《公務(wù)員法》規(guī)定的考核。()A.正確B.錯(cuò)誤22.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，有接受饋贈(zèng)的權(quán)利。()A.正確B.錯(cuò)誤23.公務(wù)員在職務(wù)晉升過程中，有權(quán)要求單位公開選拔過程。()A.正確B.錯(cuò)誤24.公務(wù)員辭職后，在原單位工作滿一年的，可以重新申請(qǐng)錄用。()A.正確B.錯(cuò)誤25.公務(wù)員考核結(jié)果僅作為公務(wù)員年度考核的依據(jù)。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)26.請(qǐng)簡(jiǎn)述公務(wù)員的基本條件。27.請(qǐng)解釋公務(wù)員的考核制度的主要內(nèi)容。28.請(qǐng)說明公務(wù)員培訓(xùn)的目的和類型。29.請(qǐng)闡述公務(wù)員的工資福利制度的主要內(nèi)容。30.請(qǐng)解釋公務(wù)員的辭職程序和相關(guān)規(guī)定。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位考調(diào)61人筆試備考題庫及完整答案詳解1套一、單選題(共10題)1.【答案】B【解析】國(guó)家公務(wù)員的基本條件中，年滿18周歲是基本條件之一，但并不是唯一不屬于國(guó)家公務(wù)員的基本條件。題目要求選出不屬于的基本條件，因此選B。2.【答案】D【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備工作年限和任職年限、工作能力和工作表現(xiàn)、職業(yè)道德和廉潔自律等條件，因此選D。3.【答案】D【解析】公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)、公開透明執(zhí)行公務(wù)、接受群眾監(jiān)督，而暗中收受他人財(cái)物是違法行為，因此選D。4.【答案】D【解析】公務(wù)員培訓(xùn)旨在提高公務(wù)員的政治覺悟、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力、促進(jìn)個(gè)人發(fā)展等多方面，因此選D。5.【答案】D【解析】公務(wù)員考核的內(nèi)容包括工作實(shí)績(jī)、工作能力、工作態(tài)度等多個(gè)方面，因此選D。6.【答案】D【解析】公務(wù)員的紀(jì)律包括政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、組織紀(jì)律等多個(gè)方面，因此選D。7.【答案】D【解析】公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)具備經(jīng)過單位同意、按照規(guī)定程序、有正當(dāng)理由等條件，因此選D。8.【答案】D【解析】公務(wù)員晉升的途徑包括晉升職務(wù)、晉升職級(jí)、轉(zhuǎn)任等多種方式，因此選D。9.【答案】D【解析】公務(wù)員的工資制度包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等多個(gè)內(nèi)容，因此選D。10.【答案】D【解析】公務(wù)員的退休制度包括退休年齡、退休待遇、退休程序等多個(gè)方面，因此選D。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員的基本權(quán)利包括獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件、非因法定事由、非經(jīng)法定程序不被免職、降職、辭退或者處分、參與民主決策、獲得工資報(bào)酬、享受福利、保險(xiǎn)待遇等，因此選項(xiàng)A、B、C、D都是正確的。12.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備工作年限和任職年限、工作能力和工作表現(xiàn)、職業(yè)道德和廉潔自律、受到表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)等條件，因此選項(xiàng)A、B、C、D都是正確的。13.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員考核的方式包括自我考核、同志互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)、公眾評(píng)議等多種方式，因此選項(xiàng)A、B、C、D都是正確的。14.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的類型包括任職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)等多種類型，因此選項(xiàng)A、B、C、D都是正確的。15.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律等，因此選項(xiàng)A、B、C、D都是正確的。三、填空題(共5題)16.【答案】定期【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核，定期考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。17.【答案】破格【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的，可以破格晉升職務(wù)。18.【答案】申訴控告權(quán)【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員享有申訴控告權(quán)，非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分。19.【答案】考核、晉升、任職【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績(jī)作為其考核、晉升、任職的重要依據(jù)之一。20.【答案】三十【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯(cuò)誤【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員在試用期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)接受相應(yīng)的考核，考核合格者方可正式任職。22.【答案】錯(cuò)誤【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員不得接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、宴請(qǐng)以及旅游、健身、娛樂等活動(dòng)安排。23.【答案】正確【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員在職務(wù)晉升過程中，有權(quán)要求單位公開選拔過程，確保晉升的公正性。24.【答案】錯(cuò)誤【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員辭職后，在原單位工作未滿一年的，不得重新申請(qǐng)錄用。25.【答案】錯(cuò)誤【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員考核結(jié)果作為公務(wù)員晉升、任職、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)等人事管理的依據(jù)。五、簡(jiǎn)答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員的基本條件包括：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍、年滿18周歲、具有良好的品行、具有正常履行職責(zé)的身體條件、具有符合職位要求的文化程度和工作能力、法律規(guī)定的其他條件。【解析】公務(wù)員的基本條件是法律規(guī)定的，包括國(guó)籍、年齡、品行、身體條件、文化程度、工作能力等多方面，以確保公務(wù)員隊(duì)伍的素質(zhì)。27.【答案】公務(wù)員的考核制度主要內(nèi)容包括：考核的內(nèi)容、考核的方式、考核的程序、考核結(jié)果的運(yùn)用等?！窘馕觥抗珓?wù)員的考核制度是為了確保公務(wù)員的工作能力和工作表現(xiàn)，考核內(nèi)容涉及德、能、勤、績(jī)等多個(gè)方面，通過多種方式進(jìn)行，并依據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲、晉升等人事管理。28.【答案】公務(wù)員培訓(xùn)的目的是提高公務(wù)員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德，類型包括任職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)等?！窘馕觥抗珓?wù)員培訓(xùn)是提高公務(wù)員隊(duì)伍素質(zhì)的重要途徑，通過不同類型的培訓(xùn)，旨在提升公務(wù)員的政治覺悟、業(yè)務(wù)技能和職業(yè)道德水平。29.【答案】公務(wù)員的工資福利制度主要包括工資制度、福利制度、保險(xiǎn)制度等，旨在保障公務(wù)員的基本生活和工作需要，提高公務(wù)員的積極性和穩(wěn)定性?！窘?/p>